网络技术部学期工作总结多篇Word文件下载.docx
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我部进行了硬件和软件、一级msoffice培训。
通过培训,增强了部门成员的技能素质的及解决问题的能力,以便更好地为交院服务。
九、换届欢送会:
我部组织全体成员出去唱k欢送大三的师兄师姐。
整个晚会,气氛热闹。
大家都玩得很尽兴,通过这次欢送会,也增进了部门成员之间的感情。
在部门成员的共同努力下,部门工作已顺利完成。
但是还存在一些不足以及一些有待解决的问题,我部将继续努力,寻求解决问题的最佳方案,将我部建设得更加完善。
北校区团委学生会网络技术部
二〇一四年一月六日
第二篇:
网络技术部学期个人工作总结
以下个人工作总结给大家参考!
新生才艺大比拼搞得沸沸腾腾的,我部连同勒贷部主办的cs大赛吸引了不少的新生,比赛现场相当热闹,聚集了一大批人,有参加比赛的也有观看的。
第三篇:
南京邮电大学青年志愿者联合会网络技术部XX-XX学年第二学期工作总结
南京邮电大学
青年志愿者联合会
网络技术部
XX-XX学年第二学期工作总结
时光荏苒,不知不觉这个学期已经结束。
我部作为上学期新成立的部门,总结第一学期的工作经验,并按照本学期制定的工作计划有条不紊地开展各项工作,并总体上达到计划的预期效果。
一、部门例会:
我部每两周(单周周三)组织一次例会,分配工作及讨论部门出现的问题,如何使部门发展得更好、更完善。
二、部员培训工作:
本部门继续联合校科协进行了部员培训工作,分别在每周一、二、日对其进行多媒体、web和算法方面的培训。
此项工作效果良好。
为部员今后的工作打好基础。
三、感动南邮晚会筹备及现场控制:
此项是本学期工作的重中之重。
在前期准备期间,本部门负责制作感动南邮开场视频及十大人物的宣传视频,以及晚会所用ppt,相关宣传页和海报。
晚会现场,本部门联合宣传部进行现场的前台控制,并取得良好效果。
四、精神文明月筹备工作:
本部门负责制作精神文明月宣传卡片和海报。
五、青志联第四次全会筹备:
本部负责制作大会开场视频和全场ppt,总结了青志联一年以来的活动的精彩画面。
六、青志联宣传片制作:
收录了青志联所有经典图片,制作宏伟,为企联拉赞助提供了宣传材料。
七、青志联网站的建设:
在暑假和上学期开学,我们为青志联建设了自己的网站:
//,并且成功运营。
本学期我们继续进行了网站建设及维护。
八、为新一届青志联干部制作名片及名单公示。
九、制作新生导航杂志:
联合宣传部为10级新生制作新生导航杂志,让新同学更好更快适应南邮的大学生活。
八、为校团委各项活动的技术辅助工作:
在本学期里我们主要协助了以下活动的举办:
青志联文化衫的设计、青春剧场-高雅艺术进校园门票的设计、三八妇女节活动前台控制等等。
但是还存在一些不足以及一些有待解决的问题。
一、部门成员凝聚力不足。
鉴于本部门的特殊性,举办的集体
活动较少。
所以部员的归属感和凝聚力不足。
对此,本部门
已经采取了组织部门内部聚餐和参加趣味运动会等措施。
在
下一学年里本部门会进一步加强这方面的建设;
二、部员纪律性不强。
由于刚成立不久,本部门有许多制度建
设仍需完善,对此本部门制定了《南京邮电大学青年志愿者
联合会网络技术部章程》,使部门运作有章可循。
总结本学期的成功经验,反思本学期的失败教训。
归结起来,要始终坚持项目化、标准化、制度化建设,始终坚持科学技术是第一生产力,始终坚持为校园的和谐发展服务。
第四篇:
网络技术部XX年年度工作总结
XX年网络技术部工作总结
XX年网络技术部按照酒店的标准要求,我部门全体员工在酒店领导的正确指导下,以及各部门的密切配合、团结一致,网络技术部在今年圆满的完成了领导交给的各项任务及各部门的日常报修,保证了酒店弱电系统的安全运行,现就一年的工作汇报如下:
一、预防维修,提高设备寿命
酒店设备运行4年多,后期主要以保养设备为主,从3月份起我部门制定了详细的各项设备的维修保养计划,包括楼层设备、机房设备、办公区电脑、收银台电脑等。
二、人员招聘
酒店行业人员流动较频繁,技术人员难招,部门员工通过朋友介绍和网上招聘给公司招聘了各类专业人才。
三、主要工作
1、酒店客房机顶盒因原有型号停产,前后分两次购买北京视翰公司机顶盒60台和遥控器80个,并都进行了更换,保证客房视频点播的收入。
2、因客梯经常出问题,为了能及时与被困客人沟通,给5部客梯安装了酒店内部电话。
3、五月份与四川钱柜娱乐咨询有限公司签订了歌库购买的协议,保证歌曲的更新速度及质量。
4、客房部四间套房改成标间的布线和调试。
5、水疗部两间套房改成标间的布线和调试。
6、随着酒店接待会议的增加和客户的需求,给各会议室增加网线。
7、五一路消防检修,对50个包厢及楼道顶上的弱电线路进行整改。
8、九月份对五一店、夜总会包厢音响吊架的改造,更换五间包房的效果器和功放。
9、原监控设备停产,更换主机两台。
增加摄像头点位5个(九楼宿舍区2个、存车棚1个、面点房1个、安全部门口1个)。
10、海鲜池、面点房改造,增加出菜单口的布线和设备的安装。
11、红卫路电子屏、七楼会议室及房务门口彩色电子屏的安装及调试。
四、存在的问题
1、部门内部员工素质、责任心需加强培训,提高工作认识。
2、对员工的激励较少,不利于发挥员工工作的积极性。
3、专业技术有待全面提高,礼貌礼节有待加强。
4、酒店设备大多都已陈旧,保养力度需加强。
由于“木棉快捷酒店”和“思麦尔麟王轩贵宾酒楼”的开业,XX年对我
部门是关键的一年,开业在即,工期紧,要求员工随时准备弱(请你继续关注好)电设备的布线、安装及调试,还有后期运行的日常维修和保养。
XX年的工作给我们很多教训,但是我坚信,在酒店领导正确指导及各部
门的支持、配合,我部门全体员工齐心协力、努力拼搏下,新的XX年我们将总结经验,努力完成领导交给的各项任务及各部门的日常报修,给一线部门做好各项技术保障。
以上是网络技术部的年度工作总结,望领导给予批评指正。
网络技术部程成意
XX年12月24日
第五篇:
网络技术部个人工作总结
部门:
姓名:
***
XX年对个人来说是充实的一年,也是丰收的一年,一个是蒙领导厚爱,职务上给了提升;
二个是收入也提升了;
三个是随着解决事情的经验增加,水平也一定层次的提升。
当然这也意味着,我需要站在更高的高度去看待问题,更积极的态度去解决问题。
回顾本年度,对所做工作进行了一下回顾,总结如下:
一、专题
为了宣传的需要,站里今年做的专题比往年多些,今年共配合美工做专题31个(包括重改深加工的)。
其中有几个专题还获得了省市相关奖项。
二、广告
在去年的基础上又新增广告模板3个备用,让广告形式更灵活。
更新广告200个次以上。
三、网站搭建
检察院13个网站,频道建设增加3个,其中文明频道是一个独立的网站。
四、投票
共建立了包括"
五创四评"
等6个投票系统。
五、服务器
服务器增设1台,对系统初始化安装,安全进行了设置,服务器平台搭建供投票系统使用,不致在投票高峰期影响主体网站的正常运行,并给主体网站备用。
六、安全查删
安全曾被多次攻击,每日进行全盘式的清查,看看是否有陌生的可疑文件,是否有可疑的用户访问。
七、信息备份
及时对系统和软件进行了更新,对网站重要文件、数据库进行及时备份,以备数据恢复。
八、网站,论坛程序修改
论坛程序的审核、回收站、在线客服,通行证等功能完善,bug修补10余处,对涉及到敏感话题和垃圾信息的关键词进行设置,尽量减少论坛值班同志无谓的工作量。
九、内容转载
每工作日及值班日定期更新网站各频道需要更新的内容,累计更新4000条以上。
十、推广方面
对网站描述与关键词进行了优化,积极做外站链接。
多处多次提交收录申请,让论坛在短时间内被国内几家大搜索引擎收录成功。
网站也新加了一个收录源。
十一、网管值班
对于网管值班,我不敢有丝毫松懈。
8.00至晚12:
00坚持qq在线,电话24小时畅通。
对于紧急突发状况也是在第一时间作出了反应。
十二、电脑网络的维护
对网站电脑及网络系统故障呼唤是随叫随到,维持网站硬件的稳定运行。
十三、光碟盒制作及其它
配合视听部,制作了诗会、一把手访谈、走近村官等一系列光碟包装,以及其它这一年的工作,对自己手头的工作,不敢有丝毫的怠慢。
因为顾及的事情比较杂,有时候我虽会有一种力不从心的感觉,从而深知自己还有自己需要学习的地方,但也知道没有困难,就没有成长,网站需要我们每一个都尽力地去完成自己的所做的工作。
看起来好像是在为站里工作,但同时何尝不是为自己工作,只有网站发展了才有自己更好的将来。
所以我想尽我最大的努力为来年的工作做出我应有的贡献。
就网站以以后的发展,个人有以下的想法:
a一个网站的发展,推广(也就是网络营销的一部分)也是相当重要的。
在互联网这个信息汪洋里,如果只是静等网友,无异于守株待兔。
我们要走出来,就必须更多的去各个地方去撒网,这样才能网到更多的鱼。
b有了更多的鱼,就要有更多的值得他们来的理由,能留住他们,这样内容就显得尤为重要了。
可以说"
内容为王"
一点都不夸张。
搞内容转稿子,我们目前的情况是,对内容的把握上有些欠火候,不知道哪些能吸引眼球,怎么吸引法,这块只是随机的采集一些稿子。
如果要做好一个站的话,内容是灵魂,好的编辑队伍是必不可少的。
因为只有别人感兴趣的内容才能足够地吸引眼球。
c随着网站的日益壮大,在安全方面是不容忽视的,就目前的情况来看,虽然比以前的安全好了很多,但相对来说我们的安全还是比较薄弱的。
所以说不管硬件,还是人都需要进一步地加强。
网络推广工作总结
网络推广,表面上是一件琐碎而又物料的工作。
也许你每日需要做的只是整理几篇文章,发几个帖子,做几条问答,最有技术含量的,也无外乎是写两篇原创,给网站更新一下文章,顺便添加几个內链。
但是,网络推广,又是一件极其丰富而又有挑战性的工作!
关键是看你每天报以什么样的心态和态度去对待,去执行!
即使是采编文章,有人一天可以采编50篇,发到网站就收录,有人每天只能采编5篇,发到网站没有什么作用!
也有人每天采编50篇,发到网站一片不收录,而有人即使只采编5篇,却都能稳定收录。
。
这个问题,以及原因,你有想过吗?
即使是做问答,有人一天可以做100条问答,但是做了的这100条,被人采纳不到3条,被人关注不到5次,你做它又有多大价值,简直就是在浪费时间!
而有人一天只做10条问答,但是被采纳十之八九,关注率日日高升,并且可以通过你的问答给网站带来流量,给你的销售带来客户,试想,这10条问答和那100条问答,你会选择哪一种?
如果每一件事,你都不能做到很好,而且又不对每个问题思其原因,发现规律,总结技巧,那么,你第一不是一位好的员工,第二不是一位好的推广人员!
长此以往,人将不人,工将不工,司将不司,国将不国!
工作,只是一个过程,最终的结果,我们是要得出一条结论,一点经验,一点收获!
吴国仅仅为完成每日的任务和去工作,那么就和驴子拉磨没有区别!
工作的同时,你需要不断的去研究,去发现,去学习,去总结,然后再学以致用,不断成长和进步!
只有这样你才能与众不同,你才能有所收获!
无论做什么工作,其实都有起挑战性和延伸性,关键是看你怎么去对待!
尤其网络推广工作!
如果你用心,你会发现,你不仅可以把每项工作做的很好,而且还可以学习到很多知识,发现出很多规律,总结出很多技巧,最后,你将成为一位网络推广达人,网络营销高人!
内容的持续更新时网站得以生存与发展得最基本条件,是网站的根本,无论用户还是搜索引擎,均不可能对一个长期不更新的网站投入过多的关注,抛弃这类“死站”或“准死站”只是一个事件问题。
内容更新的频率代表着网站的活跃度,同时,内容更新的频率越高,也往往以为着网站内容越丰富,这对于建立网络在行业内的权威性是相当重要的。
在seo中,网站的更新时策略问题。
搜索引擎对一个网站的爬行周期会因该站点的信息更新频率而改变,如果该网站的内容更新频率快,则搜索引擎就会经常光顾这个站点,爬行也轻勤快多了;
反之,如果站点长时间不更新的话,搜索引擎也就来得少了。
搜索引擎到网站上来时为了带回新的消息,如果它经常光临你的站点,一旦有新的网页发布,它就会很及时地吧该页面的信息捕获到搜索引擎数据库中,这就意味着搜索引擎收录了新页面。
所以,经常更新网站信息室有助于提高搜索引擎对站点页面的索引效率的。
当然,如果能每天给自己的站点更新内容,那是最好的做法。
如果没有那么多的信息可以更新,可以加一些排行榜等区域,每天根据用户的访问多少自动更新排行中的位置,让搜索引擎看起来网站是变化的。
工作总结
我于XX年9月份来到xxx公司工作,现任职以来,在xx总的指导下,严格履行岗位职责,认真学习,努力工作,较好地完成了本职工作和领导交给的各项任务,在这个岗位上锻炼了能力,提高了素养,在做人和做事上都有了很大的收获,现实习期即将满,将实习期间的工作总结如下,从中继续保持做好的地方,改进不足的地方使自己看清走过的路,也更是为了让自己看清今后要走的路。
我从事的工作有以下几方面,现总结如下:
一、网络推广
网络推广很简单,但是要做好却很难,通过同事们的热情帮助,让我对网络推广有了一定的了解,但是我需要学习的东西很多,还要懂得我自己本身工作的相关东西,最终使自己在各个方面得到提高。
网络推广方法:
1、搜索引擎2、问答式3、发帖式
4、分类网站5、博客式。
要在这些上面及时更新产品信息,公司新闻以及新出的告知等。
保证公司的最新动态能够第一时间被广大网民知道!
二、网站维护及网站后台管理
一个公司的网站正常运转是最重要的,因为每个网民想了解一个公司的状况,首先想到的就是去公司的网站看规模及产品介绍。
所以我们要保证网站正常运转而且要随时更新最新动态以便让客户掌握第一手资料。
后台操作就是对公司产品详细状况的随时更新,还有公司要发布的新闻及相关通告,以及网站需要改进的地方。
三、在线沟通
针对客户在对公司产品感兴趣想进一步了解或者有什么地方不清楚需要有人解答时这一想法,我们在网站上安装了XX商桥,来给客户提供服务。
这就要求我对公司的产品及相关方面有一定的了解,方便给客户解答。
刚开始有客户沟通时感觉有点困难,随着对产品的了解和同事的帮助,慢慢就进入状态了。
而且对客户要耐心,不能有不耐烦的心态。
对公司产品感兴趣的或者想做公司产品代理的客户会留下联系方式,以便进一步详谈,我会把这些信息建一个表,然后及时的把这些信息反馈给外埠部和北京客户部。
目前任职以来,在线沟通上留了电话跟邮箱想进一步了解和购买公司产品的客户,据统计共xx个客户。
还有一些是需要后期联系的不包括在内。
四、XX贴吧、有关博客的更新
在XX上建立铸铁散热器贴吧、铜铝复合散热器贴吧等,目的是希望公司能在更广的方面被更多的人所了解,所以要保证贴吧的更新,XX帖吧通过之前一段时间的摸索,现在应迅速改变对策。
发帖内容上应遵循“内容新”和“互动性强”的特点,时间上应该是9:
30——11:
30和12:
30——14:
30,频率相比论坛可适当放宽至每个帖吧每天更新。
博客一般上午
9:
30至11:
30和下午12:
30至14:
30两个时间段为博友活动频繁期,在此时间段适量做推广最合适不过了;
博客推广发帖不宜过于频繁,一般两天左右更新一篇,然后在合适的时间用不同的id将其顶到第一页显示就好了。
五、网络信息搜集与发布
这个可以从行业网站上把有关的国家法律法规政策及出台的公告和一些散热器方面的知识转帖到博客等让更多的人了解一下。
六、慧聪网上的更新和一些文秘工作
我每天会保证慧聪网上公司产品供求的及时更新,观看有没有客户留言跟(转载请注明)最新的求购信息,及时抓住有用的信息和发布一些公司的新闻和产品动态。
还有有时候xx经理需要给客户发的一些传真等一些文秘工作。
以上是我对所从事的工作的总结,下面是我对公司网站的一些修改意见:
通过对一些其他相同行业网站的观察,我觉得我们在网站上需要在加一个各个地区的销售点或者是代理商的地址跟联系方式,有些客户是家用的,在各个地区想购买咱的散热器,但是找不到在哪块儿购买,所以会到咱的网站上咨询。
如果把销售点分布写上去,一来给代理商做了宣传,也销售了咱的产品,代理商如果销售利润上去了,就还会继续代理咱的散热器。
通过在公司这段时间的工作,在其中也看到了自己的不足
之处,有些知识还是懂得的不多,我将会在以后的工作中改进,对于刚毕业的我来说,真的在公司学到了好多东西,以前学的都是理论而且太浅薄,在实际运用中才知道自己不懂的还有很多,需要在以后学习。
包括公司的产品知识和我所从事的工作的相关知识。
xxx
XX
年10月20日
XX网络推广工作总结
XX年工作总结
从6月底进入公司至今,已经半年了,入职初是接替文案的工作,兼负责网络推广、电子商务、网站管理等工作。
在此期间得到了领导们的支持和同事们的帮助,通过半年的努力,工作已经取得初步的进展和成果,现将我的工作总结汇报如下:
一、文案工作:
主要负责小象米塔新品标准文字的撰写、包装和宣传物料的文字校对工作。
工作成效:
没有出现重大文字错误,及时准确的完成文案撰写和文字校对工作,与同事交接顺利。
二、网络推广:
1.论坛推广
推广目标第一:
宣传公司业务、各系列产品、新闻活动等事件,吸引更多浏览者
和人员的访问
第二:
提升公司网站知名度和影响力,挖掘论坛中的潜在客户群体
第三:
增加外链,提高网站关键词排名。
推广安排安排公司销售、内勤等人员,按照每月推广计划执行。
主要负责在:
育儿网、宝宝树、广州妈妈网、摇篮网、太平洋亲子、新浪亲子、腾讯育儿等母婴网站进行论坛发布进行推广。
2.博客推广
推广目标:
第一:
增加网站外部链接
提升网站在搜索引擎中的权重
增加网站的pr值
第四:
为网站带来流量。
推广安排:
博文3篇/周,被评论5条/周,内容多为原创,关注访问量以及博客的网页快照更新频率;
主要发表在新浪博客、网易博客,博客:
名为小象米塔营养师博客。
3.微博推广
传递企业信息
树立企业品牌形象
了解市场信息
促销商品信息发布
每天发布具有营养健康知识吸引眼球的内容,文字与图片相结合。
一周内完成:
微博5篇/日,新增粉丝3人/周,被转发微博和评论5条/周;
主要有新浪微博、腾讯微博等。
4.问答推广
做外链,让别人知道我们的网址,从而增加网站的流量
做产品问答,让别人了解我们产品的特点
首先是选择自己熟悉的领域,将帐号培养到一定等级和信用,再去相关的领域进行提问和回答,在审核不严格的问答平台,在提问的过程中插入超链接,或在回答的过程中插入,回答问题尽量要有条理和详细,回答问题要简洁,不拖泥带水,尽量做到回答就采纳,被推荐,被赞同,这样才能更好的曝光网址,让更多的潜在客户访问,一周内完成:
有质量问5条/平台;
答5条/平台,贴子或软文2篇/平台。
主要做的是XX知道、贴吧、soso问问、天涯问答、各母婴网站的问答平台等。
三、网站的管理工作
1.公司网站(jmc168ym918mita168)
常规固定工作:
每日打开三个网站,检测各页面文字、图片内容是否正常打开,如出现错误信息,须在当天联系网站维护公司客服处理好。
网站的更新与修改工作:
a.新产品上市时网站发布产品信息,做好产品
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