放射科个人述职报告多篇范文Word文档格式.docx
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养成良好的作风,不是一日之功,需要持之以恒,优良的作风是完成任务,立身做人的基础,作为一名干部要树立良好形象,就要从日常养成做起,我坚持从一日生活制度做起,从着装、集合、站队、一日生活做起,在点滴中培养自己。
在生活中勤俭节约,不盲目攀比,面对现今的浪费现象和盲目追求,要求自己从节约一滴水一滴电做起,长期以往,自己养成了自觉遵守的习惯,有效杜绝了有令不行,有禁不止,甚至违规违法的问题。
在工作中学习,学习中工作,不断提高自己的能力素质。
在平时的工作中做到在岗在位,在位履职,干一行爱一行,并努力精一行,做到拉得出用得上,在工作中不懂就问,虚心请教他人,平时遇到典型或疑难病例,随时组织学习和讨论,看课本,查资料,了解疾病的临床表现、病理变化,真正从根本上弄清
出现异常x线表现的原因,使专业技能在工作实践中不断提高。
和同志们无论是工作还是学习都能互相帮助打成一片,只要是工作需要随叫随到,加班加点任劳任怨,个人服从工作需要。
放射科人员少,工作没有固定时间,我能始终做到个人利益服从集体利益,默默无闻地在自己的工作岗位上为广大官兵服务,从不计较个人得失,在上半年的几次体检工作中,能够积极主动想办法,克服人员、设备等方面的困难,圆满完成了今年的卫生保障任务。
XX年上半年里,共透视407人次,其中军人334人次,地方73人次;
拍片837人次,其中军人681人次,地方156人次;
另有各类体检2791人次,其中军人563人次,地方2228人次。
虽然我在思想上积极进取,作风上严格要求,纪律中严格遵守,工作中积极努力,但一年来也发现自己存在不少问题。
1、(请关注好范文网:
)工作的主动性不高,科室创收不够。
2、政治学习的积极性不高,有时候存在被动学习现象。
3、只注重平时保障工作,撰写论文不够积极。
下一步的打算:
1、不断加强理论学习,开拓思维,在学习中不搞自欺欺人的形式主义。
2、提高自己各方面能力和素质及自身业务能力,努力钻研医疗业务技能。
3、要学用结合,学以致用,不能为学而学。
4、有创造性在完成各项任务。
第二篇:
个人述职报告
理论是学习的先导,理论学
习是不断保持知识新鲜,大脑清醒的基石,也是提高认识问题,发现问题,解决问题能力的源泉,在日常工作中,我能够紧密的结合实际,学习一些相关的理论知识,积极主动参加政治教育,观看优秀革命电影,认真做好笔记,写好体会和感想,每天坚持认识看新闻,读书看报和通过其他媒体了解实事、政策、法规和国际国内军事发展新动态,从而更加坚定社会主义理想信念服从党对军队的绝对领导,平时还注重深入其他多方面的知识的学习和积累,拓宽了知识面,提高了自身的素质和能力。
日常的工作生活中,我都能以条例条令和各项规章制度为准绳,严格要求自己,落实好一日生活制度,注重个人的自身形象和良好的养成。
在平时的工作中做到在岗在位,在位履职,干一行爱一行,并努力精一行,做到拉得出用得上,在工作中不懂就问,虚心请教他人,平时遇到典型或疑难病例,随时组织学习和讨论,看课本,查资料,了解疾病的临床表现、病理变化,真正从根本上弄清出现异常x线表现的原因,使专业技能在工作实践中不断提高。
1、工作的主动性不高,科室创收不够。
第三篇:
放射科年XX述职报告
放射科XX年工作总结
XX年我科在医院领导的领导下,始终坚持“以病人为中心、提高医疗服务质量为主题”,不断提高各级医务人员的自身素质和业务水平,全面提升我科的诊断技术、服务水平,紧紧围绕年初制定的工作目标,全科努力完成医院下达的各项工作任务,促进社会效益和经济效益同步增长,为我院的发展,做出了应有的贡献。
(一)强化科室管理、完善各项制度,
科室不断完善各项规章制度,全面更新标准化的操作规程;
新制定了医务人员及患者放射防护制度;
建立了工作人员健康档案;
全体工作人员严格按照标准化操作,严格执行医院各项规章制度和劳动纪律。
完善复核签发(双签名)报告制度,出台病人随访制度;
定期和不定期进行科室内部的病例讨论与专业交流,特别是把在日常中比较少出现或比较难处理的疑难病例拿出来供大家一起探讨,增强了大家的合作意识。
(二)把好质量关,增收节支,社会、经济效益
面对繁重的工作量,在人员不到位的基础上,我们没有丝毫放松,把好质量关,严格按照“医院管理/规章制度”的相关要求,保证和巩固基础医疗、技术质量和服务质量,受经济危机及外围政策的影响,全年完成经济收入148.77万元,比去年增加近20万元,其中ct:
2877人次,mri:
1006人次,cr:
4752人次,透视1077人次,造影253人次,其中ct增强23人次,XX年购买了高压注射器,开展了ct体部增强技术,并完成12人次,直接经济收入9000元;
在透视下开展肝脏介入治疗及逆行性输尿管造影。
在过去的一年中,我们最大限度地做好增收节支工作,严格把关控制成本支出,使科室内的各项耗材大幅度下降。
同时减少、杜绝医疗差错发生,全年无一例医疗责任事故发生。
(三)加强医疗设备的管理,注重放射工作人员自身防护
医疗设备的管理/维修是我放射科的重要工作之一。
在工作量不断加大的情况下,我科加大了医疗设备的操控/维护的管理力度。
相对制定了各台设备的“操作规程及维护制度”,“设备使用故障记录制度”等一系列规章制度,效果显著,本年度各台设备无一起人为故障发生。
面对日常出现的一些故障,我们本
着在不影响日常工作的前提下加班加点,随时出现故障随时解决,不能自行解决的故障随时联系厂家工程师及时维修,减少对正常工作影响。
其中我科自行排除x线机故障3起,cr排除故障2次,机器维护十数次,预防故障的发生,为我院节支设备维修、维护费十数万元。
从而确保了各台设备快速有效的运转。
总之,在XX年的工作中,我们取得了一定的成绩,但我们应该更清醒地认识到,当今越是形势好的时候,我们越要有忧患意识,越要居安思危,面对危机。
我们全科医护人员要同心协力,坚定信心,按照设定好的目标努力奋斗,为把我院发展为和谐而强大的现代化医院作出新的更大的贡献。
谢谢大家。
XX-2-3
第四篇:
放射科医生述职报告
进入xx年以,来在院党委的领导下,在各级领导的关心帮助下,依据年初的医疗规划,积极工作,努力学习,较好地完成了各项任务,为了在今后的工作中能总结经验,发扬优点和不足,更好的完成任务,现将xx年的工作情况汇报如下:
一、加强理论学习,培养良好作风,努力提高自学觉悟。
二、在工作中学习,学习中工作,不断提高自己的能力素质。
xx年上半年里,共透视407人次,其中军人334人次,地方73人次;
拍片837人次,其中军人681人次,地方156人次;
三、虽然我在思想上积极进取,作风上严格要求,纪律中严格遵守,工作中积极努力,但一年来也发现自己存在不少问题。
请参考
第五篇:
这一年里有收获也有遗憾,总之。
希望在XX年里所有的荣耀不会褪色,所有的遗憾都变成完美,更期待在院长的带领下,全院职工的共同努力下,医院不只仅是一流的乡镇医院,而且可以和省、市一流医院相媲美。
回顾这一年来,XX年即将过去。
科在院领导的正确领导下,坚持“以病人为中心,提高医疗服务质量为重要指导思想。
努力学习,钻研业务,使个人的自身素质和业务水平都上了一个台阶。
俗话说有总结才会有提高,为了能在以后的工作中扬长避短,取得更大的成果,现将我个人在本年度的工作总结如下:
一、政治思想方面:
看多了生命的脆弱与短暂,因为工作性质的关系。
所以我时常想起,曾看过的钢铁是怎样炼成的里面的主人公保尔.柯察金说过的一句话:
人最宝贵的东西就是生命,生命属于我只有一次而已。
人的一生应该这样来度过的当他回首往事时,不因虚度年华而悔恨,也不因过去的碌碌无为而羞耻。
所以我端正思想努力工作让自己的工作更有意义,自己的人生更有价值。
二、业务水平方面:
风险高,俗话说“活到老学到老”这话用在医生身上再贴切不过了很多人的眼里只有临床医生的压力大。
必需医术精湛,以确保万无一失,其实随着科技的发展,大量现代化设备应用到医学上,绝大部分医生在给患者诊断前,要依据医技科室提供的各种演讲、诊断,然后结合患者症状来下定论,这样看,医技科室才是冲锋在前的排头兵,风险系数才是最高的生怕漏看,错看,而让自己的错误演讲误导医生诊断。
用如履薄冰,来形容我工作心态丝毫不为过,对待每个患者的光片,不敢有丝毫懈怠。
也正是因为压力大所以我不时要求完美,力求在技术上更精湛,不因为自己的水平低而给患者造成更大的痛苦,给医院抹黑。
为了提高自己的业务水平,不时学习,丰富自己的理论知识,拓宽视野,让理论辅助、指导自己的实践工作,但理论与实践终究存在着千丝万缕的区别,很多时候面对新的病情我从书中找不到答案,一筹莫展,科室会诊大家的意见也莫衷一是所以我就到中心医院求教,终于解开心中疑团,回到医院后很多同事对我这种行为不理解,或许觉得讨教的行为不光彩吧,但我认为在学术领域里,只有无知才是可耻的求知无罪。
让我清醒认识到目前我医技科室仍存在大量问题,不时的走、看、求教的过程中。
急待解决:
致使成像清晰度低影响诊断
第一、客观上:
设备落后、老化。
片子拿进来也影响医院声誉。
有时候拿着别的医院的cr片子,脸上满是羡慕的表情,因为片子上,病人的病情清晰可见,漏诊的几率当然会大大降低。
希望我医院也能引进先进的设备,虽然利息很高,但是医院既然是乡镇中的一流医院,就应该有高于其他医院的设备,先进的设备在日后一定会带给我更高的回报,而不仅仅是经济效益。
第二、主观上:
科室成员水平不一。
又各自为政,这势必会影响工作。
大家互相协助,首先团队意识不浓厚。
互相学习的氛围有待于提高。
一个团队中只有大家齐心协力才会攻克道道难关,希望在今后的工作中能通过各种活动,听讲座学习,增强我科室的团队意识。
演讲书写不规范,其次。
各写各的详简不一,没有统一认可的规范,漏症率较高,导致临床医生不信任医技科室,如果是这样的话那医技科室就失去了真正的意义而是形同虚设。
所以在下一年里希望医院在搞业务学习时,能把一些时间放给各科室,各科室针对相应的业务问题,有针对性的学习,而我科室,则可以开设一、两节如何书写规范演讲的学习。
除去设备原因也有个别医生技术不高,再次摄片质量不高。
责任心不强等因素在里面。
希望院领导能充分认识到医技科室的重要性,给予我科室
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