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急难险重英勇无畏,献身消防无悔无怨。
14、生命的意义在于追求,生命的价值在于奉献。
15、有价值的人生,应当有坚定的信念来导航,由不屈的意志来支撑,由无私的奉献来铺垫。
16、兵在精而不在多,将在谋而不在勇;
消防官兵齐上阵,智勇双全火魔退。
17、军旅生涯就像一本书,愚蠢的人只会随手翻阅,聪明的人才会用心去读。
18、急促的警铃是我们出征的命令,飞鸣的警笛是我们战斗的信号,手中的水枪是我们战斗的武器,头上的警徽是我们心中的明灯。
19、消防官兵水火相连,在水与火的洗礼间,书写着为国为民的生死豪情。
20、在黑色烟蔼的笼罩下,消防兵勇往直前;
在红色烈焰的炙烤下,消防兵百战不挠。
21、人生之路,要独立行走;
军旅之歌,要用心去唱。
22、军营是我的第二故乡,与我们的生命紧紧相连。
23、一言一行不忘立警为公,一举一动常思执法为民。
24、红门一笑凤凰涅磐,水枪风采书写青春。
25、橄榄绿军装,映衬着青春的脸庞。
火红色战车,承载者崇高的理想。
26、云梯伸展,托举神圣的使命;
警笛长鸣,指引战斗的方向。
27、热血男儿战火场,青春无悔献消防,赴汤蹈火为人民,恪尽职守保平安。
28、淡照霜飞是一枚领花,书写长空是一片忠心,温润心田是一抹友情,情系今生是一身戎装。
29、火场上面处处险,消防官兵不畏难。
水枪出鞘如利剑,红门卫士保平安。
30、红门卫士,肩抗神圣使命;
热血男儿,誓保一方平安。
31、和平年代消防兵,勇挑重担责任重。
一支水枪手中擎,灭火救援武艺精。
生命亲人皆可贵,军民一家鱼水情。
32、本是家中好儿郎,一身戎装入消防。
三伏三九练沙场,劳苦疲惫又何妨。
只愿火魔皆降服,保家卫国志四方。
33、牢记使命,服务社会一生无悔。
献身消防,救民水火无惧无畏。
34、握紧手中银枪,荡平世间火殇。
情系人民百姓,誓为红门增光。
35、千磨百炼出消防,烈火危难若等闲。
粉身碎骨全不怕,要留安全在人间。
36、江山多娇,谁主沉浮?
红门劲旅,消防神兵。
37、头顶国徽消防兵,硝烟战场真英雄,忠诚卫士保平安,构建和谐人世间。
38、引得水龙降烈火,消防兵里英雄多,并非忽尔出人杰,敢说后浪推前浪。
39、严格训练谋精兵,万众一心求打赢,消防官兵练为战,急难险重显身手。
40、热血洒火场,不为死忧伤,拳拳报国志,青春献消防。
41、警民鱼水情谊浓,百姓安危记心中,火魔难撼英雄气,爱民赞歌永传颂。
42、消防官兵流血汗,一生无悔履誓言,不畏艰辛排火险,万户千家享团圆。
43、人生大舞台,警营写情怀,消防真勇士,火场展风采。
44、青春不在激流中风流,就在风雨中沉没;
军人的青春恰是风雨中的奋起,激流中的搏击。
45、献身红门战火场,功名利禄抛两旁;
赴汤蹈火慨而慷,忠诚为民谱华章。
46、英雄非无泪,不洒火魔前;
男儿七尺躯,愿为消防捐。
47、献身消防,我们的青春在此飞扬;
赴汤蹈火,我们的生命因此辉煌。
48、滚滚浓烟显身手,熊熊烈火见真情;
人民群众好儿女,时代英雄消防兵。
49、我们是快乐的消防兵,用水带挥洒理想,用云梯攀登人生!
50、橄榄绿尽染祖国三春意,战车红饱含官兵一片情。
51、苦练武,斗志昂,火魔面前不惊慌;
展胸怀,诉豪壮,红门卫士当自强。
52、男儿心怀凌云志,青春年华献消防;
赴汤蹈火献生命,换得青史千留芳。
53、云梯接天车藏龙,安危不顾驱祝融。
平时操练多辛苦,今逢佳节思倍浓。
圆月可寄红门意?
家书难报春晖情!
愿儿一人守孤岗,换得万家父母宁。
54、海深不如战友情深,天高不如消防兵胸怀高;
海阔不如战友心阔,天远不如消防兵志向远。
篇二:
总队警营文化建设标准
中共云南省公安消防总队委员会文件
云公消党?
20XX?
44号
中共云南省公安消防总队委员会
关于印发云南省公安消防部队
警营文化建设暂行规定的通知
各州、市公安消防支队党委,总队机关各部党委:
现将《云南省公安消防部队警营文化建设暂行规定》(以下简称《暂行规定》)印发你们,请按照下列要求抓好贯彻落实。
一、充分认识新形势下加强警营文化建设的重要意义
警营文化建设是政治工作的重要组成部分,是公安消防部队精神文明建设的重要内容,是培养“四有”革命军人、提高部队战斗力的重要途径。
近年来,全省公安消防部队警营文化建设取得了显著成绩,设施器材不断更新、文体活动日趋活跃、
—1—
官兵文化生活质量逐步提高,在促进部队全面建设中发挥了重要作用。
但是,当前警营文化建设也还存在一些突出问题,主要表现在:
有的单位对警营文化工作重视不够,投入不足,文化设施简陋、层次不高,警营文化建设滞后于部队发展建设要求;
有的单位文化设施、器材保养维护差,尤其是没有组织官兵立足现有器材开展教学活动,很多器材闲臵,官兵不会用,没有在警营文化建设中发挥应用的作用;
有的单位走廊文化、荣誉室设计欠美观,主题不突出,内容更新不及时,缺乏思想性、针对性和多样性,怡情励志作用发挥不好;
有的单位警营文化活动形式单一、内容陈旧枯燥,缺乏时代感和吸引力,不能满足官兵日益增长的精神文化需求;
有的单位警营文化建设与形势任务结合不紧密,没有围绕部队中心工作和各项重大任务的完成开展警营文化活动,服务保证作用发挥不好等。
这些问题的存在,影响了我省公安消防部队警营文化建设质量的提升,制约了警营文化在提升部队管理教育水平中的作用。
对此,各级公安消防部队要予以高度重视。
要把加强警营文化建设作为提升部队管理教育水平的重要方面抓好落实,充分发挥警营文化活跃官兵文化生活、提升官兵精神境界、巩固和提高部队战斗力的服务保证作用。
要定期分析本单位警营文化建设情况,认真研究新形势下警营文化建设的特点和规律,及时解决警营文化建设中存在的问题和困难。
要充分发挥警营文化建设指导小组的作用,经常进行检查指导,不断提升警营文化建设的质—2—
量和水平。
要加大警营文化建设经费投入,不断提升文化设施建设质量和档次,足额保障经常性警营文化活动经费。
总队将根据各地开展警营文化建设的情况和实际,按国家级贫困县中队和藏区中队6万元、省级贫困县中队4万元、普通中队2万元的标准对基层警营文化建设进行补助。
各支队对基层警营文化建设要按1:
1的标准配套补助。
基层大队要根据总队和支队的补助要求积极争取地方财政配套资金(原则上不低于总队和支队补助经费的70%)。
总队补助经费按照基层大队向支队上报警营文化建设方案、支队审核并形成支队整体建设方案或计划(含支队配套经费落实情况,于本通知下发之日起1个月内上报总队)、经总队政治部审核同意的程序,以支队为单位下拨警营文化建设经费;
各支队要加强对基层争取地方专项经费到位情况的跟踪督促,将本支队配套经费在总队补助到位后1个月内与总队补助一并下拨基层。
同时,总队将对警营文化建设积极性高、成效显著、特色鲜明、建设质量高的单位在资金上进一步给予重点扶持。
二、认真开展“创星争优”评比活动,切实抓好暂行规定的贯彻落实
为抓好《暂行规定》的贯彻落实,总队决定,20XX-20XX年在全省公安消防部队以支队机关文化活动中心、中队俱乐部建设为重点,开展“创星争优”评比活动,力争通过3年努力,使我省公安消防部队警营文化建设迈上一个新台阶。
对支队机
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关文化活动中心的星级评定由总队实施,要求20XX年内100%达到一星级,30%达到二星级;
20XX年60%达到二星级,30%达到三星级;
20XX年100%达到三星级。
对中队俱乐部的星级评定,
一、二星级由支队评定,三星级由支队申报、总队认定,要求20XX年内100%达到一星级,30%达到二星级;
因营房新建、重建等客观原因造成硬件设施难以达到建设要求的,支队可在上报方案时说明。
获得不同星级的单位,分别由总队、支队根据认定权限授予相应星级牌匾(牌匾式样由总队统一制作发布)。
三、加强对警营文化建设的科学规划,不断提升警营文化建设质量
为提升警营文化软实力,总队决定,在大力推动基层警营文化建设,加大对基层的指导和扶持力度的同时,将20XX年确定为全省公安消防部队的“文艺节目创演年”,组织第三届文艺汇演。
20XX年为“体育竞赛年”,举办第六届“云岭消防杯”运动会。
20XX年为“消防文化年”,举办第二届“云岭消防杯”美术书法摄影作品展,集中展示全省公安消防部队警营文化建设的成果。
各支队要按照总队警营文化建设的总体要求和部署,结合《暂行规定》的贯彻落实和本支队实际,把握建设方向,突出建设重点,提高建设质量,展示建设特色,与时俱进、科学规划、狠抓落实,确保通过三年的系统建设,实现基层警营—4—
文化建设的跨越发展。
同时,要注意培育警营文化建设典型,充分发挥典型的示范作用,以点带面,营造积极向上、丰富多彩、生动活泼的警营文化建设氛围。
附件:
2.
1.总队机关文化活动中心设施器材建设标准支队机关文化活动中心设施器材建设标准3.中队俱乐部文化设施器材建设标准4.云南省公安消防部队支队文化活动中心星级评定标准5.云南省公安消防部队中队俱乐部星级评定标准中共云南省公安消防总队委员会二○一○年六月十七日
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篇三:
xx消防大队警营文化建设工作交流材料2
建设警营文化,构建和谐警营
——xx县公安消防大队警营文化建设交流材料
xx消防大队政治教导员xx
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
我大队驻地xx县,是湖南省版图最大的县,文化底蕴深厚,是“老当益壮、学富五车、书通二酉”等成语的出典处。
近年来,xx县公安消防大队党委在上级领导的正确领导下,在地方政府的大力支持下,以“三句话”总要求为指针,以构建和谐警营为目标,“铸警魂、凝警心、提士气”,大力加强警营文化建设。
尤其是在去年筹办支队政治工作推进会活动中,开拓创新、积极作为,取得了良好效果,也积累了一些经验,逐步探索出了一条具有时代特征、消防特点和地方特色的警营文化建设之路。
我们的主要做法是:
一、积极投入,建好警营文化平台
营造健康向上、丰富多彩的警营文化是部队思想政治工作任务的重要组成部分,也是凝聚和激励广大官兵献身部队的强大精神动力。
大队党委一直想建设一个多元警营文化平台,但苦于条件限制一直未能如愿。
20XX年1月,大队迎来了整体搬迁入住新营区的良好机遇,警营的文化建设也由此进入了一个全新的发展历程。
一是及时确立建
设思路。
在营区建设之初,大队党委就已经定下决心,要以这次营区搬迁为契机,加大对警营文化设施的投入,把建设先进警营文化作为加强部队建设和生成战斗力的重要载体,努力搭建文化平台,提出了“人无我有,人有我优,人优我精”的建设思路,并对警营文化阵地建设作了详细规划。
二是巧妙建设文化阵地。
大队党委充分利用新营区的有利条件,不仅设置了军人俱乐部、图书室、电视室、电教室、健身房等常规库室,还紧贴时代发展,设置了宣泄室、心理咨询室等较为新颖的库室,并专门从县医院聘请心理咨询师熊先德医生为辅导员,为每名官兵建立个人心理档案。
此外,大队还投入资金30余万元,修建了心理行为拓展基地、消防彩绘墙和警营文化浮雕墙。
心理行为拓展基地占地90平米,共有训练项目11项,分别针对官兵体能、团结协作和心理素质等方面进行训练。
消防彩绘墙采取漫画形式特写消防部队官兵日常学习、训练、生活中的瞬间,展现消防官兵风采。
警营文化浮雕墙以xx山水为背景,撷取消防部队灭火救援、防火宣传、警民共建等内容,将驻地文化和消防文化有机结合,形象反映消防部队特点。
两块文化墙主题突出,特色鲜明,于营区东、西两侧呈呼应之势,不仅官兵们自己时常观看,来队人员也会常常驻足于此。
警营文化建设硬件上的保障到位,使得大队文化育警氛围日益浓厚。
三是着力培养人才队伍。
大队充分利用丰富的文化设施,主动与驻地老师联系,指导官兵学习音乐、书画、摄影等文艺技能,目前中
队官兵每人已基本能够操作一种乐器,组建的小乐队可以流畅表演10余首军歌和少部分流行歌曲。
二、加强管理用好警营文化设施
建好还要管好。
我们通过严格管理,使大队警营文化设施充分发挥作用。
一是强化制度建设。
为了避免对配备的文化设施重建设轻使用、建设与使用“两张皮”的现象。
大队及时出台了《文娱设施管理办法》,严格做到“五有”:
有经费保障、有相应器材、有管理制度、有人员使用、有及时维护。
我们坚持“东西可以用坏,但不能放坏,闲置是最大的浪费”的理念,全面提升消防官兵文化素养。
二是创新训练形式。
大队通过采取形式多样,丰富多彩的具体措施,激发全体官兵参与警营文化建设的积极性。
我们把心理行为拓展训练作为官兵常规训练的有机补充,在节假日开展相关比赛,官兵们常常是你追我赶,力争上游,加油呐喊、击掌欢呼的声音不绝于耳,既活跃了营区气氛,又提升了官兵们的身体素质。
三是挖掘文化内涵。
大队充分依托xx悠久的历史,灿烂的文化和独具魅力的民俗风情,吸纳xx民俗文化的精髓,不断加深警营文化内涵。
在去年的政治工作推进会“人民需要我”文艺晚会上,大队参与演出的节目达9个之多,尤其是本土节目《沅水号子》,赢得了现场观众的满堂喝彩。
不仅陶冶了官兵情操,丰富了官兵业余生活,更增进了官兵对驻地文化的喜爱之情。
为了打造“魅力中队”,大队专门组建了舞狮队。
挑选5名有兴趣的战士参加训练,并请了当地武
术队的专业老师进行指导,经过长期的排演,现在舞狮队的表演水平毫不逊色于专业人员,每逢有上级领导莅临大队,我们总会邀请他们观看,而他们说的最多就是:
“真没想到!
你们消防兵灭火很专业,舞狮子也这么专业!
”这些节目现在已成为我大队的警营文化建设成果的一大亮点,并且已在当地打响了品牌。
在这种浓厚文化氛围的熏陶下,大队官兵的整体文化素质不断提升。
地方单位的文艺晚会常会主动邀请我们助阵,不仅提升了部队形象,密切了警民关系,更使官兵从心底产生了为人民服务的成就感。
三、注重特色打造警营文化品牌
在警营文化建设中,我们充分利用有利条件,依托本地文化资源,突出特色,注重效果。
一是整合红色资源,坚定理想信念。
(:
消防警营文化标语)xx是革命老区,是红色的故土,大队利用这些“红色”教育资源,建立爱国教育基地、思想政治教育基地,在新兵下队、预备党员入党、老兵退伍时集中进行军人核心价值教育、党员党性教育、军人宗旨教育。
二是注重细节建设,提高综合素养。
硬、软件建设上我们精益求精,细节上我们也毫不含糊,为了使官兵在耳濡目染中受到教育启发,大队精心打造“走廊文化”、“宿舍文化”、“书香文化”等形成文化育警氛围,寓教于乐,让官兵在文化熏陶之中铸魂励志、凝心聚力、净化心灵,在潜移默化中塑造品质。
大队在营区显著位置分别设立激励战斗精神的宣传牌、反映核心价值观的标语牌和做好安全
防事故工作的警示牌,广泛进行悬挂张贴,坚定官兵理想信念,强化奉献意识。
我们还在全支队率先打造卫生间文化,在水池和便池等明显位置均张贴图文并茂的小牌子,如:
“同志们冲啊!
”“来也匆匆,去也冲冲”等,以此来提醒战友讲究卫生。
在消防站开放的活动中,我们会让来队参观人员看看我们部队的厕所,整洁干净,物品放置有序,富有创意与特色是他们参观完后的一致评价,曾是不登大雅之堂的地方,现在竟成了他们赞不绝口的亮点。
三是突出集体荣誉,强化团结协作。
大队营区所有的卫生区都责任到了个人,但“荣誉室”却要求战士们轮流打扫。
因为每打扫一次就是让大家接受一次洗礼。
曾经的辉煌,让战士们如数家珍。
轮流打扫荣誉室,使他们在耳濡目染中得到了教育和励志,更加坚定他们建功立业的决心。
此外,大队还请来专业摄影师为战士们拍个性写真,在每个班宿舍的明显位置悬挂了本班人员的巨型全家福,让每个人都感觉到集体生活的温暖,使官兵团结协作,提升战斗力。
被xx人们誉为“铁军”的消防大队自1979年成立以来,共接警出动2700多次,扑救大小火灾1900多起,挽回直接经济损失达5亿多元,成功抢救100多人,先后多次评为全省先进基层党组织、全面建设先进单位,全队有20多人荣获三等功以上奖励。
数字是枯燥的,可这枯燥的数字一旦与大队只有23人的实际相链接,便会变得生动而鲜活起来。
xx是全省面积最大的县,也是湖南十大林业强
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