光荣中学校专业技术岗位说明书修改后.docx
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光荣中学校专业技术岗位说明书修改后.docx
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光荣中学校专业技术岗位说明书修改后
射洪县太乙镇光荣中学校专业技术岗位说明书
(编号:
001)
单位名称(盖章):
射洪县太乙镇光荣中学校编写日期:
2010年4月16日
岗位类别
专业技术
岗位等级五
亍级
岗位名称
中学高级教师一级岗位
岗位设置数量
岗位
职责
任务
1、贯彻执行党和国家的教育方针、政策:
履行《教育法》中规定的教师义务;根据课程标准和学校的教学计划要求制订本岗位教学计划。
2、承担满额的教学工作量;根据学校规定,按教学环节组织课堂教学,注重理论联系实际开展课堂教学,教学效果好。
3、有较强的教学科研能力,成为学科教学带头人;能够认真开展教学研究,承担公开课或教学示范课。
4、完成有关部门所规定的常规工作;做好培优转差工作。
5、指导教育教学研究工作,承担培养教师的任务;开展活动课,组织学科竞赛工作;积极开展教研教改活动,促进教学水平的提高。
6、完成学校交办的其它任务。
岗位
工作
标准
1、自觉学习、贯彻党和国家的教育方针、政策:
严格执行学校的教学计划,并按课程标准要求开展教学活动。
2、有奉献精神,业务能力强,能够积极进行课堂教学改革,协调各学科关系;能运用现代化的教学手段进行教学,教学效果良好。
3、积极参加教科研活动,及时了解学科教育的发展动态,每学期上公开课或教学示范课不少于2节;参加继续教育不少于规定学时。
4、具有较强的创新意识和自主精神,认真完成各项教育教学任务。
5、重视培养学生创新意识和实践能力,全面提高学生的综合素质。
6、积极履行班主任工作职责,对学生在校的学习、生活全面负责,加强家校联系,所带班班风良好;培优转差工作卓有成效。
7、能够以身作则做好对年轻教师的传、帮、带工作;指导中学一级、二级教师提高业务水平,每学期听课不少于15节。
岗位
聘用
条件
遵守宪法和法律;具有良好的品行;身体健康;符合《事业单位岗位设置管理实施意见(试行)》规定的任职基本条件;受聘中学咼级教师资格工作满七年;近四年年度考核均在合格等级以上,并同时具有下列条件之一:
(1)中小
学特级教师;
(2)享受国务院政府特殊津贴人员;(3)四川省学术和技术带头人及后备人选;(4)四川省有突出贡献的专家;(5)任现职期间,被评为遂宁市有突出贡献优秀人才、拔尖人才及学术技术带头人。
(6)在学校管理、教研教改
或发展新学科方面成绩显著、其治校策略及效果、研究成果对我市深化教育体制改革,提高教育教学质量,促进教育事业发展做出突出贡献、业内公认的一流人才。
(7)任现职期间,师德高尚、业务精良、爱岗敬业、教育教学效果特别显著,表现特别突出,深受师生赞誉的高级专业技术人员。
经学校推荐,上级教育主管部门审核,报人事行政部门审批,可聘任到为五级岗位。
射洪县太乙镇光荣中学校专业技术岗位说明书
(编号:
002)
单位名称(盖章):
射洪县太乙镇光荣中学校编写日期:
2010年4月16日
岗位类别
专业技术
岗位等级六
弋级
岗位名称
中学高级教师二级岗位
岗位设置数量
岗位
职责
任务
1、贯彻执行党和国家的教育方针、政策:
履行《教育法》中规定的教师义务;根据课程标准和学校的教学计划要求制订本岗位教学计划。
2、承担满额的教学工作量:
根据学校规定,按教学环节组织课堂教学,注重理论联系实际开展课堂教学,教学效果好。
3、有较强的教学科研能力;能够认真开展教学研究,承担公开课或教学示范课。
4、完成有关部门所规定的常规工作;做好培优转差工作。
5、承担培养教师的任务:
开展活动课,组织学科竞赛工作;积极开展教研教改活动,促进教学水平的提高。
&完成学校交办的其它任务。
岗位
工作
标准
1、自觉学习、贯彻党和国家的教育方针、政策;严格执行学校的教学计划,并按课程标准要求开展教学活动。
2、有奉献精神,业务能力强,能够积极进行课堂教学改革,协调各学科关系:
能运用现代化的教学手段进行教学,教学效果良好。
3、积极参加教科研活动,及时了解学科教育的发展动态,每学期上公开课或教学示范课不少于2节,参加继续教育不少于规定学时。
4、具有较强的创新意识和自主精神,认真完成各项教育教学任务。
5、重视培养学生创新意识和实践能力,全面提高学生的综合素质。
6、积极履行班主任工作职责,对学生在校的学习、生活全面负责,加强
家校联泵,所带班班风良好;培优转差工作卓有成效。
7、能够以身作则做好对年轻教师的传、帮、带、工作;指导中学一级、二级教师提高业务水平,每学期听课不少于15节。
岗位
聘用
条件
遵守宪法和法律;具有良好的品行;身体健康;符合《事业单位岗位设置管理实施意见(试行)》规定的任职基本条什;受聘中学咼级教师资格工作满2
年;近四年年度考核均在合格等级以上;承担规定的教学、教研任务,完成规定的教学,工作量;学校考评合格以上;完成学校交办的工作任务。
符合以上条件依据《射洪太乙镇光荣中学校岗位竞聘综合考核办法》,参与中学高级教
师序列得分排序,根据空缺岗位数可聘任剑六级岗位
射洪县太乙镇光荣中学校专业技术岗位说明书
(编号:
003)
单位名称(盖章):
射洪县太乙镇光荣中学校编写日期:
2010年4月16日
岗位类别
专业技术
岗位等级七
二级
岗位名称
中学高级教师三级岗位
岗位设置数量
岗位
职责
任务
1、贯彻执行党和国家的教育方针、政策:
履行《教育法》中规定的教师义务;根据课程标准和学校的教学计划要求制订本岗位教学计划。
2、承担满额的教学工作量;根据学校规定,按教学环节组织课堂教学,注重理论联系实际开展课堂教学,教学效果好。
3、有较强的教学科研能力:
能够认真开展教学研究,承担公开课或教学示范课。
4、完成有关部门所规定的常规工作;做好培优转差工作。
5、开展活动课,组织学科竞赛工作:
积极开展教研教改活动,促进教学水平的提咼。
6、完成学校交办的其它任务。
岗位
工作
标准
1、自觉学习、贯彻党和国家的教育方针、政策;严格执行学校的教学计划,并按课程标准要求开展教学活动。
2、有奉献精神,业务能力强:
能运朋现代化的教学手段进行教学,教学效果良好。
3、积极参加教科研活动,及时了解学科教育的发展动态,每学期上公开课或教学示范课不少于2节;参加继续教育不少于规定学时。
4、具有较强的创新意识和自主精神,认真完成各项教育教学任务。
5、重视培养学生创新意识和实践能力,全面提高学生的综合素质。
6、积极履行班主任工作职责,对学生在校的学习、生活全面负责,加强家校联系,所带班班风良好:
培优转差工作卓有成效。
7、能够以身作则做好对年轻教师的传、帮、带工作。
指导中学一级、二级教师提高业务水平,每学期听课不少于15节。
岗位
聘用
条件
遵守宪法和法律;具有良好的品行;身体健康;符合《事业单位岗位设置管理实施意见(试行)》规定的任职基本条件;具备中学咼级教师资格;近四年年度考核均在合格等级以上;承担规定的教学、教研任务,完成规定的教学工作量;学校考评合格以上;完成学校交办的工作任务。
可聘任到七级岗位。
射洪县太乙镇光荣中学校专业技术岗位说明书
(编号:
004)
单位名称(盖章):
射洪县太乙镇光荣中学校编写日期:
2010年4月16日
岗位类别
专业技术
岗位等级八
,级
岗位名称
中学一级教师一级岗位
岗位设置数量
岗位
职责
任务
1、贯彻执行党和国家的教育方针、政策:
履行《教育法》中规定的教师义务:
根据课程标准和学校的教学计划要求制订本岗位教学计划。
2、承担满额的教学工作量;根据学校规定,按教学环节组织课堂教学,注重理论联系实际开展课堂教学,教学效果好。
3、有较强的教学科研能力,成为学科教学骨干;能够认真开展教学研究,承担公开课或教学示范课。
4、完成有关部门所规定的常规工作;承担班主任工作;做好培优转差工作。
5、指导教育教学研究工作,承担培养教师的任务;开展活动课,组织学科竞赛工作;积极开展教研教改活动,促进教学水平的提高。
6、元成学校交办的其他任务。
岗位
工作
标准
1、自觉学习、贯彻党和国家的教育方针、政策;严格执行学校的教学计划,并按课程标准要求开展教学活动。
2、有奉献精神,业务能力强,能够积极进行课堂教学改革,协调各学科关系;能运刚现代化的教学手段进行教学,教学效果良好。
3、积极参加教科研活动,及时了解学科教育的发展动态,每学期上公开课或教学示范课不少于2节;参加继续教育不少于规定学时。
4、具有较强的创新意识和自主精神,认真完成各项教育教学任务。
5、重视培养学生创新意识和实践能为,全面提高学生的综合素质。
6、积极履行班主任工作职责,对学生在校的学习、生活全面负责,加强家校联系,所带班班风良好:
培优转差工作卓有成效。
7、每学期听课不少于20节。
岗位
聘用
条件
遵守宪法和法律;具有良好的品行:
身体健康;符合《事业单位岗位设置管理实施意见(试行)》规定的任职基本条什:
受聘中学一级教师资格工作满2
年;近四年年度考核合格以上;承担规定的教学、教研任务,完成规定的教学工作量;学校考评良好以上;完成学校交办的工作任务。
符合以上条件依据《射洪县太乙镇光荣中学校岗位竞聘综合考核办法》,参与中学一级教师序列得分排序,根据空缺岗位数可聘任到八级岗位。
射洪县太乙镇光荣中学校专业技术岗位说明书
(编号:
005)
单位名称(盖章):
射洪县太乙镇光荣中学校编写日期:
2010年4月16日
岗位类别
专业技术
岗位等级九
L级
岗位名称
中学一级教师二级岗位
岗位设置数量
岗位
职责
任务
1、贯彻执行党和国家的教育方针、政策:
履行《教育法》中规定的教师义务:
根据课程标准和学校的教学计划要求制订本崩位教学计划。
2、承担满额的教学工作量;根据学校规定,按教学环节组织课堂教学,注重理论联系实际开展课堂教学,教学效果好。
3、有较强的教学科研能力;能够认真开展教学研究,承担公开课或教学示范课。
4、完成有关部门所规定的常规工作;承担班主任工作:
做好培优转差工作。
5、开展活动课,组织学科竞赛工作;积极开展教研教改活动,促进教学水平的提咼。
6、元成学校交办的其他任务。
岗位
工作
标准
1、自觉学习、贯彻党和国家的教育方针、政策;严格执行学校的教学计划,并按课程标准要求开展教学活动。
2、有奉献精神,业务能力强,能够积极进行课堂教学改革;能运用现代化的教学手段进行教学,教学效果良好。
3、积极参加教科研活动,及时了解学科教育的发展动态,每学期上公开深或教学示范课不少于2节。
参加继续教育不少于规定学时。
4、具有较强的创新意识和自主精神,认真完成各项教育教学任务。
5、重视培养学生创新意识和实践能力,全面提高学生的综合素质。
6、积极履行班主任工作职责,对学生在校的学习、生活全面负责,加强家校联系,所带班班凤良好:
培优转差工作卓有成效。
7、每学期听课不少于20节。
岗位
聘用
条件
遵守宪法和法律:
具有良好的品行;身体健康:
符合《事业单位岗位设置管理实施意见(试行)》规定的任职基本条件;受聘中学一级教师资格工作满2
年:
近五年年度考核合格以上;承担规定的教学、教研任务,完成规定的教学工作量;学校考评合格以上;完成学校交办的其它工作任务。
符合以上条件依据《射洪县太乙镇光荣中学校岗位竞聘综合考核办法》,参与中学一级教师序列得分排序,根据空缺岗位数可聘任到九级岗位。
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