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一年来,医院获得全国百姓放心示范医院荣誉称号、江西省室间质评“临床化学、临床微生物、临床血液学、肝炎标志物、尿液干化学、出凝血试验、临床形态学”七项评比全合格优胜单位、市卫生科技先进单位、市“五四”红旗团支部、县卫生综合目标管理先进单位、县和谐平安示范医院、泰和县文明单位、县政协工作先进单位、县医疗器械不良事件监测工作先进单位、县先进基层党总支、县共青团工作先进单位、双拥工作先进单位等,医院在2014年全市临床护理技能大比武中获得综合团体奖一等奖,同时涌现出大批表现突出的个人,院长萧晓洪荣获“2014年全国百姓放心示范医院优秀管理者”荣誉称号,内一科吴水生、妇产科刘小敏荣获临床技能大比武医师组一等奖(第一名)和二等奖(第二名),注射室李莲云荣获“岗位技能标兵”称号。
“泰医”的品牌得以凸显,“泰医”的精神得以展现,扎扎实实地推动了我院物质文明和精神文明的协调发展。
回顾二〇一四年的工作,我们欣喜地看到:
医疗质量的不断提高,正是严格管理不断规范的结果;
各学科的快速发展,正是构筑学习平台激励人才创新的凝结;
医院总部搬迁项目已批准立项,将实现利用医院拓宽发展空间的良好开端;
招标采购的透明公开,在实现医患双赢的基础上也建立起职工对医院的关心和对院领导的信任;
服务质量的不断改进,使医院品牌得到广大患者及社会各界的认可。
2014年医院各项工作成绩的取得,是各级党委政府和卫生主管部门正确领导,社会各界大力支持的结果,是全院广大职工团结一心共同努力的结果。
最后,县政协副主席、医院院长萧晓洪作2015工作计划及布置工作:
一、按照新一轮等级医院评审标准和国家医改方针政策要求,努力使医院全面工作让病人满意、职工高兴、政府放心。
二、加强专科化建设,基本实现专科专病专家专治,重点加强省县共建学科和市县院重点学科的建设。
三、“加强培训、实时监控、严厉处罚”三管齐下,坚决做好医保新农合工作。
四、大力开展医疗技术的创新、先进设备的引进、医疗环境的优化,提升医院服务患者的能力,积极宣传泰医品牌。
展望2015年,我们将继续以新一轮等级医院评审、创国家级优质示范医院为契机,以“六大工程”建设项目为目标,继续采取有力的工作措施,内强素质,外树形象,有效保持医院又好又快发展,有力保障全县人民群众健康。
县委副书记郭小健走访慰问
春节期间坚守岗位的医务工作者
春节前夕,县四套班子领导深入基层,走访慰问春节期间坚守岗位的一线干部职工,向他们表示衷心的感谢和新春的祝福。
2月16日,县委副书记郭小健,县政协主席詹学峰,县政府副县长贺晓明,县政府副县长胡寿生,县政府副县长谌晓青,县政府副县长、公安局局长孙雅宏及县四套班子其他成员带着县委、县政府的真情厚意,来到医院向春节期间仍坚守工作岗位的医务工作者致以春节的慰问和新春的祝福。
县委副书记郭小健一行逐个走访了门诊、住院部等科室,向正在值班的医务人员致以节日的问候和新年美好的祝愿,详细了解了医院春节期间的工作安排及目前住院病人等情况,并与医务人员细心交谈,询问他们的工作、生活情况。
县委副书记郭小健对医务工作者们在这万家团圆的时刻,舍小家顾大家、爱岗奉献的精神给予了充分的赞扬和肯定;
并要求医院加大值班力量,确保广大人民过一个幸福、祥和、安康的新年。
同时希望广大医务工作者在新的一年继续增强服务意识,充分发扬救死扶伤的精神,为推动我县医疗卫生事业发展,保障人民群众身体健康做出更大的贡献。
院领导春节深入科室送温暖
看望春节期间坚守岗位医护人员
羊年伊始,2月19日,羊年正月初一一大早,医院领导班子带队,给春节期间坚守岗位的医务人员们送上节日的问候。
由于工作的需要不少临床一线的医护技人员、后勤职工等在新春佳节也不能回家与家人团聚,一直坚守在工作的最前线,为春节期间仍需留院的患者及门诊病人服务。
“新年好!
”“大家辛苦了!
”“给大家拜年了!
”……院领导一声声亲切问候,让大家感到格外温暖,处处洋溢着新年的喜庆气氛。
医院领导一行先后到急诊、病房、行政职能等部门慰问。
每到一处,都和大家亲切握手、交谈,对他们在万家团圆时坚守岗位,放弃与家人团聚,以患者至上、无私奉献、勤奋敬业的精神表示赞许。
同时还到住院病房看望部分住院患者,并祝福他们早日康复。
慰问中,院领导还仔细询问了各科春节期间的值班安排和门急诊就诊情况,嘱托值班医护人员以高度的责任感,精湛的医术,为前来就诊的病人提供优质的诊疗服务,为广大人民群众欢度一个欢乐祥和、健康平安的春节提供有力保障。
腊月透寒意慰问暖人心
——医院领导春节前夕看望慰问离退休老同志及困难职工
羊年春节临近,2月15日,县政协副主席、医院院长萧晓洪,医院院长助理、工会主席尹丽英等一行冒着严寒,带着全院职工的温暖和院领导的深情厚意走访慰问了部分离退休老同志及困难职工,为他们送去了新春的祝福和春节慰问金。
每到一处,院领导都与老同志亲切交谈,噓寒问暧,了解他们的身体状况、家庭生活情况,认真听取老同志对医院建设的意见和建议。
在慰问中,院领导向老同志们介绍了医院过去一年的发展情况,县政协副主席、院长萧晓洪深情地说,离退休职工为医院的建设和发展作出了重大贡献是医院的宝贵财富,医院要继续发扬中华民族尊老敬老的优良传统,以深厚的感情和高度负责的精神,关心关爱离退休职工的生活,确保离退休职工们度过一个喜庆祥和的春节和幸福安康的晚年。
同时,希望老同志们一如既往地支持医院的工作。
在慰问困难职工过程中,院领导希望他们能战胜困难,树立信心、以乐观的生活态度面对疾病和暂时的困境,做生活的强者,要正确面对暂时的困难,更好地生活。
面对院领导的亲切关怀与祝福,被看望的困难职工及其家属对医院领导的关怀和爱心深表谢意。
我院全力做好合力泰新入职员工体检工作
合力泰是我县最大的民营企业,用工人数多,为切实做好2015年合力泰新入职员工体检工作,经过医院领导周密部署及精心安排并成立体检工作小组。
于2月26日,在我院进行2015年合力泰新入职员工体检工作。
为使体检工作能够顺利进行,体检工作小组人员每天提早半小时上班,做好各种引导标志,根据体检实际情况,及时调整体检流程,做好体检人员的分流、安置、解释工作。
体检工作小组人员每天及时把新入职职工的体检结果进行收集,并反馈给主检医生汇总主要包括视力、血常规、尿常规、血糖血脂、肝肾功能、心电图、B超、血压、胸透等多个项目。
开展为企业职工体检是我们转变工作作风、变被为主动,真诚为企业员工服务的一项具体举措,为我县经济发展做贡献。
【创评创优】
喜讯:
我院消毒供应中心通过省卫计委评估
根据《关于开展医院消毒供应中心评估的通知》,(赣卫医政字〔2010〕82号)和《江西省医院消毒供应中心评估标准(试行)》(赣卫医政字〔2010〕20号),近日,省卫计委公布第五批通过评估的三级医院和设区市卫生局评估的二级医院消毒供应中心名单,有效期三年。
我院顺利通过评估,榜上有名。
总结经验持续改进
——我院召开临床科主任、护士长工作会
为进一步加强医院医疗管理,提高医疗质量,提升护理服务水平,迎接新一轮等级医院评审。
2月13日,在门急诊综合大楼八楼二号会议室召开全院临床科主任、护士长工作会。
副院长毛发明、院长助理陈忠华、医务科主任萧教鹏及全院临床科主任、护士长参加会议。
会上,医务科主任萧教鹏就我院2014年度医疗质量检查中存在的问题,结合典型案例进行回顾性分析和总结。
会上,毛发明副院长分析了医院医疗服务质量的现状和面临的严峻形势,强调医疗服务质量是医院的生命线,并就如何加强和改进我院医疗服务质量工作进行了全面部署,提出了持续改进的意见,要求各科室加强对医院规章制度的培训和执行,特别是医疗核心制度的落实,改善工作流程,提高工作绩效,发现问题及时解决问题,真正达到医疗质量持续改进,确保患者安全。
【工作动态】
2月2日上午,召开院长办公会。
会议主要议题:
一、关于临床科室2015年度运转目标任务数的事宜;
二、关于2015年度经济管理方案的事宜;
三、关于职工调动事宜;
四、关于临床医师岗位调整事宜;
五、关于医院总部搬迁整体设计方案考察情况汇报。
2月7日上午,召开院长办公会。
一、关于召开二十二届职工代表大会相关工作的事宜;
二、关于年底走访慰问困难职工及退休人员的事宜;
三、关于临时工护士转内聘的事宜;
四、关于职工休病假的事宜;
五、关于2014年度经济效益审计的事宜;
六、关于新建门急诊大楼增加拨款的事宜;
七、关于ICU要求购买一台可视软件喉镜的事宜。
2月12日上午,召开院长办公会。
一、关于三大考核各组汇报事宜;
二、医院困难职工、老干部走访慰问事宜;
三、老住院部改建情况汇报;
四、个人工作总结汇报(分管院领导);
五、讨论2014年度年终工作总结及2015年度工作计划。
2月16日晚上,召开全院职工大会。
四、刘桂芬副书记作春节期间综治及安全生产工作安排;
2月27日下午,召开院科会。
一、各分管领导进行1月份绩效通报;
二、蒋月姜副院长传达省卫计委医德医风文件;
三、萧晓洪院长作重要讲话。
【质量控制】
2月份全院门诊诊疗人次比去年同期增长13.6%,入院人次比去年同期增长11.4%,治愈好转率98.7%,平均病床工作日36.1,出院者平均住院日9.9天。
门诊与出院诊断符合率98.6%,入院与出院诊断符合率99.5%,手术前后诊断符合率99.33%,无菌手术切口感染率为0。
【医者风范】
2月2日,中医科患者邹海兰赠曾庆祥医师锦旗一面,内容为“治疗脑血管疾病药到病除医学精通”。
2月3日,外二科53床患者翁喜祥送彭友龙副主任红包一个,计400元,此红包已退。
2月3日,外二科29床患者肖九妹送罗中文医师红包一个,计200元,此红包已退。
2月9日,急诊科42床患者刘莉香送曾方觉医师锦旗一面,内容为“华佗在世”。
2月10日,儿科抢2床患者黄瀚埐送白明华主任主任红包一个,计500元。
此红包已退。
2月12日,中医科39床患者傅兰英送萧俊医师红包一个,计200元。
2月12日,灌溪镇桃源村肖根香患者全家送袁四华副主任锦旗一面,内容为“医德高尚医术高超”。
2月12日,外二科44床患者肖春姬送李忠僖副主任红包一个,计200元,此红包已退。
2月12日,外三科15床患者王天宏送郭安华副主任红包一个,计1000元,此红包已退。
2月27日,眼耳鼻喉科37床患者曾冬妹送毕淮副主任红包一个,计200元,此红包已退。
2月27日,财务科罗文娟捡到钱包一个,内有银行卡一张,人民币1121.5元,已退。
2月28日,外三科抢2床患者雷先祥送钟世亮医师红包一个,计300元,此红包已退。
【医德名言】
医德最重要的是解决问题,而不是服务态度,只强调服务意识,没有服务能力,体现不了良好医德。
——钟南山
【职工园地】
我与医院共发展
有人说用自己的左手温暖自己的右手是一种自怜,而用自己的双手去温暖别人的双手,却是一种奉献。
作为一名白衣天使,面对患者渴求的目光,我们义无反顾;
面对工作的一惯平凡,我们从容不迫;
面对肩负的神圣职责,我们兢兢业业;
面对时代的召唤,我们一往无前。
因为我们的双臂撑起的是希望,因为我们的双手托起的是明天的太阳。
如果说,无私的奉献精神是白衣天使永恒的追求,那么,高尚的医德风范则是我们珍视的生命!
在平凡的岗位上成就我们不凡的业绩,爱与奉献是我们白衣天使永恒不变的主题!
是无悔的选择!
我们每名医护人员也深知:
患者在你心中有多重,你在人民的心中就有多重!
所以我们时刻把“燃烧自己、照亮别人、无私奉献”的精神牢记在心,把爱心、温暖更多地献给人民群众。
为了“创百姓满意医院,争当优质服务标兵”,满足患者日益增长的服务需求,我院本着“以人为本,以患者为中心”的宗旨,从患者的角度出发,换位思维,全面提高服务质量。
为了患者有一个舒适的就医环境,我们医院新建了一栋大楼,美化了环境;
为了提高医疗水平购进了先进彩超仪、磁共振等先进仪器;
为了减轻患者经济负担,我们严格控制处方和药品价格,为了提高服务质量,我们加强了医护人员的业务和综合素质培训,加大了监督制约力度。
虽然我们没有感天动地的豪言壮语,但我们却立足平凡的岗位,用自己无言的行动,展现着泰和县人民医院医护人员的人生观、价值观,展现着我们报效社会、报效人民的责任感和使命感,为党和人民的医疗事业辉煌,全面打造泰和县人民医院的品牌形象,浓墨重彩谱写救死扶伤新篇章。
朋友们,如果我们的医院是一棵参天大树,我们则是与树干息脉相连的片片绿叶;
如果救死扶伤的事业是一条奔腾不息的河流,我们则是激流中悄悄绽放的朵朵浪花。
泰和县人民医院能有今天的发展,泰和县人民医院能在人民中树立良好形象,是我们众多白衣天使辛勤努力的结果,是众多白衣天使忘我工作无私奉献的结果。
当你步入泰和县人民医院,你就会如沐春风,无形中被一种精神,一种奋发向上、无私奉献的团队精神所感染。
在这里,你不仅会感受到真诚、微笑、热情周到的服务,更能从深层次领略到我们白衣天使爱岗敬业、无私奉献的品德和情操。
在这里大家都抱着“院兴我荣,院衰我耻”、“医疗工作无小事”“小事得失现荣辱”人生理念和工作信条;
在这里,高扬着团结奋进、努力拼搏、敢为人先的团队旗帜;
在这里,每时每刻都在谱写着救死扶伤的璀璨华章;
在这里,每个人都用实际行动展现着自己的人生价值,那就是——燃烧自己,温暖患者。
这就是我们泰和县人民医院医护人员的风采,这就是我们白衣天使无悔的奉献情结。
我骄傲,因为我是一名救死扶伤的白衣天使!
我荣幸,因为我身属团结奋进、无私奉献的团队!
我自豪,因为在我的身边,有无数甘于在平凡的岗位创造不平凡业绩的人!
就是这些甘于平凡,默默奉献的人,用心灵去沟通心灵,用生命去温暖生命,用自己的挚爱帮助患者与疾病和死神抗争!
白衣天使的桂冠不是轻易可以被承载的,它是用荆棘编就,它需要一代又一代众多医护人员用心呵护,用心血和汗水灌溉。
我们只有不断努力再努力,才无愧于这一神圣称号!
我们只有把爱化为动力,才能为天使插上奋飞的翅膀!
我们只有把奉献付诸行动,才能用爱心和真情为患者撑起一片希望的蓝天!
超声科:
邓振磊
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