大学师德师风建设管理制度Word文件下载.docx
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严禁传播封建迷信、邪教言论和伪科学等不健康思想,严禁参与各种形式的封建迷信、邪教活动和从事变相传销等违反社会公德和职业道德的活动。
4、教师要爱岗敬业,关心学校发展,注重安全教育与管理。
严禁忽视安全教育与管理、三心二意、不备课、不认真上课、不批改作业、敷衍了事;
严禁在正常工作时间内从事第二职业和对本校学生进行有偿家教、私自举办各种形式的收费班、补课班。
5、教师要坚持以人为本,关心爱护学生,尊重学生人格。
严禁讽刺挖苦、体罚和变相体罚学生;
严禁对违纪学生进行任何形式的罚款或随意停课。
6、教师要依法执教、教书育人、注重学生的养成教育,促进学生全面、主动、健康发展。
严禁只教书不育人,忽视和放松对学生良好道德教育和培养。
8、教师要谦虚谨慎、尊重同事、团结协作、共创文明。
严禁骄傲自满、拉圈子、搞不团结。
9、教师要廉洁自律,遵守社会公德、衣着整洁得体、语言规范健康、举止文明。
严禁有损教师形象的行为;
严禁酒后上课;
严禁在课堂内使用通信工具;
严禁在教师内抽烟。
10、教师要尊重学生家长,主动与家长联系,听取家长意见,取得家长的支持和配合。
严禁训斥和指责学生家长。
(二)师德师风建设管理
1、学校要加强师德师风建设的宣传教育,营造有利于良好师德师风形成的氛围,定期开展好评优选模,鼓励先进,培养典型、树立榜样。
2、对师德师风表现差、有损教师形象者,给予必要的惩戒。
(1)教师擅离职守,严重违反工作纪律者,将给予相应的处罚。
无正当理由旷工1天及以上者,按雪华中心校《组合工资分配办法》、《奖惩实施细则》和《考勤制度》的规定扣发岗位工资;
学年内累计旷工5天及以上者,除扣发岗位工资外,当年履职考核定为不称职,连续旷工达10天以上者,按自动离职处理;
因教师擅离职守,酿成不安全责任事故发生,按有关规定追究事故责任。
(2)教师讽刺挖苦、体罚或变相体罚学生,造成学生身心健康受到伤害的,当年履职考核定为不称职,并视情节轻重给予相应的党纪、政纪处分,承担经济赔偿责任,构成犯罪的依法追究刑事责任。
(3)教师参加赌博、嫖娼、卖淫、贩毒吸毒、封建迷信活动和邪教活动。
情节较轻的,给予警告以上、记大过以下处分。
情节严重被追究刑事责任的,一律予以解聘。
凡受处分者,当年履职考核定为不称职,不得参加评优晋级,担任领导职务者一律免职。
(4)教师酗酒,影响教育教学工作秩序、公共秩序的或酒后上课屡教不改的,待岗一个月,待岗期间停发工资,当年履职考核定为不称职,并视情节轻重给予相应的党纪、政纪处分,承担经济赔偿责任,构成犯罪的依法追究刑事责任。
酒后驾车发生交通事故的,当年履职考核定为不称职,在治疗休息期间不得享受病、事假,并停发工资,视其情节依法追究责任。
(5)教师在工作时间从事有偿家教,屡教不改的,当年履职考核定为不称职;
从事第二职业的,责令停业,超过一个月仍未停业予以解聘。
(6)教师体罚或变相体罚学生,视其情节轻重给予党纪、政纪处分,造成伤害的承担经济赔偿责任,触犯刑律的移交公安机关依法追究刑事责任。
。
凡受处分者,当年履职考核定为不称职,不得参加评优晋级。
受行事处罚的,予以解聘。
(7)教师向学生乱收费或违规向学生推销教辅资料、学习用品及其它商品,在课堂上衣观不整、使用通讯工具和在教室里抽烟屡教不改,给予严重警告或记过处分。
(8)教师违反考试纪律,弄虚作假,营私舞弊。
情节轻者给予党纪、政纪处分,凡受处分者,当年履职考核定为不称职,不得参加评优晋级。
情节严重的予以解聘,担任学校领导的,一律予以免职。
因学校领导监督不力和工作失职造成考纪考风出问题的,将对相关领导予以党纪、政纪处分。
(9)教师有其它违纪违法行为的,按相关法律、法规和党纪、政纪规定严肃处理。
WORD格式
师德师风管理条例
根据《中华人民共和国教师法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规以及市
县有关文件精神,结合我校实际,特制定本制度。
严禁酗
酒闹事;
严禁赌博、贩毒吸毒;
严禁传播封建迷信、邪教
言论和伪科学等不健康思想,严禁参与各种形式的封建迷信、邪教活动和从事变相传销等违反社会公德和职业道德的活动。
严
禁忽视安全教育与管理、不备课、不认真上课、不批改作业、敷衍了事;
专业资料整理
严禁
讽刺挖苦、体罚和变相体罚学生;
6、教师要依法执教、教书育人、注重学生的养成教育,促进学
生全面、主动、健康发展。
7、教师要树立终身教育的观念,树立良好的学风,刻苦钻研教
学业务,改进工作方法,争创佳绩。
严禁安于现状、不思进取、不研究方法、业绩平平。
严禁骄
傲自满、拉圈子、搞不团结。
9、教师要廉洁自律,遵守社会公德、衣着整洁得体、语言规范
健康、举止文明。
严禁在校园等公共场所抽烟。
10、教师要尊重学生家长,主动与家长联系,听取家长意见,取
得家长的支持和配合。
1、学校要加强师德师风建设的宣传教育,营造有利于良好师德
师风形成的氛围,定期开展好评优选模,鼓励先进,培养典型、树立榜样。
无正当理由旷工、旷教者,按学校《月考核办法》和《年度考核办法》执行。
(3)教师参加赌博、贩毒吸毒、封建迷信活动和邪教活动等的。
情节严重的报告上级主管部门予以处理。
师德师风管理条例根据《中华人民共和国教师法》、《中小学教师职业道德规范》等法律法规以及市县有关文件精神,结合我校实际,特制定本制度。
严禁忽视安全教育与管理、不备课、不认真上课、不批改作业、敷衍了事;
7、教师要树立终身教育的观念,树立良好的学风,刻苦钻研教学业务,改进工作方法,争创佳绩。
师德师风管理制度
为了进一步加强教师师德师风建设,树立良好的师德形象,切实把“学高为师,身正为范”落实到教育教学中去,培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人,特制订本制度。
2、加强教育理论、新课标、计算机技术的学习。
学校要以教科室、教研组、学科组为阵地,强化校本培训,每个教师要以撰写论文、心得、教学反思、优质教案、主讲优质课公开课为载体,证明自己学有所得,提高自己的教育水平,业务能力,科研能力。
3、遵守纪律,以校为家,确保每周五天工作时间。
上课做到六不:
不迟到、不早退、不随意进出教室、不打手机、不坐着讲课、不随意调课。
4、树立严谨教风,培养良好学风。
教师做到先备课再上课,语言流畅准确,启发不包办,思考有所思,板书字迹工整,作业批阅准确及时,检查督办落到实处。
5、关心爱护学生,做学生的良师益友。
对学生要严爱有度,既反对包庇、纵容、溺爱学生;
又反对歧视学困生。
严禁体罚、变相体罚学生和侮辱女生,凡因体罚、变相体罚、侮辱学生所造成的伤害事故,由责任人(教职工)承担一切经济责任和法律责任,一旦有此类事件发生,学校将及时上报处理。
6、严守社会公德,真正为人师表。
教师要语言文明,不说脏话。
校内校外不扯皮闹事,不打架斗殴,不赌博打牌,不参与封建迷信活动,不参与不正当的竞争、竞选活动,发挥正确的舆论导向作用。
7、注重仪表。
容貌整洁,服装得体,不蓄长发,不留胡须,不穿超短裤、裙,不穿拖鞋上课,不酗酒。
8、树立正确的人生价值观,保持盎然意志。
本着对自己、对他人、对家庭、对社会负责的态度处事为人。
9、为人要朴实诚信,豁达开朗,严于律己,宽于待人,公道正派。
10、强化安全意识,严守安全底线。
教师不仅要做遵守安全规则楷模,更重要的是要对学生时时讲安全,事事想安全,处处保安全,确保人人安全,安全人人。
大水坑镇第二小学
堡子山小学师德师风建设管理制度
1、加强政治理论、教育法规学习。
学校要有政治学习制度,保证每周有一小时的学习时间,学习新的《中华人民共和国义务教育法》等法律法规,学校建立学习记录,教师做好学习笔记,并写一至二篇心得体会文章,以提高自身依法执教、依法治教的能力和政治敏锐能力。
强化校本培训,每个教师要以撰写论文、心得、教学反思、优质教案为载体,提高自己的教育水平,业务能力,科研能力。
严禁体罚、变
1相体罚学生和侮辱女生,凡因体罚、变相体罚、侮辱女生所造成的伤害事故,由责任人(教职工)承担一切经济责任和法律责任,一旦有此类事件发生,先撤离教学岗位,再调查上报处理。
年轻人要树立正确的爱情观,中年人严守家庭关,老年人要保持晚节,本着对自己、对他人、对家庭、对社会负责的态度处事为人。
二00八年八月二十九日
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