推荐选拔第二批济南市长清区有突出Word下载.docx

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创造了在同行业公认的先进操作法，提高了劳动生产率；

创造了同行业最高生产、销售记录。

（四）在技术上有重大发明创造或革新，并取得重大经济效益和社会效益。

在企业技术改造、引进高新技术设备的消化、使用中，掌握关键技术，解决关键技术难题；

能够排除重大关键技术障碍、重大安全隐患，消除质量通病，对提升产品质量有突出贡献。

（五）在编制国家、省级标准工艺、工作方法方面有突出贡献。

（六）发扬团队精神，传绝技，带高徒，所带徒弟多人成为企业技能骨干。

在各类技能竞赛中取得优异成绩。

二、成果认定

业绩、成果和各类获奖项目时间主要是2009年1月至2011年12月；

重复受奖的项目，不重复计算奖项。

三、申报、推荐程序及要求

1、个人申报。

个人申报截止日期为6月15日。

个人根据选拔条件，填写《第二批济南市长清区“有突出贡献的高技能人才”呈报表》、《第二批济南市长清区“有突出贡献的高技能人才”推荐人选情况一览表》、《第二批济南市长清区“有突出贡献的高技能人才”审批表》。

2、单位推荐。

申报人选经本人所在单位同意后向所在系统党委（党组、党总支）申报（无系统隶属的可直接向人力资源和社会保障局申报），各系统党委对照推荐选拔条件进行审核，符合条件的人选于6月15日前上报区人力资源和社会保障局。

上报材料包括：

《第二批济南市长清区拔尖人才推荐人选情况汇总表》（含电子版），申报人选的《第二批济南市长清区“有突出贡献的高技能人才”呈报表》、《第二批济南市长清区“有突出贡献的高技能人才”推荐人选情况一览表》、《第二批济南市长清区“有突出贡献的高技能人才”审批表》、该同志1000字左右的事迹材料以及推荐人选取得的主要成果、获奖证书、个人职业资格证书等原始材料和复印件二份。

四、待遇

1、济南市长清区“有突出贡献的高技能人才”由区政府命名，命名有效期为3年，在命名有效期内，享受区专业技术拔尖人才同等政府津贴待遇。

2、济南市长清区“有突出贡献的高技能人才”的工资待遇可以参照企业经营者实行年薪制，其技术成果转化所得收益，应按照一定比例分配给个人。

3、济南市长清区“有突出贡献的高技能人才”参加区里组织的高技能人才健康查体。

联系电话：

87221318邮箱：

cqlaodongju@

传真：

87221318

附件：

1.《第二批济南市长清区“有突出贡献的高技能人才”呈报表》

2.《第二批济南市长清区“有突出贡献的高技能人才”推荐人选情况一览表》

3.《第二批济南市长清区拔尖人才推荐人选情况汇总表》

附件1：

编号：

济南市长清区

“有突出贡献的高技能人才”呈报表

姓名

单位

工种（专业）

济南市长清区人力资源和社会保障局

填表说明

一、本表一律用钢笔填写，字迹要清楚、端正。

二、填表内容要真实，不得有虚假。

三、照片为近期2寸正面免冠彩色。

姓名

性别

出生年月

照片

出生地

政治面貌

文化程度

参加工作时间

职业资格等级

联系电话

个人身份证号

单位地址

主要学习和工作经历

（包括技术培训和进修）

起止年月

何校、何单位学习、工作

证明人

主要技术简况、贡献成果登记

项目

内容

证明人或证明材料

本专业技术特长或技术绝活情况

参加技能竞赛及获奖情况

创造先进生产操作法情况

解决生产技术关键技术革新项目获奖情况

何年何月获得何种荣誉称号

技术总结或论文

（篇幅不够时可另加附页）

所

在

单

位

推

荐

意

见

盖章：

年月日

上级管理部门（协会）意　　　见

盖章：

负责人签字：

年月日

附件2：

济南长清区“有突出贡献的高技能人才”推荐人员情况一览表

呈报部门（盖章）填表日期：

性别

工作单位

职业（工种）

取得技师资格时间

是否获得市或企业首席技师称号及时间

考核成绩

大专

满分

实际得分

本专业技术特长与技术绝招

解决生产技术关键简要情况及技术革新项目与获奖情况

1、专业技术理论掌握情况

100

2、实际技能考核情况

3、工作业绩考核

总成绩

300

创造先进操作法情况

民主评议情况

评议人数

评议情况

同意

不同意

评委会评审意见

单位推荐意见（盖章）

附件3：

推荐评审济南市长清区“有突出贡献的高技能人才”有关情况汇总表

序号

工种

技术等级

取得高级证书时间

身份证号码

备注