机关效能建设工作总结优选文档格式.docx
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三、加强组织领导,推动效能建设协调开展
我局成立机关效能建设领导小组和办公室,领导小组由局长任组长,局领导班子为成员的行政效能领导小组,负责全局机关效能建设的组织、协调和指导,局领导班子成员对分管的办、室的行政效能建设工作情况负责。
领导小组下设办公室、纪检和人秘的同志为成员,根据县政府下发的政府工作规则和提高行政效能的具体要求,结合我局工作的实际,采取定期检查和不定期抽查相结合、明查与暗访相结合的办法,对机关人员工作纪律、工作作风、服务态度、岗位责任制、服务承诺制、限时办结制及效能建设等有关制度的贯彻执行情况进行检查,突出职责履行情况,并将检查、考核的结果记入年终考评的内容。
抓机关效能建设是一项长期而又艰巨的任务,虽然我们做了大量的工作,但还一些不良现象存在:
在工作职责上,个别人员责任心不强,工作努力不够,有消极应付和拖拉现象;
在制度建设上,有些方面不够全面和到位,一方面有的制度不够健全,另一方面现有的制度落实不够。
除此之外,从履行我局的职能出发,与基层和群众的愿望相比,与市场经济条件下政府职能转变的要求相比,还存在一定差距,主要表现表现在以下几方面:
(一)创新意识还不够到位努力扩大投资规模、资金、项目争取等方面,突破条条框框及制度的约束,创新工作方法和方式方面,工作还不够到位。
(二)服务工作还不够全面为基层、为社会、为群众服务方面,还无法保证全社会完全满意。
(三)内部运转还不够协调“全局一盘棋,工作一体化”是我局领导班子对整个工作的一贯要求,全局内部各职能机构也认真按此要求认真进行了落实,但也还存在信息沟通不够、运转协调不畅的情况。
机关建设月工作总结2021推荐
“机关建设月”活动重在成效,旨在发展。
中级法院决定按照市委安排部署,紧密结合工作实际,采取有效措施,全面加强组织领导,创新丰富活动载体,认真进行深查严纠,健全完善管理机制,着力打造学习型集体、树立实干型作风、造就廉洁型队伍、建设效率型机关,不断提高广大干警的司法审判能力、化解社会矛盾能力和维护社会稳定能力,为建设中原经济区区域性中心强市提供强有力的司法保障。
一、要着力增强组织领导意识,在活动全面落实上取得新效应。
要把组织领导作为开展“机关建设月”活动的关键。
坚持把“机关建设月”活动作为当前重点工作,列入重要议事日程,专门成立市中级法院“机关建设月”活动领导小组,设立活动办公室,对全院机关建设进行统一指导、督促、检查。
院领导对分管部门积极抓,各部门领导具体抓,形成一级抓一级,层层抓落实的工作局面。
深入开展科学发展观等教育,使各级领导干部按照科学发展观的要求切实转变工作作风、转变领导方式,在活动中率先垂范、以身作则,充分发挥示范带头作用。
二、要着力增强从严管理意识,在加强队伍建设上取得新突破。
扎实开展核心价值观教育实践活动,进行廉政警示教育,打牢政治基础,巩固思想防线。
开展司法作风大检查活动,从上下班考勤、规范着装、文明用语等细节抓起,规范司法行为,树立审判机关高效、规范、文明、和谐的良好形象。
落实廉政监督员制度和廉政监察员制度,健全完善内外监督机制,发挥内外部监督合力。
开展“小金库”专项清理,健全完善车辆管理、行政管理、财物管理等内部管理制度,强化制度的执行力,实现靠制度管理,靠制度监督,靠制度办事。
三、要着力增强质量效率意识,在提升司法水平上取得新进展。
要把提升司法水平作为“机关建设月”活动取得实效的重要标准。
以“审判质效年”活动为抓手,坚持公正效率不动摇,进一步突出审判管理工作效能,建立健全审判质量效率指标体系等工作制度,实施审核把关、庭长监控、流程管理、案件检查、案件评查等工作机制,不断提高审判管理的针对性和实效性。
严格落实二审、再审发回重审制度和裁判文书直接送达制度,完善案件裁判标准协调机制,提高全院审判水平。
建立错案责任终身追究机制,统一错案认定标准和责任追究程序,最大限度防止错案发生。
加大教育培训力度,实施全员轮训,不断提升法官研究新情况、解决新问题、服务新发展的能力和素养。
四、要着力增强司法为民意识,在维护群众权益上取得新成效。
要把维护好群众根本利益作为“机关建设月”活动的最终目的。
依法公正审理劳动争议、医疗纠纷、拆迁安置、土地征用等涉及民生问题及群众权益的案件,切实维护好人民群众应当享有的经济权利、文化权利和社会权利;
开展“下基层、转作风、提能力”活动,大力弘扬马锡五审判精神,组织法官深入农村、社区、企业巡回办案,为群众提供司法便利,增进群众感情;
进一步拓展司法公开的广度和深度,继续推行法院开放日、庭审网络直播和裁判文书上网,真正做到以公开促公正,以公正立公信,以公信树权威;
更加注重司法救助工作,让经济困难的群众打得起官司、让有理的群众打得赢官司。
2021效能建设八月工作总结及九月工作计划
市效能办始终以基层满意、企业满意、群众满意为宗旨,以“项目建设”和“城市建设”为中心,积极创新工作思路,广泛征求意见,查找效能办工作中的不足,帮助市直有关部门整改基层与企业提出的意见,不断将效能革命推向深入。
现将8月份工作情况汇报如下:
一、八月份主要工作
市效能办在抓好自身队伍建设的同时,紧紧围绕市委、市政府的中心工作,扣紧发展主线,广泛征求意见,认真查找问题,有针对性地开展工作。
1、服务发展,督查调研。
只有认真调研,才能及时发现问题,对症下药解决问题。
8月上旬,效能办向全市乡镇发放了《市有关执法、管理部门兑现公示承诺情况问卷表》,请他们对23个重点部门兑现承诺情况作出评价。
还向23个重点部门发放了《1-7月份市有关执法管理部门下企业服务、执法检查情况统计表》,从各部门上报的情况看,效能革命开展以来,各执法、管理部门主动到企业上门服务的次数普遍增加,与去年同期相比平均增加78%;
下企业检查罚款次数与罚款金额明显减少,罚款次数与去年同期相比平均减少19%,罚款金额同比平均减少25%,与前阶段市效能办走访乡镇和企业了解到的情况基本一致。
8月15日,市效能办组织人大、政协机关的同志和效能办工作人员一起,分成四个检查组,利用三天时间对13个部门的通报意见整改情况进行了检查。
各部门对效能办征求到的意见和建议非常重视,专门召开办公会议和相关部门负责人会议,对意见进行讨论,分解责任,迅速整改。
整改工作有力,措施落实到位,做到通报意见事事有回音、件件有着落。
到目前为止,各部门对通报意见整改答复基本到位,仅供电局剩下“新办企业或新架变压器要求交用电押金和收取企业变压器200元/kw的保证金”的意见未整改到位,供电局表示就该意见专门汇报。
2、开门纳谏,接受监督。
为推动机关效能革命活动的深入开展,及时总结经验,查找不足,提高工作的针对性,市效能办采取走访、问卷调查、召开座谈会等形式,开门纳谏。
8月9日,向23个重点执法部门和服务经济部门下发了问卷表,征求对效能办开展效能监督工作的意见和建议。
8月11日,邀请机关有关部门的分管领导,在师山宾馆召开座谈会,征求对效能办开展效能革命工作及对效能办工作人员自身形象、工作作风的意见和建议。
8月15日至17日,又到各乡镇和部分重点骨干企业征求意见。
大家对效能办工作人员的自身形象和工作作风还是比较满意的,对效能办下阶段如何进一步完善工作机制,如何开展好机关效能革命,提出了一些中肯的意见、建议,经梳理,共收集到意见和建议12条。
如:
效能办在做好正面宣传的同时,要加大反面典型的宣传;
要加大动真碰硬的力度;
要注重暗访内容公开的时效性;
要适时进行讲评,及时反馈、曝光等。
3、广泛宣传,以点带面。
效能办采取内外结合的方式,积极宣传我市开展效能革命的方法和举措。
继续利用《海门日报》“效能革命进行时”专栏,对投诉件的处理结果,部门落实整改意见情况予以刊登,接受群众的监督和评判,至今已见报7期,答复14件。
同时认真编发《机关效能革命简报》,8月份专门就海太汽渡改扩建工程快速高效作重点宣传,宣传工程指挥部的同志围绕市委、市政府的中心工作,肯吃苦,能战斗,无私奉献,只争朝夕的精神。
旨在通过典型引路,形成人人讲效能、事事讲效能的氛围,推动和促进我市重点项目和重点工程建设。
4、加强督查,促进提高。
效能办把部门公示承诺的兑现情况、办理项目过程中的服务态度、工作效率情况、会风情况作为督查的重点,保证每天都有暗访人员在外暗访。
8月份,根据市政府主要领导的指示,对平安海门、法治海门建设工作会议的会风进行了重点督查,派出了四个小组,对缺席或未签到的有关乡镇和部门作了认真调查和了解,并向市委、市政府主要领导作了专门汇报。
关于会风问题,市效能办已将前一段时间的会风督查情况制成了专题片,并在相关会议上进行了播放。
今后,市效能办将进一步加大对会风的督查,并及时反馈,及时处理,努力促进我市会风的根本好转。
5、接受投诉,快速查处。
市效能办认真处理群众的投诉举报问题,8月份共接受投诉举报12件,已办结10件,并已向投诉举报人作了回访。
效能办对市委办、政府办转来的2件投诉举报件非常重视,指派专人负责调查处理。
目前这2件投诉件已调查清楚,已将调查报告报至两办。
二、当前效能革命面上情况
效能革命开展至今,各部门从主要领导到一般工作人员都很重视效能建设,服务意识明显增强,工作作风明显改进,办事效率明显提高,突出重点,把握关键,上下联动,整体推进,促进了机关效能革命的深入开展。
1、工作效率提高了。
各部门严格遵循“精简、统一、效能”的原则,以健全完善各项工作制度为载体,以改善投资环境为目标,以加快经济发展为主线,切实简化办事程序,提高办事效率。
工商局办证窗口不再坚持一定要办事者提交办证所需材料的原件,只要乡镇有证明,提供复印件也可办理。
环保局对小项目和小污染项目的环评做到简化快办,对初次违规的企业做到教育不处罚。
2、服务意识增强了。
一个窗口就是一个形象。
通过规范制度和强有力的督查,机关工作人员服务基层、服务企业、服务群众的意识显着增强。
交通局加强执法人员的队伍建设,通过培训、结对帮扶、签订责任状、廉政短信、效能保证金等形式,规范执法人员的依法行政意识、效率意识和廉政意识。
实行轻微违章教育放行制度,体现以人为本的执法理念。
人事局把“经济发展到那哪里,人事服务到哪里,人才保障到哪里。
”作为xx年机关工作的主题,将服务贯穿工作的全过程。
3、群众满意度上升了。
市效能办坚持实事求是的原则处理投诉举报件,对来访、来信、来电投诉,做到热情服务,保守秘密,秉公办理,坚持“有诉必理、有理必果”,做到“件件有回音、事事有着落”,并及时把处理结果通报给投诉人。
各部门在效能革命中坚持了“五不让”的工作规范:
即不让事情在我手中延误、不让工作在我手里中断、不让差错在我手里发生、不让办事的同志在我这里受冷落、不让机关的形象在我这里受影响。
群众对此比较满意,对效能革命很欢迎。
但是从本月暗访的情况看,少数部门效能建设还存在一定的不足:
一是还有少数单位的个别工作人员上班时间玩电脑游戏、网上看小说、聊天、串岗、脱岗、穿拖鞋上班、把脚搁在办公桌上看报纸等不良现象。
二是个别单位的工作人员业务能力不强,个别项目不能在承诺时间内审批完毕。
另外,据群众反映,少数单位在审批中心的窗口授权还不到位,审批事项还需两头受理。
三、九月份工作安排
效能办以解决问题,提高效能作为工作的落脚点,将继续围绕项目建设、城市建设、民营经济发展等重点内容,着重抓好以下三个方面的工作。
1、宣传正反典型,扩大影响。
通过正面典型引路,把效能革命不断引向深入。
一是着力树立和表扬一批在项目建设、城市建设等方面的正面典型,以带动先进的不断涌现。
二是适时通报或曝光一些反面典型,造成一定的威慑力。
三是继续利用《海门日报》“效能革命进行时”专栏刊登部门的整改落实情况,接受群众的监督和评判。
四是适时开展全市的机关效能革命讲评,总结成绩,查摆不足,分析原因,促进效能的再提升。
2、开展“回头看”活动,查纠不足。
一是在部门开展效能革命“回头看”活动,看看工作制度是否规范健全、便民措施是否扎实有效、承诺服务是否兑现、工作效率是否提高、工作效能是否提升,促使部门对照问题,分析原因,自查自纠,完善整改,部门工作更贴近市委、市政府的中心工作,更贴近经济发展的大局。
二是组织主要执法部门、服务经济部门的主要领导观看效能办前期有关暗访情况的专题片,通报有关会风情况和效能情况及8月份问卷调查统计情况,要求相关部门自查自纠,将整改意见或处理结果报效能办。
3、广泛征求意见,及时整改。
一是将前阶段征求到的对效能办的工作意见和建议进行认真梳理分析,逐条提出整改意见。
二是准备从今年1-8月成立的规模以上企业中筛选出20家左右的企业,组织人大、政协机关的同志与效能办一起去听取企业在办理项目时遇到的困难和碰到的部门服务方面的问题,同时听取企业界人大代表、政协委员对效能革命的意见和建议,查找主要服务经济部门和执法部门以及效能办工作的不足之处,真正把效能革命成效的评判权交给服务对象。
三是继续利用上门了解和暗访等形式,掌握主要执法部门和服务经济部门在项目建设、城市建设过程中的承诺兑现情况,及时发现问题,及时督促有关部门加强整改,尤其对重点、难点问题,要经常抓,反复抓,一抓到底,真正让基层满意、企业满意、群众满意。
专项效能监察年终工作总结
为充分发挥效能监察工作为提高企业经济效益的重要手段作用,促进西固热电公司“效益年”各项目标任务的实现,提高各专业管理人员的制度执行力,我们4月份立项开展了物资采购和工程项目管理专项效能监察工作。
现将工作开展情况报告如下:
一、工作准备情况
我们认真制定了物资采购和工程项目管理专项效能监察实施方案,明确了效能监察的工作目的、工作方法和工作步骤,并分阶段组织实施:
工作目的:
大力推行物资采购“阳光工程”,堵塞漏洞,降低采购成本,杜绝违纪违法行为,提高公司经济效益。
工作方法:
通过建立健全物资采购规章制度,规范物资采购招议标程序。
步骤:
4月3日-4月30日为学习宣传阶段;
5月1日-5月31日为自查阶段;
6月1日-8月15日为检查阶段;
8月16日-8月31日为整改阶段;
9月1日-9月15日为总结提高阶段
二、自查情况:
物资供应部、设备部等职能部门在自查阶段能认真按照实施方案的要求,组织部门人员进行了专题学习。
对相关制度依据集团公司、大唐甘肃公司的制度规定进行梳理对照。
各部门结合公司实际进行修订,对制度执行中存在的漏洞和不足及时完善;
能认真履行物资采购的流程管理和建立质量可靠、服务及时的供应商队伍信息库,并与各供应商签订了廉政合同。
以上部门均将自查情况报告按时上报效能监察工作办公室。
三、检查情况:
在自查工作结束后,监察审计部会同相关部门对物资采购管理情况进行了检查。
1、首先进行了系统基础检查。
对物资部、设备部XX年有关物资设备采购基础资料进行了查阅。
检查各类招标、议标工作中程序资料以及廉政保证书、打分表等相关资料是否齐全规范。
通过检查,各类资料都较规范、齐全,符合要求。
2、对执行程序、制度的规范性进行了检查。
按照大唐甘肃公司文件要求,30万元以上要进行招标或大唐甘肃公司授权我公司组织进行招标,30万元以下可由我公司组织进行议标。
在公司各项目招议标工作中,监察审计部全过程进行了监督。
通过检查,职能部门能按要求执行各项制度,按程序开展工作。
3、我们重点对集体商务谈判项目执行情况进行了抽查。
通过抽查,各项程序执行较好,但也发现有个别不足。
在生水管道阀门更换项目中采购的金属硬密封蝶阀,由于当时正处于全公司联修阶段,工期紧、任务重,分场要求时间紧迫。
物资部按急件进行了办理,未按照公司有关集体商务谈判制度进行议标。
事后,物资供应部及时补办了相关议标手续。
4、对物资材料管理制度执行情况进行检查。
我们对设备物资采购相关管理制度的建立健全进行检查,检查管理制度是否完善,查阅合同是否规范,相关工作人员是否存在不廉洁行为。
经过统计分析,1-10月份设备材料采购招议标及商务谈判共计47次,签订合同47份,为公司节约采购费用159.76万元。
设备大修、技改招议标及商务谈判共计58项,签订合同58份,为公司节约费用74.5万元。
四、监察建议:
1、物资供应部要规范执行《议标性集体商务谈判实施细则》,对采购数额较少的材料必须要按相关规定进行;
2、要把学习掌握管理制度作为提高执行力的前提,认真组织部门人员学习相关管理制度,保证工作的制度化、规范化;
3、要进一步完善急件急办工作程序,要加强对公司物资采购招议标管理制度的学习,提高严格按制度办事的认识和自觉性。
不断加强部门人员廉政建设,严格防范和杜绝不正当交易行为的发生。
五、整改提高情况
在效能监察检查小组的督促下,各职能部门针对提出的意见和存在的问题认真进行了整改。
1、物资供应部、设备部认真组织部门人员学习相关管理制度,不断提高管理人员制度执行力。
2、物资供应部、设备部对部门相关管理制度进行了梳理,制定和修订了一些管理制度。
物资供应部修订和完善了相关管理制度10项、部门各岗位工作标准15项,设备部修订完善了电力生产发包工程管理制度。
3、通过制度建设的不断完善,管理人员工作程序的不断规范,堵塞了管理上的漏洞,提高了管理人员严格执行设备物资采购管理制度的自觉性,防范和杜绝了不正当交易行为的发生。
机关效能建设和作风教育月活动学习心得体会
近几年来,被各级纪检监察机关查处的大小贪官和腐败分子,他{她}们之所以犯罪,之所以于人民为敌,其最重要的一点,那就是他们放松了学习、放松了世界观的改造,把党和人民赋予的权力,当做风狂敛财的资本,贪图享乐的权势。
贪金钱、近女色,不思进取,忘记了自已是一个共产党员,忘记了是党培养多年的干部、忘记了为人民服务的宗旨。
“千里之堤,溃于蚁穴”,难道不让人发人深醒吗?
那么多贪官腐败分子先后落马,被糖衣炮弹击中,难道不让人痛心和引以为戒吗?
近期我分别参加了发改委和政府办,两部门召开的“机关效能建设和作风教育月活动”动员大会,再次观看了中纪委录制的警示片,《失衡的秤——王昭耀受贿案警示录》以后,我的心情久久不能平静。
我深深感觉到共产党员先进性教育长效机制的重要性,必须常抓不懈;
机关效能建设、廉政建设刻不容缓。
党员,特别是党员领导干部,都应该以王昭耀受贿案为警示,心中装着为党立公,为民执政,为民服务的一秆秤,始终保持这秆秤是公平的、公正的、无私的,决不能失衡和倾斜;
决不能向王昭耀那样,“官当大了还想再大,钱捞多了还想再多”。
那样将会与人民背道而驰,将会向犯罪的道路越滑越远,最终站在人民的审判席上,成为人民的罪人。
我没有当官,是普通公务员一个,小小办事员一名,没有那么大权力,也没有受贿的条件,更没有人向我受贿。
好象反腐败斗争与已无关,作风教育也没太放在心上,思想上总存在糊涂想法。
通过这次“机关效能建设和作风教育月活动”学习的开展,通过机关集体学习和分散学习以后,通过警示片的再次观看,思想上和认识上都有了很大的提高。
觉察到原来存在的错误想法,小办事员不会腐败,不可能受贿的错误思想是多么危险可怕,如果不是这次“活动月”的学习,使自已及时纠正错误想法,哪么将导致自已思想上退化,党性观念淡薄,作风松懈,甚至向犯罪的道路越滑越远。
通过学习使我深深认识到:
自已虽然是普通公务员,不是什么领导干部,也没什么权力。
但我却是一名共产党员,是一名党组织多年培养的国家干部,应该履行党员义务,履行一个公务员应尽的公职,服务于人民,奉献于社会,搞好本职工作,树立窗口形象,严格遵守国家法律法规,认真执行各项规章制度,时时处处严格要求自已。
通过学习教育,看反面教材,使我感受很深:
反腐倡廉要警钟长呜,自觉抵制腐败,扛住诱惑;
增强党性修养,加强世界观改造;
牢记“八荣八耻”,树立社会主义荣辱观;
遵纪守法,勤俭节约;
崇尚科学,艰苦奋斗。
从我做起,从小事做起,从一点一滴入手。
学习贯彻党章,规范自已言行。
努力做一名合格的共产党员、做一名称职的国家公务员、人民的好公仆。
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