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采取集中控制、分级管理的模式,建立起完整的安全管理体系并加以实施与保持,实现动态的、系统的、全员参与的、制度化的、以预防为主的安全管理模式,从而在管理上确保全方位、多层次、快速有效的网络性的安全管理。
安全管理体系主要包括安全管理机构、安全管理制度、安全管理技术和安全教育培训等方面。
通过组建完整的信息网络安全管理机构,设置安全管理人员,规划安全策略、确定安全管理机制、明确安全管理原则和完善安全管理措施,制定严格的安全管理制度,合理地协调
法律、技术和管理三种因素,实现对系统安全管理的科学化、系统化、法制化和规范化,达到保障工程安全的目的。
4、安全管理制度
项目部应建立健全各项安全管理制度,将安全管理责任制落实到每个人,做到参与建设每个人都负责的健康管理轨道上。
项目部制定的各项安全管理制度和安全管理程序应向每个管理人员进行有效的有针对性的交底,让每个管理人员都对自身的责任认识通透。
以制度约束人,才能有效把安全工作落实到实处。
5、劳务用工管理
劳务用工的管理是安全工作的重点,切实的抓好劳务管理会使项目运行更加通畅协调。
项目部成立劳务用工管理领导小组,负责依法制定本项目劳动用工管理办法,并对其执行落实情况进行直接监督。
建立项目用工台帐,全面掌握所有工人上岗工作情况,适时进行检查,督促;
建立健全培训考核制度,对现场作业人员必须进行业务技能,法律法规等知识培训。
项目劳务用工制度必须符合《中华人民共和国建筑法》等法律法规规定。
进场工人必须具备工作所要求的身体,技能条件;
必须与用人单位依法建立劳动合同及用工关系;
必须接受劳动安全知识、企业和项目部规章制度、专业技术知识等培训,严禁未经培训上岗作业。
6、技术与安全
现今的社会是知识爆炸的社会,有效的先进的技术措施是安全工作开展的重要保证,只有不断地改善各项技术措施才会加快生产的效率也能更有效预防安全事故的发生。
应根据项目实际情况和特点在工程伊始编制各专项施工安全方案,针对可能出现的安全隐患加以有效的控制。
总之,安全工作是项目的根本,只有始终将安全放在第一位才能做好项目的管理工作。
有史以来,建筑业一直是一种事故易发、高危险的行业之一。
‘要安全、保安全’也一直是各建筑企业追求的目标;
‘零事故渴望’更是各企业和职工渴求的希望!
下面我要讲讲我在工作中所遇到的一些问题,及我对问题的处理意见
一、现在建筑工人不是很好管理,文化水平不高;
素质低、违章操作的事情经常在工
地上发生,安全管理人员在现场管理时,时常带班人员、工人会与管理人员发生口角。
象这样的事情我觉得有以下几种处理方法,与公司的各位同仁进行探讨:
1、在公司合约部谈合同时,就应提前告知分包商我们公司对安全上的要求,或者请安
全部参与。
或者告知分包商应该准备哪些ppe。
2、在每个月付生活费的签字单上必须有安全管理人员签字才能付款。
(现在的管理必
要时也是靠经济手段)
3、对工地上的劳动防护用品应该由安全部负责。
因为我经常遇到工人的防护用品坏了,
而在领取时不给的情况。
4、其他人员不得瞎参合干涉安全管理上面的事情,如果那样的话工地上安全根本就没
有办法管理。
5、各个班组的带班人首先必须服从安全人员的管理,项目部的各专业的负责人要支持
安全工作,要从大局出发,不得带头起哄。
6、针对工地上出现打架斗殴的事情,项目部决不能姑息,情况恶劣的应直接报警。
7、对在施工中表现好的分包队伍,有推荐权。
8、每个工地都应该安装刷卡进入施工现场的制度,便于很好的控制进入施工现场的人员。
9、建议各个分包队队伍工人应在开工前的半天来工地进行安全培训。
每次都是来的很急,
二、经常会遇到管理难的问题,安全管理人员安排的事情个别管理人员不给予配合的问
题。
象这种问题我建议应该给安全管理人员一定的权利。
三、工地上的安全问题不光是安全员一个人的事情,而是全项目部的事情。
希望全员参
与。
我碰到过在施工现场工人不戴安全帽站在管理人员面前,而管理人员都不制止的现象,总认为安全是安全员的事情与己无关。
我建议每个工地设安全奖金,调动管理人员的积极性。
如果工地不出现一般安全事故,项目部的管理人员应该得到经济奖励。
四、安全管理也需人性化管理。
工地上应注重工人的文化娱乐活动,组织工人看电影等。
在工地上第一次发现工人没有戴安全帽,现给予警告与教育。
其实大部分工人都能听从管理的,如果管理人员说话语气不对话,反而事倍功半。
甚至工人还会产生逆反心理。
接下来我整理了一些建筑工地上的事故照片,请大家看看,以便在今后的工作中引以为戒,不要犯同样的错误。
篇二:
安全与责任演讲稿5篇
安全与责任演讲稿5篇
篇一:
安全与责任演讲稿范文
近日小编了解到很多同学不太清楚演讲稿怎么写,因此为大家整理了一些优秀的演讲稿范文,请同学们参考。
在人生的长河中,十年说长不长,说短不短,而我,在农电公司工作已有十年了。
在过去的10年里,我见证了农电公司从小到大、从弱到强;
亲身经历了农网改造以来的巨变和员工综合素质的逐步提高。
今天抛开这一切不谈,我着重要与大家探讨的是――安全责任。
说到安全责任,势必要牵扯到安全事故。
大家可以仔细地想一想,不管是发生在外单位的或是我们农电公司内部的安全事故,诱发这些事故的主要原因是什么呢对,就是违章,而违章的根源则是安全意识淡薄,安全责任不到位。
记得刚到供电所工作的那两年,在线路上处理故障或是检修,很少办理工作票,去验电、挂接地线,大多时候就是派人骑摩托车去把油开关或是分支保险拉开,然后回来一说,电停了,这边的人就爬到杆子上干去了。
脑子里没有太多的安全意识,更谈不上安全责任的落实了,反正停了电把活干了就行了。
当时,象这样的情况并不是单单在一个所存在。
“前事不忘,后事之师”。
“12.2”人身触电死亡事故大家一定还记得吧这件事虽过去6个年头了,但有时想想就像发生在昨天。
也许有的人不这样想,甚至已经遗忘了,那是因为事故没发生在你身边,倒下的不是你朝夕相处的同事。
如果我们的所领导在平时的工作中切切实实的抓了“两票、三制”,认真签发了工作票,可能就不会发生这样的悲剧;
如果我们的班组长或是工作负责人认真的做了安全的组织和技术措施,一条年轻的生命也许就不会消失;
如果我们的员工安全意识强,心中牢记“我要安全”,那安全事故可能就不会发生在你的身上;
如果我们大家都多一点安全意识,多一点安全责任,那就不会有“8.23”、“12.2”等这样特殊的日子了。
安全没有如果,等到我们说如果的时候,一切都晚了,留给我们的是追悔莫及和警钟长鸣,留给亲人的是悲痛万分和永失我爱。
安全是什么安全是天,因为人命关天。
安全是企业的生命线。
安全是身体健康家庭和美。
所以我们说,安全责任重于泰山!
过去的十年是农电公司发展进步的十年,公司的一切都逐步走上了正规,各级领导越来越重视安全,安全工作越做越完善,安全责任的落实越来越得力。
尤其自2015年以来,各级都把安全工作当成了一项重中之重的工作来抓:
象公司每季度的《安全监察简报》和《培训天地》,营业所每月组织的安全学习,班组每周的安全活动和事故分析预想,以及工作票的规范化填写和严格执行等等,这一切都充分证明了我们的单位重视安全了,领导重视安全了,员工重视安全了,压在我们每个人的肩上是一份沉甸甸的安全责任!
截止到今天,我们所已经安全运行了3643天,这是所领导和全所员工认真落实安全责任,共同努力的结果。
前段时间为了参加全国二级注册建造师的考试,我们系统地学习了施工管理等涉及到建筑工程专业的几门功课,在施工管理这门课里,开篇就讲了施工管理的七个任务,即:
三管理三控制一协调,安全管理始终被放在所有管理任务的首位,是工程管理的重头戏,所有的管理都是以安全管理为基础,没有安全,就谈不上对工程的管理。
“安全第一,预防为主,综合治理”的方针更是工程企业安全工作应遵循的基本纲领。
翻开报纸杂志,打开网络电视,种种事故冲击着人们的身心,火车出轨,瓦斯爆炸,剧场火灾、交通事故?
?
一条条曾经鲜活的生命,以那么凄惨的方式结束,胆小的我,常常不能去直面那些悲惨的内容和画面,可是即使我不去看不去听,我也知道,这些事故的的确确存在于我们生活的方方面面,鲜血淋漓、触目惊心。
我也曾亲眼看到过,一名五十多岁的电工,违反车间操作规程造成的惨状:
在带电情况下,他爬到车间顶部靠近裸露的硬母线附近处理电器障碍,不小心被吸在带有高压电流的硬母线上,等切断了全车间的电源才救他下来;
我也曾看到过不按规范操作造成的重大损失:
一个活塞车间仓库里的成品活塞没有合理码放,数以千计的成品活塞瞬间垮塌落地,变成了报废产品。
面对血淋淋的事实,我们有何理由不讲安全我们有何理由不抓安全我们有何理由不把安全牢记心间呢又怎么能不让我们大声疾呼:
安全无小事、责任大于天!
(高潮)
对于安全管理,不能以为只有领导者才有责任,更不要以为只有当事人才有责任,作为一名企业的普通员工,我认为,安全管理是全员的责任,而且首先应当是每一位基层员工的责任。
公司制定了安全管理制度、建立了安全管理体系、保证了安全资金的投入,为大家创造了安全生产生活的基本条件。
【安全与责任演讲稿5篇】安全与责任演讲稿5篇。
这些只是安全管理的前提,如何层层落实制度,保证安全生产,则是我们每一位基层员工的责任,需要我们共同维护。
认真学习公司制定的岗位职责、安全条例、技术操作规范,是安全的施工行为的基础;
学会辨识生产生活中存在的安全隐患,是安全行为保障的前提;
参加公司组织的各类安全培训是提高安全意识、提高风险识别能力、规范安全行为的有效途径。
篇二:
大家好!
我叫×
×
,今天,我演讲的题目是:
用责任筑起生命的钢铁长城!
人们常说,生命如花,在阳光雨露的培育下总是那么璀璨、鲜艳。
然而,xx年年5月12日,那场突如其来的汶川大地震,短短的几十秒中,无数个像你我们一样拥有妻儿老小父母兄弟的鲜活的生命永远地撒手而去了,一时间,多少壮志豪情;
有多少放飞的梦想、多少美丽的依恋,多少还没有来得及的报恩!
一切都不复存在了。
生命,就在我们不经意之间,她用一种悲状、惨烈、不屈诠释着她的脆弱与珍贵。
天灾,或许我们任何人都无法抗拒,可是,对于生命,我们唯一能做的只有珍惜、珍惜、再珍惜!
相信每一个煤矿人记忆深处,每年每月每天,那一起又一起瓦斯、顶板、透水、爆破事故的重演,又曾让多少个鲜活的生命在痛苦中的结束。
不是吗陕西铜川陈家山“11.28”特大矿难,166条鲜活矿工的生命瞬间消失;
辽宁阜新孙家弯“2.14”矿难让214位矿工丧失了生命;
再看看今年的2月22日,山西屯南煤矿瓦斯爆炸事故78位矿工遇难,5月30日重庆綦江同里煤矿煤与瓦斯突出事故,30人与这个美丽的世界告别,等等。
每当这一连串的数字符号不停地在我们脑海里翻滚,我们总在问自己,这是我为什么呀,这是为什么呀!
而当我们静下心来,仔细分析每件事故的背后,哪一起不是因为我们肩扛的安全责任不到位而成为事故的罪魁祸首哪一起事故又不是因为侥幸麻痹而让我们家破人亡、妻离子散
是啊,人们常说,安全责任重于泰山,因为这责任扛的是每位矿工的生命,扛的是每个家庭的幸福,扛的是企业的兴旺发达,扛的是国富民强,然而,一起起令人心惊肉跳的事故背后,又有多少人会把这份责任牢记心间,而将它化作遏制事故发生的原动力。
事故是一面镜子,教训是明灯。
身为煤矿人,难道我们就不能仔细想想,我们不也在铺天盖地安全大检查,可是事故为什么老是频频发生是隐患未排除是安全措施不到位是安全监管走过场还是出事者本人自身侥幸麻痹为什么我们每天要在担惊受怕中过活可悲啊,难道那一起起安全事故就真的不能控制在这里可能有人会说,你那是杞人忧天,别人出了事故关我什么事,我们现在还安全着呢!
可是,朋友请你想想,当有一天灾难落到你头上,你又是什么感想这样的事在我们矿不是没出现过,看吧!
去年7月8日,我矿采煤二队龙书平违章站在皮带上攉煤,被瞬间运转的皮带带进下煤口,当即被掩埋,幸好被工友们及时掏出,才捡了一条性命;
今年2月19日,掘进二队宋小明因为注意力不集中,在推车时被机车撞倒,生命在死亡的边缘挣扎,好在及时进行救治,才幸免遇难;
还有很多,在这里我不想一一列举,试想哪一起事故不是因为我们自己安全意识不强,对家庭对企业不负责任而酿成的啊!
每当目睹那惊心动魄的一幕幕,在生命与死神擦肩而过之间,是我们就真的忘却了母亲那沧桑的脸、妻子那惨烈的的哭声、孩子们那张失望的脸,还是我们在真正地把生命视同儿戏我想在座的可能您是一位矿工,可能您是一位矿嫂,也可能您是一位煤炭行业的管理者、建设者。
我们都应该清楚地知道安全对于一个人生命的意义:
如果你藐视它的存在,那么它就藐视你的生命。
“前车之签,后事之师”。
在这里,我想说,今天,当我们矿在安全生产六周年征程上阔步前进,俗话说,创业难,守业更难,世上没有一帆风顺的事。
我们永远都不能忘记建矿来曾经有68位遇难矿工的双眼时刻在窥视着我们,我们再也不能在铺满鲜花的道路上让一幕暮悲剧重演。
那么,如何确保企业安全生产,首先我们要牢固树立“安全第
朋友们:
安全生产人人有责。
让我们时刻牢记“安全重于一切,高于一切,先于一切”的安全理念,肩负起自己那份沉重的安全责任,上下一心,众志成城,攻艰克难,为开
创企业辉煌而灿烂的明天而做出应有的贡献吧。
篇三:
每次在马路上看到一起起的交通事故,小的是轻伤,大的是重伤甚至死亡,一想起这些,我就十分紧张,真害怕第二天我就遇上了车祸。
其实,造成交通事故的原因是多方面的。
一是因为司机野蛮造成的,比如说轰动全国的哈尔滨“宝马撞人案”,“宝马”的主人实在是野蛮,人家不注意把葱挂在你的车头镜上,又不是故意的,再说也没有人员受伤,并向你赔礼道歉了,你干吗杀人灭口?
就算人家弄得有人伤亡,也不该报复,应该让法律来处理才对。
二是司机酒后驾车,因神志不清导致交通事故,比如今年5月11日晚,著名演员牛振华驾驶一辆奔驰轿车,在北京西外大街与一辆大货车的尾部相撞,本人当场死亡。
在此提醒广大的司机叔叔阿姨们,从中吸取血的教训,下决心引以为戒,更加自觉地严格遵守交通法规,避免交通事故给您带来麻烦。
三是司机的不良习惯造成的,比如自动挡车司机不扶方向盘、司机开车时抽烟、喝饮料、行驶时气囊上面摆放物品、加油灯亮继续行驶、不开大灯和老开大灯等等的不良习惯也是造成交通事故的根源。
四是有的交通事故确实是行人造成的,主要是行人不注意交通安全所造成的。
原因之一是闯红灯或横穿马路造成的,交通信号红绿灯的发明是减少交通事故有效方法之一。
常言道“红灯无数次,生命只一次”,我们绝对不可以冒险过马路,哪怕两边没有车,也绝对不能穿过马路。
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原因之二是在马路上打闹、玩耍造成的,放学后几个同学在一起走,说说笑笑,时而把同学的东西扔到马路对面,那个同学便到马路对面去拣,由于着急,也顾不上环视四周的车辆就跑,如果这个同学有福气,那还好;
可如果正好有一辆车经过,那后果可不堪设想。
因此,同学们千万不要在马路上打闹,以防止交通事故的发生。
原因之三是行人翻越护栏造成的,请大家不怕麻烦绕过护栏吧!
同学们,你们听了以后,心中一定有数吧!
生命只有一次,让我们共同关注安全,关爱生命!
让安全永在我心中!
篇四:
各位领导,我今天要演讲的主题是“安全责任重在落实”。
安全生产是企业发展的前提和基础,是实现效益的基本保证。
即将到来的2015年6月,是我国又一个“安全生产月”。
“安全责任,重在落实”的活动主题,再次呼吁我们将落实安全责任作为践行“安全第一”的恒定路径。
我集团傅成玉董事长5月上旬在驻湖南企业调研时强调,要始终把安全放在首位,确保企业安全平稳运行。
关爱员工首先不能伤害员工,不能伤害员工家庭,安全生产既是企业必须履行的社会责任,又是以人为本、关爱员工的具体体现。
要把安全工作作为企业管理永远的薄弱环节,强化安全意识,深化“我要安全”主题活动,加大隐患排查力度,不断提高本质安全水平。
王天普总裁5月中旬相继为两个hse培训班上第一堂课。
针对当前的安全生产形势,他提出树立正确的政绩观,按照“谁主管、谁负责”的原则,抓好安全生产责任制的落实等六点意见。
“安全生产是我们永恒的主题,也是我们永远的责任”,“安全工作只有起点,没有
终点”,“一个小事故可能毁掉一个大企业”,“安全管理必须横向到边,纵向到底,不留死角”,“抓安全没有灵丹妙药,一靠严,二靠实。
”这些高度凝练、耳熟能详的话语,也都是从一起起事故中总结出的经验教训,意味深长,引人深思,促人警醒。
安全系于责任,责任重于泰山。
安全工作说一千,道一万,关键在于落实安全责任。
人最宝贵的是生命,没有生命,一切无从谈起。
安全责任,就是生命的保护神。
管生产必须管安全,管安全必须担责任,责任多一分,隐患就可能少十分。
自从集团公司深入开展“我要安全”主题活动以来,全系统通过推行强势、精细的hse管理,抓住影响本质安全的关键问题逐一开展专项治理,取得了积极成效,安全生产形势企稳向好。
然而,我们要清醒地认识到,与国际一流企业相比,与公司的奋斗目标相比,公司的安全生产仍存在诸多亟待突破的瓶颈,hse管理仍存在亟待补上的短板,落实安全责任的执行力仍亟待强化。
在当前生产经营和发展建设任务繁重的情形下,公司安全生产长治久安的能力依然十分脆弱,唯有把安全工作作为企业管理永远的薄弱环节来对待,以敬畏之心、严细之心、尽责之心来履职,才能合奏一曲企业平安曲,广大员工才能共享平安之和谐。
当前,高温炎热天气降至,国际原油高价位震荡,以及“电荒”导致煤炭供应吃紧等复杂形势,给安全工作带来新的严峻挑战,我们要以深入开展“我要安全”、“全国安全生产月”及查找身边“十大隐患”等活动为契机,强化安全意识,立足岗位,更加自觉地认知自己所肩负的安全责任,更加自觉地从细节入手履行自己应尽的安全责任,更加自觉地把落实安全责任作为热爱企业、忠于企业的定律,以个人尽责累积团队尽责,以团队尽责共筑企业平安屏障,以良好的安全工作业绩迎接中国共产党90华诞。
篇五:
朋友们,当你行走在路上,看到街头那春风拂面的笑容时,你是否因为他们其乐融融的美好生活而心生快感?
当你看到古稀老人含饴弄孙的情景时,你是否因为他们心情舒畅的尽享天伦之乐而惬意满足?
当你看到甜蜜的爱侣相拥漫步在花园时,你是否会因为他们的幸福与美满而送上美好祝愿?
当我们欣赏眼前这一幕幕美景时,我们可曾想过?
没有嫣然绽开的花蕾,哪有飘香可人的温馨?
没有安全稳定的环境,哪有这舒心宁静的绿色家园?
生活如此,我们的事业同样如此。
安全保证着铁路国民经济大动脉的畅通,保护着我们在铁路跨越式发展的道路上驰骋前进。
今天,我们在这里聚首,畅谈“安全”这一永恒的主题。
那么,安全到底是什么?
在我来看,安全就是在平凡的岗位上立足本职,尽忠尽责。
责任是什么?
责任是一种使命、一种义务。
一种保持铁路持续稳步发展的使命,一种保证国家和人民生命财产安全的义务。
回首百年,责任在铁路发展历程中无处不在。
一代代铁路人胸中无限恪守的职责,伴随着我们行进在安全生产的漫漫历程中,走过春篇三:
资金成本控制管理演讲稿
资金成本控制管理的好坏,会直接影响到我们房地产公司的经济效益,和市场竞争力。
所以,我们得着重把握好,资金成本的控制管理。
资金成本控制管理,包括以下主要内容:
第一、要制定各级资金成本管理的职责
要制定公司各部门详细的资金管理职责,明确各级部门资金的审批和使用权限,统筹利用公司所有资金资源,进行合理调拨使用,平衡资金的供求关系,做到资金使用效率的最大化。
第二、要编制资金成本预算计划
资金预算管理,从内容上看,是一个包括现金收支预算、销售预算、生产预算、成本费用预算等在内的完整体系;
从职能上看,是对其业务流、资金流、信息流和人力资源流进行全面的整合,最终,使公司的资金获得最佳利用的效率;
从过程上看,是通过预算编制,执行与控制,考核与激励,对资金预算的内容进行整合,并实现“预算职能”,以“资金预算管理”为中心的价值监控,所以,财务部门应结合公司的实际情况,编制资金预算计划,计划应由资金预算收入、支出两大主体内容构成,其中资金预算最核心的内容是:
公司通过经营活动带来的现金净增加额;
预算支出最核心的内容是:
公司投资所需资金的支出。
通过编制公司年度预算计划,能够明确公司年度资金运作的重点,便于公司日常资金使用的控制,把握公司资金周转,节约公司融资成本,避免盲目贷款、不合理存款等情况的发生。
预算方案实施效果有赖于预算的严格执行。
因此,公司应组织制定全面的资金使用预算管理制度。
1、根据公司各个部门资金需求计划及公司工程项目的开发规划,确定年度资金使用预算金额。
2、将审批通过的资金使用预算下达到各个部门,并在预算执行的过程中实时进行监督、核实。
3、每期资金预算执行完毕,及时编制预算执行情况,和预算的差异分析报告,以便在下一期编制的过程中进行整理。
4、在执行的过程中遇到特殊情况时,要“因地制宜”及时给予统筹安排。
第三、资金成本的风险管理
公司的资金使用风险主要表现在公司的投资、融资风险。
但,它是一种事先可以控制的风险,因此对此类风险要加强事先控制,加强对投资项目的可行性调查论证,而且,项目评估要做到科学化、专业化、尽量把预计风险发生的概率控制在最低的程度。
公司在重大投资等问题上,要形成有效的决策约束机制,规范决策流程,让资金的流向与控制相连接,并且,一定要做到跟踪管理。
第四、资金成本的控制管理
1、要加快资金成本的核算。
使产品资金成本正确反映公司产品的实际支付,以便能够确定销售价,完成目标利润,
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