学士学位论文污水管网等配套改造工程安全技术资料台帐之二责任与目标管理Word文件下载.docx
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二、考核人:
1、公司(分公司)负责考核项目经理。
2、项目经理负责考核项技术负责人、项目施工员、项目质量员、项目安全员、项目材料员、各班组长等。
三、考核期:
每季度。
四、考核形式:
采用考核表评分形式。
五、考核评价:
考核分值满分为100分,考核得分值在85分及其以上为优良,考核得分值在70分及其以上为合格,考核得分值在70分以下为不合格。
六、考核奖罚:
根据项目部制定的奖罚制度在工程项目经束或年度经济分配中进行奖罚兑现。
施工单位:
--建设有限公司
项目部:
--污水管网等配套改造工程工程项目部
项目部管理人员安全生产责任制考核表
项目经理安全生产责任制考核表
工程名称:
--污水管网等配套改造工程考核日期:
序号
考核内容
扣分标准
应得分数
扣减分数
实得分数
1
安全生产管理
未制定项目部安全管理人员各项规章制度扣15分;
未进行管理人员安全责任制考核扣10分;
未建立安全管理组织扣8分;
未按规定配备专(兼)职安全员扣8分。
15
2
目标管理
未制定安全管理目标的扣15分;
未进行责任目标分解的扣15分;
无责任目标考核的扣8分。
3
施工组织设计
施工组织设计无安全措施的扣10分;
未组织落实各项安全措施的扣10分。
10
4
安全检查
未定期组织安全检查扣10分;
发现施工生产中不安全问题未定时、定人、定措施及时解决扣10分。
5
安全教育
未抓好三级安全生产教育扣10分;
未按规定进行岗位年度培训和扣5分。
6
生产实施
生活设施不符合卫生安全的扣10分;
未立治安防火措施的扣5-10分。
7
文明施工
未抓好安全达标文明施工匠扣10分;
场容场貌封闭管理不落实的扣10分。
8
安全验收
未组织各项安全验收的扣10分;
施工机具等安装验收无合格手续的扣5-10分。
9
工伤事故处理
工伤事故未按规定报告扣10分;
工伤事故未按事故调查分析规定处理扣10分。
合计
100
被考核人:
考核人:
施工单位:
--建设有限公司
项目技术负责人安全生产责任制考核表
--污水管网等配套改造工程考核日期:
未制定各工种安全技术操作规程的扣20分;
未及时贯彻安全规定扣10分。
20
无施工组织设计扣20分;
未单独编制专项安全施工方案和季节性施工方案扣10分。
未参加半月一次安全检查5分;
对施工中存在的不安全因素,未从技术方面提出整改意见和办法的扣10分。
交施工任务未同时交安全生产扣10分;
未组织上岗人员对新材料、新技术、新工艺的应用进行安全技术培训扣5分‘
分部(分项)工程安全技术交底
无书面安全技术交底扣15分。
设备验收
无安全防护措施及设备验收的扣10分;
不符合标准要求的防护设备、设施投入使用的扣10-15分。
未参加工伤事故调查的扣10分;
未从技术上分析事故原因的扣5-10分。
项目施工员安全生产责任制考核表
--污水管网等配套改造工程考核日期:
未及时贯彻安全技术管理规定的扣10分;
未协助制定各工种安全生产技术操作规程扣10分。
未按施工组织设计实施方案的扣10分;
未按专项安全施工方案实施的扣10分;
现场安全生产实际与安全技术措施不相符的扣5-8分。
遵纪守法
违章指挥扣10分,未认真执行安全技术措施扣10分;
不督促施工班组遵章守纪扣10分。
不参加安全检查的扣15分;
检查出事故未提出整改意见和防护措施扣10分;
未组织好事故隐患整改工作的扣5分。
模板工程未进行检查验收的扣6分;
未按规定做好基坑支护变形监测变形的扣10分。
安全技术交底
不组织学习安全操作规程和规章制度扣10分;
不经常开展安全教育活动扣5分。
未做好市容环境卫生扣5分;
生活设施不符合要求扣10分。
发生工伤事故未迅速上报、保护现场的扣10分。
项目质量员安全生产责任制考核表
模板工程未进行检查验收的扣15分。
不经常开展安全教育活动扣10分。
发生工伤事故未规定上报、保护好现场的扣10分。
未督促做好安全技术交底的扣10分
--建设有限公司
项目安全员安全生产责任制考核表
安全管理组织网络不健全,扣5分;
施工管理规章制度不齐全,扣10分。
不参加施工组织设计、专项安全技术措施的编制和讨论,扣5分
未督促做好安全技术交底的扣10分。
新进场工人未进行三级安全教育的扣10分;
未对工人安全知识书面考试扣5分。
脚手架、井架、塔吊、临时用电、外用电梯等未验收的扣10分;
施工机具等无安全验收的扣5-10分。
未定期进行安全检查的扣8分‘检查出事故隐患未按“三定”要求整改的扣5-10分。
遵章守纪
未及时制止违章指挥扣10分;
未及时制止违章作业扣10分。
文明施工班组活动
未开展文明施工、治安防火、环境卫生宣传教育的扣10分;
施工班组班前安全活动不开展的扣5分。
工伤事故未按规定报告扣3-5分,无工伤事故档案扣4分。
项目材料员安全生产责任制考核表
安全技术规定
不熟悉安全设施有并国家标准、行业标准的扣10分;
不掌握建筑安监管理体制部门有关安全生产规定的扣10分。
安全设施规定
安全所需材料、物质不符合安全要求的扣20分。
劳保用品
采购劳保用品不符合规格标准的扣25分;
安全网未取得建筑安监管理部门准用语上的扣25分。
25
材料堆放
材料堆放不按总平面图布局的扣2分;
材料、构件、料具堆放不整齐的扣10分。
运输、储存
仓库安全防火管理不到位的扣10分;
物品运输管理不严的扣10分。
物资供应
工程安全设施所需物资不能及时到位的扣5分;
材料物资不及时而影响施工安全的扣10分。
班组长安全生产责任制考核表
安全操作规程
未认真执行工种安全技术操作规程的扣15分;
未合格安排组人员工作的扣5分。
工人上岗安全教育未进行的扣10分;
不经常组织学习安全操作规程的扣10分;
班组人员不正确使用个人防护用品的扣10分。
班组安全活动
未做好班前讲安全的扣10分;
安全技术交底在班组人员中未落实的扣15分。
违章指挥扣15分;
对班组人员违章作业未及时制止的扣8分;
项目部人员违章指挥不拒绝执行的扣15分。
未经常检查班组作业环境安全和日常安全巡查的扣15分;
发现事故隐患和问题未及时解决并上报的扣15分。
机械设备和防护用具
班前未对所用设备、防护用具进行安全检查的扣10分;
机械设备日常保养不进行的扣5分。
宿舍内环境不卫生的扣10分;
施工作业未做到落手清的扣10分;
废物料不及时归堆的扣10分;
未做好防火工作的扣10分。
发生工伤事故及未遂事故未及时报告和保护现场的扣10分;
不参加工伤事故调查处理的扣10分。
项目部管理人员安全责任目标考核制度及考核表
项目部管理人员安全责任目标考核制度
按照项目部安全管理目标书,为实现安全管理目标,将安全责任目标分解到各施工管理人员,各施工班组,使项目部各施工管理人员、各班组共同为安全责任目标的实现而努力,各司其职,各负其责,特对项目部管理人员实行定期考核。
项目经理、项目技术负责人、项目施工员、项目安全员、项目材料员、项目质量员、泥工班长、混凝土班长、木工班长、钢筋工班长、登高工班长、电工班长、电焊工班长等。
1、项目经理由公司(分公司)考核。
2、项目部其他管理人员及各班组长由项目经理考核。
每月。
采用考核评分形式。
考核分值满分为100分,考核得分值在85分以上为优良,考核得分值在70分及其以上为合格,考核得分值在70分以下的为不合格。
根据项目部制定的奖罚制度适时给以奖罚兑现。
项目部:
--污水管网等配套改造工程项目部
----年7月7日
项目部人员安全责任目标考核表
项目经理安全生产责任目标考核表
每缺一项项目部安全管理规章制度扣15分;
漏一个管理人员安全责任目标考核扣10分;
无安全管理目标扣15分;
缺一项责任目标分解扣15分;
每缺一项目标考核扣8分。
施工组织设计缺少安全措施扣10分;
少落实一项安全技术措施扣10分。
无定期安全检查扣10分;
查出施工生产中不安全问题,无“三定”及时解决扣10分。
未抓好三级安全教育扣10分;
无岗位年度培训和考核扣5分。
查出生活设计不符安全卫生扣10分;
未建立治安防火措施扣5-10分。
未抓好安全达标文明施工扣10分;
场容场貌封闭管理不到位扣10分。
少一项安全验收扣10分;
施工机具等安全验收无合格手续扣5-10分。
工伤事故未及时报告扣10分;
工伤事故未按事故调查分析规定处理扣除10分。
项目管理人员安全责任目标考核表
项目技术负责人安全生产责任目标考核表
--污水管网等配套改造工程考核日期:
安全技术管理
安全技术操作规程每一项扣5分;
安全技术问题不能及时解决的扣10分;
安全管理检查评分未达到分的扣20分。
施工组织设计未审批扣15分;
专项安全施工方案不全面扣10分;
专项安全施工方案无针对性扣15分。
未负责做好安全技术交底扣15分。
使用“三新”的上岗人员不懂安全技术操作规程扣15分。
查出技术方面的事故隐患未按“三定”要求整改的扣10分;
未做好整改复查的扣5分;
无阶段安全检查评分的扣5分。
基坑模板工程
未按规定进行基坑支护变形监测的扣15份;
模板拆除未进行拆模申请批准的15分。
现场管理
无动火审批手续扣10分;
消防设施不符合要求扣10分;
事故发生未认真从技术上分析事故原因扣5-10分。
项目施工员安全生产责任目标考核表
安全设施未及时到位扣15分;
抓施工进度忽视同时抓安全防护扣10分;
交底针对性不强扣6-8分,交底不全面扣6分;
交底未履行签字手续扣3-6分;
交底不及时进行的扣15分。
未对工人进行三级安全教育就安排上岗施工的扣15分;
对班组人员违章作业未制止扣8分,未对违章人员教育的扣8分;
施工员未经培训考核上岗的扣8分。
未在验收单上签字的扣5分;
安全设施不按规定进行检查的扣15分。
查出事故隐患按“三定”要求整改后未复查的扣10分;
模板工程未检查验收的扣6分;
未基坑支护变形监测的扣10分,安全检查汇总表得分值未达到分扣10分。
生活设施
未建立治安、防火措施的扣5-10分;
生活区未与作业区明显划分的扣6分。
现场未按总平面图布置的扣20分;
现场未封闭管理扣10分,地面未做到硬化处理的扣10分;
夜间施工未经许可的扣8分。
项目质量员安全生产责任目标考核表
抓质量忽视同时抓安全生产扣10分。
未督促班组按交底进行安全生产的扣15分。
对班组人员违章操作未制止的扣8分,未对违章人员教育的扣8分,质量员未经培训上岗的扣15分。
检查汇总表总分未达到85的扣15分;
检查出事故未提出整改意见和防护措施扣10分,未组织好事故隐患整改工作的扣5分。
未督促整改的扣15分。
现场未按有关标准进行施工的扣20分。
未建立治安、防火措施的扣5分,生活区未与作业区明显划分的扣10分。
项目材料员安全责任目标考核表
安全设施物资
安全设施材料无合格证明的扣20分;
施工机械设备无建筑安监管理部门准用证的扣20分。
“三宝”
安全帽不符合标准的每发现一条扣1分;
安全带不符合标准的每发现一条扣2分;
安全网规格、材质不符合要求的扣25分;
材料不分类堆放的扣20分。
材料未持名称、品种、规格等标牌的扣1分;
堆放高度不符合安全要求的扣10分。
运输储存
无仓库安全防火管理制度的扣15分;
未设置灭火器材的扣10分;
仓库未禁烟的扣10分;
易燃易爆物品未分类存放的扣10分。
材料物资未编制供应计划的扣20分;
未建立材料物资发放台帐的扣10分。
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