小学校长就职讲话文档格式.docx

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篇二：

八开小学校长任职表态发言稿八开小学校长任职表态发言尊敬的各位领导、各位老师大家好：

感谢上级领导对我的信任，给我提供一个新的平台，荣幸之时我更感到肩上的压力。

我们八开小学在陈校长和大家的共同努力下，各项工作都取得了可喜的成绩。

作为刚刚走上校长岗位的我，会抓紧进入角色，全心全意为大家服好务。

我深知自己的各方面能力需要进一步提高，要胜任这一职责，使各项工作再上新台阶，既需要一个过程，更需要我们大家共同付出艰苦的努力。

我真诚地期盼得到大家的关心与帮助，从而担当起这光荣责任，全面履行好岗位职责。

因此，我郑重向在座的各位领导及广大教职工表个态：

一、加强学习、提高素质我将把学习作为个人修养的重要内容，积极地学习教育方针和教育政策法规，向实践学习，向班子成员学习、向全体老师学习，努力提高自身的业务素质和管理水平。

二、讲政治、讲团结、顾大局自己作为学校领导班子的班长，一定从我做起，带头自觉修养团结共事的良好品质，主动与班子成员沟通、多商量，做到心胸坦荡、相互尊重、民主决策、依法治校、精诚协作、凝心聚力。

打造团结奋进的学校团队，共同营造“气顺、风正、心齐、劲足”的良好局面，形成整体合力，推进我乡的教育事业实现跨越式发展。

三、全面履行职责，真抓实干上任后，我会加倍珍惜组织给予我的机会，认真全面地履行工作职责，发扬“三苦”精神，真抓实干。

保证做到：

以身作则，转变作风，扑下身子，埋头苦干，把心思用在干事业上，把精力用在抓工作上，求实创新、多措并举，狠抓落实，不负重托，再创佳绩；

目前，我们首先要重点抓紧抓好本乡镇中小学的“保学控辍”和“9+3”工作。

以高度的事业心、责任感和务实的工作态度，充分发挥教职工的智慧，不断地改进工作方法，为家乡的教育事业的可持续性发展做出自己应有的贡献。

四、以身作则、严于律己、勤政廉政。

在今后的工作中，我将处处做到严格要求自己，自觉加强党性修养，严格遵守国家法纪，模范执行学校的规章制度，强化法律意识和责任意识，充分发扬民主，依法办学;

强化自律意识和勤政廉政意识，自觉接受上级领导、学校党组织和全体师生员工的监督，做到无私奉献，廉洁从政。

本人将牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，时刻做到自重、自警、自励、自醒，认真执行领导干部廉洁从政的各项规定，自觉抵制各种不正风，在全体师生面前，做廉洁自律的表率。

另外我深知，我本人不是能人，更不是完人，自己知道有几斤几两，在这里，我衷心地希望各位领导和老师们随时给予批评指正，我一定认真接受、不断改进。

我想，从今天起，我将时刻以一颗感恩的心对待组织，以一颗进取的心对待工作，以一颗平常的心对待生活，以一颗友爱的心对待同志。

我将把今天作为一个新的起点，以新的姿态、新的面貌，尽快地进入新的角色，恪尽职守，勤奋工作，以优良的成绩，回报组织、领导对我的信任和期望。

谢谢大家！

篇三：

小学校长就职演讲稿真抓实干谋发展克难奋进谱新篇田六小学詹桓桓尊敬的各位领导，同志们：

大家好！

承蒙组织关心，领导厚爱，本学期我调入田六小学，能与大家共事，我深感荣幸。

我学历不高、能力有限，来到田六小学任职对我来讲，是一种全新的挑战，自觉压力不小，深感责任重大。

但值得欣慰的是，田六小学的老师们向来有顾大局、讲奉献、爱岗敬业的传统；

田六小学还有优良的校风校纪和深厚的文化底蕴，这些，都将是我今后工作的坚强后盾和巨大动力，因此，我有信心、有决心担当起重任，履行好职责。

我将静下心来，安下身来，从以下几个方面做好工作：

一、尊重同志，营造良好的工作氛围。

一个单位要有生气、有活力，必须要有一个团结协作、共谋发展的集体。

我首先做到尊重同志、顾全大局，牢固树立“一盘棋”的思想。

大事讲原则，小事讲风格。

不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。

切实增强团队意识、整体意识和大局意识，努力干好工作。

三、注重团结，做好协调与服务。

在领导及同事之间建立一种和谐的人际关系，在日常工作和生活中，以诚待人，不拉帮结派，不搞小团体，积极倡导说真话、做实事的工作作风，努力做好协调和服务，调动各方面积极性，维护团结、加强协作，形成合力，共谋发展。

四、克难奋进，抓好教学教研工作。

教学工作是学校的中心工作，教学质量是学校的第一生命。

我刚到田六小学，就听领导老师们说，这里教学质量好，老师们工作认真，家长赞誉度极高。

在今后的教学管理中，我将进一步树立科学的教师观、教学观和学生观，带头搞好教学教研工作，实现教育教学质量的新提升，学校办学水平的新跨越。

新任校长就职演讲稿范文三篇新任校长就职演讲稿范文三篇【一】尊敬的各位领导、老师，大家好！

离开北大四年零两个月，重新站在这个熟悉的讲台上，面对着曾经一起学习工作数十年的朋友、同事，面对熟悉的北京大学，一时间，真不知道说些什么。

刚才，中组部领导宣布了中央任命，我感谢党中央国务院的信任，也感谢教育部和北京市委市政府的信任。

我深知北大校长这副担子的分量，也清楚自己能力有限，但我有信心，也有决心，同朱善璐书记与全校师生员工一道，把北大建设好、发展好。

北大从来不止是一所学校，她是人们心中的图腾，寄托着民族的未来和希望；

未名湖从来不止是一潭湖水，它荡漾着学者淡泊名利的誓言；

静园也从来不止是一席草坪，它承载着学子仰望星空、追求真理的执着！

这里的一木一石，即使再普通不过的园林景观，也都被赋予了太多的梦想与期望。

的确，世界上恐怕从来没有一所大学能如北大这样，与一个民族的命运如此紧密相连、休戚与共。

新文化运动中心、“五四”运动策源地、最早传播马克思主义和民主科学思想的发祥地、中国共产党最早的活动基地、学者大师的摇篮，辉煌的历史，使北京大学成为一代又一代人，探求真理、追求理想的精神家园。

过去四年多，我走过了两所学校，亲身经历和感受了中国大学的奋力和崛起。

重庆大学的质朴与亲情，浙江大学的务实与求新，都让我由衷钦佩、收获良多。

但无论走到哪里，人们都对北京大学满怀敬意，希望北大能够继续引领中国高等教育走向辉煌。

过去四年多，在几任领导的带领下，在全校教职员工的共同努力下，北大发生了深刻的变化。

每次回到北京，都能目睹校园的日新月异；

每次遇到同事和朋友，他们都会由衷地谈起学校的发展和变化：

优秀学者聚集北大，学术研究成就斐然，教育质量稳步提升，综合改革持续推进，建章立制成果显著，这些发展和进步为学校的未来奠定了坚实的基础。

我想要特别感谢王恩哥校长。

恩哥是我的老朋友，我们也曾一起在北大共事。

作为校长，他低调务实，勤勉敬业，为北大的发展殚精竭虑、呕心沥血，作出了卓越的贡献，在此，我对恩哥校长表示深深的敬意和感谢，并祝福在新的重要岗位上工作顺利！

在我的心中，北大就像是一个大家庭，老师、学生、工作人员和校友都是我们这个大家庭中重要的成员，亲情和规矩把我们紧密联系在一起。

师生如父子，老师总是想把他的一切传授给学生，希望他们超越自己；

同窗如兄弟，共同的学习生活，使他们心心相印，质朴纯真；

同事如亲人，虽然来自五湖四海，但共同的理想与追求，使我们亲密无间、肝胆相照。

作为一个大家庭，也一定是要有规矩的。

我们要坚持社会主义的办学方向，贯彻执行党委领导下的校长负责制，遵守国家的法律法规，教师还要遵循师德和行为规范，学生要遵守校纪校规。

大学是传播和创造知识的场所，教学和学术研究都是高度个性化的创造性劳动，只有在宽松的氛围中，才能碰撞出创造的思想和火花。

学生也只有在错误和失败中，才能成长和坚强。

大学有责任营造宽松自由的学术氛围，无论是教师学生，还是校长院长，没有高低贵贱，不论学派亲疏，大家都心平气和，平等地争论学术，探讨学校发展。

古人云，“道德传家，十代以上，耕读传家次之，诗书传家又次之，富贵传家，不过三代”。

家族兴衰，德行为要；

大学发展，也必须坚持自己的精神传统和核心价值。

我们不能为世俗而抛弃学术的独立与尊严，也不能为名利而哗众取宠、放任自流。

大学的精神和文化应当是简单的、纯洁的，不允许有尔虞我诈、奉承迎合，也不应有急功近利、好大喜功，真理才是我们永远的追求！

大学必须守护真理的纯洁，不允许任何不良风气玷污青年人的灵魂；

大学有责任代表社会良知，维护核心价值，只有把师生的个人理想与社会主义核心价值完美结合，才能真正实现中国大学的使命。

记得在1998年我刚刚担任北大化学学院院长时，曾为化学学院通讯写了一篇稿子，其中最后一句话讲到：

“我与我们中的一些人一样，可能只是做为北大化学学院过渡时期的过客，但我们应当为我们曾做出的点滴贡献、任何牺牲而感到自豪，愿北京大学化学学院的明天更加美好”。

今天，回到母校，我想重复说一句，愿北京大学的明天更加美好！

【二】各位领导、各位同仁：

上午好！

在这xxxx花开，xxxx的日子里，非常感谢大家给予我这次供职的机会。

根据县教育局的统一部署，并结合我校的实际情况，就我们学校的工作目标，为实现目标采取的措施、工作奖惩、效果等向各位领导、各位同仁做如下汇报：

一、工作目标。

教育成绩，它不同于其他部门，它是一个逐步积累、循序渐进的过程。

俗话说“三年一个小循环，五年一个大循环”，是对教育教学成绩提升的一个真实的写照，我们深有感触。

据此，我们根据县教育局的统一要求，并结合我校的实际，制定了切实可行的工作目标，力争稳扎稳打，一步一个台阶，保质保量达到我们的工作目标。

我们的目标一是教育教学质量达到全县一流农村中学标准。

众所周知，过去我们的学校因为管理不善，教师不思进取、没有干劲，导致教育质量大幅度滑坡，生源大量流失，学校几乎走到濒临倒闭的边缘。

近几年来，在教育局的正确领导下，我们从自身做起，从小事做起，找缺点、查不足，一心一意抓管理，全心全意促教学。

目前，我们的目标是力争在三年之内，教育教学质量进入全县农村中学一流行列。

我们的目标二是做好学校硬件、软件建设。

我们知道，一个学校要想持续健康发展，一是硬件建设必须紧跟时代步伐，二是软件建设高屋建瓴。

为此，我们做好了学校硬件建设的申请、落实和善后工作，力争在三年之内实现学生上课、教师办公、师生住宿、学生用餐、各功能房全部楼房化，校园植被花园化。

在软件建设上，我们看重教师队伍更新、看重教师全员培训、看重各功能房利用，让全体教职工以新的面貌、新的理念教书育人，铺就学生成才的康庄大道。

二、工作奖惩。

“国有国法，家有家规，校有校纪，不以规矩不成方圆”，我们以制度管理人，以制度约束人，以制度塑造人，制定了一系列工作奖惩措施。

我们在领导班子内部推行“能者上、庸者下、平者让”的用人机制，让那些思想意识超前、教育理念先进、精力充沛、敢作敢为的中青年教师勇挑重担，给他们更多的成长机会。

让那些思想意识僵化，不思进取的领导班子成员受到督促，甚至诫勉。

我们在教职工群体中，努力营造一种“比、学、赶、超”的氛围，让他们人人有压力，人人有动力，人人有盼头，人人有作为。

为此，我们量力而行，让他们的“德、能、勤、绩”与“评优、评模、晋级、晋职”挂钩，让那些出力的老师，经济上得到好处，政治上得到实惠。

提高教育教学质量，始终是我们学校一切工作的立足点和出发点。

为此，我们集思广益，给课堂要质量，给时间要成绩，给考试要分数，对症下药、因材施教，不让一个学生掉队，确保每一个孩子健康成长。

每学期，我们都拿出三万多元奖励那些教学成绩突出的教师，进一步刺激了大家的干劲。

实践证明，我们这个路子走对了，从我担任中学校长到现在，无论在领导班子中，还是在教师队伍中，出现了人心思进、干事创业的高潮。

为此，我们深感欣慰。

三、我们取得的成绩。

在教育局领导的正确领导下，在社会各界同仁的共同关心下，在全体教职工的共同努力下，我们连续三年完成了教育局下达的职高任务，中考、联赛各科成绩也稳中有升，已经从过去的教学成绩三流学校迈进到现在的二流学校。

我们有能力、有信心、有决心，力争在三年的时间内，教育教学质量，迈进全县农村中学一流行列。

我的讲话完了，有不当之处，希望各位领导、各位同仁多多批评指正，谢谢大家！

【三】各位领导、各位教师：

大家好!

首先，我衷心地感谢县教委、镇党委、政府和教办对我的信任与培养，感谢xx小学支部、行政一班人和广大教职工的关爱与支持。

特别感谢xx-x校长为xx小学的发展所做出的突出贡献。

正是因为徐校长的艰辛努力为xx小学今后的发展奠定了坚实的基矗在此，向各位领导、老师们以及我们前任校长（现在依然是马小领头羊的xx书记）表示衷心地感谢!

今天，我接受xx小学校长这个职责，此时此刻，我想用一位先哲的诗来形容我的心情与厚望，那就是“智山慧海传真火，愿随前薪作后薪”。

我深知自己的政治素质、人文底蕴、学科知识、决策能力、服务精神都还需要进一步提高，要胜任这一职责，必须付出艰巨的努力。

面对xx小学的历史、面对领导、师生及社会的殷切希望，我感到光荣，更感到压力。

但是，xx书记那建设和发展学校的执着理想为我树立了榜样，使我又充满了信心和激-情。

有了信心与激-情，自然有了自己的一些想法。

一、目标和理念。

我任校长一职后，我一直在想：

自己的目标是什么?

我们将把一个什么样的马坊小学呈现在社会、领导和广大群众面前?

我们认为必须坚持三个结合：

坚持继承发扬xx小学优良传统与改革创新相结合;

坚持全面发展与个性发展相结合;

坚持常规工作与教育科育相结合，明确“民-主管理、科学决策、以情感人、以德服人”的管理理念，坚持“依法治校、以德治校、科研兴校、质量强校”的办学宗旨，使学校形成一支德高业精、团结奋争的师资队伍，全面提高教育教学质量，塑造xx小学在社会各界的良好形象。

二、实施分级分层管理策略。

实施“书记、校长→副校长→教导处→年级组”的分级分层管理策略，明确领导分工细化工作范围。

（具体分工见表）请各位老师及中层干部在教育教学及管理工作中对号入座。

三、加强制度建设，严格过程管理。

没有规矩，不成方圆。

学校管理必须实现从“人治→法治→德治”的重大转变，屏弃人治，实施法治，追求德治。

我们将逐步建立建全学校&

gt;

规章制度，改革和完善学校分配制度，实行按劳分配、优劳优酬。

1、教职工综合考核制度。

（学校的第一制度）⑴、综合表现（师德师风、意见建设、突出贡献等）⑵、工作业绩（语数教学人员、幼儿教师、行政及后勤管理人员）⑶、教学常规（教学人员、管理人员）⑷、继续教育（获奖、听课、评课、公开课、学时完成）2、安全工作责任制。

3、师德师风督导制度。

（强调一下团结同志的问题）“团结就是力量;

众人拾柴火焰高;

一根筷子轻轻地被折断，十根筷子常常扭成团”，这都证明团结的力量。

我们将把“团结”作为衡量教师、领导师德师风和综合表现的重要依据纳入考核。

4、坐班制度。

5、班级量化管理办法。

6、教学常规测查办法。

7、校产管理制度、财务管理制度。

各位老师、各位领导，根据上级要求学校人事制度改革已事在必行。

我们今年的工作将是明年人事制度改革的基矗我们支部、行政一班人将在县教委、镇党委、政府、镇教办和有关部门的关怀下，在学校支部的指引下，努力实践“三个代表”，为提升马坊小学的办学水平鞠躬尽瘁、奋斗不止。

我相信，有各级领导的关心，有全校师生的大力支持，我们一定能够精诚团结、努力奋斗，创造xx小学更加美好的未来!

谢谢大家篇三：

新任校长就职讲话新任校长就职讲话首先感谢中心校领导和全体教师对我的支持与信任，感谢组织任命我为农恢小学校长，我深深体会到这是组织对我的重托，是对我的一次重大考验，同时也感谢中心校李校长对农恢小学新领导班子成员的殷切希望与要求。

自1986年7月我从望城二中毕业后，就一直在本校工作，这27年来，农恢的历史变迁、风雨岁月，我都亲身经历，身同感受，可以说，农恢寄托和凝聚着我一生的教育理想。

2004年以来，在王校长的带领下，农恢小学从一个普通的乡镇完小快速发展为一个令人曙目的区示范性合格学校，王校长功不可没。

在此，我代表全体教师对王岳仕校长说声谢谢，感谢王校长对农恢做出的贡献。

一个好校长就是一个好学校，一个好学校必定成就一位好校长，王校长的管理理念、战略眼光、为人处世都值得我学习和借鉴。

做为新一届校长，职务不是一种荣誉称号，而是一种压力，更是一种责任。

我们在回顾成绩的同时，必须冷静的面对当前的教育形势，农恢未来的路该如何走？

学生的素质、教师的能力该如何发展？

教师新的工资分配方案如何操作，这些都是我们应该思考与付予行动的。

励志、创新、包容、绿色将是我们未来管理的关键词。

让我们农恢的每一位师生都成为有理想、有追求、有眼光的人；

我们要宽容学生的行为，以发展的眼光看待学生，我们要包容每一位教师的不同观点，为教师创造一个宽松的工作心理环境；

我们的校园不仅是绿色的，我们师生的心灵也应该是绿色与纯净的，我们应该少一点猜疑，多一份理解与支持，我们的农恢应该是一个有教育理想、有人情味的大家庭。

今天，我从王校长的手中接过了这个重担，心中有一份徬恐，我知道个人的能力是有限的，所以，我需要全体教职员工的支持与理解。

我希望在这个学期中，每一位教职工能对学校的管理提出自已的建议与要求，我们领导班子一定虚心听取教职工的意见与建议。

全体教师们，让我们一起努力，同心同德，不辜负父老乡亲对我们的期望，让农恢的学子享受到最优质的教育。

篇四：

校长就职演讲稿校长就职演讲稿各位老师,老干部,老头,老奶奶:

大家好!

今天是我就职地第一天,在这里我要感谢大家对我得支持.我一定会带领15中走向一个别人想不到的低谷!

!

（鼓掌）正所谓新官上任3把火,第一把火我就是要烧掉食堂,妈的,那地方可真不是人去的地方（转载于:

小学校长就职演讲稿）,今天早上刚准备体验一下15中的生活,于是便准备叫一碗面.可是,可是,可是还没叫出来我就淅沥哗啦,波涛汹涌的吐了起来看着地上那熟悉的东西才想起来那是我前天吃的夜宵,靠!

那食堂的员工长的没一个像个人,服务态度还那么差,当时我对这些15中的学生产生了强烈的敬意,竟然能在能在那中环境下生活那么久.我随便问了一些学生对食堂的态度,其中一名学生说;

没办法吐死总比饿死好,习惯就好了,这就叫抵抗力,好身体!

饿不死,就可以!

看着这些祖国的花朵被摧残,真令人心酸啊,所以为了祖国的位来,为了社会的和谐,为了经济的发展,更为了祖国的伟大复兴,当然也为了我自己我决心用我第一把火烧掉食堂..（鼓掌）第二把火我要烧掉微机室，这里的电脑太好了，真是“百看不厌”啊。

还记得我曾经给我嗲嗲发了封e-mail，硬是等了1年还毛收到，你说网络几差啊。

所以我要改革，彻底的改革。

烧了它，彻底的烧了。