外企面试英语测试Word格式文档下载.docx

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　　1、Couldyoutellmewhyyouwanttoleaveyourpresentjob

　　你能否告诉我你为什么要离开现在的职位吗

　　2、IwonderifyoucouldtellmewhyyoudecidedtoworkforXXX

　　你是不是可以告诉我你为什么决定来XXX工作

　　3、WouldyoumindtellingmewhyyouthinkyouarenotsuitableforXXX

　　你介不介意告诉我，你为什么认为自己不适合在XXX工作

　　4、Whatmajorproblemhaveyouencounteredandhowdidyoudealwithit

　　你曾经遇到过哪些棘手的问题你是如何处理的

　　5、Whathaveyoulearnedfromyourmistakes

　　你从所犯的错误中学到了什么

给大家提供一些HR、职业经理人常用的英文单词，可能帮助一些人进行面试英语的准备：

（1）

　　目标mission/objective

　　集体目标groupobjective

　　内部环境internalenvironment

　　外部环境externalenvironment

　　计划planning

　　组织organizing

　　人事staffing

　　领导leading

　　控制controlling

　　步骤process

　　原理principle

　　方法technique

　　经理manager

　　总经理generalmanager

　　行政人员administrator

　　主管人员supervisor

　　企业enterprise

　　商业business

　　产业industry

　　公司company

　　效果effectiveness

　　效率efficiency

　　企业家entrepreneur

　　权利power

　　职权authority

　　职责responsibility

　　科学管理scientificmanagement

　　现代经营管理modernoperationalmanagement

　　行为科学behaviorscience

　　生产率productivity

　　激励motivate

　　动机motive

　　法律law

　　法规regulation

　　经济体系economicsystem

　　管理职能managerialfunction

　　产品product

　　服务service

　　利润profit

　　满意satisfaction

　　归属affiliation

　　尊敬esteem

　　自我实现self-actualization

　　人力投入humaninput

　　盈余surplus

　　收入income

　　成本cost

　　资本货物capitalgoods

　　机器machinery

　　设备equipment

　　建筑building

　　存货inventory

（2）

　　经验法theempiricalapproach

　　人际行为法theinterpersonalbehaviorapproach

　　集体行为法thegroupbehaviorapproach

　　协作社会系统法thecooperativesocialsystemsapproach

　　社会技术系统法thesocial-technicalsystemsapproach

　　决策理论法thedecisiontheoryapproach

　　数学法themathematicalapproach

　　系统法thesystemsapproach

　　随机制宜法thecontingencyapproach

　　管理任务法themanagerialrolesapproach

　　经营法theoperationalapproach

　　人际关系humanrelation

　　心理学psychology

　　态度attitude

　　压力pressure

　　冲突conflict

　　招聘recruit

　　鉴定appraisal

　　选拔select

　　培训train

　　报酬compensation

　　授权delegationofauthority

　　协调coordinate

　　业绩performance

　　考绩制度meritsystem

　　表现behavior

　　下级subordinate

　　偏差deviation

　　检验记录inspectionrecord

　　误工记录recordoflabor-hourslost

　　销售量salesvolume

　　产品质量qualityofproducts

　　先进技术advancedtechnology

　　顾客服务customerservice

　　策略strategy

　　结构structure

（3）

　　领先性primacy

　　普遍性pervasiveness

　　忧虑fear

　　忿恨resentment

　　士气morale

　　解雇layoff

　　批发wholesale

　　零售retail

　　程序procedure

　　规则rule

　　规划program

　　预算budget

　　共同作用synergy

　　大型联合企业conglomerate

　　资源resource

　　购买acquisition

　　增长目标growthgoal

　　专利产品proprietaryproduct

　　竞争对手rival

　　晋升promotion

　　管理决策managerialdecision

　　商业道德businessethics

　　有竞争力的价格competitiveprice

　　供货商supplier

　　小贩vendor

　　利益冲突conflictofinterests

　　派生政策derivativepolicy

　　开支帐户expenseaccount

　　批准程序approvalprocedure

　　病假sickleave

　　休假vacation

　　工时labor-hour

　　机时machine-hour

　　资本支出capitaloutlay

　　现金流量cashflow

　　工资率wagerate

　　税收率taxrate

　　股息dividend

　　现金状况cashposition

　　资金短缺capitalshortage

　　总预算overallbudget

　　资产负债表balancesheet

　　可行性feasibility

　　投入原则thecommitmentprinciple

　　投资回报returnoninvestment

　　生产能力capacitytoproduce

　　实际工作者practitioner

　　最终结果endresult

　　个人利益personalinterest

　　福利welfare

　　市场占有率marketshare

　　创新innovation

　　利润率profitability

　　社会责任publicresponsibility

　　董事会boardofdirector

　　组织规模sizeoftheorganization

　　组织文化organizationalculture

　　目标管理managementbyobjectives

　　评价工具appraisaltool

　　激励方法motivationaltechniques

　　控制手段controldevice

　　个人价值personalworth

　　优势strength

　　弱点weakness

　　机会opportunity

　　威胁threat

　　个人责任personalresponsibility

　　顾问counselor

　　定量目标quantitativeobjective

　　定性目标qualitativeobjective

　　可考核目标verifiableobjective

　　优先priority

　　工资表payroll

（4）

　　政策policy

　　灵活性discretion

　　多种经营diversification

　　评估assessment

　　一致性consistency

　　应变策略consistencystrategy

　　公共关系publicrelation

　　价值value

　　抱负aspiration

　　偏见prejudice

　　审查review

　　批准approval

　　主要决定majordecision

　　分公司总经理divisiongeneralmanager

　　资产组合距阵portfoliomatrix

　　明星star

　　问号questionmark

　　采购procurement

　　人口因素demographicfactor

　　地理因素geographicfactor

　　公司形象companyimage

　　产品系列productline

　　合资企业jointventure

　　破产政策liquidationstrategy

　　紧缩政策retrenchmentstrategy

　　战术tactics

（5）

　　追随followership

　　个性individuality

　　性格personality

　　安全safety

　　自主权latitude

　　悲观的pessimistic

　　静止的static

　　乐观的optimistic

　　动态的dynamic

　　灵活的flexible

　　抵制resistance

　　敌对antagonism

　　折中eclectic

　　（6）

　　激励motivation

　　潜意识subconscious

　　地位status

　　情感affection

　　欲望desire

　　满足satisfaction

　　自我实现的需要needsforself-actualization

　　尊敬的需要esteemneeds

　　归属的需要affiliationneeds

　　安全的需要securityneeds

　　生理的需要physiologicalneeds

　　维持maintenance

　　保健hygiene

　　激励因素motivator

　　概率probability

　　强化理论reinforcementtheory

　　反馈feedback

　　奖金bonus

　　股票期权stockoption

　　劳资纠纷labordispute

　　缺勤率absenteeism

　　人员流动turnover

　　奖励reward

（7）

　　特许经营franchise

　　热诚zeal

　　信心confidence

　　鼓舞inspire

　　要素ingredient

　　忠诚loyalty

　　奉献devotion

　　作风style

　　品质trait

　　适应性adaptability

　　进取性aggressiveness

　　热情enthusiasm

　　毅力persistence

　　人际交往能力interpersonalskills

　　行政管理能力administrativeability

　　智力intelligence

　　专制式领导autocraticleader

　　民主式领导democraticleader

　　自由放任式领导free-reinleader

　　管理方格图themanagerialgrid

　　工作效率workefficiency

　　服从obedience

　　领导行为leaderbehavior

　　支持型领导supportiveleadership

　　参与型领导participativeleadership

　　指导型领导instrumentalleadership

　　成就取向型领导achievement-orientedleadership

Whydidyouleaveyourformercompany

　　　　为什么离开以前的公司

　　　　BecauseI’mworkinginasmallcompanywhereafurtherpromotionisimpossible.

　　　　因为我在一家小公司工作，升职的希望很小。

　　　　BecauseI’mcapableofmoreresponsibilities,soIdecidedtochangemyjob.

　　　　因为我有能力担负起更多的责任，所以决定换工作。

　　　　Becausethatcompanydidn’thaveagoodfuture,soIneededtoconsidermyfuture.

　　　　因为那家公司没有什么前途，所以我必需考虑我的未来。

　　　　BecauseIwanttochangemyworkingenvironment,I’dliketofindajobwhichismorechallenging.

　　　　因为我想改变工作环境，找一个更富有挑战性的工作。

　　　　BecauseIhadsomeprivatereasons,somefamilythings.

　　　　因为我有一些私人的原因，家里有些事情。

　　　　Whatareyourgreatstrengths

　　　　你有什么优点

　　　　I’magoodteamplayer.

　　　　我是一个富有团队精神的人。

　　　　I’mahard-working,persistentperson.

　　　　我工作刻苦，性情执着。

　　　　I’mafast-learner.

　　　　我学东西很快。

　　　　Icanworkunderpressureandgetalongwithmycolleagues.

　　　　我能在压力下工作，并能与同事和谐相处。

　　　　Ihavestrongorganizationalskills.

　　　　我的组织能力很强。

　　　　Inwhatspecificwayswillourcompanybenefitfromhiringyou

　　　　我公司雇用你有什么好处

　　　　Ithinkthatmytechnicalbackgroundishelpfulforyou.

　　　　我觉得我的技术背景对你们有用。

　　　　Ihaveenoughknowledgetomarkettheproductsofyourcompany.

　　　　我有足够的知识推广贵公司的产品。

　　　　I’mveryfamiliarwiththismarketandhavemanycustomers.Ithinkyourcompanywillbenefitfromit.

　　　　我对这个市场非常熟悉并有许多客户，我认为贵公司能从中获益。

　　　　Yourcompanywillbenefitfromgainingayoungenergetic,bright,person.

　　　　贵公司能通过雇用一个充满活力、聪明的年轻人获益。

　　　　IknowIamtherightpersonforthisjob.

　　　　我知道我是最适合这个工作的。

　　　　Whatareyoursalaryexpectations

　　　　你对薪水有什么要求

　　　　Iwouldexpectthestandardrateofpayatyourcompanyforapersonwithmyexperiencesandeducationalbackground.

　　　　我希望是贵公司对一个具有我这种经验和教育背景的人所付的标准薪资。

　　　　ShallwediscussmyresponsibilitieswithyourcompanyfirstIthinksalaryiscloselyrelatedtotheresponsibilitiesofthejob.

　　　　我们能不能谈一谈我在贵公司需要承担的责任我觉得工资应该与工作的责任紧密相关的。

　　　　Ihopeyou’llconsidermyexperienceandtrainingandwilloffermeasalaryhigherthanthejuniorsecretary’ssalary.

　　　　我希望你们能考虑我的经验及受过的培训，给我定一份高于初级秘书的工资。

　　　　Iexpecttobepaidaccordingtomyabilities.

　　　　我希望能根据我的能力支付薪资。