16劳动防护用品管理办法制度文档格式.docx
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防止人体静电荷积聚后与其他带电物接触时产生电火花。
涂装科的喷涂工;
动力科液化站人员;
采购科化工仓的员工。
头部防护
防静电帽
涂装科的喷涂工。
普通布帽
防碰撞、防尘、防止发辫纹碾卷绕。
现场所有岗位。
安全头盔
防止物体坠落和冲击造成的伤害。
拆卸、建筑、安装施工现场、吊车工、高空作业人员。
防
噪声
声
耳塞
防止噪声对人耳的伤害(耳塞的平均隔声量为15~25分贝)
适用于在噪音较强环境中的作业人员。
耳罩
防止噪声对人耳的伤害(比耳塞的隔声效果好(15~30分贝)、舒适)
品质部发动机试验室人员;
动力科发电班组人员。
眼
面
部
护
类
防护平光眼镜
防止飞来物料的颗粒、碎屑、火花、飞沫、烟雾的伤害。
用于车、铣、刨等工种。
防护墨镜
防止焊接过程中产生的强光、紫外线、红外线和金属飞屑的伤害。
适用于焊接作业。
防护面罩
有机面罩
保护面部免遭飞来的金属碎屑、有害液体喷雾、熔融金属和高温溶剂飞沫的伤害。
铸造科的炉工;
机加工
呼
吸
普通口罩
防止有害气体、蒸汽或粉尘通过人的呼吸给人体造成的危害。
适用粉尘浓度高作业的员工。
防毒口罩
是一种自吸过滤式半面罩带滤毒的呼吸器官的防护用品。
动力科废水站的员工。
手
一般手套
多以棉纱、帆布、合成纤维、皮革等材料制成,防止手部受伤害
适用于一般需防止手伤害的作业。
焊接手套
防止强热辐射对人体的伤害。
冲压焊接科的焊接线岗位。
耐热手套
保护高温对操作者手的伤害。
涂装科的注塑工。
防水、油胶手套
具有防水、油的作用。
适用接触水、油作业的人员。
防酸、碱胶手套
具有防酸、碱灼伤的作用。
适用接触酸、碱作业的人员。
绝缘手套
具有较好的绝缘性能。
动力科电工人员。
围
裙
袖
套
皮围裙
单胶围裙
对腹部、手臂具有防火花、飞践物、湿水式岗位的作用。
适用于腹部、手臂等部位接触水、油等液体较多的岗位。
灰布围裙
灰布袖套
塑料袖套
防雨水类
水鞋
防潮湿、地面积水或溅水的作用。
适用于潮湿岗位。
雨衣
适用于潮湿、露天冒雨作业的人员。
防坠落类(安全带)
防止处于某个位置时所发生的坠落。
适用于高空作业的人员。
试车防护用品类
防止试车人员在试车过程中的碰撞、摔倒到等造成的伤害
适用于整车道路试验的人员
2计划
2.1工作服、工作鞋类:
①在职人员:
由安全保卫科根据仓库的库存量情况统一作成的全公司的采购计划数量。
②新人员:
由企管部人力资源科向安全保卫科提供公司的要员计划,安全保卫科根据新招人数和库存情况作成采购计划。
为不影响生产,人力资源科应提前一个月(至少半个月)将新来人数报给安全保卫科,以备用劳保用品。
2.2除工作服、工作鞋类的劳保用品
①各生产科、部负责人按下月公司的计划生产量和本科、部的实际情况,作成下月本科、部的月度劳保用品计划,经本科领导签名后于本月26日前交到安全保卫科。
本月无作成或迟交下月计划的,视其本部或科下月不需领用处理。
②企管部安全保卫科根据各部、科的计划单及公司的实际情况及仓库的库存量,作成全公司下月计划。
3采购
3.1安全保卫科向采购科提出劳动防护用品的技术标准、质量标准及使用时间,并经部门批准后,下达采购计划。
3.2采购科根据下达的采购计划、标准进行采购。
3.3采购科根据劳动防护用品的技术标准、质量标准及供货时间与厂商签订相关合同。
4质量验收
4.1安全保卫科、采购科综合仓对所有劳动防护用品进行封样。
4.2首先由供货厂家按我司封样的标准进行自检,自检的比例是,每一品种最少抽检3件,如数量超500以上按10%的比例抽检。
供货商经自检合格后方可送到我司,并在劳保防护用品验收记录表上签名。
4.3采购科根据封样标准进行常规检验,要求每一品种最少要抽检2件,如数量超500以上按5%进行抽检,并在劳保防护用品验收记录表上签名。
4.4安全保卫科负责总的质量检查,安全保卫科对批量购进的劳保用品须进行检验,并在劳保防护用品验收记录表上签名。
4.5生产科、部室安全员负责对本部门所领用的劳保用品进行检验,如检验有质量问题,请将存在质量问题的劳保用品交于安全保卫科,再由安全保卫科联络采购科与厂家进行跟踪。
员工在使用过程中发现质量问题,报给本部、科安全员,再由安全员报给安全保卫科,也可直接反映给安全保卫科。
4.6绝缘鞋、防静电鞋、防静电服、防毒口罩必须到有特殊劳动防护用品许可证资质的厂家采购。
并保留厂家的有关证明。
4.7绝缘靴和绝缘手套必须到有特殊劳动防护用品许可证资质的厂家采购,并由使用部门按国家规定的时间到规定的地点进行检验,以保证其使用性能。
使用部门进行的检验凭证必须保存及做好记录,以备有关部门的检查。
5发放
5.1发放原则
5.1.1劳动防护用品的发放从确保安全、厉行节约原则出发,而工作鞋、工作服实行在到期的情况下“以破换新”,如符合以下条件之一的,经本部、科安全员和安全保卫科确认给予领用:
1)工作鞋自然磨损而起不到安全保护作用的;
2)工作鞋质量问题影响安全防护作用的;
5.1.2凡从事多工种操作的员工,按其工作时间最长的工种发放劳动防护用品,其中,从事特种作业者,按特种作业的标准发放。
5.1.3如果因工艺发生改变或生产环境发生变化的,按劳动防护用品标准(表1)规定的劳动防护用品发生改变,并按劳动防护用品确认表(表5)的程序进行审批后方可实施。
5.1.4如果因生产发展增加新的工种,需领用劳动防护用品时,必须填写劳动防护用品确认表(表5),确定新增加的岗位须使用劳动防护用品的种类、数量、使用周期等,经审批后方可实施;
5.1.5在一个工作鞋使用周期内,员工如由职能部门调往生产部门的,凭企业管理部人力资源科开出的调令单到安全保卫科领取相应的工作鞋;
如由生产部门调往职能部门则不需更换工作鞋;
5.1.6根据同工种、同劳动条件、同标准的原则,在本公司工作的劳务工、委托工、大学、专科、实习生,除工作服外,其它劳保用品一律按正式员工的标准发放。
5.1.7在有旧工作服的情况下,初进公司的劳务工、实习生第一次只发2套工作服,其中一套旧,一套新,满二个月后由所在部门的安全员申请再补发一套。
劳务工、实习生转为正式员工,原工作服和工作鞋续继使用,不重新发放。
5.1.8退休反聘的委托工,原领用的工作服和工作鞋续继使用,不重新发放。
5.1.9外单位人员来本公司进行工作指导和学习超过1个月的,接待部门须报安全保卫科,经安全保卫科批准,领取工作服、工作帽。
离开公司时,工作服由接待部门负责统一收回、清洗、管理,以便下一次继续使用,如不能使用须交回安全保卫科。
5.1.10外来参观人员进入车间须戴工作帽,不用穿本公司的工作服。
5.1.11外协厂业务人员进入车间的,由外协厂自行解决工作帽。
5.2发放标准
5.2.1工作服类:
品种
发放部门
第一发放数量
使用期限(年)
更换
冬衫
夏衫
裤
工作服
普通
冲压焊接科(焊接线除外)、铸造科(炉工、压铸组除外)
3
1
在使用期限的基础上再以旧换新及按需发放,但规定每位员工只能有3件冬衫,3件夏装衫,5条裤。
机一科、机二科、装配科、总装科、涂装科、设备科、动力科、工务科、品质部完检组和索赔组、营销服务部维修中心和零配件中心、索赔组。
5
2
秘书室、监察室、工会、供应部、品质部、企管部、财务部、技术部、营销服务部、商品策划室、海外业务室、筹建办。
涂装科喷房、总务科卫生所。
4
冲压焊接科焊接线、二氧化碳;
铸造科炉工、压铸组、设备科氩弧焊。
3套
2套/年
涂装科喷房
西装的采购、发放、管理由营销服务自行管理。
5.2.2防护鞋类:
品种
发放部门
使用期限(月)
工作鞋
秘书室、监察室、工会、供应部、企管部、财务部、技术部、营销服务部、商品策划室、海外业务室、筹建办、动力科办公室、生产部综合管理科、工务科办公室。
18
使用期限到期后以旧(烂)换新及按需发放。
钢头鞋
铸造科压铸组、维修组;
品质部试车组。
9
机一科、机二科、冲压焊接科、铸造科、涂装科(喷房除外)、总装科、装配科、设备科、动力科(电工.液化站、办公室除外)、工务科、品质部完检组、营销服务部的示范店、零配件中心仓库组和发货组、供应部仓库组
12
涂装科喷房、动力科液化站、供应部化工仓
1对/年
绝缘鞋
公司所有电工岗位
5.2.3头部防护类、防噪声类、眼部防护类、呼吸器官防护类、手部防护类、围裙袖套防护类、试车防护用品类:
根据工种、劳动条件、劳动强度,制定公司各岗位劳动防护用品种类及使用期限(附表1)。
5.2.4防水、防雨类、防坠落类;
此类劳保用品发放后供长期使用,由各部门自行集中保管。
5.3发放程序
5.3.1防护服类、防护鞋类:
①发放:
必需在保证劳动防护用品使用期限标准的基础上,个人按实际需要向本部、科安全员提出申请,经本部、科安全员审核后,再由部、科安全员向安全保卫科申请,公司不作统一发放。
②发放流程:
a、员工根据自己的实际情况,向部、科安全员提出;
b、经部(科)安全员审核,并填写劳动防护用品申请表(表2),科安全员收集后每星期向安全保卫科申请一次;
c、部门确认后交安全保卫科;
d、企业管理部安全保卫科确认,符合要求的签发劳动防护用品领用单(表3);
e、供应部综合仓根据领用单发放劳动防护用品。
5.3.2工作鞋、工作服外的其它类劳保用品:
发放流程:
①各部、科安全员根据下月生产产量,实际用量于每月25号前按(表2)填写下月所需劳动防护用品的计划,经科长确认后交安全保卫科,无计划或超过25号交的作下月不需领用处理;
②安全保卫科根据公司生产情况及各部、科的计划,做成下月全公司劳动防护用品计划;
③采购科根据安全保卫科的计划,并扣减仓存量后,再进行采购;
④各部、科在每月8日~23日到综合仓领用;
⑤采购科综合仓根据安全保卫科的劳动防护用品领用单(表3)发放劳动防护用品。
6使用
6.1防电绝缘类用品使用规定
6.1.1低压绝缘鞋
6.1.1.1低压绝缘鞋只能在规定电压工作范围内作安全用具使用。
6.1.1.2鞋底发生磨穿,胶料破损和受到机械操作以其介质腐蚀情况下,应停止使用。
6.1.1.3做好预防性的试验,如检验不合格的或未通过检验的,不准再作安全用具使用。
6.1.1.4使用部门负责按表里规定实行对绝缘鞋的电气性能检测,并做好记录。
6.1.1.5穿低压绝缘鞋不得踩鞋跟;
低压电工上岗作业时必须穿着有效的低压绝缘鞋。
测试标准
试验名称
工作试验电压有效值(KV)
持续时间min
泄漏电流mA
鞋种
试验单位
试验时间
出厂时间
6.0
3.00
新鞋
制造厂
验收试验
5.0
2.50
使用部门
新领用
预防性试验
3.5
1.75
旧鞋
六个月一次
6.1.2防静电工作服
6.1.2.1防静电工作服必须在可燃的最小点燃能量在0.25mJ以下者的工作区域应穿用。
6.1.2.2严禁在易燃、易爆场所穿脱工作服或佩戴任何金属物件。
6.1.2.3穿用防静电服时必须与鞋底电阻在0.5×
105Ω到1.0×
108Ω规定范围的防静电鞋配套穿用。
6.1.3防静电鞋
6.1.3.1导静电胶鞋底应避免穿着绝缘性强或毛制的厚袜子以及绝缘性鞋垫。
6.1.3.2穿用防静电鞋的场所应是防静电地面,穿用导电鞋的场所应是导电地面。
6.1.3.3穿用过程中,一般不超过200小时应进行电阻测试一次。
6.1.3.4使用部门应做好静电鞋的预防性测试。
6.1.4绝缘手套
6.1.4.1绝缘手套按其绝缘性能的不同分为A、B、C三类,并按下表要求正确使用。
类别
A类
主要用于交流电压小于1KV,直流电压小于1.5KV的作业场所。
B类
主要用于交流电压小于7.5KV,直流电压小于11.25KV的作业场所。
C类
主要用于交流电压小于17KV,直流电压小于25.55KV的作业场所。
6.1.4.2在使用前进行充气的检查,发现问题应停止使用。
6.1.4.3避免接触油类,强酸碱等物质。
6.1.4.4绝缘性手套如出现损坏、喷霜、发粘、发脆应停止使用。
6.1.4.5绝缘手套每6个月进行一次电绝缘性能复测,并做好记录。
绝缘手套的绝缘性能应符合下表的规定。
交流试验电压(KV)
允许泄漏电流(mA)
A
8
B
10
C
20
16
6.1.5高压绝缘胶鞋(靴)
6.1.5.1必须严格遵守电业安全工作规程。
6.1.5.2穿用高压绝缘胶鞋时,其工作环境应能保持鞋帮鞋面干燥。
6.1.5.3布面高压绝缘胶鞋在外底磨透露出绝缘层时,不准再作绝缘安全用具使用。
6.1.5.4穿用高压绝缘胶鞋(靴)应避免接触锐器、高温和腐蚀性物质,防止受到损伤,凡胶料部件有腐蚀,破损之外,不能再作绝缘安全用具使用。
6.1.5.5使用部门应进行预防性保全,预防性检验应符合下表规定,周期检验不超过6个月。
布面绝缘胶鞋
项目名称
出厂检验
预防性检验
工作电压(KV)
15
泄漏电流(mA)
<7.5
<6
持续时间(min)
胶面高压绝缘胶鞋(靴)
25号以上<14.25号以下<10
25号以上<10.25号以下<7.5
6.1.5.6高压电气设备为对地电压250V以上者,低压电气设备为对地电压250V及以下者。
6.2防水防高温类用品使用规定
6.2.1防水用品:
雨衣、水鞋、单胶围裙、塑料围裙以及袖套在使用时,必须接操作规程规定佩戴。
6.2.2使用后应存放好,不允许存放在与腐蚀性和溶解性物品之中,如有损坏、发粘、发脆应停止使用。
6.2.3在高温作业区域必须穿用防高温用品的手套、鞋,以保护在遇到热辐射、溶融金属火花或溅沫时以及在热物面上行动一段时间而免受伤害。
如有发生防护用品的损坏或直接影响防护性能时而不能受到保护的,应停止使用。
6.3防尘防毒用品使用规定
6.3.1口罩
6.3.1.1口罩一般使用于接触粉尘作业和场所。
6.3.1.2使用口罩时,材质不应对人体有害,对皮肤产生刺激和过敏影响。
佩戴时要方便、无异常压迫感和不舒适感,死腔大小合适,与颜面吻合。
6.3.1.3口罩性能应符合表里规定。
性能要求
阻尘效率(%)
复式防尘口罩
简易防尘口罩
Ⅰ类≥99.0;
Ⅱ类≥95.0
Ⅱ类≥95.0;
Ⅲ类≥90.0
吸气阻力Pa(mmH2O)
≤49.0(5)
≤39.2(4)
≤29.4(3)
≤29.4(3)有阀
吸气阻力上升值Pa(mmH2O)
≤117.6(12)
吸气阀气密性s
≥10
湿阻力上升值Pa(mmH2O)
≤147.0(15)
漏泄率(%)
≤5
≤10
视野(下方)度
≥60
死腔cm3(ml)
90~18/0
质量(g)
≤150
≤70
泵带连接强度(N)
≥50
6.3.2防毒口罩
6.3.2.1防毒口罩一般使用于接触油漆、苯、酮、二硫化碳、醚等作业的场所。
6.3.2.2自吸式防毒口罩适用于下述作业环境中,毒气体积浓度不高于0.1%,空气中氧气体积浓度不低于18%,温度环境为-30~+45℃,但不能用于槽罐等密闭容器工作环境,也不适用于其它毒气环境中使用。
6.3.2.3佩带前应检查口罩各部件是否完好,在使用时嗅到有毒气体的轻微气味,应立即离开有毒气体区域,重新更换(或)换滤芯。
6.3.2.4更换新的滤芯时,必须按不同的毒气而更换不同型号的滤芯。
6.4防噪声用品
凡噪声值和作业时间超出国家标准的作业场所,应佩带好耳塞或耳罩。
6.5手套用品使用规定
6.5.1操作者必须按操作规定使用手套。
6.5.2耐油和耐酸碱手套配戴时,如有发生渗漏,应予更换,避免伤害作业人员的手。
6.5.3工手套应选用耐磨、耐辐射热的皮革或棉帆布和皮革合成材料制成。
焊工手套的手掌和背用牛皮厚度大于1.0mm以上,其长度不应小于300mm,缝制要结实,在使用过程中如有破损、潮湿而起不到防护作用时应立即更换。
焊工在可能导电的焊接场所工作时,所用的手套应该用具有绝缘性能的材料(或附加绝缘层)制成,并经耐电压5000V试验合格后方能使用。
6.5.4在使用平口棉纱手套、罗口棉纱手套,如有发生损坏应及时更换。
平口棉纱手套质量少于45g/副,罗口棉纱手套质量不少于52g/副,帆布手套质量不少380g/m2。
6.6高空作业用品
6.6.1安全带
6.6.1.1引用GB6095标准进行使用。
6.6.1.2配戴安全带时,活动卡子要系紧,不得在120℃以上的高温处使用。
6.6.1.3使用前,必须外观检查,发现破损,应立即停止使用。
6.6.1.4安全带使用2年后,应由使用部门负责做负荷试验,围杆安全带以225kg拉力一分钟试验;
悬挂安全带应做冲击试验,以80kg重量试验。
6.6.2安全绳
6.6.2.1安全绳高挂低用,防止摆动碰撞,3米以上长绳应缓冲器。
6.6.2.2不准将绳打结使用,应挂在连接环或8字环使用。
6.6.2.应经常保持清洁,用完后放在架子上,存放要求在定温0-30℃,相对湿度80%以下的仓库内,不宜接触明火及酸类等,勿与锋利物品碰撞和日光下暴晒。
6.7防冲击用品
防冲击用品的安全帽、眼镜、眼罩面罩必须按操作规程的规定佩带,预防在作业时颗粒状飞溅物引起的突发性伤害。
6.8防辐射用品
使用焊接护目镜和面罩时的防护用品,如有出现破损、气泡或者有损光学性能的其他缺陷应停止使用。
预防焊弧光和火花烫伤的危害。
6.9工作服、工作鞋使用
6.9.1工作服、工作鞋应按工种及规定时间穿用。
6.9.2穿着工作服、工作鞋工整齐、干净、扣好钮扣,不准踏鞋跟,因工艺设备构成工作鞋的损坏,还未能达到领用期限内,经安全保卫科确认后,方可重新办理领用;
没有按规定正确使用或人为构成损坏的工作鞋,由使用者重新购买。
6.9.3使用过程中因产品质量问题而破损的由供应商更换。
6.9.4焊接切割工应使用于棉帆布工作服。
气体保护焊在紫外线作用下,有产生臭氧等气体时应选用粗毛呢或皮革等面料制成的工作服,以防焊工在操作中被烫伤或体温增高。
6.9.5全位置焊接工作的焊工应配用皮制工作服。
6.9.6焊工穿用的工作服不应潮湿,工作服的工袋应有袋盖,上身应遮住腰部,裤长应罩住鞋面。
6.9.7工作服上不应有破损、孔洞和缝隙,不允许沾有油脂。
6.9.8焊接与切割作业的工作服不能用一般合成纤维织物制做。
6.9.9焊工防护鞋应具有绝缘、抗热、不易燃、耐磨损和防滑的性能。
6.9.10电焊工穿用防护鞋的橡胶鞋底,应经耐电压5000V的试验合格。
如在易燃易爆场合焊接时,鞋底不应有鞋钉,以免产生磨擦火星。
6.9.11在有积水的地面焊接切割时,焊工应穿用经过耐电压6000V试验合格的防水胶鞋。
7回收:
7.1易耗品类:
离职人员在离职时须将新的或可用的易耗品类劳动防护用品归还所在部、科,所在科根据情况可综合再利用。
7.2工作鞋类:
1)离职人员工作鞋的回收法:
新的退回综合仓可冲减本部、科成本;
旧的由本部、科安全员按规定处理。
2)在职人员更换工作鞋后,生产科的由本科安全员统一收回处理;
个人独自到综合办理领的,由综合仓提供剪刀自行处理;
处理方法是在每只鞋的侧面剪开一个口。
7.3工作服:
7.3.1离职退休人员工作服回收的流程:
①离职人员凭人力资源科开出的手续结算通知单,将所有工作服拿到安全保卫科。
②安全保卫科根据手续结算通知单、进公司时间来确定回收数量,并填写清洗旧工作服单,对退回的工作服的处理办法:
新的工作服直接回收不用清洗。
旧的工作服用清洗旧衣服收发单填写。
③离职退休人员凭安全保卫科开出的清洗旧衣服收发单及需清洗的旧工作服送到洗衣房,洗衣房必须将所收的旧工作服全部清洗并如数交回综合仓,不能自行处理,并在清洗旧工作服收发单上签名。
④离职退休人员凭经洗衣房签名的清洗旧工作服单到安全保卫科办理签名手续。
7.3.2退休后直接返聘的委托工,在办理退休手续时,原工作服不用退回公司继续穿用,直至返聘期满后再回收。
8处罚:
8.1本公司按发放标准、发放范围、使用年限给员工配发符合国家规定的劳动防护用品,员工按劳动防护用品的使用规定和要求,正确配戴使用。
员工如不按时按规定在上班时间穿戴劳动防护用品者,违反者第一次口头警告,第二次按规定每次罚款50元。
8.2在使用过程中遗失或人为损坏的,必须交纳罚款后方可重新领取,并从领取后重新开始计算使用期限,按如下公式计
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