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篇二:
2012年以来个人工作总结
2012年以来个人工作总结
忙忙碌碌中一年的时间就这么一晃而过,而这只是一个时间的节点而已。
不管今天是几年几月几日,过了今天,明早我一样会倒2次公交车赶到单位,在工作岗位上尽心尽力,认认真真的完成每一项工作。
我一直觉得工作就好像基金定投,踏实肯干的工作,无止境的学习就是提高收益率的途径,通过不懈的坚持某一天终会成为一个富翁。
现就一年多来工作情况向领导总结汇报,不到之处,请领导批评、指正。
一、XX总体情况
通过在银行卡和电子银行部一年多的工作,对这个管理岗位的日常工作也日趋娴熟,但是到精的境界还远远不够,我时常都会在思考工作中如何做到工作效率的提高。
提高工作效率这点对一个银行从业经验较为浅薄的人来说堪称难点,但是我相信从零开始或者从一开始并不重要,重要的是终点能够达到那里,平日闲时我积极认真地学习业务知识,先就自己学习总分行的相关制度文件,有疑问的、自己琢磨不透的地方虚心向领导及同事请教。
我清楚一个道理专业才是王道,本年里我积极参加各种专业知识的学习培训以及资格考试,虽然现在我谈不上专业但是我一直在努力让自己专业。
除此之外,通过对事情步骤的合理安排,一些小细节的改进,一些便捷表格的设计等方式更快更好地完成任务。
二、简单工作回顾
(一)日常性处理工作
按月统计全辖主题卡、个人网银、移动银行及银证转账等数据,在第一时间上挂分行内网,便于各机构及时了解过程性指标的完成情况。
在打新股、月末、季末、年末等重要时点及时向各机构下发三方数据,便于各机构展开精准营销,及时回流三方存管资金。
同时编制银行卡月度、季度和半年度经营分析简报,通过系统数据处理,为业务的发展提供有力的支持。
(二)新产品、最全面的范文参考写作网站新业务推动
1.完善慈善捐赠功能:
在中信“温州人”卡慈善功能一期柜面交易系统基础上,编写新的慈善捐赠业务需求,并保质保量完成系统测试工作。
今年5月初正式上线运营新的慈善捐赠业务系统,其支持所有中信借记卡开通慈善捐赠功能。
此次中信“温州人”卡慈善捐赠功能的完善提升,再一次打响了“温州人”卡品牌。
2.银医合作新突破:
今年6月5日,“先诊疗、后结算”项目在富阳市人民医院成功上线运营,成为中信银行系统内银医合作新的示范案例。
借助银医合作平台,诊疗通卡用户可通过我行网点、医院的自助设备进行预约挂号、预约查询、预约撤销,轻松安排就诊日程;
在
诊疗过程中,医生开立处方,应收费用自动在用户的诊疗通卡上暂时冻结,用户可直接前往各检验科室检验或取药,不必排队付费。
全程享提供账户变动免费短信提醒功能。
从项目正式立项、正式实施到正式上线运营,我一直跟随着俊瑜、公司部的李江东和技术部的吴自力,思想汇报专题克服了时间紧、任务重、实际问题复杂等一系列困难,经过严密的实际运行测试,目前该系统运行状况良好,完全满足院方实际业务需求。
3.推动金融IC卡发行:
制度建设方面,根据总行制定了理财宝IC卡业务规则及柜面操作手册,在全辖组织业务培训,我主要负责讲解柜面操作要点,确保一线业务人员熟悉并掌握操作流程;
系统运行方面,总行完成了理财宝IC卡系统的上线,我的任务即开展属地化的测试工作,确保卡片制卡、发卡、使用等流程顺畅;
硬件投入方面,需要跟进各机构理财宝IC卡柜面读写设备的采购,为全面发行做好设备准备工作。
监管方面,向人民银行杭州中心支行和浙江银监局按时上报我行银行卡及金融社保卡的发行情况季报表和金融IC卡推广应用工作简报。
4.优化ETC项目:
自2010年4月浙江省高速公路不停车收费正式面向社会推出以来,在浙江省公路管理局的领导和推动下,范文TOP100我省ETC业务实现了快速的发展。
截至目前,我行全辖ETC签约车辆近10万辆,同时面向各类用户的服务手段不断丰富和优化,服务效率与质量不断提高。
运用通行卡的储值功能支付高速公路通行费是国家ETC业务发展的标准模式之一,具有办理门槛低、手续简便、账务核算简单、各方责权利清晰等明显优势,因而成为广东、上海、江苏、北京等不少省市ETC业务推行的主要手段。
就我省而言,启用ETC通行卡的储值功能将为ETC用户提供更为多样化的选择,也将成为信用卡、银行账户委托扣款模式的有益补充。
我借着这次机会,接触到了这个新的业务,主要负责参与编写《浙江省高速公路不停车收费通行卡储值功能建议书及服务方案》中金融IC联名卡的发行业务流程。
(三)组织开展银行卡市场活动
1.积极落实总行活动,持续做好香卡、信福年华卡客户整体经营工作。
总行陆续推出“香卡六一儿童节主题营销活动”、范文写作“情暖寒冬,开启信福”、“信福春天,节节高升”“乐享信福季,生活每一天”、香卡信福年华卡联合主题观影等活动,我部积极落实筹备,并及时转发活动通知,下载印制活动宣传物料,要求各营业网点及时更新活动信息,做好活动宣传工作,邀请更多客户参加我行活动。
活动结束后,及时下发中奖客户名单及礼品,获得客户的普遍认同。
2.开展属地化经营活动。
围绕中老年人客户关注的投资、医疗、养生等方面,为信福年
华卡客户制定专属活动方案,组织全辖设立信福年华“爱心之家”、并要求各机构以举办老年客户活动为抓手,做好信福年华卡业务推广工作。
三、存在主要问题:
(一)金融专业知识有待进一步加强。
时代的发展使银行业由一个最平稳的行业变成一个变化最为迅速,最富挑战性的行业,学习对于我来说,比以往任何时侯更为重要,更为迫切。
现在金融行业的竞争日益激烈,金融产品不断创新,业务品种日益丰富,随着网上银行,电话银行,手机银行等电子化产品的推出,我们只有自己首先学习把握这些产品的基本特点,会使用它,才能向其他客户营销,而这些并不是只简单地学些操作规程就会的,还要懂些相关的微机操作知识等。
这些都需要我们不断地加强学习,自觉地克服那种认为把握一定的会计操作技能就是合格人员的片面熟悉。
只有学习,开阔视野,才能跟得上业务发展的需要。
(二)脚踏实地,提高工作主动性,积极协助领导组织推动各项工作的实施和落实,身体力行地去做好每一件事。
不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提高自己,决不能因为取得一点小成绩而沾沾自喜,骄傲自大,而要保持清醒的头脑,与时俱进。
在工作中碰到困难,不要气馁推诿,要虚心向领导和同事请教,积极寻求解决问题的办法,并及时总结经验,改进工作方法,避免重蹈覆辙。
这一年多以来,虽然我尽心尽力了,但是有很多事情我做得还不够好,我会自觉地接受领导和同事的帮助与监督,努力克服自己的缺点,弥补不足,争取进步。
通过一年多的工作我成长了,但是对世界的了解越多,做过的事越多,越会发现自己知道的太少、会做的太少。
四、个人职业发展愿景
由于银行业的特殊性和一定程度上的专业性,想成为银行业的优秀员工,必须经过系统的培训与丰富的实践。
我期望能争取到更多的培训机会,使自身的综合素质得到全面的提高。
同时,在新的一年里我将制定自己新的奋斗目标,以饱满的精神状态来迎接新的挑战。
不断总结过去失败和成功经验,夯实自己的业务基础,提升自己的业务技能,提高工作质量和效率,积极配合领导同事们把工作做得更好,朝着更高、更远的方向努力。
汇报人:
徐潇卿
2012年10月13日
篇三:
工作总结—张鑫
三季度总结
来高阳建行正式上班已经四个多月了,也正好是2015年的第三个季度,从季度初开始安装车辆ETC,盯过大堂,也经常去曲堤和庞口两个助农网点开卡,而后就一直进入前台进行日常的业务操作,在这期间也接触了各种各样的客户,包括像助农网点负责人这些大客户,也包括一些刚刚使用建行产品的零散客户,他们让我感到客户资源永远就是我们建行的生命线,建行中的每一位成员都需要客户的支持。
在这一段时间的工作和生活中,逐渐走出了校园的生活节奏开始步入自己人生的职场。
在工作的这些日子里收获了许多也懂得了很多,在高阳这个大家庭里逐渐成长。
在工作岗位中第一要严格要求自己的就是工作态度问题,这集中体现在负责任方面,尤其是对于一个男同志来说,担当更尤为重要。
第三季度每位员工的任务都很大,虽然可能是一种压力,但我觉得压力和安逸之中我更愿意选择压力。
在相处之中能够清晰的感受到大家在自己岗位上的责任,其实这就正好对于我一个新人来说是一种正能量,一种鼓舞。
对于自己的基层岗位需要来说,做好每件小事都是必不可少的,自己还年轻就有更多的精力和时间去投入到工作中。
这一个季度以来我始终做好学习的工作,加强对各项业务的熟悉程度,同时在保证安全准确性的基础前提下努力提高业务办理效率,遇到不懂的知识和业务上的问题能够积极主动地寻求老员工们的帮助,也得到了大家热情的帮助。
营销这个字眼一直是行里紧抓的一个重点,记得张行开会提到了
多次“就连行长都在营销”这句话,我也是深深体会到营销岗位以及营销这个运作在我们建设银行中的核心地位,的确是这样,当行长这个角色都在一直联系客户,一直做营销建行产品推广建行品牌的时候,我们就更没有任何理由去退缩,理应严格要求自己做好营销方面的工作。
对于我们柜台人员来说,集中能够提高自己营销能力并做好营销建行产品的方面就是对预审批客户的处理情况,每次客户取号,系统就会去发掘潜在的信用卡客户,并推荐到柜员这里,而我们要做的就是向客户营销建行的信用卡,主要产品就是热购卡和ETC卡。
刚开始的时候自己做得并不是很好,尤其是说服客户办理方面,缺少很多的技巧,总是一副茫然的样子,甚至客户问一句相关方面的问题也不知如何回答,所以盯柜台的头一周自己的信用卡进件数为0。
但我也积极的应对问题,作了自我分析,并向其他同事请教一些事宜,其实我发现最终的问题在于有时候我欠缺的就是少说了一句话,比如“这张卡使用三次就可以免除年费”,“您的额度挺高,不办太可惜了”,“您如果以后办可能就不大容易办理了”等等,这样很简单的一句话可能正是打动客户的一种推动力,说出来对方就很乐意办理。
还有好多这样类似的技巧,我一直也在学习和接受中。
也是自那以后没有出现过一周信用卡0进件的情况,其实说来这也算是一种成就感,不断激励自己前行。
总的来说整个第三季度我对营业室基本业务都有了一个整体而且全面的了解,但不足还是存在的,这也需要日后不断的积极的去学习锻炼。
第四季度的步伐已经迈开,我相信自己能够从第三季度中总
结自我,提高自己各方面的能力,尤其是做好营销方面的工作。
张鑫
2015年10月9日
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