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抓制度执行力上狠下功夫,在深化活动成果、完善安全生产长效机
制上狠下功夫;
将主题活动与日常工作紧密结合,与“争先创优”
、
“除四害”
“
HSE
示范单位”和“比学赶帮超”等活动相结合;
严
格按照“谁主管、谁负责”的原则,落实安全生产责任,切实减少
“三违”引发的生产安全事故,全面提升处
管理水平。
二、主要措施和内容
为确保活动达到预期的目的,
年
“我要安全”主题活动分
两个阶段进行。
(一)实施阶段(
1
月
日—
9
30
日)
1.
深入开展“一切事故都是可以避免的”安全理念宣传活动。
-3-
强化提升全员安全意识,打牢“我要安全”思想基础;
认真学习、
总结、推广前两年活动中的好经验、好做法,充分利用“五比五赛”
的平台,努力营造“后进赶先进,先进再提高”的氛围,促进
管理水平的持续提高;
全面落实“谁主管、谁负责”的原则,修订、
完善各部门、各岗位
责任制;
对执行层和有关直接作业环节,
要狠抓操作规程及规章制度执行力,严格遵守作业许可程序,切实
做到“岗位安全责任在我”
。
2.
深入贯彻执行细化《禁令》
,狠抓执行力。
各单位要对细化
后的禁令再宣传、再学习、再贯彻、再落实,提高禁令的执行力,
加强检查和考核,采取跟踪操作、进行
观察、建立违章记录、
剖析违章原因、分析危害后果、制定防范措施等方法,严格执行禁
令,严肃处理违反禁令及“三违”行为,发挥禁令应有的效应;
同
时,也要加强承包商对禁令执行情况的监督检查。
3.
深入开展隐患排查治理活动。
安全环保事故是
“四害”
之首,
安全隐患、薄弱环节就是潜伏着的事故。
要按照“突出重点、分级
管理、全程跟踪”的原则,加强隐患排查治理,做到整改措施、责
任、资金、时限和预案“五到位”
;
各单位、部门和岗位,都要开展
查找身边的“十大薄弱环节”活动,逐条逐项制定防范措施,落实
责任人,及时改进和治理,提升本质化安全水平;
要认真贯彻执行
《未遂事故报告制度》
,
发现事故隐患和苗头,
将安全管理关口前移,
通过认真分析事件原因,举一反三落实防范措施,实现查“首害”
治“首害”
、防“首害”
、灭“首害”的目的,提高全员对安全风险
-4-
掌控的能力和水平。
4.
巩固操作标准化活动,大力推进标准化体系建设。
全面梳理
修订完善风险性作业的操作规程,
推进标准化操作文本化和声像化,
充分利用集团公司总结成型的标准化操作程序和制作好的标准化
DV
光盘,广泛开展相关培训;
大力开展岗位操作标准化练兵比武,
提高全员的安全操作技能,进一步提高“上标准岗,干标准活,交
标准班”的水平;
认真总结
2010
年推行实施“
211
”安全工作法的
经验,将“
”安全工作法的程序、内容、方法和有关记录进行固
化;
严格落实基层单位干部带班盯现场制度,强化特殊时间、特殊
作业“两特”情况下的现场监管,确保作业过程可控。
5.
深化
教育培训工作。
以推进安全教育培训体系建设为出
发点,进一步完善教材体系,丰富教育培训手段和培训内容;
进一
步落实各级领导干部的
培训制度,形成各级领导干部
培训
制度化;
认真落实“
第一课”培训制度,将
课程列为各类
培训班的必修内容;
以开展班组长安全培训为重点,强化安全标准
化操作及危害识别、防范措施、应急处置教育,提升岗位操作层的
操作技能及防风险意识,做到警钟长鸣,全面提高全员“一切工作
想安全、会安全、保安全”的意识和能力。
.
组织“我要安全”演讲比赛活动。
通过演讲比赛活动,充分
展示各单位在“我要安全”主题活动中涌现的先进集体和个人,突
出展现岗位员工在安全意识方面的转变和提升,体现“我要安全”
主题活动在基层广大员工中所产生的深远影响和效力,并组织演讲
比赛活动的优胜单位和个人,代表处参加油田组织的演讲比赛。
二是组织开展“安全卫士”评选活动。
评选出对安全工作做出
突出贡献的一线职工和推动“我要安全”主题活动扎实深入开展、
取得实效、做出突出成绩的管理者,广泛宣传,认真组织学习他们
的先进事迹,并推荐优秀者参加油田组织开展的“百名安全卫士”
评选活动。
对三年来“我要安全”主题活动进行全面深入的总结。
在总
结提升的基础上,将好经验、好做法汇编成册,进行固化和推广。
开展专项检查。
通过各督导组开展“我要安全”主题活动专
项检查,积极推进活动扎实深入有效地开展,将主题活动情况纳入
年度
检查考核;
同时,做好迎接油田对“我要安全”主题活动
开展情况的督导工作。
三、组织领导
(一)处成立“我要安全”活动领导小组,负责活动的统一部
署和组织领导。
组
长:
陈金良刘丁林
副组长:
段华王建利李树全
王德仓
王友明
成员:
委员会其他成员
-6-
活动领导小组下设办公室,王建利同志兼任办公室主任,梁宝
田同志兼任办公室副主任;
安全环保科为领导小组办公室日常办事
机构。
其职责是:
负责活动办公室的日常工作和
4
个督导组反映问题的协调工
作。
负责主题活动的全面统筹及安排不同阶段的重点工作。
负责收集、汇总各督导组活动动态、信息、总结,上报油田
有关活动动态、信息和总结等材料。
总结、固化、推广活动的好经验、好做法。
组织开展“我要安全”演讲比赛及“安全卫士”评选活动。
(二)活动领导小组下设
个督导组。
1.
督导一组
段
华
成
员:
由党委办公室、人事组织科、群众工作办公室、纪检
监察办公室、外部项目物资管理科等相关人员组成
分管单位:
套管配送大队、技术质量检测站、东北物资供应项
目部、西北物资供应项目部
督导二组
王建利
由处长办公室、安全环保科、生产装备管理科、调度
室、保卫科等相关人员组成
机关职能科室、中心库、小车队、治安大队
-7-
3.
督导三组
李树全
由物资供应管理科、信息科、物资材料核算科等相关
人员组成
机关业务科室、物资配送部
督导四组
王德仓
由川东北供应储备中心的主要领导组成
川东北供应储备中心
督导五组
由企业管理科、人力资源科、财务科等相关人员组成
物资销售中心
(三)各督导组职责
负责分管单位主题活动情况的日常协调、监督和指导工作。
负责分管单位活动开展的经验推广和总结工作,组织调研基
层典型做法。
组织开展
“三不”
抽查和定期督查,
确保活动扎实有效开展。
定期召开专题会议,研究、部署分管单位活动内容,向处主
题活动领导小组汇报活动开展情况。
组织研究分管单位
工作重点、难点、薄弱环节及危害、
风险特点。
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