重症医学科岗位说明书Word文件下载.docx

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（三）工作关系

岗位工作

关系

内部关系

监督管理

护士长、护理组长

请示上报

护理组长、护士长、科主任

外部关系

各业务科室和职能科室

三、任职资格

（一）基本要求

教育要求

学历要求：

大专及以上学历

专业要求：

护理专业

从业资格

要求

执业资格：

执业护士，具备独立值班资格

（二）应知法规

基本法规

《医疗机构管理条例》、《全国医院丁作条例》、《医疗事故处理条例》、

《突发公共卫生事件应急条例》、《医院感染管理办法》、《医疗废物管理办法》、《医院消毒管理办法》等凡属于国家有关卫生政策法规和卫生行政

部门颁布的规章，以及医院制定的本岗位职责和有关工作制度等。

专业法规

《中华人民共和国护士管理办法》、《护士条例》、《护理文书书写规范与管理规定》。

（三）基本素质要求

1.熟练掌握医院各项规章制度。

2.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质和团队合作精神。

3.工作认真、负责。

4.掌握本专业护理基础理论、各项护理操作技术。

5.掌握本专科病人护理常规。

6.熟练掌握危重病人抢救技术，能解决本专科常见护理问题。

（四）培训要求

1.护理部、护理人员知识培训。

2.护理业务知识及相关技能的培训。

3.相关法律法规知识培训。

四、工作权限

1.本部门工作的建议权。

2.护理教学和科研的参与权。

3.合理化建议权。

五、绩效考核要点

1.医院和科室各项指令的执行情况。

2.本岗位护理工作量、护理质量与工作效率，护理差错与护理事故发生情况和任务

目标完成情况。

3.本人的业务技术水平和服务能力，医生和护理人员的评价情况等。

副班岗位说明书

一.基本资料

副班

二．工作内容

（一）工作概述

（二）工作职责

1.和主班护士进行严格的床头交接班，对抢救物品、药品进行清点并记录，阅读分管病人的病历。

2.核对上午医嘱，处理本班医嘱、抄录第二天输液卡片并摆药。

随时准备迎接新病人。

3.积极主动的巡视病人，掌握危重病人的病情变化，随时准备应急抢救。

4.负责下午的病房管理工作，床单位保持整洁，有污染随时更换。

探视之前完善好各项工作。

5.床边护理病人，做好病人的病情记录，实时进行健康宣教。

6.与夜班护士交待所负责病人日间护理情况，需要夜间重点观察的护理问题。

7.和自己分管的病人及家属做好沟通，做好健康宣教。

（三）工作关系

岗位工作关系

三.任职资格

（一）基本要求

从业资格要求

执业护士，具有独立值班资格

（二）应知法规

《医疗机构管理条例》、《全国医院工作条例》、《医疗事故处理条例》、《突发公共卫生事件应急条例》、《医院感染管理办法》、《医疗废物管理办法》、《医院消毒管理办法》等凡属于国家有关卫生政策法规和卫生行政部门颁布的规章，以及医院制定的本岗位职责和有关工作制度等。

（三）基本素质要求

（四）培训要求

1.护理部、护理人员管理知识培训。

2.护理业务知识及相关技能的培训。

3.相关法律法规知识培训。

四.工作权限

1.本部门工作的建议权。

2.护理教学和科研的参与权。

3.合理化建议权。

五.绩效考核要点

夜班岗位说明书

夜班

1.与副班人员共同在床头进行病情、设备、物品、药品的交接班，检查各种抢救仪器的完好情况。

2.核对全天医嘱，处理夜间医嘱，阅读病历。

3.进行床边护理，密切观察病情变化，严格做好各项护理记录。

4.随时准备接收新病人，完成晚间各项治疗及基础护理。

5.负责总结全天患者出入量及出入平衡并记录在体温单上。

6.晨起采集各种检验标本，倾倒各种引流液，并严格记录引流量、颜色及性质。

7.组长负责夜间的病室管理工作，保持病室的安全、安静、整洁，进行交接班前的准备工作。

8.整理治疗室、护士站、病人床单位、书写交班报告。

9.参加晨会，与主班人员进行床头交接班，对各种深静脉导管、气管导管、脑室引流管、胸、腹腔引流管等要严格交接（管深、引流量、颜色、性质、通畅性、固定是否牢固等）共同整理床单位。

10.晨起紫外线消毒治疗室并做好登记。

11.夜间20:

00；

晨间6:

00为深静脉置管的患者进行冲管。

12.负责夜间出院病人的床单位、仪器的终末处理。

13.和自己所分管的病人及家属做好沟通，做好健康宣教。

（三）工作关系

监督带教

执业护士，具有独立值班资质

《中华人民共和国护士管理办法》、《护士条例》、《护理文书书写规范与管理规定》、《医院感染管理办法》、《医疗卫生机构医疗废物管理办法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》、《医院消毒卫生标准》、《医院消毒管理办法》、《突发公共卫生事件应急条例》及有关的护理技术操作规程、本院的护理制度、本岗位职责和有关工作制度等。

1.护理学知识与操作技能培训。

2.医院和护理管理培训。

3.护理服务技能及沟通技能培训。

4.相关法律法规知识培训。

5.心理学知识培训。

1、护理教学和科研的参与权。

2、合理化建议权。

3.本部门工作的建议权。

主管班岗位说明书

主管班

在护士长的领导下，负责转科病人的护送及处理医嘱。

1.每天上、下午各到病人床边巡视一遍，查看病人使用耗材的情况，把发现的问题及时反馈给护士长和责任护士。

2.科内人员有变动的情况下，随时插入倒班。

3.负责转科病人的护送工作，并与对方科室做好交班（病人的身份识别、生命体征、皮肤的完整性、各种管路、液路及药品的交接）。

4.查看并登记贵重耗材入库、出库情况。

5.患者出院时，让患者或家属填写满意度调查表。

6.每日上班后先把夜班的护理记录检查一遍，下午下班前把白班的记录检查一遍，有差错及时登记在“护理记录改错本上”。

7.负责处理8:

00—12:

00，14:

00—17:

00（夏季14:

30—17:

30）在班期间的医嘱，并做好医嘱的查对工作。

8.整理出院、转院、转科病人的病历及登记、结账工作、打印清单。

9.下午负责过账、绘制体温单。

10.每天检查一次抢救车内药品、耗材、器械数量及性能，及时补齐并记录，以备随时抢救病人，并做好抢救车的清洁工作。

护士长

4.护理部、护理人员管理知识培训。

5.护理业务知识及相关技能的培训。

6.相关法律法规知识培训。

4.本部门工作的建议权。

5.护理教学和科研的参与权。

6.合理化建议权。

仪器维护班岗位说明书

仪器维护班

在护士长的领导下，负责全科仪器设备的维护和送修。

一、晨间大交班前到达病房，看护夜班组长的病人。

二、每日用消毒湿巾擦拭各仪器设备，有特殊感染的病人用1000mg/L的有效氯擦拭，清洁项目：

1.雾化机、血滤机、B超机、纤支镜主机、体温枪、气囊压力表、心电图机、高流量治疗仪、无影灯每日擦拭，各导线清洁有序。

2.监护仪屏幕、机身及各种导线，各导线清洁有序，不要坠地。

3.使用中的呼吸机空气过滤网、模拟肺、机身表面。

4.除颤仪每日检测，保持机身清洁并登记。

5.每日擦拭注射泵、肠内营养泵、下肢驱动泵及腿套、手术地灯、使用中的冰毯表面、终末喉镜手柄、检查所有仪器的性能保证处于备用状态。

6.每日擦拭电话、鼠标、键盘、病历车、病历夹、护士站台面、抢救车、所有治疗车和移动餐桌、血糖仪。

7.每日擦拭治疗室的:

地面、墙面、无菌橱及治疗台两次，保持治疗室整洁，物品摆放有序。

8.每天更换两个大浸泡桶内的消毒液，并监测消毒液的浓度并做好登记，检查试纸的效期。

9.每日检查所有开启的速干手消毒剂和安尔碘等消毒液的失效期并及时补充。

每天检查一遍医务人员入口、患者入口处的一次性鞋套是否备足。

10.每日检查平车及轮椅的性能，轮胎充气好，每周清洁消毒一次，若有污染立即消毒。

11.挂表、监护仪、除颤仪时间每周校准一致。

12.每日清点各种仪器的数量，检查性能，把存在问题的仪器及时送修并登记。

13.每周二清点物品数量,把清点结果登记。

14.每日整理病房内、仪器间环境整洁、设备摆放有序。

三、终末处理：

氧气湿化瓶、负压吸引瓶及吸引头内不能有霉菌斑、呼吸机的面罩和头带分类放置、呼吸囊、体温表、手电、止血带、听诊器、血压计袖带消毒、整理床单位。

四、每周一清洗消毒：

1.周一冰箱擦拭并登记。

2.周一清洗回风口过滤网及门扇各个角落。

3.周一每个尿桶倒84消毒液20ml，彻底清洗消毒。

4.隔帘每周一送洗衣房清洗。

5.垃圾桶每周清洁消毒一次。

五、每月清洁项目：

病人相对少时，和主班下午的2人一起大扫除，彻底清理病床、墙面及垃圾桶、水池等。

责护与医生

1.每天认真擦拭，你的工作做好了可以减少院内交叉感染。

3.擦拭消毒工作完成后协助床边护士的工作，探视时在床边，禁止聊天，有事离开病房要向护士长或组长请假。

7.护理部、护理人员管理知识培训。

8.护理业务知识及相关技能的培训。

9.相关法律法规知识培训。

7.本部门工作的建议权。

8.护理教学和科研的参与权。

9.合理化建议权。

1.被感控办下科室检查发现有过期的消毒液等涉及本职责内未完成的工作并通报后扣当天本班护士100～200元。

2.每日清洁的项目严格落实并登记，抽查有未做或未登记的项目一项扣10元。

护工班岗位说明书

护工班

在护士长和护士的领导下，完成外送及领用等辅助工作

1.晨间大交班的时间：

7：

55前到达护士站，清理夜班垃圾、分类收集空瓶子、检查无菌橱内消毒包消毒日期，不能有过期的。

2.每日清理护士更衣室、液体存放室、耗材库。

3.每日与供应室做好消毒包的更换并登记；

与洗衣房清点登记送洗的被服，并做好相应登记。

4.每日上午9:

00～11:

00负责科内的外勤工作，及时递送各种检查单及送检标本（无执业证的不能送交又配血的标本），送检标本后用500mg/L含氯消毒液擦拭标本盒，领取药品。

5.探视之前:

把床头的水壶打满开水。

6.探视时间:

负责管理家属的探视工作，注意与家属沟通好，探视后把家属更衣室桌面、地面收拾干净，每日送洗隔离衣。

7.每日下午:

收集医疗垃圾桶及锐器盒内的垃圾，16:

00送到垃圾站称重后在“医疗垃圾登记本”上登记。

8.周六下午病区药房对账、订液体，液体和账物不符的及时通知护士长。

9.每天下午下班前:

备足治疗室抽屉和铁皮橱内的一次性耗材、液体；

备用药品要补齐。

10.周一:

整理一次药品柜和冰箱内药品，药品分类放置，标识醒目。

11.周二:

大检查一次所有药品和耗材无过期，按“一次性耗材申领表”检查并领取一次性耗材。

12.评价标准：

清点领取各物品、药品、认真递送各种标本无差错。

服务态度好，受到病人及家属、医护人员的好评。

药房、后勤人员

三、任职资格护理相关专业的人员

中专或以上学历

学习过护理专业相关知识

（二）基本素质要求

1.休班时和下一班做好交班。

2.不在ICU内大声喧哗，中央站禁止聊天；

工作积极主动不拖拉。

3.出科办私事要向护士长请假，护土长不在时向主管班请假。

5.有事一定要提前换班或请假。

（三）培训要求

1.院感相关知识培训。

学习“医疗废物管理条例”后要求有笔记。

2.护理服务技能及沟通技能培训。

本部门工作的建议权。

五、协调关系

1.探视时家属的关系协调。

2.与药房及其他后勤部门的关系协调。

1.职责完成情况。

2.劳动纪律情况。