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②准确计算预产期、划分三产程,正确判断临产。
③能独立完成责任班工作内容。
④能进行产房仪器的使用和保养及消毒方法。
⑤掌握催产素使用的适应症、禁忌症、能够正确依宫缩调速。
⑥能完成正常孕产妇的一般护理,掌握常用基础护理操作。
⑦能进行四步触诊、判断胎方位。
⑧能进行正常产程观察及护理。
⑨完成顺产接生台下巡回工作。
⑩能进行孕产妇健康宣教。
N2助产士
除完成N1级助产士内容外,还应具备下列要求:
①正确完成顺产接生工作,侧切缝合。
②正确评估产妇,消除各种安全隐患,明确分娩并发症的临床表现及处理。
③掌握新生儿复苏。
④掌握相关院感知识。
N3级助产士
除完成N1、N2助产内容外,具备下列要求:
①产程观察中及早发现难产、头位不正、及时报告医生采取处理。
②能协助医生完成难产接生、阴道裂伤缝合和宫颈缝合术。
③能进行危重产妇的产程观察监护及护理,配合医生治疗。
④熟悉并配合医生进行新生儿窒息复苏抢救。
⑤掌握产科新技术无创接生、晚断脐、自由体位。
⑥完成带教工作,指导下级助产士工作。
N4级助产士
除完成顺产、难产接生外,还应具备以下要求
①完成带教工作,指导下级助产士的工作。
②参与科室管理,对工作质量提出意见及改进措施。
篇二:
助产士培训计划
4.全员掌握产科危、急、重症的急救预案及流程,合格率100%。
1.n1级助产士
②准确计算预产期、划分三
产程,正确判断临产。
④能进行产房仪器的使用和保养及消毒方法。
⑤掌握催产素使用的适应症、禁忌症、能够正确依宫缩调速。
⑥能完成正常孕产妇的
一般护理,掌握常用基础护理操作。
⑧能进行正常产程观察及护理。
⑨完成顺产接生台下巡回工作。
⑩能进行孕产妇健康宣教。
n2助产士
除完成n1级助产士内容外,还应具备下列要求:
②正确评估产妇,消除各种安全隐患,明确分娩并发症的临床表现及处理。
③掌握新生儿复苏。
n3级助产士
除完成n1、n2助产内容外,具备下列要求:
①产程观察中及早发现难产、头位不正、及时报告医生采取处理。
②能协助医生完成难产接生、阴道裂伤缝合和宫颈缝合术。
③能进行危重产妇的产程观
察监护及护理,配合医生治疗。
⑤掌握产科新技术无创接生、晚断脐、自由体位。
⑥完成带教工作,指导下级助产士
工作。
n4级助产士
除完成顺产、难产接生外,还应具备以下要求①完成带教工作,指导下级助产士的工作。
②参与科室管理,对工作质量提出意见及改进措施。
新助产士培训计划新助产士培训计划
产科病房:
一、专业基础:
1、熟悉产科病区的布局、环境及物品的放置,能迅速取用各种物品。
2、掌握病房各班工作职责、流程,能遵守及自觉履行岗位职责。
3、熟悉各种常用仪器,如心电监护仪、输液泵、微量泵、血糖仪、多普勒胎心仪等的使
用。
4、熟悉正常孕产妇及新生儿的护理及健康宣教。
5、了解异常妊娠孕妇护理常规及急救措施。
7、能正确判断先兆临产及临产。
二、专业技能:
1、在上级护士的指导下完成正常孕产妇护理常规及健康宣教。
2、掌握四步触诊、肛查、多普勒胎心监测、剖宫产的术前准备术后护理等。
3、能按照常规标本采集程序为孕妇采集常规标本。
4、熟悉专科常用药物的使用:
硫酸镁、利托君、催产素等。
5、掌握母乳喂养的相关知识及技巧。
三、急救处理及抢救能力:
1、掌握抢救车的药品和物品的管理和抢救器械的放置。
2、参与并配合上级护士及医生对危重孕产妇的抢救。
四、教育及培训能力:
1、参加护理部及科室组织的业务学习、查房、病例讨论,不断更新知识和护理技能。
2、自觉参加“三基”规范化培训。
五、综合能力管理:
1、掌握医院各项规章制度,如核心制度等。
1、能整理、清洁、维护各种仪器、设备和用物。
2、按照标准预防、职业安全防护指引做好自我防护工作。
3、能遵守和执行《患者安全目标》的管理要求,确保患者安全。
篇三:
助产士夜班准入
培训计划
夜班助产士准入培训计划
1.基础理论及专科知识:
(1)明确各班的工作职责、流程和规章制度。
(2)能按照孕妇入院的护理流程指导孕妇正确办理入院手续和完成入院的准备工作。
(3)能准确划分三个产程及正确判断临产情况。
(4)能独立完成正常孕妇及新生儿的护理记录。
(5)能进行产房内常用仪器的使用和保养方法。
(6)明确催产素、硫酸镁的基本作用、用途、给药方法、不良反应及药物配伍禁忌。
2.专科技能:
(1)能完成正常待产孕妇及胎儿的一般护理常规。
(2)能进行四步触诊及骨盆外测量。
(3)能进行正常产程的观察,实施正确护理措施。
(4)能正确描绘产程图。
(5)能完成顺产接生的物品准备及配合顺产接生,明确接生手法及正常新生儿脐部处理。
(6)能正确执行医嘱,并及时观察各项治疗的反应。
(7)能按照标本采集程序为孕妇正确采集标本。
(8)用健康保健知识对孕产妇进行健康宣教。
3.应急处理与抢救能力:
(1)明确抢救车的药品和物品管理及抢救器械的放置。
(2)能正确准备新生儿窒息抢救的用品。
(3)掌握孕产妇的抢救制度及报告原则及产科紧急情况的人员调配原则。
(4)遇到突发事件或投诉时,能懂得寻求帮助与汇报。
(5)能根据职业暴露指引正确处理锐器损伤事件。
4.综合管理能力:
(1)能整理、清洁、维护各种仪器、设备和用物。
(2)能够与同事积极沟通,配合默契并做好与孕产妇的沟通。
5.教学及培训能力:
(1)参加科室、护理部及医院组织的业务学习、查房、病例讨论,不断更新知识及护理
技能。
(2)自觉参加三基及专科规范化培训,完成考核及继续教育学分。
(3)在上级助产士的指导下,学习并完成相关病历书写。
篇四:
关于印发《深圳市助产
士岗位培训五年规划深圳市卫生局文件深卫发[XX]235号关于印发《深圳市助产士岗位培训五年规划(XX-XX年)》的通知各区卫生局、光明新区社会事务办、市属有关单位:
为加强我市助产队伍的专业技术能力建设,规范助产专业技术人员从业行为,提升全市
助产技术水平,经研究决定,对我市临床助产士岗位进行规范化培训,现将《深圳市助产士
岗位培训五年规划(XX-XX年)》印发给你们,请结合实际,积极组织人员参加。
二○○八年十二月二十三日深圳市助产士岗位培训五年规划(XX-XX年)为加强我市助产专业队伍的技术能力建设,规范助产专业技术人员从业行为,决定在我市
开展临床助产士毕业后继续教育及规范化培训,建立一支高素质的助产技术队伍,落实全程
助产责任制,全面推进产房质量管理工作,保证产科服务质量。
为此,结合我市助产专业队
伍实际情况,特制定本规划。
一、培训目标
到XX年,全市医疗服务机构中助产士岗位培训率达到80%,通过培训,使学员掌握助
产士的基本理论、基本知识和基本技能,提高正常与异常产程观察判断能力及应急处理能力,
科室业务骨干能协助组织急、危重症患者的抢救,承担临床助产工作及教学工作,并在临床、
教学、科研、管理方面逐步展现才能,成为助产学科的骨干力量。
二、培训对象
1、毕业5年内初级助产士;
2、护师级助产士;
3、主管级助产士。
三、培训内容
1、助产技术、围产期解剖生理学基础、正常及异常产程观察及产科护理常规;
2、产科助产各项护理技术和急救、分娩期并发症及救治,新生儿急救技术等;
3、产房区域风险管理、规章制度、母婴保健知识及健康教育;
4、消毒隔离与院感控制的概念。
5、正确描绘产程图、规范各种产程观察记录。
四、培训要求
(一)工龄1-2年的初级助产士
1、基础理论及专科知识:
2、专科技能:
3、应急处理与抢救能力:
(3)掌握孕产妇的抢救制度及报告原则及产科紧急情况的人员调配原则。
4、综合管理能力:
5、教学及培训能力:
(二)工龄3-5年的初级助产士
(1)熟悉并执行产房的工作制度。
(2)能正确收集产妇孕期资料并完成护理文书记录。
(3)对正常与异常产程能做出正确的判断。
(4)能识别分娩基本临床观察指标、正常值、临床意义及常用监护仪器各参数的正常值
及意义。
(1)能分析产程图及时发现异常产程。
(2)能使用专科常用仪器,能独立为孕妇进行胎儿监护,具有判断监测结果的能力。
(3)能对孕妇待产过程中出现的异常情况做出初步分析,及时报告医生,配合处理。
(4)能准备不同分娩方式的接生用品,完成顺产接生及会阴侧切缝合术,完成多胎分娩
的助产技术。
(5)能对传染病孕妇分娩前后进行处理。
(1)能正确使用产房内常用的抢救仪器。
(2)能进行急救、新生儿复苏和监护技术及专科技术中涉及的护理工作。
(3)能配合医生对窒息新生儿实施抢救。
(4)能应用应急预案应对科室突然停水、停电和突然收治大量患者等突发事件进行处理。
(1)能做好与辅助部门之间的良好沟通。
(2)及时发现医嘱存在问题。
(3)严格执行消毒隔离制度,做好进入产房人员与物品的监督与管理。
(1)通过不同的学习渠道及方式,增强自己的专业技术及综合能力。
(2)完成专科理论及基础技术考核。
(三)护师级助产士
(1)能正确评估并消除各种安全隐患的因素。
(2)明确分娩期并发症的病因、临床表现和处理原则。
(1)结合产程图结果,对异常产程能作出正确判断,并及时报告医生采取相应处理措施。
篇五:
夜班助产士准入培训计划表.第1-8周产科助产士夜班准入目标训练计划与评分表时段:
(第
1-2周)姓名:
导师:
备注:
考核以实操为主,部分可以口头考核和复习每项考核结果导师根据掌握程度选择
等级分数,并给出评价意见。
评分:
4分优,3分良,2分中,1分差。
产科助产士夜班准入目标训练计划与评分表时段:
3-4周)姓名:
级分数,并给出评价意见。
产科助产士夜班准入目标训练计划与评分表时段:
(第5-6周)级分数,并给出评价意见。
产科助产士夜班准入目标训练计划与评分表(第7-8周)时段:
姓名:
级分数,并给出评价意见。
新入产房助产士培训计划
XX年新入产房助产士培训计划根据我科产房特点,制定以下计划及实施方案。
(一)培训目标:
熟悉产房运作及掌握专科护理常规,专科技术,产房管理规章制度,各班岗位职责及工作流程,保证工作质量。
(二)培训方法及内容:
新护士(新入产房护士)上岗前培训;
专人带教、自学与参加规范化培训相结合。
(1)入产房前自学专科理论(第七版妇产科书中“正常分娩”内容)并考核过关。
(2)上岗前由护长安排有经验的护师带教老师负责带教。
(3)带教老师按计划内容有步骤施行,把握临床机会安排学习项目,并进行考核登记。
(4)新入产房护士跟班期间上24h,休一天,产房各组组长负责带教责任,或是工作量大机动安排。
(5)产房所有助产士均有责任协助带教,跟班期间凡未独立执行过的操作由带教老师示范及指导直至掌握方能独立执行。
(6)新入产房护士跟班期间,护长不定期进行考核并做好登记。
(7)一般跟班两个月,专科护理一个月,专科操作一个月。
视乎新入护士对专科工作掌握情况而定。
(8)跟班期间进行以下内容培训:
a.产房常用药物的使用及观察b.产房常用仪器的使用及保管c.孕产妇急危重症抢救及配合(急产、ABC抢救角色现场演练)d.护理记录规范要求,产程图的绘制e.岗位工作流程f.指导正确使用产力及会阴伤口的护理g.分娩机制,分娩时用物的准备h.活跃期护理常规及阴道检查i.催产素点滴引产术护理常规j.产后两小时护理常规k.母乳喂养早开奶、早接触,健康宣教l.分娩期新生儿常规护理m.新生儿复苏术n.会阴冲洗术o.助产接生p.会阴侧切缝合术q.产钳配合护理常规r.臀位牵引配合护理常规s.肩难产处置方法t.双胎阴道助产术u.主接生次数不得少于20个
(9)经过三个月的带教,由带教老师及护长评估新入护士的专业基础及专科技能的掌握,有应急处理与抢救能力,规范执行正常产程观察及监护能力,能正确、安全执行助产专科技术及正常顺产分娩接生能力。
附:
理论、技能授课表新入产房助产士培训理论及技能计划课时序号内容授课人理论(分钟)454545操作示范时间参加人员(全科1-5年)1234567891011121920
- 配套讲稿:
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- 助产 培训 计划
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