团学干部工作经验交流材料精选多篇Word文档格式.docx

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流水不腐，户枢不蠹是句特别有意义的古语。

这句话就是说做事的灵活性。

时代在变，时间在变，事件在变，人也在变，在这个变化日新月异的时代，我们墨守成规怎么行？

所以还是学学变形金刚的风格吧！

多听听不同的见解，也给自己的思维刷新一下。

我在工作中也经常犯错，但是也只能尽量做到避免犯错但是不害怕犯错吧。

毕竟马有失蹄，人有失手。

神仙下凡还避免不了掉下个林妹妹呢！

其实从我的感受上讲，大学的学生会是一个可以犯错，鼓励纠错的地方。

犯了错误才能改正。

似乎这点对那些性格倔强到不见棺材不落泪，不到黄河心不死的人特别有帮助。

要记得失败和成功是有血缘关系的。

具体什么关系大家应该都知道吗？

所以不能因一件事的失误或错误而泄气！

我们的青春还有多久？

想想不过还剩下五六年的光景吧！

把时间花在有意义的事情上就特别重要了。

每个人的时间都是一片云，过去了就再也回不来了，但是有的云给大地带来了滋润的雨露，有的人给炎热的天气带来一片阴凉，当然有的云给人带来了暴风雨！

作为一名干部，我们带来的是什么？

是学校文化的欣欣向荣，是学生生活的多姿多彩！

我们的时间花在了有意义的事情上，所以我认为我们没有遗憾。

相反我们要为自己的忙碌而骄傲！

谈到一个最根本的问题，我们几乎所有人都是学生，学生工作要尽力，学习上也要尽力。

虽然我们学习的时间对比其他人来说要少。

但至少在工作之余别忘了学习！

在网上看过一个给雕塑取名的事情，雕塑为一个少女左手持一本书，右手高举拖着一只白鸽。

结果最受欢迎的名字是“读书顶个鸟用”。

这只是年轻人的恶搞。

读书没用为什么这么多人读？

事实上读书是学生最基本的工作！

以上是我个人对团学工作的个人见解，很荣幸与从事团学工作的兄弟姐妹们分享和交流，也很欢迎大家向我提问或提出建议，共同进步。

希望在以后的日子多多沟通！

也可以随时联系我，把我的联系方式留给大家。

我的电话号码是xxxx。

.

在最后，我想趁此难得的良机向长期以来帮助我们，支持我们，包容我们，关心我们的各位真诚的说声“谢谢”。

真心希望大家友谊长存！

敬的各位老师，与会的干部们：

大家好，我是自动控制与机械工程学院学生会副主席xx，很高兴也很荣幸站在这里与朋友们分享和交流团学工作的见解。

我是个乐于分享和交流的人，精心总结了我在团学工作中的相关经验。

也许与前面几位发言人相比我的经验相对浅薄，但希望能对大家有所帮助，相信这里有很多东西值得出现在你们的笔记本上。

大家都是团学工作的干部，想必对学生会的工作内容、形式、意义等方面都有深刻的感知。

就我个人而言，要想做好学生会首先，也是必要的一点就是知道生么是学生会！

大家都在团总支学生会工作，有谁能告诉我学生会在各位心中的定义？

每个人都有各自的看法。

其实在很长时间以前就有人和各位主席说过，学生会是由学校党委领导，团委来具体指导工作，以为学生服务为宗旨，沟通学校与学生联系的学生组织。

这句话说起来有点大，听起来有点空，但是仔细想想，这句话的确概括了学生会的性质，说了学生会与团总支的区别，讲了学生会要做位同学服务的事，还有他的作用和组成等。

再问大家一个问题：

来做学生工作的目的是什么？

别说是为学生服务，也别说是为学校来做些贡献之类的！

这些都是很假的。

说的直白点，大多数都是是为了自己！

当然不排除思想觉悟相当高的干部干事。

但是学生会的宗旨是为学生服务，所以我们做的事情基本上都是奉献，但是在奉献中肯定也有所收获，我们就是为了这点收获而来的。

上周我们学院集体去做志愿者，从这次活动中我也深有感触，很累，但是很值得。

因为我们结交了很多特别优秀的朋友。

当我们走出校门，步入社会的时候，回首往事，也许咱们也有机会深深地感触一句：

“原来我当年这么傻过”。

还有一个问题：

团学工作给了我们什么？

当我问道这个问题的时候，咱们想说的肯定是什么培养了自己的能力之类的话吧。

培养能力这不是好事吗？

但是为什么很多团学干部做了一阵之后就渐渐地没有了激情。

只有很少一部分能坚持留到现在。

这个问题似乎跟咱们要说的有些背道而驰么！

相信在座的所有人在换届选举的时候都有过后继乏力的感觉。

为什么很多有能力、被看好的干部脱离组织了呢？

其实在回答团学工作带给了我们什么的问题上时，大多数人嘴上虽然说了些大气凛然的话，但内心在疑惑的自语：

“似乎都是我们把自己都给了工作！

而工作似乎没能提升大多数干部的高度”。

怎提升团学的实力呢，其实我认为说起来简单：

实践出真知！

就是去做事。

从搬椅子、抬桌子开始。

事做多了就有经验了，熟能生巧，有经验了能做好了自然就会在此基础上有所创新。

其实每个人都有很大的潜力，都有自己独特的地方，就像鹦鹉没进化出来之前谁相信鸟会说话一样的!

再跟大家分享下我工作的心得。

我认为事在人为。

待人接物，为人处事一定要心胸宽广，尽量帮助其他人。

而谁来做事？

当然是人了！

这就决定了我们做事的原则：

以人为本。

先会做人，再学做事。

虽然说得有点土，但是一定是事实。

尊重别人不是自己低人一等，而是自己的涵养更胜一筹；

聆听别人不是自己没有主见，而是自己的素质高人一等；

指挥别人呼来喝去不是他的领导能力出类拔萃，而是他的为人自以为是；

教育别人大言不惭，不是他的实力震古烁今，而是他的人品低俗恶劣。

所以很多人看似出众表象不是人格魅力，而是人性阴暗。

我们自己也要自省，这样才会提升自己的个人魅力。

面对什么样的人，他应该做什么事，该怎样和他相处，他伤心了怎么去安慰，他得意了用什么方式告诉他戒骄戒躁等很多！

都值得我们去仔细思考。

有时候我自己会感觉自己特别笨，好多问题都想不到，很多话都不该说。

这就是我对人没有把握好。

没有合理的剖析好人的本源。

说句心里话，对自己最有帮助的一定是离自己比较近的。

什么意思呢，跟上台阶是一个道理，图书馆的台阶你一步能跨上去多少级呢？

很显然，如果要更上一层楼，首先给自己帮助的就是脚下的一级！

虽然这个道理非常简单，但是我自己就经常异想天开的想一步跨上一层楼却忽略了现实是需要一步步向上走！

此外和各方面的互相学习与互相借鉴也是非常重要的，包括与校学生会的沟通和与各院系学生会以及校学生会的沟通，相信大家还记得新生才艺秀的晚会，说句实话，的的确太专业了，里面许多细节都值得去细细品味，因为我们自己的迎新晚会在话筒方面有些不足之处，所以我也特地请教了校上的相关负责人，自我感觉收获还是挺大的。

荀子有句话这么说：

“假舆马者，非利利足也，而致千里；

假舟楫者，非能水也，而绝江河。

君子生非异也，善假于物也。

”学的真谛就是假于物。

毕竟有时候青出于蓝而胜于蓝！

我相信眼光决定曙光，思路决定出路。

长远的眼光也是工作延续的保障之一，看得见只能说明你不是近视眼，看得透才是真本事！

雾里看花，水中望月毕竟是一种虚幻美！

我们必须时刻把握时间的发展趋势才不会陷入被动。

当然不是说我有怎样独到的眼光，而是我因目光短浅而得到的教训！

也许就是因为前世千百次的洞察，才换来今生的一次机遇！

思路则是工作顺利推进的路标！

有了新思路，工作才会有创新。

这种思路可以是自己的，也可以是在其他人基础之上的。

一个团学工作者必须要有随时随地的大局观。

象棋上有种战术叫“丢车保帅”，出发点就是大局。

我们的工作可以输在一点，但不能输在一个面上！

因为我本身就是个追求完美的人，但是结果一般都是很失望，但是整体说，我们的工作是成功的。

其实这也就达到了我的目的。

当然为了大局我们不得不注意细节，也要求我们具有敏锐的洞察力。

我们许多干部感觉这么多事情给自己造成了很大压力，其实我们应该给自己一点压力！

人就像汽车，有压力才有动力！

有机会的话不妨把自己的工作经验要拿来分享，把好的东西分享给其他人会给自己更大的竞争压力。

虽然《道德经》上说，领导者对待下属要“虚其心，实其腹，弱其志，强其骨”。

但是对待学生工作我不这么认为。

别怕别人超越自己，要长久更好发展，必须有超越自己的人才！

在制定目标是，不妨在能力范围内给自己制定个稍高的目标。

就像考试一样，努力想答100分的时候，可能得个八十九十分，但要是说六十分万岁，多半这个人就要挂科了！

虽然高标准严要求，但是我们要顶住压力，凡铁百炼才能成钢，凤凰浴火才能重生，过

团工作经验交流材料

加强团组织建设培育文明新人

衡东县欧阳遇中学陈文武

一、学校基本情况

衡东县欧阳遇中学现有学生2400余人，其中团员1800余人，占75%；

校团委书记1名；

下设学生团支部40个。

从总体上看，全校团员青年队伍不断壮大，团员青年比例基本合理，各班设立团支部，设团支部书记1名，宣传、组织团干各1名，团干部队伍情况基本良好。

团委还建立了广播站、文学社、团队活动室。

二、主要做法

（一）重视思想建设，不断发挥团组织的导向作用

1、以科学理论武装人

思想素质的提高，科学理论的指导是关键。

以校训“爱国、团结、勤奋、创新”为主要内容，组织了学生学习《公民道德建设实施纲要》、《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》等内容。

通过板报、广播站、团干会、团员会等宣传形式使广大团员明确了责任，提高了自身思想道德素养。

学校党支部还定期选派党员开设团课。

2、以爱国教育熏陶人

为了进一步提高广大团员青年的思想素质，巩固理论学习的成效，在学校党支部的指导下团委坚持（向您推荐：

）以爱国主义、理想信念教育为“主旋律”，坚持用有形载体开展教育活动来鼓舞人。

开展了许多有意义的活动：

每周一举行一次升旗仪式，“五、四”新团员宣誓，瞻仰欧阳海烈士墓，以“爱党爱国爱家乡”为主题的庆“七.一”大型朗诵歌咏比赛，元旦红歌会等活动。

通过这些活动的开展极大地陶冶了广大团员的情操，激发了广大团员的爱国热情，提高了广大团员的思想道德。

3、以先进榜样激励人

榜样的力量是无穷的。

为了让广大团员学先进、当先进，校团委积极响应上级团组织和学校党支部的号召，先后开展了“学雷锋”、“学航天员”等学习教育活动，用先进的光荣事迹感染、鞭策青少年，让青年学生树立努力学习、立志报国的理想。

同时还注重积极树立身边的典型，每学期都会评选出优秀团员、优秀团干、优秀团支部进行表彰，以此激励青少年。

先进人物和身边的优秀团员们为广大团员树立了榜样，起到了良好的导向作用。

（二）重视组织建设，不断开拓团组织的工作空间

1、注重队伍建设，增强团队意识

学校党支部将团组织建设纳入党建工作规划和考核体系，建立党团共建工作体制。

（1）、支部书记每周定期听取团委工作，及时指导团建工作，激发团组织活力。

（2）、召开党团联席会议，强化党团联系。

及时了解、配合学校党政工作的开展，及时反映团建的要求，及时解决团建的困难。

2、严格团组织干部选拔。

学校党支部发挥领导作用，帮助和指导团委选拔配齐团委干部，夯实团委班子，形成党团共建的合力。

3、团委每周一晚召开班团支部书记会议，不断加强对团干部工作内容、方法、手段的指导，培养具有较高思想素质和较强工作能力的干部队伍。

每年“五、四”前组织开展优秀团干和优秀团员评选活动，要求评选出的团干部要有“五好”即思想政治好、团结奉献好、服务青年好、学习进取好、一专多能好。

4、严格吸收程序，积极发展团员

为了培养、推荐优秀学生加入，学校以团委为基础，党支部为主导，班级支部为主要阵地，坚持“科学规范、注

重教育、积极发展、严格管理”的原则做好团员发展工作，保证团员队伍发展、教育、管理的有效途径，每年“五、四”和元旦前夕发展一批新团员，为团组织输入新鲜血液。

每学期还举办一期入团积极分子培训班，对新加入团组织的学生进行重点培养，并请党支部书记作报告，近三年来共计发展团员1200余名。

（三）重视活动载体创新，不断促进学生的全面发展

1、感恩励志成才，培育文明新人

为了提高学生的思想道德，学校在与湖南感恩励志教育中心取得联系，每年9月份举行一次感恩、励志教育活动。

这一活动的开展收到了很好的效果，许多学生深受感动，对自己过去的行为痛心疾首，并纷纷表示要痛改前非。

随后班级又进行了以“感恩身边人”为主题的班会，感恩教育后的一个月时间里，全校纪律、秩序良好，基本上没有迟到缺席、打架斗殴现象出现，而且全校学习氛围相当浓厚，文明礼貌之风大盛。

2、积极引导，营造关爱氛围

今年10月份，为挽救我县城关二校李谭鑫同学的生命，在校团委的精心组织下，举行了一次义捐活动。

我校同学在

10月4日举行了一次义卖，把义卖的的所得全部义捐了给李谭鑫同学。

这次活动让学生在关心关爱他人的具体活动中培养了社会责任感。

2、建设校园文化，营造育人环境

（1）开展“讲话”，“文明班级”、“文明寝室”评选活动。

每周一的课间操进行国旗下的讲话评点上周情况并对学生进行思想教育；

还对获得“文明班级”、“文明寝室”称号的班级、寝室进行授旗授牌，以此激励学生、增强学生的集体荣誉感。

现在已经形成了班班争文明、室室创先进的现象。

（2）举办“我爱我的校园”、演讲比赛。

为了养成学生爱我校园、护我校园的良好品质，开展了以“崇尚文明、告别陋习、爱我校园”为主题的“我爱我的校园”征文、演讲活动。

通过活动，引导学生养成“爱我校园从我做起、从身边做起、从现在做起”的好习惯。

通过活动，推动了校园文化的建设，形成了有特色的书香校园文化，提升了学校品位，达到了以文化引领人、教化人的目的。

（3）、开展青春期教育活动。

现在的高中生从生理到身体上都开始发育成熟，尤其是逆反心理比较严重，如果不加

强教育将给学校的管理带来极大的麻烦。

因此团委与政教处联合开展了“青少年远离网巴”、“自觉遵守交通法规”、“青春期”等系列教育活动，此举大大减少了中学生早恋现象。

四、今后努力的方向

总结过去，我也清醒地意识到，我校团建工作与上级党团组织的要求以及团员青年的期望尚有一定的差距，今后我们将致力于解决以下几个方面的问题：

一是加强对广大团员的再教育。

有些团员在加入团组织后就放松了对自己的要求，团组织对团员的思想动态有时把握不及时，今后将不断的加强对团员团组织纪律的教育。

二是发挥绝大多数团员的模范带头作用。

要在学校发挥广大团员的模范带头作用，要先以点带面，要树立更多的先进典型，要把目光放在更多的团员身上，要培养更多的团员不断进步成为能影响人、教育人的代表。

加强团组织建设培育文明新人是今后长期而艰巨的工作，但只要我们广大团员干部坚持不懈的努力，定能取得显著成效。

团学干部交流议题：

1、作为一名团学干部，我们应怎样做到学习与工作的平衡？

2、国旗护卫队是我院一个非常优秀的社团，但在与学生联合会及

其它组织的交流方面是否过少？

应怎样解决这一问题？

3、团委组织宣传部负责检查的团课作为我院一个重要的大学生政

治性课堂，为什么却不能引起同学们的兴趣？

出现很多同学厌

倦上团课的现象？

4、针对我院平时的各个组织的会议、活动等总是不能及时开始这

一现象，大家有什么好的建议？

5、我院平时举办的很多活动都是强制要求各个院系的同学参加

的，问题的根源是什么？

我们应怎样解决这一问题？

学生联合会督察部：

丛日升

城关镇共有24个村，4个社区,全镇总人数8万余人,其中青年人数16000余人，团员2400名，团支部31个，其中农村团支部24个。

近年来，在镇党委、政府的正确领导和团县委的大力支持下，城关镇团委认真贯彻落实“*”重要思想，按照团中央、省、市、县委关于加强农村团建工作的有关文件精神，紧密联系自身实际，始终坚持“党建带团建”，以不断扩大团组织的有效覆盖为基础，以团建的整体创新为关键，沿着全镇经济社会发展工作思路，与时俱进，开拓进取，以提高服务大局、服务青年的能力为重点，不断增强团组织的吸引力、凝聚力和战斗力，为促进社会主义新农村建设和建设和谐城关作出了积极的贡献。

现将工作中的一些体会与大家进行交流，不妥之处敬请批评指正。

一、以“党建带团建”为抓手，创新共青团的工作良好环境

“党建带团建”是党对共青团工作领导的一种重要形式，是新形势下加强团的建设的关键。

镇团委紧密结合镇党委的基层组织建设，积极向党委汇报，让党委了解团近期的工作开展情况，及时给团组织指路子、压担子，把团的建设纳入党的建设的总体规划，从人员、组织、经费等方面给予保障。

把“党建带团建”工作成效作为检查考核村党支部工作的一项重要内容，把“推优”纳入发展青年党员工作规划，使“推优”成为党组织发展青年党员的重要渠道，并加大从先进团员青年中培养村级后备干部力度。

同时，镇团委号召和带领农村团员青年围绕党委政府的工作中心，努力成为突击队，充分发挥助手和后备军作用，以作为求地位。

通过这些活动的开展，强化整体意识和党、团组织的密切配合，共同努力，形成整体合力，使镇团建工作在党建工作的带动下同步发展。

二、以吸纳优秀青年为重点，创新团员队伍建设

一是优化团干部选拔机制，配齐配强村团支部班子。

去年，镇团委利用村两委班子换届，在党组织的领导下，拓宽选人视野和渠道，创新选配方式，把政治素质好、工作能力强、热爱共青团工作、“带头创业致富能力强、带领青年创业致富能力强”的优秀农村青年选拔到团的工作岗位上来。

同时，紧抓村团干部的业务培训不放松，经常利用各类会议等形式对村团委书记进行理论知识、业务知识、科学知识、市场经济知识以及开展工作的艺术、方法等进行培训，不断提高其业务工作水平和处理青年事务、化解各种矛盾的能力，使基层团干部成为复合型人才，从而不断提高团干部队伍的整体素质。

二是加强团员队伍建设，创新团员队伍的管理。

为壮大团的队伍，扩大影响，镇团委一方面积极要求各团支部抓好新团员发展，另一方面，又严把入口关，注重年龄结构，突出模范表率，先推荐后考核，坚持高质量吸纳优秀青少年加入团组织。

近年来，青年流动日益加剧、工作生活变动日趋频繁，镇团委积极探索团员青年管理方式，承担起加强和改进流动团员管理与服务工作的主要职责，探索建立流动团员管理服务站，按照“流入地管理和流出地管理相结合，以流入地管理为主，流出地管理为辅”的原则，建立流动团员登记台帐，健全流动团员联系，加强团员组织关系的管理，强化服务功能，拓展服务平台，增强服务能力，发放了流动团员联系服务卡，注明了联系电话，针对流动团员在权益维护、学习成才、就业创业、精神文化等方面的具体需求，帮助他们解决实际困难，切实为流动团员办实事、解难事、做好事，增强团组织对流动团员的吸引力和凝聚力，进一步加大团组织的覆盖面，从而促进农村基层团组织的整体建设。

去年，我镇新建了中坝、龙岭2个规范化团员活动室和青年活动中心。

三、以服务青年需求为中心，创新基层团组织的工作内容和方式

一是在农村团员青年中广泛开展学科技、用科技活动。

邀请专业技术人员开展送科技下乡活动，为农村青年提供优质、高效、低成本的技术服务，先后举办专业技术讲座8次，发放科普资料2万余份，有效地激发了农村团员青年学科技、用科技热情。

二是认真搞好新时期青年农民培训，增强其发展现代化农业的能力。

三是加强与社会培训机构、劳务中介组织联系，动员农村青年致富带头人创办的经济组织开发就业岗位，以市场需求为导向，以扩大就业为