交通安全及车辆管理办法Word格式.docx
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元
万5.0—3.0
1%2%3%5%1%
万元以5.0
另行处理
上
机动车驾驶员有下列行为之一者,发第十二条生交通事故所
53
造成的一切经济损失及法律责任自负:
酒后驾驶机动车辆;
私自用车;
无证驾驶机动车;
非专职驾
车经许可,将;
未交与无证人员驾驶驶人员驾驶公司车辆;
将车
交与公司专职驾驶人员以外的人员驾驶;
肇事后逃逸或故意驶
离事故现场;
违反交通规则、乱停乱放车辆造成经济或财产损失;
利用交通工具违法乱纪。
第十三条经查实机动车驾驶员有下列行为之一者,每次给
予元元的经济处罚。
--30050
(一)处罚金额每次为元的有:
50
完成出车任务后,车辆不入库;
1.出车时,责任车辆不具备出车条件(如卫生、燃油、轮胎等2.
原因不具备出车条件);
停放车辆存在明显的不安全、不规范现象(如占用停车场3.
过道造堵,车窗不关等);
。
在高速公里上超速行驶但尚未造成不良后果4.
(二)处罚金额每次为元的有:
100
因驾驶人员个人原因而延误公司领导出行;
1.在高速公路上超速以上。
20%2.(三)处罚金额每次为元的有:
300
隐瞒事故不报或隐瞒事故真相;
1.发生事故,私自解决未果事后引发纠纷;
2.责任车辆在行驶途中发生故障或事故,其原因与车辆维护3.
保养有直接关系;
因驾驶人员个人原因延误公司领导出行并严重影响公司4.
领导工作。
超速以上驶高速公路上行50%5.(四)处罚金额每次为元以上,情节严重的予以解聘的有:
500
54.
.醉酒后驾车或酒后驾车发生交通事故的;
1.将车交与无证人员驾驶,私自动车或将车私自交与他人2
驾驶。
第十四条凡发生一般交通事故,由综合办公室配合事发地
公安交警部门处理;
凡发生重大交通事故,由综合办公室及安全
部门配合事发地公安交警部门处理;
凡发生特大交通事故,由公
司安全委员会协调处理,并派员参加事故的调查、分析、处理等
有关工作;
凡发生的交通事故造成内部员工伤亡的,相关部门应
积极配合处理。
第十五条在聘用年度内,驾驶员有以下情况者,除追究其
经济责任外,还将按不同情况给予相应处理:
考核年度内同等及以下发生负次,或发生5意管人员车备
对临聘驾驶员发生以下不安全情况的考核见
任的一般事故责任的重大事故负次要责
或事故直接次,3元及以上达5000办负责综合见
失累经济损。
人意
待额计金
岗周。
2
负主要及以上发生或次,发生3发次,或生2分管领导意修理厂
任的一般事故责任的重大事故负责同等任的特大事故次要责负见
待
岗个月。
1驾驶员
事故直接次,或1元及以上达10000处理意维(修注备
经济损失累见)
额计金
(验车意见)
负发生主要或全部生或次,发3次,大事故2注:
本单一式两份,一份存修理厂,一份存
任的一般事故责主要及以上负或发同等及以上生负
任的重责待责综合办
12以供季度结算时财务
或予以解核
任的特大事故金失累损计额
聘经济次,或事故直接1
。
达元及以上30000
门处规反交通法违因专职驾驶员凡第十六条被公安交警部
55
以吊销驾驶证、扣分累计超过分需要参加培训等,其间不能出12
车的,视为待岗。
第十七条关于驾驶员的奖励
.全年无责任事故,给予元安全年奖;
20001.全年发生一般责任事故少于次,并无其他责任事故的给22予元安全年奖;
1000
.每季度实行一次车辆安全评比竞赛,包括安全天数、里程3
保养、修车次数及金额、文明驾驶、车辆卫生、修车日志等,综合
得分排名前三名给予元奖励,凡发生任何原因责任交通300-500
事故则无参赛资格。
第十八条公司填报机动车辆交通安全报表和事故报告由
综合办公室负责,按时报送安全部门。
为准。
定通事故的划分以国家有关规第十九条交
第三章车辆使用管理
第二十条车辆使用规定日常管理。
.部门公务用车原则上提前小时提出申请;
外出长途提前1112
小时以上提出申请,以便统一调度。
.完成出车任务后,车辆应停放在公司指定车库位置,任何人不2
得随意停放在其他位置;
出车期间,要将车放在正规的停车场,不得随
意停放在其他位置;
由此发生的车辆财产损失由当事人负全部责任。
.车辆入库时,做到车容整洁,油箱燃油充足,并及时补给常用3
物资。
,位因特殊情况借用公司.车辆原则上不外借。
公司以外单车辆4
由综合办公室填写车辆外借申请单,经公司分管领导批准,并向借车单
位有关负责人和驾驶员交待注意事项,保证借用车辆安全按时返回。
56.
.小车班必须确保小时有~辆备用车辆待命。
24125.建立车辆管理台帐,对车辆技术状况、行驶里程、维修保养、6
安全行车、保险、年审等情况进行登记,建立健全车辆档案管理制度。
.建立行车日志。
行车日志应载明出车时间、目的地、出车任务、7
里程、驾驶员、乘座人数、预计返回时间等。
记录该车记本上完好.建立修车日志。
每位驾驶员要在修车笔8
辆修理状况,同时办公室要统一做好修车原始记录。
第四章驾驶员管理
第二十一条严格遵守国家交通安全管理的有关法律、规定、
条例及公司有关规章制度。
第二十二条牢固树立安全第一的思想,增强依法安全行车”“
的观念,养成良好的驾车作风,杜绝交通事故的发生。
第二十三条敬业,按出纪领导,听从调度,遵守律,爱岗服从
车任务要求出车。
严禁出私车、随意改变行车路线和捎办其它事情。
未经批准,车辆不得在外过夜,不得在危及车辆安全的地方停车。
第二十四条驾驶员严格凭派车单出车。
凡违反规定将车借给
他人使用或擅自出私车的,以及不按规定擅自改变行车路线的,依据
本办法执行,发生事故的,由驾驶员承担全部经济损失,并根据情节
轻重,给予相应的纪律处分。
第二十五条注意车辆保养,认真负责地使用和保管车辆上的
一切装饰和配件;
经常检查车辆的主要机件和技术状况,及时发现车
辆故障及时进行检修,确保车辆正常行驶。
第二十六条出车前,带齐所有行车证件,要检查好车辆水、电、
油及其它性能是否正常,发现不正常时,要立即加补或调整。
第二十七条遵守社会道德,文明行车,严禁开赌气车、争道车
57.
等危险驾车行为;
严禁酒后驾车和疲劳驾车。
第二十八条驾驶员不许在车内吸烟,并有责任制止车内其他
人吸烟。
第二十九条发生交通事故时,应及时向综合办公室和分管领
导报告,并保护好现场,待有关人员赶到后再进行处理,如有人受伤,
应负责立即将伤员送往医院抢救治疗。
第三十条任何时候,驾驶员不准擅自离开岗位。
擅自离开影
响公务者,视情节给予批评和经济处罚。
第三十一条上班期间驾驶员未接到出车任务时,应在公司综
合办公室等候,不允许到其他办公室窜岗聊天,影响其他同志工作。
有事需离开时,应向小车班领导请假说明,经批准后,方可离开;
办完
事后及时返回。
第三十二条驾驶员对工作安排应无条件服从,不准借故推辞
或拒不出车,有重要情况或特殊情况应及时向各级领导反映。
第三十三条驾驶员出车执行任务,如遇特殊情况不能按时返
回,应设法及时通知综合办公室并说明原因。
第三十四条无论什么情况,驾驶员必须随身携带通讯工具,
并保持小时畅通。
对单位领导的呼叫应尽快回复,因特殊原因不24
能及时回复的,事后要说明原因。
通讯工具遗失或变更电话号码,要
及时报告,保持联系畅通。
第三十五条不违反规定驾车、出车和将车辆交由其他人驾驶。
第三十六条在区间严禁非专职驾驶员驾驶车辆,专职驾驶
工地路段时速员在此区间行车车速原则上控制在~80KM/h(60
控制在~。
KM/h)4060
第三十七条票据报销的归口管理
.维修和材料类票据的报销由综合办公室汇总后报分管领导审1
核后,由综合办公室领导负责办理相关手续。
58.
.油料票据的报销,必须由随车人员签字认可,并经综合办公室2
负责人签字验收,报销时综合办公室应做好台帐记录,作为油料考核
的依据。
.驾驶员严禁经手餐饮费、住宿费用,特殊情况经主要领导批准3
方可报销。
第五章车辆保险管理
第三十八条公司车辆实行统一保险(借、租用车辆除外)。
车辆保险的种类为:
车辆损失险、第三者责任险、第三十九条
盗抢险、乘员座位险、玻璃险、无过错险。
第四十条公司车辆保险由综合办公室安排专人管理,具体负
责办理车险的购买、理赔、建档等工作。
第四十一条公司车辆保险单位的确定由总公司负责,采取选
择多家保险公司进行比较的方式择优确定。
第四十二条理赔流程
.发生单车事故,首先向保险公司报案,然后将车开往定点维修1
厂,等待保险公司派人拍照定损。
.发生双车碰撞事故,应立即向保险公司报案并同时向交警报2
案,等待交警认定责任,保险公司查勘定损。
如有人身伤亡应立即报
对伤员实施抢救。
120.发生盗抢险后,应立即向公安机关和保险公司报案。
3
第四十三条索赔资料
交通事故在各方面损失基本确定后,经过交警调解并出具责任认
定书、经济调解书后,须准备以下资料:
(一)赔付资料
.驾驶证复印件。
1
59.
.行驶证复印件。
2.被保险人及代领人身份证、复印件。
3.材料清单、修车发票、其它发票原件。
4、赔款收据第二联(公司盖章)。
.出险通知书(公司盖章)5。
.交警部门责任认定书、经济调解书(公司盖章)6.保单复印件。
7
(二)第三者赔付资料
.如第三者有车辆损失,需提供照片、定损书、修车发票和施救1
费发票原件。
过单证,而且事先通失需有损失清单、原始发票和有关.财产损2
保险公司认证。
料资.人员伤亡需提供如下3()医疗费用发票原件及药费处方。
()伤者需在县级医院就医,药费凭处方在公费医疗范围内赔付2
与伤情有关部分,住院治疗需提供住院证明。
()伤者残废或死亡需要资料。
()伤残鉴定书或死亡证明文件。
4
()伤残补偿或死亡补偿手续。
5
()被抚养人户口证明复印件及当地政府出具的死者生前供养状6
况证明书。
()在医费、误工费、护理费、住院补助费等收据需交警签章。
()交通费需出具车票(限公交车)。
8
(三)火灾事故需由消防部门出具证明
(四)全损车辆需提供废品收购站证明,稽征部门报停手续证明书。
第六章车辆维修保养
60.
第四十四条汽车维修保养的基本原则
.以汽车可靠性为中心,贯彻预防为主、强制维护、视情修理”1“
的原则。
.加强技术检验,合理确定维修项目、时机和深度。
2.采用成熟的新技术、新工艺,提高维修速度保证维修质量。
3.加强管理,努力降低车辆维护费用。
第四十五条维修保养申报与审批程序
.公司车辆的维修保养实行定点制维修保养。
定点维修厂的选1
择按市场机制和公司有关要求确定,原则上一年签订一次合同。
所有
车辆必须到定点修理厂进行维修保养。
.车辆如需报修,由驾驶员根据车辆技术状况、行驶里程等情况2
填写车辆报修单,经综合办公室领导审核同意,报分管领导批准后
(车辆维修单附后),方可送修。
.车辆维修单一式贰份,一份留车队存档、一份交修理厂,要求3
维修项目明确、字迹清晰。
算目逐一核实,在维修结修完.车辆维毕后,驾驶员应对维修项4单上签字确认,并将结算单返回联带回车队存档。
按照以旧换新的”“
原则,修理车辆换下的任何配件,都必须带回交综合办公室处理。
.车辆在维修期间,发现需维修项目与维修单所列项目不符需5
增减项目,应及时向综合办公室报告,经公司分管领导同意后,再实
施调整后的维修项目,否则不予承认。
.维修费用结算,由综合办公室按季度向分管领导报送车辆维6
修费用预结算单,经审批同意后,由综合办公室办理。
无法排.车辆在使用中,在外地发安全,车驾驶员生故障影响行7
除,报综合办公室,由综合办公室通知定点修理厂前来修理,或者由
综合办公室报分管领导同意,可以就近选择厂家维修。
报销发票时,
须附车辆维修明细单,发票上要有随车人员验证签字。
61.
.车辆在使用过程中,因驾驶员责任心不强,操作不当,造成车8
辆部件损坏,其费用比照交通事故全责处理。
.未按程序报经领导许可,驾驶员擅自将车辆送修,所发生费用,9
全部由送修人员个人承担。
视不得擅自拆除车辆配置的各种设备。
如经发现,将.驾驶员10
情节予以处罚。
原机油更换车辆维修手册为准,车辆.车辆保养原则上必须按11则上在公里左右进行。
80006000——
.车辆维修时,驾驶员必须在旁守候,如发现没有在旁守候修12
车而造成所修部位存在缺憾,或者返修者,当事人负责该次车辆修理
的全部费用,并处以元以上罚款,情节严重的予以解聘。
500
第四十六条出车前的维护
汽车外部的日常维护:
检查轮胎气压值;
轮胎侧面有无划伤;
胎1.
冠面有无裂纹及磨损情况;
清除轮胎花纹内和轮胎之间的金属片、石
块等杂物;
检查、紧固轮胎螺栓;
检查整车外观、油漆和腐蚀情况;
检
查整车各种液体有无泄漏情况;
检查风挡玻璃刮水片;
检查车门和发
动机罩技术状况;
检查风挡玻璃和倒车镜。
汽车内部的日常维护:
检查方向盘的状况;
检查油门踏板、离合2.
器踏板、制动器踏板工作状况;
检查手制动装置;
检查车灯;
检查仪表
盘报警信号和警告蜂鸣器;
检查喇叭;
检查雨刷器和车窗洗涤器;
查风挡玻璃除霜器;
检查后视镜和遮阳板;
检查座椅和安全带;
检查自
动变速器的停车档(档)。
P
发动机舱内的日常维护:
检查发动机机油的油量;
检查冷却液3.
的情况;
检查散热器和软管;
检查车辆燃油箱的油量;
检查、补充风挡
玻璃洗涤器液量;
检查动力转向液压油的油量;
检查制动和离合器总
泵的储液量;
检查、调整发动机风扇皮带;
检查制动变速器液面高度;
检查排气系统。
62.
发动机启动后的仪表盘显示情况检查:
检查发动机不同转速下4.
的工作情况;
观察各仪表信号、报警装置的工作情况。
车辆起步后的检查:
低速慢行检查底盘工作情况;
在安全路面5.上以以下速度行驶车辆,观察各部工作情况;
方向有无异常20KM/h
摆动、自然偏向或操纵沉重等现象;
制动器的工作情况是否正常。
第四十七条行车中的检查
行车中的检查与观察:
仪表的显示情况是否正常;
汽车的行驶1.
有无异响、异常情况。
途中停车的检查:
检查轮毂轴承、轮胎、制动鼓、变速器和驱动2.
桥等部位,其温度是否正常。
盘各部的固定情况。
检查底3.检查全车有无四漏现象。
”“4.
第四十八条收车后的维护
清洁全车内、外部,补给各类消耗备品。
1.检查、补充各类油、液,紧固各部螺栓并排除故障。
2.
第四十九条换季维护:
其内容主要是更换符合季节温度要求
的润滑油、冷却液,调整燃油供给系统和充电系统,检查冷却系统和
暖风系统的工作情况,并对全车进行调整、紧固和清洁。
第五十条走合期的维护
为了保证和延长汽车的使用寿命,新车、大修车以及装用大修发
动机的汽车必须进行走合期的磨合,并在走合期满时进行一次维护,
其作业项目和深度按汽车生产厂家的要求进行,要认真对待,不得疏
忽。
在走合期间(-)严禁超速、超载,尽量避免在恶4000KM3000KM
劣路面上长时间行驶。
第五十一条汽车在使用中的其他各部分(发动机部分、底盘部
分、电气部分等)的维护,应严格按照车辆维护手册的规定,定期进行
维护。
63.
第五十二条车辆的外表和内饰护理
车辆全套护理(包括:
车辆抛光、打蜡、室内清洗消毒、皮革保1.养护理),间隔时间为个月,护理标准不超过元台。
/3400
车队应建立车辆外表和内饰护理的相关台帐。
2.车辆维修单车、车辆护理记录见附表3.
第七章备品备件及消耗品管理
第五十三条备品备件及消耗品的定义:
备品备件包括轮胎、
随车工具(千斤顶、打气泵、汽修工具、拖绳、防滑链条等)、车用羊毛
垫、夏季凉垫、真皮座垫、眼镜;
一次性消耗品包括车辆上的矿泉水、
手套、空新剂、抽纸、音乐磁带等。
第五十四条备品备件更换周期
轮胎的更换,应根据车辆行驶里程和车辆轮胎实际磨耗率确定,1.
特殊情况,须经办公室请示分管领导同意。
真皮座套五年更新一次,采取比价定做方式;
夏季凉垫、冬季软2.
垫原则上使用两年以上再行更换。
换。
车工具按正常使用年限更随3.消耗品集中购买,按需领用4.
第五十五条备品备件及消耗品的购买
备品备件的购买由综合办公室安排专人负责。
1.责任人根据各车的耗材情况,拟定购买计划,采取比价定点购2.
买方式,填写购买申请表,报综合办公室,经公司分管领导批准后,方
可购买。
随车常用工具按每台车一套配备。
特殊工具根据需要配置。
3.各型号轮胎购买量按车辆轮胎总量的%比列购买(含随车配404.
备)。
64.
一次性消耗品(矿泉水、空新剂、手套等)原则上每季度购买一5.
次,夏季每月购买一次。
第五十六条备品备件及消耗品的保管、使用与核销
备品备件的保管由综合办公室确定专人负责。
1.领用备品备件及消耗品须经综合办公室负责人同意。
2.未经综合办公室负责人批准,不准驾驶员擅自在外购买备件。
3.
车辆使用中,因特殊情况需临时购买备件,征得综合办公室负责人同
意方可购买,返回后应及时验收并做好台帐记录。
不得将车辆上的备件挪作私用,各车备件不得相互调换使用。
4.随车备件因驾驶员管理不善或使用不当,造成备件损坏、报废、5.
丢失等,由驾驶员承担赔偿。
已购备品备件必须入库验收,做好入、出库台帐记录,记录要6.
准确、明细、清晰。
油料管理第五十七条
.油料的购买,采取在定点加油站预购代存的方式。
燃油预购1
量参照车队上月实际消耗量确定。
.驾驶员必须按规定用综合办公室开具的油料单到指定加油站2
加油。
综合办公室要将公司车辆牌照号告知加油站。
;
从成都返回前,要事先在石棉指定加油站将油加满长途出车.3
营地时,要事先在成都指定加油站将油加满;
在上述区间之外出车时,
燃油不够需零购时,购油发票上要有随行人员签字证明。
.油料的加注必须符合各车辆使用的油料标号。
4.根据里程和车型耗油量,核定公里耗油数。
第五十八条车辆特殊设备得管理
.对讲机的管理。
1()使用对讲机应事先经分管领导同意,领用对讲机应登记。
()对讲机在使用过程中,应及时充电。
65.
()对讲机不得外借。
.车载电话的管理2()安装车载电话须向分管领导报告申请。
()车载电话在使用过程中,充电话费要先向综合办公室领导2
报告。
()车载电话出现故障,按车辆维修程序报修。
.高音喇叭的管理3()高音喇叭原则上不安装,安装须向分管领导报告申请,尽量1
少使用。
()在使用时,被相关管理部门查处,责任自负。
.音乐磁碟的管理4()车用音乐磁碟由综合办公室根据公司各位领导意向集中购1
买、保管。
()各车在使用音乐磁碟时,应相互交叉轮换使用。
第五十九条附则
.本办法由综合办公室负责解释、修订和监督执行。
1.本办法自发布之日起执行。
66
附表一:
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