学生会辞职报告范文3篇Word文档下载推荐.docx

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非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会，每个人读大学的目标不同，为了完成我自己的目标，实现我自己的理想，我决定离开曾经努力和热爱的学生组织，全身心投入，努力完成自己的学业，尽自己最大的力量实现目标，让自己在学习生活中尽量充实一点。

尤其是在这学期，这学期的课程很重，我不想因为我个人的问题而影响了整个学生会，因为我知道，在今后的日子里，我将不可能把我所有的精力和热情再投入到学生活动中去。

说实话，离开这个岗位我也依依不舍，对于我此刻的离开我只能表示深深的遗憾。

这个学生会也是我一步一步的走过来的，我对它的感情无以言表，左右权衡再三，最终做出此决定，望支持。

若此举为学生工作带来了一些不必要的麻烦，我只能深感歉意。

我非常重视这两年多在学生会的工作经历，我也时刻提醒自己：

一定要珍惜这份机会，珍惜这些队友，努力做好自己的工作。

我现在可以毫不惭愧地说，我实现了当初的诺言!

也很荣幸自己曾成为这个充满活力团体的一员，我确信我的这段经历和经验，将会给我以后的发展带来非常大的帮助。

感谢老师和学长学姐们当初给我一个在学生会工作的机会，我将以在学生会工作过而感到自豪合荣耀。

在学生会的这两年多里，我很努力的去做了，但是，却没能为学生会得到什么奖项，这一直是我最难过的事情。

在这里，我有过欢笑，有过收获。

平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有找到依靠的感觉。

我也不能算一名合格的学生干部。

因为我的工作能力不是最强的，学习成绩不是最好的，对此我是既感惭愧又感无奈!

古人说“鱼与熊掌不可兼得”。

因为我不是最优秀的，难免顾此失彼。

我不再担任学生会副主席一职，原因有以下几个方面，向老师做出简要的书面解释：

1.不具备副主席应具有的能力。

经过自己两年来的工作检验，我自己的思考，结合个人性格兴趣。

我认为自己暂时还不具备做好一个团队的领航者的能力，特别是新生指南事件，无论是刊物的检阅还是事后的处理措施，不能充分体现一个学生会副主席的思想高度和应有的处理能力，有损校团委、校学生会形象。

2.响应团委的积极性不高，任务工作总是一拖再拖。

我只能被动的接受领导，工作上不能做到创新，学生会的工作效率提不上去。

唯恐任期结束，辜负老师们的期望。

3.学习成绩没有达到标准学生干部应具有的标准，起不到表率作用。

我大学期间未拿过一次奖学金，如今六级考了两次还没过。

4.如今我进入学校卓越工程师名单，再我面前的只有保研和工作两条路，我是更倾向于前者，我家庭三代都是工程师，而我从小的梦想也是当一名工程师。

因我学习基础较差，所以压力比较巨大。

但又确实是我从小的梦想，不愿意放弃。

以至于担心没有足够的时间将两件事情同时处理的很好。

因为学生会的工作本身任务量大，能够在完成各项任务的同时也搞好自身的建设而又不影响个人，对我来说，实属不易。

5.身体状况不佳，医嘱表明若不按时休息条例，极易导致情况恶化。

我患有胃溃疡，加上大学期间，工作学习聚会等不能安排得当，休息调理不到位，上次做胃镜，情况有所恶化。

学生会在它自身的发展过程中也应该逐渐寻找出更加适合的领导者。

我的这种选择，对我个人的前途发展有利，但同时也对学生会的发展有利。

为了军心的稳定，我个人也会向他人做出一个很恰当的解释。

我也愿意接受组织上以任何理由和方式来处理这件事情，请老师放心。

虽然工作成绩不能令人满意，但是，在学生会两年的工作实践确实让我学到了很多东西，我个人也觉得已经比高中时候进步了很多学到了很多东西。

老师对我的教导和与老师的每次谈话都让我的思维豁然开朗，大受启发，确实受益匪浅。

我一定会很珍惜您对我的教导，由衷地谢谢。

我离开后，会有很多优秀的同学补上我的空缺，我们学校的学生会还是会一如既往的工作下去，可是我已经厌倦了。

我需要有自己的空间来做自己的事情，我想希望大家能够理解我。

明天，我会以一名同学的身份，继续看着它，凝望着它，呵护着它。

最后，衷心祝愿学生会的业绩一路飙升!

领导及各位同事工作顺利!

最后，祝愿您工作顺利，身体健康，阖家幸福!

此致

敬礼!

辞职人：

__年_月_日

学生会辞职报告范文篇二：

尊敬的领导

首先，非常感谢您在这一年来对我的信任和关照。

这段时间，我认真回顾了这半年来的工作情况，觉得在学生会工作是我的幸运，一直以来我也非常的珍惜这份工作。

看着学生会也在一点点的进步。

我受益匪浅，感触颇多„„从文体部成员到部长，再到现在的主席。

在这过程中一点点的学习，充实自己。

对自己也有了更深刻的了解，我不适合做领导，不管是别人还是自己的感觉都是这样，我的性格就是如此!

相对而言我还更喜欢埋头做事。

所以主席这位置真的不太适合我。

现在已经是第二学年了，对于我们来说可能也是在学校里的最后一年，毕业也不是那么遥远的事了，自己的命运最终还要考虑。

我们高职课程本来就很多，每天都是排得满满的。

第二学年正是决定命运的一年，改变我的命运，我必须全力以赴，不想有任何东西来干扰。

马上10月份我还得参加去年错过的成人高考，必须好好复习。

这之后还想自考本科。

虽然说这年头学历并不重要，但这也是一个门槛。

我必须把这通行证拿到手，最重要的是想好好的和班主任学习设计软件。

上学期就是因为事情太多二课堂报了名都没上成几节课，为此班主任都找我谈过很多次。

虽然说在学生会里，我学到了很多东西，但是学生会以外还有很多东西等着我们去探索，去学习。

我想学习市场营销，学习交际英语，我想学习更多的软件„„在这个社会如果不前进，就会被社会抛弃。

我希望老师能理解我退出的原因。

我们学生会还有许多工作能力强的同学，他们正在为学生会而努力奋斗，希望您能多给他们一些机会。

我将在完成新生接待后离开学生会，以便完成工作交接。

我很遗憾不能为学生会辉煌的明天贡献自己的力量。

我只有衷心祝愿学生会的业绩一路飙升!

学生会辞职报告范文篇三：

书记您好：

我不再担任学生会主席一职，原因有以下几个方面，向书记做出简要的书面解释：

1.经过自己半年来的工作检验，我自己的思考，结合个人性格兴趣。

我认为自己暂时还不具备做好一个团队的领航者的能力。

学生会主席一职超出我的能力。

2.考研，靠六级，考公务员。

但又确实有这样的想法，不愿意放弃。

3.通过半年来的观察，朱凯同学无论学习成绩，工作能力，工作经验都在我之上，思维也更加活跃。

比我更加适合担任学生会主席一职。

和您一样，为了将学生会的工作作的更好。

向您推荐朱凯同学担当此职。

至于您所担心的此举败坏学生会形象一说，个人觉得有点言过其实。

干部的交替本来就很正常。

而且学生会在它自身的发展过程中也应该逐渐寻找出更加适合的领导者。

我也愿意接受组织上以任何理由和方式来处理这件事情，请书记放心。

虽然工作成绩不能令人满意，但是，在学生会两年半的工作实践以及跟随书记确实让我学到了很多东西，我个人也觉得已经比高中时候进步了很多学到了很多东西。

书记每次对我的教导和与书记的每次谈话都让我的思维豁然开朗，大受启发，确实受益匪浅。

我一定会很珍惜您对我的教导，由衷地谢谢书记。

学生会辞职报告范文3篇

【以下为精品推荐，可删改！

】

【推荐一：

《由于家庭原因辞职报告》】

由于家庭原因辞职报告篇1

尊敬的公司领导：

首先，非常感谢您这一年来对我的信任和关照。

这段时间，我认真回顾了这一年来的工作情况，觉得来__工作是我的荣幸，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。

在公司工作的一年多时间中，我学到很多东西，不管是从专业技能还是做人方面都有了很大的进步，感谢公司领导对我的关心和培养，对我此刻的离开我只能表示深深的歉意。

非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。

但同时，我发觉自己从事__行业的爱好也消退了，我不希看自己带着这类情绪工作，对不起您也对不起我自己。

真得该转业了，恰好此时有个机会，我打算试试看，所以我决定辞职，请您支持。

请您体谅我做出的决定，也谅解我采取的暂别方式，我希看我们能再有共事的机会。

我会在上交辞职报告后1-2周后离开公司，以便完成工作交接。

在短短的一年时间我们公司已发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的气力。

我只有衷心祝贺公司的业绩一路飙升!

公司领导及各位同事工作顺利!

敬礼

辞职人

20__年_月_日

由于家庭原因辞职报告篇2

在递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。

现在公司的发展需要大家全力以赴，由于我状态不佳，和一些个人缘由的影响，没法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却碌碌无为，因此请求答应离开。

当前公司正处于快速发展的阶段，同事都是意气风发，壮志满怀，而我在这时候候却因个人缘由没法为公司分忧，实在是深感歉意。

我希看公司领导在百忙当中抽出时间商量一下工作交接题目。

由于家庭原因辞职报告篇3

尊敬的领导：

我很遗憾自己在这个时候向公司正式写出辞职报告。

来到省移动客服中心已经接近半年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。

这里平等的人际关系和开明的工作作风，让我能开心的工作，开心的学习。

但是因为离家比较远，父母近期身体都不好，家里没有人照顾，作为一个女儿我有侍奉双亲的责任，这两天我虽然很努力让自己专心工作，但是心却无时无刻不牵挂家里，我现在的状态确实已经无法胜任工作。

正是考虑到这些因素，我郑重向公司提出辞职，希望领导能够批准，另外离开前我也会认真做好现有的工作，把未完成的工作做一下整理，以保证工作的顺利的交接。

我真心的感谢公司领导一直以来对我的信任，感谢身边同事对我的关心和帮助，很荣幸自己成为过公司的一员，我确信在公司的这段工作和学习的经历和经验将成为我一生宝贵的财富。

祝公司业务蒸蒸日上，取得更大的成功!

申请人：

由于家庭原因辞职报告

【推荐二：

《因工作压力大的辞职信范文》】

因工作压力大的辞职信范文篇1

我在__公司工作时间已经一多年了，这一年之中，我学到了很多东西。

不管是工作方面还是为人处世方面，都有了很大的进步，这一切都是领导的悉心教导和同事们的照顾所得的成果，对此，我表示衷心的感谢。

现在，由于工作压力太大，我想休息一段时间，特向您提出辞职,望能谅解，请批准。

在此，我祝公司事事顺利!

因工作压力大的辞职信范文篇2

尊敬的__：

自__年入职以来，我一直很喜欢这份工作，但因为工作压力实在太大了，无法承受，所以我要重新确定自己未来的方向，最终选择了开始新的工作。

希望公司能早日找到合适人手开接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辞职。

如能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽，希望公司理解!

在我提交这份辞呈时，在未离开岗位之前，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。

最后，衷心的说：

“对不起”与“谢谢”。

祝愿公司开创更美好的未来!

望领导批准我的申请，并协助办理相关离职手续。

因工作压力大的辞职信范文篇3

尊敬的总经理：

由于酒店发工资的不准时，所以导致生活压力倍增，终日彷徨，深感恐惧，每天活在压抑中无法自我解救。

由于本人年纪还小，心理承受能力较差，所以较害怕想不开，再加上我才十六岁，不想让自已生活在压抑之中。

“一个十六岁的花季少女，由于家庭原因远离家里出外打工被拖欠工资半年，长期精神压抑，最终选择了在打工的地方与世长辞….”当我在网上看到这么一篇新闻的时候，很震惊很震撼，也许深陷同境，所以我十分理解那女孩当时心情，那种带着绝望，痛心欲绝，怀着对天下人的怨恨而离开了。

或者是从她身上看到了自己，又也许只是我想多了，但是为了避免一切我想的。

经过深思熟虑，连夜的思考，为了我的父母，我的未来，还有我还没见过的另一半以及还没诞生的儿子或女儿，我不得不想您提出要求辞工。

亲爱的经理，我知道您是个很了不起老板，拥有很多财业物业，所以我一直相信您还是会发工资我的。

不过如果您觉得我在这没亲没戚没地方住，所以不发工资给我了把就让我在宿舍住到这个月月尾我还是万分感激。

因工作压力大的辞职信范文

【推荐三：

《辞职报告不批准怎么办》】

辞职报告不批准篇1

主动辞职公司不批准怎么办

别人是不想辞职而被公司解雇，而有的人是想辞职，公司却不批准。

方先生是网络公司的技术工程师，由于他想要到一线城市得到更好的发展，于是他向公司提交了辞职报告。

方先生的离开对公司是一种无形的损失，公司方面提出了加薪的条件挽留方先生，但是方先生还是执意辞职。

对此，公司的管理层表示不批准方先生的辞职报告，也不会为其办理离职手续。

方先生非常无奈。

就此事，方先生与公司引发纠纷。

律师意见：

劳动者解除劳动合同，只需要提前30日以书面形式通知用人单位就可以了，并不需要用人单位的同意。

试用期的劳动者只需要提前3天通知即可。

在实践中，劳动者向用人单位提交辞职申请，用人单位通常存在一个误区，那就是如果用人单位不批准这个“申请”，双方的劳动关系仍然合法有效，劳动者不能离职。

其实，这种理解是错误的。

因此劳动者可以到期都离职，如果用人单位不发工资或者做出损害劳动者利益的事情，劳动者可以向劳动监察大队投诉。

辞职报告不批准篇2

辞职不被批准，可以走人吗?

我好不容易异地求职半年多，终于敲定了下家，面试公司已经发了正式的入职通知书到邮箱给我。

我去跟部门老总请辞职时他表示理解，不过他说公司现在缺人，招人不好招，除非等公司招到合适人选，或者我自己推荐了合适人选后，才能放我走。

我是这边的省区负责人，要找个合格的人选来接替我难度很大，新手不敢用，老手又短缺，现在又是年中，不好招人。

部门老总说，如果没招到合适人选，即使他这里放人，大老总也不会签字答应的。

我跟现在这家公司其实挺有感情的，不想把关系闹僵，肯望“和平分手”好聚好散。

请问，我提前30天递交书面离职申请后，是否可以自动离职?

另外，我的劳动合同下个月就要到期了，到期后我不续签也是可以自动离职的吧?

答复：

记住，你要提交的是辞职报告，不是辞职申请!

在递交辞职报告时，最好能留个证据。

如果上司刁难的话，让他本人签收比较困难，如果上司有秘书或者助理的话，你可以让秘书或助理代为签收，记得把这个签收的文件证明保留好。

如果不肯签收，在递交辞职报告时，口头跟上司聊聊关于辞职的事，并说明辞职报告就放在他那儿了，同时，把你们的聊天内容进行录音。

你也可以用公司的邮箱发送离职邮件给上司，试着用邮件或者短信询问上司的意见，保留证据。

一般来说，提前一个月通知辞职是符合劳动法规定的，除非你和公司有特殊的约定。

此外，合同到期不续签视为劳动关系终止，可以自动离职。

还有一条，不知道你跟新东家是怎么约定到岗日期的?

老东家的办事流程你是知道的，按理来说你该留出足够的时间才稳妥。

你现在要做的是两头协调，老东家催紧，新东家请求放宽。

而且“省区负责人”的职位也是不小的职位了，尽量给自己留个好声誉

辞职报告不批准篇3

辞职报告不批准怎么办