南京市小学首届教代会资料汇总文档格式.docx
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以上报告恳求批复!
此呈
市金地自在城小学党支部
2016年1月6日
一届一次教代会筹备领导小组
组长:
金和
副组长:
娟
成员:
陆萍旻
下设工作小组:
组织组:
柳爽
宣传组:
林晨
资料组:
钟敏
后勤组:
戚荣波
市金地自在城小学关于召开教代会的通知
全体教工:
我校教代会将于1月20日召开。
为了开好本届教代会,现向全体教职工征求提案,要求全体教职工本着对学校负责的态度,认真学习相关的规章制度,在学校的管理、发展等方面提出科学、合理、建设性的建议或意见,希望各位教工群策群力,共同谋划市金地自在城小学发展的新蓝图,写出高质量的教工大会提案。
为此,提出以下具体要求:
一、提案者在撰写提案之前应做好深入细致的调研,反映教职工的共同呼声,代表广大教职工的共同利益。
经归纳后,按一事一案的要求填写提案表。
提案必须明确提出问题,容要有提出问题的原因和解决问题的建议。
由一个教代会代表提出,两个以上职工代表附议。
二、提案要按照大会的指导思想和主要议题,结合学校的实际情况,围绕学校的改革、发展以及教职员工普遍关心的问题,开展调研、分析,并对学校修订的各项教育教学规章制度提出合理化建议和实施建议。
三、提案必须符合党和国家的政策、法律法规,力求切合我校实际,能客观地反映广大教职工的意愿。
四、使用统一印制下发的提案表格。
请各位教工将纸质提案交各教代会成员。
五、提案将提交给校领导批示,并将在教代会上给解答。
附:
市金地自在城小学教代会提案表
市金地自在城小学工会
二〇一六年一月六日
关于推选市金地自在城小学第一届教职工代表大会
代表候选人的通知
经学校党支部研究,学校决定于2016年1月20日召开第一届教职工代表大会。
依据《工会法》,确定教职工代表候选人,推选教职工代表候选人原则:
(一)、教职工代表应具备以下条件:
一、坚持四项基本原则,宣传党的方针、政策。
遵守国家的法律、法规;
二、模地遵守师德规,为人师表,在社会主义建设中起表率作用;
三、具有较强的主人翁意识和一定的管理能力;
四、遵守学校的规章制度,做好本职工作;
五、正确地代表群众利益,密切联系群众,作风正派。
(二)、教职工代表要体现代表性,群众性。
教职工代表占学校教职工总数的35%。
教职工代表中应有教师、管理人员、领导干部、工人,其中教师应不少于60%,中层以上干部不超过25%,青年教职工、少数民族和女教职工应不少于5%。
(三)教职工代表要兼顾各年级组、各处室,兼顾老、中、青。
依据推选原则及我校现状,分为五个小组,分别是:
一年级组为第一小组,二年级组为第二小组,三年级组为第三小组,四五年级组为第四小组,行政后勤人员为第五小组。
现将代表候选人名额分配到各组,名额分配如下:
(1)一年级组(共人)代表人;
(2)二年级组(共人)代表人;
(3)三年级组(共人)代表人;
(4)四五年级组(共人)代表人;
(5)教管后勤行政代表人。
5、各组无记名投票产生教职工代表候选人,同时各小组选举出教职工代表正副组长各一名。
6、教职工代表当选人填写教职工代表登记表,由工会(或代表资格审查小组)进行资格审查,然后榜公布。
7、各组请于2016年1月11日将候选人报送旻处。
市金地自在城小学第一届一次教职工代表大会日程安排
时间
工作容
2016.1.6
将召开教代会的报告报送校党支部、区教育工会
成立教代会筹备领导小组,领导小组由党、政、工负责人组成,下设秘书组、会务保障组
2016.1.7
召开教代会筹备会,讨论通过教代会日程安排、主席团候选人
发出召开教代会的通知,宣传发动,公示教代会代表候选人
发出征集提案的通知,向代表发放提案表,收集整理代表提案
2016.1.7-1.11
拟定大会中心议题,整理印发需提交大会讨论,审议通过的有关报告,规章制度等文件
拟定
(1)教代会各工作小组组成方案
(2)大会经费预算
(3)完成其他会务准备工作
筹备领导小组报告教代会筹备工作情况,发放召开教代会的具体通知
大会主席团召集行政部门负责人及秘书组人员讨论代表提案,研究处理意见
2016.1.8
召开教代会预备会议,由筹备领导小组主持,全体代表参加。
预备会议程
1、通报本次教代会筹备工作情况。
2、作代表资格审查报告。
3、宣布教代会议程,举手表决,通过教代会议程。
4、宣布大会主席团候选人,举手表决,通过大会主席团。
5、选举第一届教代会工会委员、工会主席
2016.1.20
上午
大会开幕式
开幕式议程
1、大会开始,全体起立,奏国歌
2、介绍到会贵宾及特邀代表,宣布大会主席团。
(主持人介绍)
3、致开幕词
4、贺辞(区教育工会)
5、学校工作报告
6、财务工作报告
7、工会工作报告
8、提案工作报告
9、宣布休会
下午
大会闭幕式
闭幕式议程
1、提案答复报告
2、领导干部述职
3、宣布评议学校领导干部方案
4、进行测评
5、代表分组讨论学校各项工作报告
6、大会表决,宣布大会表决结果(表决方式:
举手表决)
⑴学校工作报告
⑵财务工作报告
⑶工会工作报告
⑷修改的学校相关制度
7、致闭幕词
8、宣布市金地自在城小学第一届教代会第一次全体会议闭幕
全体起立,奏国歌
一届一次教代会工作人员
金和娟陆萍旻
富进柳爽钟敏林晨
工作人员分工
主持人:
旻
计票人:
监票人:
富进
唱票人:
教代会提案表
年月日
提案人
部门
附议人
包
括
提
问
案
题
容
整
改
建
议
标题:
提案工作小组意见
注:
1、填写提案须一事一案、一案一表。
2、提案人和附议人须是正式代表。
窗体底端
市金地自在城小学第一届第一次教职工(代表)大会提案征集表
编号:
人
附
职务或任职情况
提案容
案由
理由
整改措施的建议
1、一事一案,一表只填一个提案,提案一般由1名代表提出,2人以上附议才能成立;
2、“案由”即概括地写明提案的主要容和要达到的目的;
3、“理由”即简要地写出存在问题和产生的原则;
4、“整改措施的建议”即写出提案人对解决问题的设想和建议。
市金地自在城小学第一届第一次教职工(代表)大会提案处理表
审核意见
(1)立案
(2)作为意见、建议,转▁▁▁直接答复。
(3)退回重提。
提案工作委员会(签字)
年月日
处理意见
经研究,确定本案由▁▁▁▁▁▁(部门)的▁▁▁▁▁▁▁▁▁负责落实,请于年月日前完成。
校领导(签字)
落实措施和结果
部门(签字)
对落实措施和结果意见
提案人意见:
(签字)
提案工作委员会意见:
一届一次教代会主席团建议
说明:
大会主席团组成必须是学校党、政、工、团主要负责人和教师代表组成。
一届一次教代会教师代表
(共人,其中男名,女名。
)
第一组:
组员:
第二组:
第三组:
组员:
第四组:
第五组:
一届一次教代会议程
一、主持人宣布大会开幕,奏《国歌》。
二、致开幕词。
三、通过工作人员,工作人员核点到会代表人数,由主持人向到会人员报告人数。
四、通过监票人、计票人、唱票人。
五、审议并表决学校工作报告、财务工作报告和工会工作报告。
六、宣布新修订的5项教育教学管理制度。
七、教师代表分组讨论。
八、大会表决5项教育教学管理制度。
九、宣布一届一次教代会决议。
十、工会主席讲话
十一、校长讲话。
十二、上级工会领导讲话。
十三、致闭幕词。
十四、奏《国歌》闭会。
市金地自在城小学第一届教代会
代表资格审查报告
各位代表:
我受第一届教代会主席团的委托,向大会报告第一届教代会代表资格审查情况。
经调整后我校第一届教代会正式代表共名,代表总数占学校正式教职工总数的35%,代表结构情况如下:
1、所有的代表都经过选举产生,体现了代表的群众性。
2、女代表名,占代表总人数的%。
3、本科以上学历代表人,占代表人数的%,中高职称人,占代表人数的%,体现了代表整体较高的文化素质和教育教学管理水平。
4、教代会代表名额按各组在岗人员比例分配,各学科、各岗位的代表比例适当,符合代表的广泛性。
5、教代会代表中35岁以下代表人,占代表总数的%;
35至50岁之间人,占代表总数的%;
50岁以上人,占代表总数的%。
符合老、中、青相结合的要求。
本次大会代表都是经过选举表决产生,符合教代会代表选举的程序。
经审定所有的代表都符合教代会代表资格。
请大会审议表决。
市金地自在城小学工会委员会一届一次教代会
开幕词
各位领导、各位代表、同志们:
市金地自在城小学工会委员会一届一次教代会开幕了。
首先,让我以主席团的名义,向出席这次代表大会的各位领导致以衷心的感!
向光荣出席这次代表大会的全体代表表示亲切的问候!
并通过你们向奋斗在教育战线上的所有教职工表示亲切的慰问!
教代会的召开,必将推进我校教育事业的更加蓬勃向前发展,为开创我校教育教学新局面,再创辉煌奠定基础。
它是我校教育教学事业贯彻新理念、跨上新台阶、创出新思路、铸造新辉煌的新起点、冲锋线。
开好这次大会,完成会议的各项议程,是我们的既定目标,也是我们全体教职工的心愿。
我们全体代表要不负重托,肝胆相照,畅所欲言,各抒己见,集思广益,运用集体的智慧和力量把这次大会开成一次奋发进取的、团结向上的、成功的、充满活力的动员大会、誓师大会。
最后预祝大会圆满成功!
祝代表们身体健康、合家欢乐!
万事如意!
事业有成!
大家!
工会工作报告
近几年来,我校工会小组在市区各级工会的正确领导下,根据上级教育工会的工作部署,深入学习理论,坚持以法治会,加强自身建设,充分发挥职能,在组织教职工参政议政、建设和谐校园、开展群众性文体活动、帮扶困难教职工等方面发挥了积极作用。
现将我校近几年的工会工作总结如下:
一、加强学习,努力提高教职工的政治和业务水平
工会积极配合校党支部组织教工学习,将党的政策、方针与教育教学实践结合起来,促进全体教工整体素质不断提高。
针对职业特征,首先,我们加强了政治理论的学习,认真学习了党的十八大会议精神,帮助教工树立正确的人生观、职业观,提高了教工的政治觉悟;
其次,以师德师风教育为核心,以感人事例感染我们教师,以榜样的力量鼓舞我们教师,促使我们教工认识到自己的使命崇高,责任重大,并能在工作中更加的敬业爱岗,无私奉献;
第三,加强了法制学习,组织教工学习了《教师法》、《教育法》、《工会法》等法律知识,引导教职工依法执教,增强了教工的遵纪守法意识。
二、求真务实,继续坚持实行校务公开管理制度
学校工会全面贯彻、执行上级部门关于“校务公开”的意见精神,积极组织实施校务公开,参与学校的管理和决策。
学校的各项工作如党建、师资培训、评优评先、评聘职称、年度考核、福利、后勤、财务等各方面工作情况向全校教工全面公开,同时经常听取教工对学校工作的意见和建议,一系列工作从计划安排到落实执行,大家共同参与,共同完成,既提高工作的透明度和效率,又大大增强教职工的工作主动性和积极性。
今年,我们对学校的考勤、考核、福利等各项制度进行了完善,使其更加适合我校的具体情况。
校务公开使教职工对学校发展前途、改革目标、管理方法、工作程序进行了全面的、深入的了解,全面调动了全体教工的积极性,增强了教职工参与管理学校的意识,加强了学校的建设。
三、以人为本,积极开展各项活动丰富教职工生活
在元旦、“三八”妇女节、“五一”劳动节、“教师节”、“国庆节”等节日里,我校工会都组织教工开展了各种有益身心健康的活动;
倡导教工在工作之余,开展打羽毛球、乒乓球、趣味运动会等活动,以预防职业病,增强体魄,有利于更好地开展工作。
这些小举措,既融洽了教职工的关系,增进了同事之间的情感,又增强了学校教职工的凝聚力,为创建和谐校园起到的良好的作用。
四、情暖人心,真诚关心患病、生活困难的教师生活
学校和工会十分关心和重视患病、生活困难教师的生活。
对患病、生活困难的教师也及时伸出了援助之手。
学校领导、工会干部和全体老师及时探望了因病住院的老师,并多次到因病不能正常工作的老师家慰问,给予安慰和鼓励,让他们感受到了集体的温暖,树立了和疾病斗争的信心。
几年年来,学校工会在学校党支部的大力支持下及全体教职工的共同努力下,做了一定的工作,取得了一定的成绩。
但在总结成绩的同时,我们也清醒的认识到,由于条件的限制和工作上的疏漏,有些工作仍做得不尽人意,许多地方仍须改进。
在新一届工会委员和全体教职员工的努力下,将继续发扬成绩,克服存在的问题,发挥好工会职能,积极主动地为学校办实事,为教职工办好事。
同时也相信,在大家的共同参与下,学校工会会越办越好。
2016年1月20日
工会主席讲话稿
工会组织是职工利益的代表,维护职工利益是工会组织义不容辞的责任。
在新形势下,面对新格局和利益关系,和谐成为社会健康发展的的重要保障。
工会必须以维护职工利益作为基本职责,以调整职工与学校管理的关系作为工会工作的关键。
作为工会主席,和谐之本就是正确处理个人与集体、与自然与社会、与单位和他人的关系,修练眼界、气度、胸怀和事业心。
必须在对本单位党员干部行使权力、贯彻集中制和党风廉政建设责任制的落实情况进行检查和监督的同时,将关心职工生活、维护职工利益、保护职工的积极性作为工作的前提;
将教育职工、凝聚职工、作好思想政治工作、增强工会的吸引力和凝聚力作为调动职工积极性的重要保证。
我们这些被选出来的代表,都应该朝着下面这些目标努力工作:
1、密切联系群众,成为职工依赖的“自家人”和“娘家人”,关心教职工生活,积极向党支部、校行政反映他们的意见、愿望、要求和建议,帮助他们排忧解难。
2、主动向党支部汇报工作,协助党支部抓好党风廉政建设和党风廉政建设责任制的贯彻实施;
协助开好党政领导干部专题生活会。
并协助党支部调动教职工积极性,当家作主,参与学校管理,齐心协力办好学校。
3、建立健全监督制约保证机制,确保工会维权工作取得实效。
依靠
法律、法规和制度的进一步完善,最大限度调动和发挥广大职工的积极性,
在学校实施长远规划的实践中建功立业。
既从我校的实际出发,深入开展不同形式的竞赛活动和合理化建议活动,巩固和发展教职员工教育创新成果。
深入开展学习先进活动,及时总结和推广先进经验,组织引导会员参加政治、业务活动,立足本职,争创一流,多做贡献。
联合教导处科研室切实抓好的教育教学和后勤服务技术的培训,不断提队伍的素质。
4、关心本单位困难职工基本生活保障,加强同广大职工群众、特别是困难职工群体的联系,体察他们的疾苦、倾听他们的心声。
深入开展送温暖活动、对帮扶特困职工承担“第一责任人”职责。
5、办好“教工之家”,积极开展健康向上的文体活动,增强工会的凝聚力。
最后,再次感各位对新一届工会组织的鼓励与支持,大家!
市金地自在城小学一届一次教代会暨工会委员会成立大会
——学校工作报告
提案工作报告
市金地自在城小学校长
市金地自在城小学第一届教职工代表大会提案征集工作在学校党支部的指导下于1月6日启动,1月13日截止。
此次提案征集工作,共发放提案征集意见表份,回收份,有效回收率达%。
参与提案人人,提案参与率达%。
第一届教代会提案工作委员会依照程序,对所有回收的提案进行了整理、归纳,将其划分为三大类共27条款。
经审查决定予以立案。
第一大类:
学校管理类
1、冬季天短,暂时取消早操。
2、学校考核刚性指标中教学成绩一款中,有些学科成绩差距很容易达到5分以上,平均分差距过小,虽然任课教师已经很努力了,成绩上升和下降一个名次很正常,因此只奖不罚。
3、教师压力大,不利于教学活动和处理日常班级管理,应给予一定的时间放松,不要占用休息时间开会,应该按时休假。
4、给每个办公室配备电脑和网络,为教师办公提供方便,提高办公效率。
5、冬季天短,为了教师安全,晚上放学时最后一节课是否让无课的教师提前走一会。
第二大类:
教育教学类
6、体育活动不能影响正常教学秩序,正常上课时间不得随意变更,去搞练操、比赛等体育活动。
7、学生自主学习时间少,把晚自习时间留给学生。
8、学生起床时间过早,学生要打扫卫生,还要上自习,学习时间不够,同时也不能保证学生8小时睡眠,应该检查宿舍分头进行。
9、师生适当减少活动,用更多时间用于学习。
学生学习外活动减少,以免影响学生学习。
10、尊重课堂。
不要在上课时间动不动就在喇叭里下通知,别影响上课。
11、初三年级成立中考重点题命题组,组织有经验的教师组成命题组,资源共享,共同提高,并把命题与中考命题对比,实行奖励。
第三大类:
后勤保障
12、学校位置距离公路较远,上下班坐车不方便,教师回家找车麻烦,由于有车教师上晚自习,回家的教师找车困难。
13、部分教师开车安全系数低,应加强管理。
14、教学楼厕所应尽快解决,并投入使用。
市金地自在城小学第一届一次教代会
提案答复报告
大家好!
本届教职工代表大会第一次会议征集提案涉及的人数广泛,体现学校管理程序高,教职工踊跃参与,积极建言献策,充分反映了教职工的主人翁意识和责任感。
这次共征集条意见或建议,共涉及学校管理、教育教学、后勤保障等三大类,下面我代表学校集体研究的意见,向各位代表予以答复。
一、关于学校管理类的答复
冬季虽然天短,但是锻炼身体也是必要的,作息时间的安排就是因为天短才暂时调整的,因此大家也要理解学校的安排。
学校考核刚性指标中教学成绩中有些学科成绩差距很容易达到5分以上,平均分差距过小,虽然任课教师已经很努力了,成绩上升和下降一个名次很正常,因此只奖不罚,关于这个问题我们将进一步协商,可以进行可行性的调整。
关于占用放假时间开会这个事情,现在向大家做一个解释,今后周六时间有课的教师上班,其他教师就不用到校了,另外我校刚合并有些事影响了教学进度,因此为了不占用学生的时间和影响教学进度,才在最近几周开了几个会,今后尽量不这样做。
给每个办公室配备电脑和网络,为教师办公提供方便,提高办公效率的问题,我校正在建立电子备课室,不久就会解决。
关于早下班的问题,因我校现有上班时间就不足8小时,因此不能再提前走了。
二、关于教育教学类提案的答复
体育活动影响正常教学秩序的问题,学校今后尽量正常上课时间不随意变更。
学生自主学习时间少的问题,学校要求每位任课教师要利用好每一节课,做到精讲精练,把作业和练习在课堂就要解决。
学生起床时间过早,学生要打扫卫生,还要上自习,学习时间不够,同时也不能保证学生8小时睡眠,这个问题请教导处调查,如果时间确实不科学,要进行可行性调整。
尊重课堂。
不要在上课时间动不动就在喇叭里下通知,别影响上课,今后无特殊情况坚决不允许随意播送通知,尽量避免对上课的影响。
初三年级成立中考重点题命题组,组织有经验的教师组成命题组,资源共享,共同提高,并把命题与中考命题对比,实行奖励。
对于这一个提案我们就会与两部协商。
三、关于后勤保障提案的答复
学校位置距离公路较远,上下班坐车不方便,教师回家找车麻烦,由于有车教师上晚自习,回家的教师找车困难。
学校理解大家的难处,但学校现无力解决这一问题,学校将向上级反映情况力争取得上级的支持,逐步解决。
部分教师开车安全系数低,学校将加强教育和管理。
教学楼厕所正在尽快解决,并将投入使用。
以上几条意见希望各处室进行整改。
以上答复不一定全面,也不一定能满足教职工的愿望,但我们会本着以人为本,构建和谐校园的管理思想,充分相信和依靠广大教职工管理学校,为教职工办实事,做好事,把学校建设成一个温馨友爱、和睦互助的大家庭。
执行主席:
旻
(2016年1月20日下午)
1、提案答复报告
2、领导干部述职
4、进行测评
5、代表分组讨论学校
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