学院党委书记年度个人述职报告.docx

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学院党委书记年度个人述职报告

学院党委书记年度个人述职报告

　　学院党委书记年度个人述职报告

　　海南医学院党委书记廖小平

　　根据省委安排，我于2011年12月任海南医学院党委书记。

　　一年来，在省委省政府的领导下，在省教育工委的指导下，我团结带领学校党委班子全体成员，认真贯彻执行党的教育方针和政策，注重求真务实，紧紧围绕学校的中心工作，突出科学发展这个主题，贯穿加快转型升级这条主线，以加强作风建设作为抓手，狠抓落实，使学校教学、科研、医疗和管理工作及校园基础设施建设等取得了长足的发展，教育教学质量全面提高，学校创新能力稳步提升，学校服务社会功能不断增强，学校发展呈现良好态势。

　　现述职如下

　　一、加强理论学习和党性锻炼，不断提高政治理论水平和思想道德素养

　　重视理论学习，自觉做到勤学多想，努力增强党性观念，提高思想政治素养，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，始终保持对党忠诚和信念的坚定。

　　通过党委中心组扩大理论学习、干部例会、基层单位集体学习、海医大讲堂等，邀请中国共产党海南省直属机关工委常务副书记王高海来校作题为《如何当一名优秀的基层组织书记、优秀的党员干部》讲座；中国教育学会学校文化研究分会理事长，教育部国家教育发展研究中心副主任、研究员周满生作题为《加强学校文化建设，促进大学生文化素养的提高》专题辅导报告；校务委员万志全教授作胡锦涛总书记在纪念中国共产主义青年团成立90周年大会上重要讲话和中国共产党海南省第六次代表大会精神解读学习；学习了胡锦涛总书记在省部级领导干部专题研讨班开班仪式上的讲话精神、省委书记罗保铭在全省领导干部大会上的讲话精神文件，提高自己和干部职工的理论水平和履行职责的自觉性和责任感。

　　在工作和事业面前，始终以党员干部的标准严格要求自己，在思想上、政治上、业务上不断完善自己，使自己真正树立科学的发展观、正确的政绩观、牢固的群众观，为学校的科学发展尽职尽责。

　　二、扭住作风建设这个关键，求真务实，不断提高自身综合素质和工作能力

　　针对我校机关个别干部上班时间上网玩游戏、聊、迟到早退等作风方面存在的一些问题，根据我的建议，党委在全校开展了作风建设年活动，并以开展集中整治庸懒散贪问题专项工作为抓手，加强和改进党员干部的作风建设，提出了具体的目标和任务。

　　一着力解放思想，创新发展理念

　　在抓作风建设的过程中，我充分认识到一把手作为学校作风建设第一责任人的决定性作用，既要充分发挥表率作用，又要切实担负起领导责任。

　　我身先士卒，带领班子的同志解放思想，克服因循守旧、安于现状的思想，大力弘扬敢为人先、敢于担当的精神，鼓励大家牢记职责与使命，攻坚克难，奋发有为，在其位、谋其政、负其责，不断创新发展理念、丰富发展思路，在教学科研工作、抓队伍建设、抓项目实施等方面，采取新举措、新方法，促进发展。

　　二着力深入基层，推动调研工作常态化

　　坚持和完善先调研后决策的重要决策调研论证制度，使调查研究贯穿于决策全过程。

　　学校的重要决策在上会之前，除与班子的同志进行沟通，均要求有关职能部门深入基层，广泛征求群众意见。

　　修订和完善了领导干部联系和下基层制度，明确要求每一位校领导要联系若干个基层单位，主动听取汇报、解决实际问题；围绕学校改革发展的重大问题和师生员工普遍关注的突出问题，领导干部经常深入实际、深入师生、深入基层。

　　述职报告

　　我先后率队深入宣传新闻部、人文社科部、发展与改革研究中心、学生工作部、团委、口腔医学院党总支、临床学院党总支，深入到学生宿舍、食堂，深入到招生录取工作现场，深入到第四教学楼、实验动物房、职工食堂等在建项目工地开展调研和召开座谈会，尤其是多次到招生录取现场、学生工作部、建设项目施工现场解决实际问题。

　　此外，还参加了管理学09级市场营销班以我们都是活雷锋，爱是我们共同的梦想为主题的主题班会，教师节走访慰问我校离退休教师、优秀教师代表等。

　　制定班子成员下基层调研等有关规定，使其常态化、制度化。

　　通过调研，广泛征求干部群众对领导班子、领导干部的意见近70条并及时反馈给领导班子有关成员及有关部门，研究解决。

　　推动调研工作的实效性。

　　三着力办实事，克服形式主义

　　时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，严格要求自己，密切联系群众，严于律己，公道正派，真抓实干。

　　为了继续拓宽与广大师生员工交流沟通的渠道，及时了解、掌握和解决学校发展中的一些困难和师生员工关注的热点难点问题，我通过书记博客这个平台，与广大师生员工进行平等互动交流、了解群众在想些什么、关注着什么，以此来不断调整我的工作思路和方法，促进了学校民主管理。

　　针对文山会海的状况，我带头控制好开会发文，我主持的每周一次的班子碰头会，原则不超时，要求党口的发文尽量精简文件数量，控制文件篇幅和发送范围，能通过政务系统发文的，就少发或不发纸介文。

　　三、立足本职，服务大局，切实履行好一把手职责

　　一摆正位置，带好班子

　　作为学校一把手，我始终把带好班子作为自己的首要职责。

　　1、以正确的思想路线作指引。

　　始终高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持解放思想、坚持改革开放、坚持科学发展，把抓班子思想建设的这条主线，贯穿于带班子的始终。

　　要求学校各级领导干部要按照学校《关于进一步加强党员干部作风建设的实施意见》的要求，增强宗旨观念和责任意识，强化以民为本思想，进一步改进工作作风和工作状态，使自身的思路理念、方式方法、执行落实等方面适应新形势、新要求、新任务，力促自身作风从思想到行动、从理念到实践、从境界到能力的全面转变，以作风大转变促进学校事业大发展。

　　2、坚持民主集中制。

　　在带班子的过程中，坚持民主集中制，带头顾大局及、讲原则，坚持按规矩办事和先立规矩后办事的行为准则，用制度来管人管事，以此来规范学校的各项管理工作。

　　支持召开了以坚持以人为本、执政为民理念，发扬密切联系群众优良作风为主题的民主生活会，重温学习中央关于民主集中制的文件材料，每位成员围绕主题，开诚布公，求真务实地开展了批评与自我批评。

　　在我的带头下，大家不提成绩，直截了当开展了自我批评，指出自身存在的不足，收效甚好。

　　省纪委胡继才副调研员对此次民主生活会给予了较高的评价；开展批评与自我批评，求真务实。

　　通过此次民主生活会，使学校党委班子深化了认识、统一了思想、增进了团结、推进了工作。

　　3、抓学校的内涵建设。

　　学校的首要任务是育人，而育人离不开教学工作。

　　在带班子的过程中，我不断强化教学工作的中心地位，形成人人重视教学工作的良好氛围；坚持育人为本，质量至上的方针，不断完善教学质量监控体系；从人才培养模式改革着手，全面提高人才培养质量，注重教育管理方式的革新，探索以内涵发展为核心的教学改革之路。

　　为了促使各级领导干部切实转变工作作风，增强服务意识，提高工作效能，按照省委有关加强干部作风建设和开展集中整治庸懒散贪问题专项工作的部署和要求，我校党委出台了《进一步加强干部作风建设的若干意见》，有针对性解决我校干部作风中存在的突出问题，以治庸提能力，以治懒增效率，以治散正风气，使我校干部作风建设上新台阶，加快学校发展。

　　以基层党组织建设年和作风建设年为契机，把转变工作作风作为加强基层党组织建设的一个重要抓手，进一步加强和转变工作作风，使干部作风建设达到做真、做实、做新、做和。

　　省集中整治庸懒散贪问题第四督促检查组通过检查，认为我校开展集中整治第一第二阶段工作比较认真、扎实，取得了初步成效，并作为高校典型单位，在教育系统阶段性总结会上作经验介绍。

　　抓住开展向张丽莉老师学习活动这一契机，加强和改进我校师德建设明确要求。

　　学

　　校党委及时出台了《关于开展向优秀人民教师张丽莉同志学习推动我校师德建设的通知》文件。

　　组织召开了师德师风建设座谈会；大力宣传师德师风建设方面的典型集体和个人，营造尊师重教的良好氛围；开展海南医学院教师行为准则、海南医学院品牌教师评选工程实施方案等大讨论，推开加强师德师风建设新序幕。

　　二认真部署，确保稳定

　　稳定压倒一切。

　　面对复杂的国内外形势，尤其是涉日问题，我以坚定的党性、高度的政治责任感重视和抓好学校各项安全稳定工作，为国家、为社会、为党的十八大召开创造和谐稳定的校园环境。

　　除了多次深入学生口，及时了解掌握学生干部队伍情况和学生思想动态外，还多次召开维护校园安全稳定工作会议，传达上级有关维护校园稳定工作会议精神，分析我校校园安全稳定现状，结合学校实际，并就贯彻上级和学校的维稳工作和我校维稳工作进行了认真部署。

　　利用校园网等多渠道加强舆论正面引导。

　　有效地维护了学校的安全稳定局面。

　　三开拓创新，推动发展

　　1、深化教学改革，不断提高教育教学质量。

　　认真落实《海南医学院本科教学质量手册》要求，发挥各二级教学部门单位的主体作用，以教学检查为抓手，以建立评价激励和约束机制为目标，开展教学质量月活动，不断提高教育教学质量。

　　面对即将进行的国家级教学示范中心建设单位验收工作，我提出全力以赴，确保我校临床技能教学示范中心一次性合格通过的要求，有关部门及时召开动员及部署会议，积极开展迎接验收的各项准备工作。

　　教育教学工作取得可喜成绩。

　　如我校新增的两个本科专业——公共事业管理专业卫生事业管理方向和应用心理学专业医学心理学方向顺利通过了海南省教育厅专家组的评估；青年教师王晗代表海南参赛并夺得首届全国高校青年教师教学竞赛总决赛理科组三等奖；学生辅导员吕倜然老师夺得海南省首届辅导员职业技能竞赛一等奖；顾缓、郭莎莎同学获得2011年海南省创业大赛决赛一等奖及最具创新奖；陈文姬荣获达医中国2012年类克杯风湿疾病主题病例春季挑战赛全国总冠军；在全国生源不断减少，高校招生竞争日益激烈的形势下，今年我校生源质量却逆势而上，较往年有大幅提升。

　　2、突出抓好学科和科研工作，成绩显著。

　　进一步加大学科建设力度，突出抓好申硕学科和相关支撑学科建设，学科建设工作取得新进展；顺利通过申硕中期验收工作，群策群力打好申硕验收攻坚战；积极抓好科研工作，立项和结题获双丰收，科研成果硕果累累。

　　在2011年6月份顺利通过中期检查的基础上，我校开展了新增硕士学位授予单位建设自评工作，邀请7位来自于国内知名大学的专家来校指导学科建设工作。

　　并就如何加强学科建设，促进学校内涵发展等提出了明确的意见与建议，为学校的学科建设下一步的发展明确了方向。

　　全校共有26项科研项目获得2012年度国家自然科学基金立项，为历年来获得国家自然科学基金项目立项最多的一次；我校附属医院急诊医学获批为国家临床重点专科建设项目。

　　中国科学院再生生物学重点实验室与海南省人类生殖与遗传重点实验室联合实验室签约及揭牌。

　　再生医学及组织工程研究中心项目论证成功通过。

　　对外科研合作，产学研合作项目不断增加。

　　3、加快校园建设，夯实打基础、利长远工作。

　　组织制定我校教育事业发展十二五规划的基础上，组织有关职能部门和专家教授就我校十二五期间学科建设及科学研究、专业建设、师资队伍建设、校园建设等九方面的指标体系和任务要点以及旨在提升学校创新能力的2011计划进行了深入探讨和研究，科学决策，为学校今后五年绘就蓝图。

　　加快校园基础设施建设步伐。

　　对第四教学楼、第四期学生公寓、体育馆和二期经适房等设立进度表，加强现场监督，保证工程质量，推进工程进度，各建设项目施工进展顺利，其中第四教学楼、职工食堂已建成投入使用；第四期学生公寓楼主体工程已完成，有望明年2月可入住；体育馆已完成封顶，年底前竣工并投入使用。

　　对筹建的实训楼、第二学生食堂等都落实了责任制，加快建设步伐。

　　4、坚持党管人才，打造一支业务精湛的干部队伍。

　　制定人才填平补齐计划，千方百计抢、引国内外一批优秀人才；出台了我