知识产权跟踪制度Word下载.docx
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业动态和竞争对手反应,提出市场建议。
并监控专利,
以获取竞争对手和特定项
目的信息。
第三条
成立知识产权跟踪领导小组,组长为公司总经理;
小组成员有知识
产权管理部、市场营销、产品研发、财务部、品牌部相关人员。
具体事务由知识
产权部门负责。
领导小组的主要职责是:
1
、制定知识产权跟踪的战略、规划和具体规章制度。
2
、知识产权跟踪项目的确定、开展与实施。
3
、分析、决策竞争对手的信息。
4
、督查制度执行情况、组织相关培训。
第四条
知识产权跟踪领导小组对竞争对手企业作出评估,确定最主要的知
识产权跟踪对象、范围、关键性领域等。
第五条
知识产权部了解竞争对手的基本情况,可以从下面途径来了解:
企
业名录、产品样本、报纸、上市公司年报、非上市公司财务信息、专利文献、专
利与搜索网站、企业网站、询问等。
第六条
同类技术产品的专利申请人必然是竞争对手,只要按各个申请人申
请专利数量的多少进行排序,
归纳和统计,
列出本企业竞争对手名称的一览表。
。
第七条
把竞争对手所有的全部专利进行定期统计分析,分类排序,并考察
其分布情况,
获得竞争对手企业的技术开发及经营策略等方面的数据,
判断竞争
对手研究开发的重点、技术政策及发展方向。
第八条
分析竞争对手专利信息,了解其某一专利技术的内容及法律状态,
掌握该企业在争夺产品或技术的专利权及占领市场、战胜对手方面的意图和策
略。
间接探测出竞争对手的市场范围和市场策略。
-
2
第九条
对调查了解来的竞争对手的原始信息资料进行分类、加工与整理。
按照要求,根据不同的产品、不同的竞争对手、不同的情报层级(战略情报与战
术情报)、不同的领域(生产技术类、营销模式策略类、人物资料类)、不同的
信息类型(数据型的、事实性的、文献或图像类的),对原始情报分门别类地加
以整理储存
第十条
锁定主要竞争对手,发现其弱点与不足,为公司决策层与相关部门
制定有针对性的进攻策略提供有效的情报支持。
第十一条
知识产权部门与人力、行政部门紧密配合,针对某些专题组织人
员进行专项培训。
第十二条
对某些跟踪来的知识产权信息在公司内部局域网上进行互动式的
讨论,对实际效果及时作出调整。
第十三条
验证、核实所跟踪来的知识产权信息的真实情况。
第十四条
知识产权部门把所收集的竞争对手信息按分类情况建立档案库,
形成专题报告或数据库,直观、系统地反映竞争对手的情况。
第十五条
上报知识产权跟踪领导小组进行讨论、分析。
判断竞争者和我们
所处的相对竞争地位、估计竞争者的优势等。
第十六条
根据跟踪到的竞争对手目前的新产品信息,未来新技术、新产品
的发展趋势等知识产权信息,来制定或调整本公司新技术、新产品发展策略。
第十七条
对本公司的技术秘密和商业秘密,应严格执行公司的有关制度规
定,并签定保密协议。
第十八条
条本制度由知识产权部解释。
第十九条
本制度从公布之日实行。
知识产权预警机制
为规范我公司知识产权保护工作,充分发挥知识产权
预警机制在行业发展中的作用,
促进我公司核心技术和关键产品创新
和形成自主知识产权,
推动公司对知识产权的管理、
保护和利用的能
力,
整合和运用知识产权信息资源,
及时有效的防止和减少涉及知识
产权的侵权纠纷的现象发生,
发挥知识产权在保护创新成果、
促进公
司发展,提高市场竞争力,特制定本制度。
公司知识产权预警制度的任务是充分依靠和运用知识
产权预警机制,
使知识产权预警机制成为促进公司创新的一个主要动
力机制和保护机制,
鼓励和调动科技人员的积极性,
为企业技术创新
以及生产、经营全过程服务。
公司的知识产权状况指标及知识产权管理水平作为
考核本公司的经营管理水平和自主创新工作业绩的重要依据。
公司主要负责人应主管和统筹其公司知识产权保护
工作,应设立知识产权预警机制,知识产权管理办公室,
负责本公司
的知识产权预警机制的管理工作。
应明确知识产权管理办公室在本公司知识产权预警机
制中的工作任务和职责,
提供工作条件,
保障知识产权工作人员应有
的权利,支持他们参加知识产权及其相关业务的培训、交流等活动。
知识产权预警制度的工作任务是:
(一)贯彻落实国家和省、市有关知识产权的法律、法规及方针、政策;
(二)研究、制定本公司中的知识产权预警制度建立;
(三)预防涉及知识产权的突发性事件;
收集、整理、分析、
研究公司有关的知识产权信息;
(四)根据公司存在的问题,定期发布预警信息和应采取的措
施和对策。
(五)开展企业专利战略研究。
引导各部门在涉及重大利益的
投资、立项、研发、引进、合资、合作、营销、知识产权申请和维权等决策前,及时收集、
研究与产业发展有关的信息,运用知识产权制
度保护企业的利益。
(七)重点产品研发前,要对该产品及相关产品进行专利信息
检索查新,
分析研究,
充分运用预警机制,
规避风险,
规避重复研究,
资源浪费和侵犯他人专利权。
(八)加强公司在进出口环节知识产权保护意识,通过举办相
关培训、
提供防侵权检索和法律状态检索等形式,
及时规避知识产权
风险。
应依法维护其知识产权权益,发生知识产权纠纷的,
要及时采取有效措施,
必要时由知识产权办公室处理或向人民法院起
诉。
建立预警信息报送反馈制度。
应按照“客观、准确、
及时”的原则,
收集、编辑和上报知识产权相关的信息报送公司主要
领导。
信息报送。
每季度末应将本公司内有关知识产权工
作情况形成书面材料报送公司主要领导。
信息的内容和范围。
报送信息内容主要是本公司开
展的知识产权工作。
报送信息范围主要是本行业在创造、
保护、
管理、
实施、
转让、
许可知识产权方面的最新动态、
工作经验、
遇到的问题,
以及涉及知识产权的重大纠纷、诉讼案件。
本制度自发布之日起施行。
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