二季度安全工作计划Word格式.docx
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〖安全法、〖环境法万人答题活动根据集团公司要求和部署,以创建学习型组织为载体(突出一个“学”字),以精细化管理为支撑(落实一个“严”字),以提升创新力为根本(体现一个“新”字),以提高员工的技能和管理人员的工作能力为目标把创建学习组织活动推向一个新的高潮。
1、万人答题宣传学习阶段(4月1日--4月20日)
利用调度会、班前会、学习会大力宣传,达到人人都知道全员参
与培训学习,全员参加考试。
2、培训学习阶段(4月21日--4月30日)
由安环部负责在不影响员工工作的情况下有计划、有组织、分批学习。
3、考试(5月1日--5月10日)具体时间另行安排
由安环部组织,采用闭卷考试,枣庄实业公司在册职工全部参加。
五、深化开展“双述”工作
1、根据韩城市枣庄实业公司“双述”工作制度,修订完善各工种“岗位描述”和“手指口述”。
2、安环部牵头,行政事务部和工程技术部配合,负责公司“双述”工作的检查与考核。
3、凡在枣庄实业公司在册的人员,都必须进行“岗位描述”工作。
4、机运队要结合岗位工种进行“手指口述”工作。
5、各部门要建立“双述”工作记录。
6、公司每半月进行一次“双述”检查与考核,凡考核不及格者,每次处罚100元或调换岗位人员;
部门考核不合格对部门正职处罚200元;
部门“双述”无记录的对部门责任人处罚100元;
7、对于男55岁,女50岁以上的人员,要求能通过提问回答出本岗位的基本内容。
六、扎实搞好全员安全教育培训工作
1、由安环部制定第二季度职工培训计划并按计划实施。
2、⑴采取长期培训
安环部组织部署一周两题、达到会背会应用,一季一考,人人合格。
⑵集中培训,全员集中学习。
培训学习内容:
①安全生产相关的各项规章制度及安全生产责任制。
②爆破知识。
③各工种岗位操作及质量标准化。
瓦斯防治。
④机电知识。
⑤岗位“双述”及6S工作标准。
⑥“示范班组”“两员一长”学习培训。
3、培训教师要有教材,职工要有记录笔记。
七、扎实推进安全文化建设“示范班组”创建活动
1、“示范班组”的条件
①两年内未受到集团公司及上级政府部门的通报批评和经济处罚。
②两年内无轻伤,连续五年未发生重伤及以上人身事故、重大机电设备事故、重大环境污染事故。
2、班组安全文化建设工作评价标准。
①组织建设②制度建设③教育培训④现场管理⑤安全环境(详见陕黄矿集发[20xx]27号文)
3、公司要定期举办“示范班组”班组长学习班,提升“两员一长”(安监员、辅导员、班组长)的创建能力;
每季度至少一次,围绕班组建设不断提高思想认识、理清工作思路、教给具体方法、解决工作中的困难和问题。
4、由安环部牵头,有关部室配合按“班组安全文化建设工作评价标准”每月两次对“示范班组”进行监督检查,发现达不到标准要求,立即按标准整改到位。
5、“示范班组”是班组建设的先进典型,公司要善于抓好这个典型,以点带面,使大家学标准化、干标准活,着力提高全员的安全防范意识。
八、组织开展好”安全生产月“活动
1、“安全生产月”活动的主题是:
“加强安全法治,保障安全生产”。
2、举办“警示教育周”活动(6月8日至6月14日),利用条幅、板报等形式,大张旗鼓的宣传安全生产工作,着力提升员工的安全防范意识。
3、开展“应急预案演练周”(6月15日至6月21日)活动,从实战出发,着力提高班组、一线员工应对突发事件的能力。
4、开展安全环保法律法规知识“万人答题”“百人竞赛”活动。
九、抓好环境保护,加强劳动防护
1、针对目前矿建情况,环境保护工作主要有井下矸石排放、井下水排放、生活垃圾处理及食品卫生。
治理措施:
①井下矸石集中堆放。
②井下水必须进入沉淀池二次排放。
③生活垃圾深埋。
④杜绝腐烂、变质食材。
2、改善工作环境,最大限度地保障职工的身体健康,完善井下防尘洒水系统,按规定落实职工劳动保护用品,配备劳动保护用具。
十、打好通风系统管理攻坚战
1、加强通风设施管理,质量合格、管理到位、维修及时,确保系统稳定可靠。
2、开展“一通三防”大检查,通过检查促进瓦检员、放炮员以及施工单位的现场管理,提高安全责任心。
3、坚决杜绝无风微风作业,对局扇循环风、违规扩散通风、瓦斯超限作业等按重大事故隐患由总工程师负责严肃查处追究。
二季度我们继续坚持以安全生产质量标准化建设工作为主线,强力推动安全法制建设,全面系统科学地建立健全各项规章制度,以不断深化、细化、强化现场管理为重点,有计划、按步骤地抓好各项工作,为实现全年安全工作目标努力奋斗。
二季度安全工作计划篇2
根据《关于报送第一季度安全生产工作总结的通知》,现将安全生产科20xx年第一季度工作小结及第二季度工作计划报送如下:
一季度安全生产工作情况
1、安全生产管理制度方面。
编写完成了《克拉玛依市排水管理处应急预案管理制度》、《克拉玛依市排水管理处安全培训考核制度》、《克拉玛依市排水管理处安全隐患及生产事故处理制度》和《克拉玛依市排水管理处安全生产奖惩制度》共四项安全生产管理制度,上会讨论后发布实施。
2、培训考核方面。
与华夏培训中心、新疆培训中心、自治区环保宣教中心、克拉玛依市职业技术学校等多家培训机构联系商量了20xx年市排水处取证类、安全类培训事宜,按照年初制定的培训计划,开展了生产经营单位安全管理人员复证培训、非高危行业主要负责人及安全管理人员安全资格培训、消防安全知识讲座、离心脱水系统培训等。
并在培训完成后,对培训的相关内容做了归档整理。
3、安全隐患检查方面。
1月3日九公里污水处理厂一号变电所值班室和锅炉房内检测出少量硫化氢,经现场检查,分析是从污泥缓冲池溢流的硫化氢通过下水管道跑窜至值班室和锅炉房,通过打开下水井盖疏散了有毒有害气体,并跟踪观察下水井确保冬季状况下无冻结情况;
编制完成了节前安全检查方案,内容包括对南郊、九公里、石化园污水处理厂(站)重点岗位、突出问
题的检查,建立了节前安全检查领导小组,为节前安全检查工作提供更好的建议和意见;
按照节前安全检查计划,对污水处理厂进行了元旦、春节等节前安全检查,针对安全隐患下发整改通知单,进行限期整改。
4、信息汇总与上报。
根据建设局下发的关于做好20xx-20xx年南郊、石化园区污水处理厂安全投入资金表的文件,填写完成安全投入资金表,并上传至建设局办公室;
按照20xx年城建统计年报的相关要求,汇总统计各污水处理厂、排水设施的基础信息,并报送至建设局城建科;
按照建设局发《关于做好20xx年能耗统计的工作的通知》,统计填报了市排水管理处20xx年能源消耗信息统计台账,并报送局办公室;
绘制了市排水管理处月能耗汇总表,每月由各污水处理厂提供本厂的水、电信息。
5、应急演练工作的开展。
20xx年初,排水管理处制定了20xx年应急演练工作计划表,全年共安排15项应急演练。
一季度开展了冬季防滑跌、污水处理厂临时停电、市政排水管网跑冒水等4项应急演练工作。
为进一步完善应急预案体系,基本实现应急预案科学合理、处置有序的格局,排水管理处按照20xx年应急演练计划表进行全面演练,并对演练情况进行总结评估,确保干部职工都能熟练掌握本岗位的应急救援预案。
6、信息档案整理。
做好第一季度培训档案、应急预案档案,会议记录、收发文登记等文件档案的收集整理工作。
7、文件传达。
接到建设局办公室文件并向各污水处理厂传达
关于加强非职业性一氧化碳中毒的防范工作文件,按文件精神要求,各部门做好重大危险源自检自查和职工教育等工作防范一氧化碳中毒。
按照建设局转发《关于做好防范非职业性一氧化碳中毒工作》的具体工作要求,汇总排水管理处各部门工作情况资料,完成总结资料上报工作。
向排水管理处相关部门转发建设局关于对《克拉玛依市突发公共事件总体应急预案(征求意见稿)》征求意见的通知,并在3月15日前完成了征集反馈意见。
8、科研课题项目。
组织成立了课题研究项目小组,确定了课题前期准备工作内容及两项课题的科研小组和协助机构人员构成。
按照要求填写了科研项目申报书。
9、体系建立方面。
QHSE体系咨询机构已提供初步建立QHSE体系的基本方案,按照“统一、规范、可操作”的要求将南郊、石化园区污水处理厂QHSE管理体系进行整合,健全QHSE制度和标准体系,强化全员QHSE管理理念和意识。
同时结合排水管理处的特点,制定了体系建立的不同阶段的不同工作任务,充分发挥QHSE管理体系对安全生产工作的促进作用。
10、按照市排水管理处20xx年安全生产会议的要求,收集汇总各部门负责人、安全责任人员的《个人安全行动计划表》共计20份。
11、预算采购方面。
汇总各部门20xx年预算项目(设备零配件、安全防护器具器材、自控系统维护外包、高低压配电系统维护外包等)的'
申请报告及采购技术要求,完成南郊、石化工业园
区污水处理厂绿化养护管理外包和管道养护中心购置疏通车等设备采购技术文件编制上报工作。
协同处财务室完成20xx年项目预算责任分解工作。
12、其它工作完成情况。
编写完成了安全生产科20xx年安全工作思路及具体实施措施;
将南郊污水处理厂和九公里污水处理厂进行了电费分户以便于各厂能耗计算;
安全检查时发现九公里污水处理厂部门滤毒盒型号及南郊污水处理厂部分半面罩尺寸不满足使用要求,经与厂家协商后对500个滤毒盒和10具半面罩进行了更换;
协同市建设局计划科、设计院和管道巡查养护中心从设计图纸、现场勘查两方面讨论了石化工业园区污水厂至南郊污水厂的白克压力管线改建事宜。
第二季度工作安排
1、培训方面。
按照排水管理处制定的培训计划,本着“干什么,学什么”的原则,分阶段开展好各类安全生产培训工作,并采取“树+有”、“学+赛”、“看+讲”、“会+用”等措施,通过学习、竞赛、岗位比武等措施进一步提高干部职工的安全生产意识、岗位操作、风险识别、应急处置等四种能力。
2、应急演练。
按照排水管理处应急演练工作计划完成第二季度开展地震应急演练、触电伤害应急演练、高温中暑应急演练、综合楼火灾应急演练、有毒有害气体中毒应急演练五项应急演练工作。
3、完善各项安全生产制度。
建立以安全生产责任制为核心的各项安全生产规章制度,根据自身生产特点、危险程度、工作性质,有针对性地制定保障安全生产的运转制度。
4、政府预算采购项目工作。
跟踪各部门上报采购中心采购项目,加强与采购中心的沟通与协调,做到早安排、早执行,确保我处各部门政府采购预算项目执行的时效性和均衡性。
5、坚持安全隐患检查整改工作、“春季八防”工作长效管理机制,重点进行防火、防风沙、防有毒有害气体中毒等8方面安全防护检查工作。
组织各相关部门做好消防设施、安全防护用品等内容的专项检查。
重点对节假日期间的各项生产作业做好安排和提前性的预防检查。
加大对外协单位施工作业的监管力度。
二季度安全工作计划篇3
为了进一步做好项目的安全工作,提高广大职工的安全意识,顺利实现项目的年度安全生产目标,确保公司20xx年的第二季度安全生产,深入贯彻安全生产以“安全第一,预防为主”的指导思想,落实安全生产责任制,切实抓好安全生产管理工作,确保实现项目的安全生产管理目标,完善安全规章制度,推动工作创新,健全保障体系、构建有效机制,有效防范遏制重特大事故的发生,推动项目安全生产状况持续稳定,为项目的发展起好安全保障作用。
保证年度安全事故为零。
杜绝消防安全事故,确保质量、职业健康安全符合国家相关法律法规和行业标准及服务规范,确保工作的安全生产。
一、加强领导,统一认识。
安全生产“责任重于泰山”,充分认识安全生产工作的重要性,时刻牢记“安全第一,预防为主”的方针,把安全生产的大事牢记心头。
认真落实“谁主管,谁负责”的安全生产责任制,做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓。
深入研究安全生产的特点和难点,找出薄弱环节,有针对性的制定工作计划和有效措施,杜绝事故的发生,保证安全生产。
要正确处理好安全与生产、安全与效益、安全与发展的关系,做到任何时候、任何情况下,始终把安全放在第一位。
二、完善制度,落实责任。
进一步完善和落实安全生产责任制,抓好安全生产的首要前提。
在建立安全生产责任制的基础上,进一步在工作中切实落实。
明确岗位职责,形成一级抓一级,一级对一级负责,层层落实安全生产责任。
责任书签订要做到横向到边、到班组,纵向到底、到重要岗位。
同时要加大安全生产监督管理的力度,完善安全生产自我约束机制和考核机制,奖罚分明。
加强隐患排查整治,强化事故责任追究。
一是加大安全检查力度,实行重大事故隐患,危险源备案制和台账制。
对在各类检查和日常执法监督中发现的重大隐患和危险源,要登记台账备案。
二是督促隐患整改,对安全检查中发现的事故隐患要限期整改。
三是事故查处,严格按照“四不放过”的原则,严肃查处没一起事故。
三、突出重点,强化监督。
有安全生产委员会小组定期对事故多发的薄弱环节和易发岗位,以查隐患,查管理,查制度,查安全设施设备及安全投入为主线,抓整治,堵漏洞,添措施,切实把事故防范措施落实到位。
四、加强安全培训教育,推进企业安全文化建设。
在组织全员安全培训教育的同时,重点加强对新进员工和一线员工的安全教育和培训。
人人树立“安全第一,预防为主”的思想。
公司将建全安全生产教育制度,定期不定期的对员工进行安全教育的培训。
抓好对新进员工的“三级”安全培训教育,特别是特种作业人员的岗前培训和资质证照把关,切实做到持证上岗率达100%。
严格遵守各项安全操作规程,杜绝“三违”现象的发生。
加强对特种设备设施的监督管理,做好安全标示。
对电气设备,高空作业,液氧储存罐及充装设备进行重点监督,作业人员必须持证上岗,专业操作。
认真开展安全生产自查自检,严格安全隐患的整治。
确保消防安全器材完好有效,杜绝火灾事故的发生。
对生产作业场所进行危险源辨识,加强隐患排查治理整顿,整体提高安全管理水平。
五、加强安全宣传,营造良好的安全生产氛围。
有针对性的加大安全培训教育的力度,充分利用黑板报,宣传栏,书面通知进行安全宣传,营造良好的安全生产氛围。
组织制定各类安全事故的应急预案,并对预案进行演练,以整体提高公司对安全生产事故的应急处置能力。
安全工作无小事,安全责任重于泰山,20xx年第二季度我们必须时刻将“生产必须安全”这个核心思想切实落实到每一项工作中去。
扎扎实实的做好安全生产工作,提高员工的安全意识,切实防范事故的发生,确保公司全年无安全事故的发生。
二季度安全工作计划篇4
一、一季度安全工作总结
1、没有人身安全事故和质量安全事故发生。
2、这并能不代表我部门在安全工作上就做的无懈可击亦或是非常到位,相反在日常的工作中操作设备的随意性、经验主义、麻痹大意的思想,甚至是违章作业总是不时的发生。
从某种意义上来讲,没有事故发生只能算是侥幸。
3、电动葫芦吊绳脱钩、设备正常运转时擅自离岗、清理低混设备时不断电,只这三件事就说明了员工的安全思想意识根本没有建立起来,更说明了我在安全管理工作上的失败和不足。
二、二季度工作计划
1、将安全工作落到实处,从每一个岗位、每一台设备入手重新对安全隐患源进行梳理,在定期的操作规程培训、早会、晚会时进行不间断地宣贯。
2、将监督检查工作做细,发现问题当场处理,对当事人做及时有效思想教育。
并以此为例让全体员工都引以为戒受到教育。
3、以最近社会上发生的各种安全事故为例进行安全思想教育,将安全教育引申到员工的生活当中。
二季度安全工作计划篇5
20xx年第一个月熟悉环境了解车间结构布置及管道分布,后二个月参与生产,一季度在车间领导和全体员工的共同努力下,车间的各项指标基本稳定。
一、本人主要负责生产及产品质量方面工作。
1、一季度生产基本稳定,对不正常品种和条线工艺上作微调。
2、一季度质量重点是对毛丝锭位进行全方位检查,主要是主预网络的清洗,大网板的清洗,保温材料的添加等。
3、质量方面的不足:
车间自检和称重不到位,分错丝多落才发现,这些都反映生产过程控制的不足;
工号纸也多次贴错,车间对相关人员进行处罚,工艺上及时跟进对锭位做明显标志。
4、切换断头多,工艺方面加强了跟踪,卷绕头的保养工作有待加强。
5、3月下旬,按照公司规定将吴江良燕和德国司马KB88分开使用。
6、通过工艺调整,61/24H-61、58/24H-58等高速经编机品种客户使用较满意。
二、二季度主要从以下几个方面做好工作:
1、协助刘主任做好管理工作,及时完成公司和车间的各项任务。
2、抓生产过程控制,特别是切换断头和生头困难。
3、做好产品质量管理工作,特别要查找锭位之间的差异。
4、要做好热辊清洗工作网络清洗工作和网板清洗工作。
5、监督做好员工的各项培训工作,特别是质量培训工作。
6、密切关注产品的使用结果,认真对待客户的每一次反映。
7、督促卷绕头的保养工作。
二季度安全工作计划篇6
20xx年第一季度,牡丹区分局认真贯彻落实全区安全生产暨消防工作会议精神,以维护全区生产安全为目标,以创建"
平安国土"
为抓手,切实做到思想认识到位,安排部署到位,责任明确到位,措施落实到位,敢抓敢管,狠抓狠管,善抓善管,全力推进"
平安牡丹区"
建设,安全生产第一季度工作总结及第二季度工作计划。
一、第一季度工作进展情况
(一)高度重视,精心部署。
市国土资源局牡丹区分局高度重视安全生产工作,年初专门召开会议,研究安全生产工作。
一是认真学习贯彻全区安全生产暨消防工作会议精神,(转自)切实提高认识,把思想统一到创建"
这项工作上来,切实抓紧抓好,抓出实效。
二是成立了由局长王景海任组长,苗怀宴任副组长,各科(股)室负责人为成员的安全生产工作领导小组。
三是制订安全生产工作计划,明确每一阶段的工作目标,按部就班开展安全生产工作。
四是落实责任,与各科(股)室、各国土所签订了目标责任书,明确了责任区域和工作范围,并将安全生产工作纳入千分制考核内容,年终兑现奖惩,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作局面。
(二)健全机制,完善措施。
我们将安全生产作为一项重要工作来抓,抓排查、定责任,抓规范、建制度,使安全生产工作有了新发展、新突破。
在工作中,健全完善了"
五个机制"
。
一是完善基层排查机制,在健全分局、国土所、行政村三级排查的基础上,坚持基层排查制度,坚持每月对辖区内安全隐患进行一次集中排查。
二是建立安全保障机制,分局按照"
一处安全隐患、一名领导挂帅、一班责任人员、一套整改方案、一抓到底"
的"
五个一"
要求,落实隐患整治责任制,做到及时发现隐患,严格监控隐患,彻底整治隐患,确保了各所、各村(居)的安全稳定。
三是完善了责任追究机制,坚持领导包案制度,对重大安全隐患落实"
四定"
责任制,即定包案领导、定承办单位、定具体责任人、定整改时限,定期对包案处理情况进行督导调度,对完不成任务的进行通报批评;
对工作不负责,酿成安全事故的从严追究责任。
四是完善交办督查机制,对排查出的安全隐患,按照"
谁主管、谁负责"
的原则和部门职责分工,逐案落实到承办单位。
五是建立健全矛盾纠纷分解应急机制。
加强信息预警,通过设立土地信息员、建立覆盖各村(居)的信息网络,充分发挥信息员的耳目作用,形成了信息畅通、反映灵敏、快速传递的信息预警体系,并制定了《应急预案》,确保了早发现、早控制,有效处置各类安全事故,能够达到迅速控制局势,防止事态扩大和矛盾激化的目的。
(三)排查隐患,分类解决。
针对当前国土资源系统出现的安全隐患,我们集中时间、集中力量进行了深入排查。
首先对全区所有采矿企业进行重点排查,特别对列入整合范围的窑厂进行了重点排查,与存在安全隐患的窑厂签订了《关停责任书》,规定了关停期限。
经排查,全区有11座砖瓦窑厂存在不同程度的安全隐患,我们按照上级要求进行了整合关停,对存在重大安全隐患的窑厂挂牌督办。
对发生安全生产事故的,按照上级要求,一查到底,严肃追究有关人员的行政、法律责任。
其次对分局机关的安全保卫、锅炉房、用电用水、消防设施及家属院进行了全面排查,对易燃易爆等危险物品以及危险场所、危险部位进行重点管理,把管理措施落实到每个环节,防止疏漏,发现安全隐患,及时进行整改,确保万无一失。
完成了高压锅炉的检定、校准测试工作,并制定了《安全保卫制度》和《门卫值班制度》,及时清除隐患,严防小问题酝成大事件。
(四)加大宣传力度,提高安全意识。
为全面提高全社会的法制观念和法律意识,我们按照普法要求,在"
3.19"
矿法宣传日,通过出动宣传车、悬挂宣传标语、办黑板报等多种形式进行法制宣传。
共出动宣传车20余辆次,举办普法培训班1期,培训人员180人,散发宣传彩页5000余份,提高了本系统工作人员的法制观念,增强了社会各界群众的依法用地、合理采矿和安全意识。
二、第二季度工作打算
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