工会主席个人工作计划书与工会主席工作计划汇编docWord文档下载推荐.docx
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大、×
届×
中全会、×
中全会、工会×
大、自治区工会×
大及集团公司工作会、工会工作会和局×
年工作会议暨×
次职代会精神的学习教育活动,引导广大职工正确把握我局改革发展稳定的局面,清醒的认识企业所面临的形势及任务,教育职工积极投身电力改革,使广大职工在学习的过程中头脑得到武装,思想得到升华,信念得到提升,真正成为践行“三个代表”重要思想的中坚力量。
论文百事通二是工会的业务和理论教育。
继续深入开展了《工会法》、《劳动法》、《×
职工民主管理条例》、《集体合同规定》等一系列法律法规的学习,进一步提高了职工的民-主管理意识和民主管理水平。
三是组织全局16个单位参加了由全总宣教部、国资委群工局和工人日报社联合举办的“创建学习型组织、争做知识型职工”知识竞赛活动,发放相关书籍资料200余册,上交竞赛答题卡1989份,受到了上级工会的好评,同时也为我局进一步深入开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,起到了积极的推动作用。
各级工会组织还配合“三改”做了大量的工作,认真找准企业利益和职工利益的结合点,从维护企业和职工的整体利益出发,积极配合行政,通过广泛宣传,向职工解疑释惑,并深入到职工群众当中,耐心征求他们对“三改”的看法和意见,及时整理向行政做了反馈,既有效的维护了职工的合法权益,也确保了企业和职工队伍的稳定。
(二)认真履行维护职能,不断提高企业民-主管理水平,努力推进我局的政治文明建设
坚持和进一步完善了以职工代表大会为基本形式的企业民主管理制度,充分发挥了工会和职工代表大会在民主决策、民主管理、民主监督中的作用。
二月份,筹备组织召开了全局×
次职工(会员)代表大会暨×
年工作会,明确了工作思路和奋斗目标。
大会审议并通过了行政工作报告、工会工作报告、财务预决算报告、民-主评议中层干部情况报告等7个报告及集体合同修订说明、经济责任制及三项责任制修改意见的说明;
对《创一流工作意见》、《首席员工评选办法》、《组建基层抄表公司的工作思路》进行了审议和讨论;
征集职工提案79条,立案4项;
对修订后的集体合同进行了审议和续签;
并增加了对养老保险金、住房公积金和失业保险金等三项统筹缴纳情况的审议。
局属16个基层单位也按时召开了职代会或职工大会,召开率达到了100%。
年内,结合劳动部新颁发的《集体合同规定》,对现行的集体合同文本进行了对照检查,并指导两家基层(农电)单位完成了集体合同修订和续签工作。
全局厂务公开工作在规范化、经常化及实现网络信息化的基础上,内容进一步扩展,形式不断创新,实现了厂务公开和企业的改革、发展同步,公开内容不断向企业的经营管理领域延伸,增强了厂务公开的实效性,使三级公开真正落到了企业各个层面,保障了职工的知情权,有力的推动了全局厂务公开工作的开展。
前旗供电局在公开选拔供电营业所正、副所长工作中,注重发挥职代会的民-主职能,采用公开选举的形式,由职工代表对竞选人进行评价和投票,确保了选拔工作的公正、公平,受到了职工的一致好评,为基层民-主管理工作注入了新的内容。
(三)紧紧围绕电力生产和经营工作开展劳动竞赛,引导职工在各自岗位上建功立业,取得新成果
紧紧围绕全局基建工程、安全生产、增收节支、增供扩销等中心工作和重点任务,本着贴近企业生产,贴近职工实际的原则,深入开展了“安康杯”竞赛和“保安全、增效益、创一流”劳动竞赛活动,制定了切实可行的竞赛方案与考核标准,明确了活动总体目标,并按各二级单位的生产性质分别组织开展了“百日安全生产无事故”、“生产目标任务、基建工程、变电运行”和“增供扩销、增收节支、优质服务”三项劳动竞赛,形成了全员、全方位参与的竞赛体制,使竞赛活动真正贯穿于企业安全和生产的每一个环节、每一个层面,有效的调动了广大职工的生产积极性,推动了企业安全生产管理体系建设。
根据内电工〔×
〕51号通知精神,从7月份开始,电业工会认真组织开展了“全国职工安全生产知识普及教育活动”,引导职工自觉尊章守纪、抵制违章指挥、杜绝违章作业,提高了职工的安全意识,增强了职工的自我保护能力和预测预防能力。
今年我局先后被授予了“×
安康杯竞赛先进单位”和“全国安康杯竞赛优胜企业”称号。
各级工会从适应新时代、新形势发展需要出发,积极组织职工开展岗位读书、岗位成材、岗位练兵活动,激发和调动广大职工刻苦钻研科学技术业务知识,熟练掌握岗位技能,提高自身技术业务素质,促进企业的技术改进和科学管理。
在今年集团公司举办的职工技术比武运动会上,我局有1个项目获团体第一名,2个项目获团体第二名,有2名职工获个人单项第一名。
【篇二】
根据党总支副书记、工会主席岗位职责,依照上级党组织、工会组织工作任务、目标及要求,围绕集团公司发展目标、中心任务和有关决定、决议及指示精神,发挥好自觉性、主动性和创造性,起到服务、团结、宣传、鼓劲的作用,为完成好职责任务,制定如下年度工作计划。
一、认真负责地组织学习和贯彻落实上级党组织的有关指示精神,做好党务工作。
1、及时组织总支成员、所属支部和全体党员传达、学习和贯彻落实上级党组织的相关会议、文件及指示精神,负责及时制定相关的学习会议和活动的实施方案,抓好落实,并上报下发相关文件。
2、抓好经常性地思想政治工作,把全体员工思想始终统一到公司董事会领导之下,精神饱满,严守纪律,爱岗敬业,弘扬文化,多做奉献,围绕公司中心,服务公司大局,完成公司目标任务,推动公司长远发展。
3、三月份制定下发全年党建工作,工青妇工作及精神文明和企业文化建设工作安排意见。
4、四月份协调完成岗位调整后的党总支成员,所属支部书记及工会的工作人员的上岗并开展工作。
5、四至五月份,开展走访调研,熟悉集团公司各支部和分公司负责人,办公所在地及了解相关业务工作开展的进度情况。
6、五至六月份,做好第七个“党建月”活动相关工作。
①制定活动安排意见;
②组织开展相关活动;
③发展一批新党员;
④过好一次组织生活;
⑤组织好党的纪念日活动;
⑥组织好“党建月”的有关评选表彰活动并协调好受上级表新的推荐、上报和争取好名次工作。
7、做好全年度党建工作制度化、规范化和经常化的有关工作,同时做好党费收缴和党员关系的接转工作。
8、做好工会、共青团、妇女等群团组织的日常工作。
二、认真负责地抓好公司精神文明、企业文化工作。
1、更高巩固市级文明单位成果,进一步完善创建活动规划、方案和有关资料,丰富创建活动内容,为争取创建更高层次的目标,打好坚实的基础。
2、进一步抓好企业文化的传承、创新和丰富的工作,力争使企业文化主题更鲜明,号召力和影响力更广泛,凝聚力和向心力更突出。
3、进一步抓好公司创办的有关信息专报、内刊采编、外室板副设计制造、公司公文制发、文件资料整理、归档等工作质量。
4、抓好公司组织的各种培训、劳动竞赛、文化体育、社会公益活动,反映和协调解决员工民主管理、利益诉求、公司建设方面的意见建议。
三、认真负责地抓好公司行政管理工作。
1、抓好公司各种规章制度的修改、完善和日常工作落实,保障各项工作依序运行。
2、组织并协调好公司对各项工作的监督、检查、考核评比和奖惩工作,保障公司各项工作高效、规范和安全运行。
3、抓好公司各种安全、保密、廉洁和员工综合素质提高及清洁卫生的工作,杜绝各类安全责任事故的发生。
四、认真负责地完成好随机性工作。
1、做好与上级业务单位、属地组织、党的组织及工会组织相关联的各项工作,保持经常性的沟通与联系,保持良好的工作和合作关系。
2积极做好集团公司、董事长、总经理及上级组织交办的其他工作。
工会主席工作计划
一、指导思想:
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十六届四中全会精神,牢固树立和全面落实科学发展观,坚持以人为本的理念,突出重点,整体推进,全面履行工会各项职能,在加强党的执政能力建设中充分发挥工会作用,努力开创具有时代特征,充满活力的学校工会工作新局面。
二、主要工作:
(一)、重学习,深入贯彻十六届四中全会精神。
党的十六届四中全会全面分析了当前的形势和任务,明确提出加强党的执政能力建设是关系中国社会主义事业兴衰成败、关系中华民族前途命运、关系党的生死存亡和国家长治久安的重大战略课题。
作为工会组织要充分认识新时期工会工作的重要地位和作用,自觉地担负起时代赋予我们的职责,进一步增强做好工会工作的使命感和责任感。
要在学校党组织的领导下,引导全镇教职工把思想和行动统一到十六届四中全会精神上来。
1、开展专题学习教育和交流。
通过交流深刻领会、准确把握全会精神,把思想和行动统一到全会精神上来,把智慧和力量凝聚到团结动员广大教职工为教育事业全面发展作贡献上来。
2、开展“在加强党的执政能力建设中充分发挥教育工会作用”的研讨。
深刻领会和准确把握加强党的执政能力建设的指导思想、总体目标和主要任务,找准工会在加强党的执政能力建设中的切入点、结合点和着力点,不断提高新形势下做好工会工作的能力和水平。
(二)、重建设,全面推进学校政治文明。
坚持学校教代会制度,深化校务公开,实行民主管理和监督,是教育系统“发展社会主义民主政治,建设社会主义政治文明”的重要内容,也是全心全意依靠教工办学指导思想真正落实的重要保证,按照《教师法》和《教育法》的要求,坚持以扩大基层民主为重点,从机制建设入手,既重视过程,更注重实效,推动学校民主政治建设。
1、深化教代会制度建设。
要求完善制度,规范操作;
要强化教代会在坚持民主办学的各项改革措施制度与出台前的源头参与作用。
积极探索教代会民主评议学校领导干部与组织(人事)部门考核相结合的有效机制,不断扩大教职工民主监督的参与面。
2、深化校务公开。
要从学校实际出发,从教职工最为关心的问题入手,推动校务公开工作的深入开展,坚持校务公开工作向教代会报告制度,发挥教代会在民主管理、民主监督中的作用,保障教职工对学校重大事务的知情权、参与权和监督权。
今年上半年,将开展民主评议学校领导干部工作。
(三)重服务,实现教职工全面发展中做好维护。
教育改革纵深发展促进了教育资源的分配更趋合理和科学,也带来了教工观念、意识、环境、心态的变化,工会将从稳定大局出发,站在坚持改革,坚持维护的高度,心系教工,多层次、全方位的为广大教工服务。
1、坚持源头参与,从制度上保障教工合法权益。
工会主席要利用参加校务会和班子会的场合,重视从源头参与有关政策,特别是涉及教工的岗位、分配等制度的制订,要积极反映教工的合理意见,维护教工合法权益。
2、广泛开展“情系教工,服务会员”活动。
牢记群众利益无小事,时刻把教职工的安危冷暖挂在心上,在坚持做好送温暖活动制度化的同时,切实为教职工特别是困难教职工办实事、办好事,帮困送暖要以弱势群体为重点,要给困难教工给予特殊的关爱。
3、努力做好暑期教工的休养工作。
(四)、重提高,全面提升教师队伍整体素质。
开展“教工素质工程”,重点是以加强师德建设,提高教师整体素质。
坚持从工会工作的特点出发,推进教师职业道德规范,引导广大教师爱岗敬业,为人师表,教书育人,严谨治学,与时俱进,塑造新时期人民教师的崇高形象。
1、深入开展师德建设活动。
要通过各种新颖活泼、行之有效的师德建设活动,把以“诚信守法,严于律己”、为主要内容的职业道德教育活动深入持久地开展下去,通过树立典型、表彰先进等活动,引导职业道德建设健康发展。
2、深入开展“创建学习型组织,争做科研型教工”活动。
工会要围绕教育改革和发展、提高教育教学竞争力这个目标,开展画简笔画、板书比赛、以提合理化建议为主要内容的群众性竞赛活动。
3、为青年教师的成长展示风采和搭建舞台活动。
要关心青年教师成长,要创造条件为青年教师的脱颖而出搭建舞台,要把提高青年教师的师德水准作为工作重点,要鼓励青年教师立足讲台,爱岗敬业。
4、开展教工读书活动。
要求各教研组深入开展读好书,多读书活动,同时进行交流活动,坚持数年,必有好处。
下半年我会将对教工读书活动提出深入开展的对策,年末将评出一批读书活动先进个人。
5、开展健康向上的文体活动。
教工文体活动将立足小型多样、健身、健康。
作为工会要积极做好丰富教职工精神生活、繁荣校园文化工作,大力开展丰富多彩的文娱活动、、形式多样的健体活动和有益于身心健康的休闲娱乐活动。
(五)、重创新,加强工会自身建设。
坚持依法治会,从思想上、组织上、工作上加强自身建设,努力扩大在教工中的影响力、感召力,努力为扩大党的群众基础和阶级基础作贡献。
为发挥好桥梁和纽带作用,真正履行好基本职能,必须练好内功。
1、深入开展建设“教职工之家”活动。
通过创新建家思路、丰富建家内容、拓宽建家领域,开展“教职工之家”的达标活动,把建“小家”与加强学校建设、教研室建设紧密结合,不断提高“小家”建设水平,推动我校工会整体工作上水平。
2、加强工会宣传、信息工作。
,各小组要积极撰写教育教学工作中心得体会,报道工会小组活动情况,积极发动会员向福田区《课改通讯》投稿。
3、切实合理收好、管好、用好工会经费。
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