保险职业学院校外实训实习制度实习手册Word文件下载.docx
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6、毕业实训成绩评定表
保险职业学院院外实训管理办法(试行)
第一章总则
第一条院外实训是高职院校培养职业人才的关键环节之一,是提高学生实际动手能力和职业能力必需的教学手段。
是各专业教学计划中极其重要的一部分,也是学生完成学业必修的课程之一。
为规范全院院外实训的组织、实施与管理,明确有关部门在院外实训工作中的职责,使院外实训工作安全、有序、有效、顺利进行,确保实训质量,特制定本办法。
第二条院外实训可以以多种形式进行,包括定单式培养实习、顶岗实习(含学生自主实习)、集中安排式实习。
第三条院外实训的安排应由各系根据各专业特点提出院外实训方案,经批准后具体组织实施。
教务处履行宏观指导、督察、考评、协调的职责。
第二章基本要求
第四条院外实训必须在经教务部门审核的教学计划、院外实训教学大纲等教学文件的指导下进行。
以上各教学文件的制定都属于常规教学任务,文件的起草工作由各系完成。
第五条实训方案要经教研室主任、系领导、教务处审核同意后方可实施,并在实训前学期报教务处备案。
同时各系要在实训前落实好实训单位,签定实训协议,做好充分的准备。
第六条要加强对学生的纪律教育、安全教育、挫折教育、爱岗敬业教育、文明礼貌教育;
明确实训的意义、目的、要求、内容和考核办法。
第七条凡参加院外实训的学生应自愿购买人身意外保险。
第八条院外实训管理要做到责任到人,学生自主安排实训的,须签定四方协议书(实训单位、学生个人、家长、学院)。
各系要安排指导教师负责实训过程的管理、实训指导与安全工作。
第九条学生在院外实训期间每周应按规定填写《毕业实训学习手册》,汇报实训情况,总结经验,反映问题,提出建议和意见。
第十条实训结束后,学生必须按要求写出《学生自我总结》和《学生自我鉴定》,并请实训单位写出鉴定意见,连同实训手册一起交指导老师。
指导老师根据学生实训情况写出评语并评定成绩。
第三章组织与实施
第十一条院外实训是在主管院长的领导下,教务处统筹,各系具体组织实施。
第十一条教务处负责协调、检查、督办、质量评估等工作,协助各系解决实训工作上存在的的问题。
第十二条各系负责对实训指导教师的管理与考核,负责学生的日常管理、安全工作、实训考核,督促学生遵守实训单位及学院的有关制度。
具体处理与各实训单位的关系。
第十三条实训时间安排原则上要结合各专业特点,按专业教学计划进行,特殊原因需提前或推后、延长或缩短实训时间的,应由各系提出申请提前报教务处审核,主管院领导审批。
第十四条院外实训所需要的费用按一定的生均标准拨至各系(院),专项用于落实、安排实训单位、指导老师课时费、津贴、湖南省内巡查差旅费、及联络实训公司费用。
费用的额度及使用规定由财务处另行制定。
第四章管理要求
第十五条系部要加强对院外实训的指导与管理,建立巡查制度,按要求设置专门记录簿。
第十六条院外实训的管理要结合实训所在单位的相关规定执行,各系必须根据实训单位要求,制订配套的管理制度与措施,以确保实训教学的质量和学生管理到位。
第十七条院外实训在新生入学教育的专业教学计划解读中就应向学生进行详细说明。
院外实训前,系领导、教研室主任、指导教师及辅导员必须组织学生召开动员会,进行至少两天的实训专题教育和安全教育,明确实训目的、实训内容和任务与实训要求。
第十八条分散型自主安排实训的学生须按学院既定的《保险职业学院学生申请自主安排院外实训暂行规定》办理必要的手续,并与指导老师取得联络,接受必要的训前教育,领取必要的实训教学指导文件后方可进入实训阶段。
第十九条学生应在学院教务部门认可的与所学专业相关的实训单位、实训岗位进行实训。
学生因故需调整实习实训单位,应提前一周向实训单位提出申请,在征得实训单位和指导教师的同意后,向所在系备案,方可调换。
为保证实训质量,学生实训单位调换次数不宜过多,实训期间两次以上调换实训单位的,实训成绩将记为不合格。
学生未履行手续私自调换岗位的将根据清洁轻重给予口头警告、警告、记过等处分。
第二十条指导教师对学生实训的全过程负责,要严格执行《保险职业学院院外实训指导教师职责》
第二十一条教务处、系(院)要密切保持与实训单位的联系,及时解决实训过程中存在的问题,实训期间学生中发生的有关事件要严格按照已定的有关制度及时通报。
确保实训质量和学生的人身、财产安全。
第五章考核与总结
第二十二条要严格实训教学的考核,指导教师要会同实训单位做好学生实训考核与成绩的评定。
其中:
实训表现(包括考勤、纪律、完成实训任务情况)占30%;
学生应知应会、技能的提高、职业素养的提升占30%;
实训单位的鉴定意见占30%;
学生完成实训报告(含总结)占10%。
总评分为五档:
优秀(100-90分);
良好(89-80分);
中等(79-70分)
及格(69-60分);
不及格(60分以下)。
实训结束一周内,指导教师要完成实训成绩的汇总,并将以下资料交学生所在系(一式两份):
毕业实训学习手册、院外实训成绩。
第二十三条实训结束后,相关系要及时进行总结,肯定成绩,找出差距。
教务处要及时对好的做法和经验进行推广,对存在的问题协同相关系提出整改措施。
保险管理系2007级学生实训管理规定
一、实训模式:
自主安排、统一招聘、订单培养。
二、实训时间:
2009年8月1日至2010年2月28日。
三、实训期间更换程序:
提前2周向公司口头表达更换意愿,公司同意后通知学校,并向公司提出书面离职审请,公司领导签字同意后方能离开,并请公司领导写好实训鉴定。
原则上要求先找到新的实训单位才能离开,离开后2周内把新单位的实训协议和离职申请书交到学校。
四、实训期间请假程序:
如有特殊原因需请假,10天以内由公司批准,10天以上必须报学校批准。
五、实训期间联系
1、要求每班建立好班级QQ群,所有同学加入该并改为真名。
学校通知会在班级QQ群内公布,看完邮件后用真实姓名在文件后留言。
2、电话号码更换后,第一时间通知学校。
六、《毕业实训学习手册》填写事项:
1、电子稿:
每半个月发送2篇周记到本班126邮箱,并在邮件主题一栏填写真实姓名及班级,每次发送后自行保存原稿。
2、纸制版:
填写好后于3月6日前交到学校,其中实训单位的鉴定一栏,更换一家单位则必须有一家单位的实习鉴定,实习期间不能中断,实习鉴定也不能中断。
比如在实习期间更换过一次单位,单位鉴定就要有两份,多的一份直接粘在纸制版《手册》单位鉴定一栏。
七、实训期间违纪处理:
1、以下行为实训成绩不及格:
A、故意逃避实训,擅自离岗达10天以上的。
B、不按相关规定私自换岗的。
C、因个人原因被公司辞退的。
D、单位鉴定不合格的。
2、以下行为实训成绩适当扣分:
A、不按时填写实训周记的。
或填写马虎潦草的。
B、实训期间不遵守公司制度,有懈工怠工行为的。
C、实训期内2次以上换岗的。
D、请假时间超过10天的。
E、更换联系方式后不主动通知学校的。
F、没有在规定时间内上交相关材料的。
第一周周记
月日~月日
(包括实训内容、实训收获、实训体会、建议等)
签名:
年月日
第二周周记
第三周周记
第四周周记
第五周周记
第六周周记
第七周周记
第八周周记
第九周周记
第十周周记
第十一周周记
第十二周周记
第十三周周记
第十四周周记
第十五周周记
第十六周周记
第十七周周记
第十八周周记
第十九周周记
第二十周周记
第二十一周周记
第二十二周周记
第二十三周周记
第二十四周周记
第二十五周周记
第二十六周周记
第二十七周周记
第二十八周周记
学生自我总结
说明:
自我总结不少于1000字
毕业实训鉴定表
学生自我鉴定
学生班级:
学生姓名:
实训单位鉴定
实训单位签章:
年月日
毕业实训成绩评定表
指导教师评语
指导教师签名:
年月日
评定
等级
系
(院)
意
见
系主任签名:
(盖章)年月日
实
训
办
实训办主任签名:
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