最新最全中国石油员工守则Word文件下载.docx
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◆《员工守则》与规章制度的关系
◆违反《员工守则》应承担的责任
◆对违反《员工守则》行为的报告责任
◆《员工守则》的咨询途径
道德规范
◆忠诚企业
◆诚实守信
◆爱岗敬业
◆遵章守纪
◆遵守公德
行为规范
◆工作纪律
◆工作秩序
◆员工关系
◆学习培训
◆公司资源
◆业务活动
◆利益调节
◆廉洁自律
工作礼仪
◆举止得体
◆着装规范
◆语言文明
HSE要求
◆HSE方针
◆HSE目标
◆HSE责任
保密须知
◆知识产权
◆信息披露
◆信息安全
附则
关于《员工守则》
《员工守则》的适用范围
公司所有员工。
《员工守则》的约束力
《员工守则》是依法制定的公司员工行为规范,对您的从业行为作出了最基本的规定和要求,是您在公司从业的行为指南。
《员工守则》将成为您与公司签订的劳动合同的组成部分。
《员工守则》与规章制度的关系
《员工守则》是公司的制度规范,凝炼了公司规章制度的要求,您在遵守本《员工守则》的同时还应遵守公司的各项规章制度。
违反《员工守则》应承担的责任
您如果违反了《员工守则》,将按规定受到纪律处分,直至解除劳动合同。
对违反《员工守则》行为的报告责任
您有责任向直接上级或人事部门以及其他相关主管部门报告违反《员工守则》的行为。
公司要求接受报告的部门和人员承担相应的保密责任,并严禁任何报复行为,违反者将受到相应处罚。
《员工守则》的咨询途径
您对《员工守则》存在疑问,可以向直接上级、人事部门或其他相关主管部门进行咨询。
●道德规范
忠诚企业
公司是您体现自身价值的平台,您须忠诚于公司。
诚实守信
诚实守信是您从业的要求,您应“当老实人、说老实话、办老实事”。
爱岗敬业
热爱自己的岗位,在本职岗位工作中应“严、细、实、恒”。
遵章守纪
各项规章制度和工作纪律是保障公司整体协调运行的必要条件,您须始终做到遵章守纪。
遵守公德
公司服务于社会,您应遵守职业道德,遵循社会公德,提高个人品德,倡导家庭美德。
●行为规范
工作纪律
工作纪律是强制性的规章制度,您必须严格遵守,以保证公司生产、经营及各项管理工作有序、高效进行。
您须:
◆遵守组织纪律,听从工作指挥和安排,并按照规定程序下达指令、请示汇报。
◆遵守岗位纪律,履行岗位职责,提高工作效率与质量,积极完成各项工作任务。
◆遵守其他工作纪律,杜绝一切不利于工作的言行。
温馨提示:
您时刻牢记工作纪律,克制违反工作纪律的言行。
主动接受公司对您工作绩效的检查和考核。
工作秩序
致力于维护正常的工作秩序,不得进行任何干扰和破坏工作秩序的行为。
◆不进行任何扰乱工作秩序、妨碍他人工作的活动。
◆保护工作环境和公共设施,不进行任何破坏工作环境和公共设施的活动。
您应按照合法程序反映合理诉求,不要采取任何过激行为。
员工关系
致力于维护彼此信任、平等沟通、团结协作、公平竞争的员工关系。
每位员工都是团队中的一员,都应受到尊重。
您应:
◆既要重视个人发展,更要注重团队绩效。
◆服从上级,关爱下级,同事间坦诚相待,相互尊重。
◆尊重和包容他人的个性,尊重他人隐私,彼此间予以充分的理解和信任。
◆公平参与竞争。
请务必杜绝一切有损于团队和谐的言行。
学习培训
公司倡导建立学习型组织,学习和接受培训是您的权利,更是您的责任。
◆始终坚持学习,并自觉接受公司组织的培训,提高自身素质和能力。
◆结合工作需要,提高技能操作水平,或专业技术水平,或经营管理水平,并接受培训效果的检查和考核。
◆参加有特殊要求的培训时,应与公司签订培训协议。
您在服务期内如因个人原因离开公司时,应履行培训协议约定的有关条款。
公司资源
公司资源包括财产(即固定资产、无形资产、流动资金等)、人力、物资等。
按规定节约使用公司资源,有责任确保公司资源不被滥用、盗窃、浪费和用于谋取私利。
◆保护公司财产,未经批准,不能将公司财产赠与、转让、出租、出借、抵押给其他单位和个人。
◆节约使用公司资源,节俭办好公司各项事务。
业务活动
合法、合规、诚信地开展公司的业务活动。
◆遵守业务法规
熟知并严格遵守与您岗位有关的国际、国内经营法律法规和惯例,使业务活动受到法律保护。
遇重大、复杂法律问题您应遵循法律人员的书面意见。
◆履行业务职责
熟知并认真履行自己的业务职责,不得超越职权范围从事下列活动:
✧以公司名义进行考察、谈判、签约、招投标、竞拍等。
✧以公司名义提供担保、证明。
✧以公司名义对外发表意见、信息。
✧代表公司出席公众活动及其他活动。
利益调节
您在工作时间以外的个人行为和活动一般不会受到公司干涉,但如果您的个人行为和活动损害或可能损害公司利益和形象时,您须立即停止该行为或活动。
您在进行以下行为或活动时要特别谨慎:
◆兼职
✧您不得从事损害公司利益或影响公司形象的兼职。
◆投资
✧您不得从事有损公司利益的投资。
◆涉及亲属的业务
✧在处理业务时,如涉及到您的亲属,您应按规定回避或报告。
如果您与竞争对手、客户或供应商的其他关系可能会影响公司的利益,您应该立即报告您的直接上级。
千万不要利用自己的职权和工作之便,获取任何不正当的个人利益。
廉洁自律
您要熟知并严格遵守廉洁自律的各项规定。
◆按规定接受廉洁自律教育,并从中获得认知和警示。
◆仔细阅读和认真理解廉洁自律的各项规定,并作为行为指导。
◆严格约束自己,避免违反廉洁自律有关规定的行为。
有关廉洁自律的进一步信息,您可以查阅相关的法规制度,也可向直接上级或监察部门咨询。
请务必重视廉洁自律的规定,不可存有侥幸心理。
除本公司规定金额以内的礼品外,您应该将接受的礼品登记上交。
●工作礼仪
遵循基本的工作礼仪。
举止得体
要礼貌、规范,体现公司员工的素质与风范。
当您出现在公共场所时,您的一举一动将代表公司的形象。
着装规范
您在工作期间应按照劳动保护的规定和岗位要求着装。
当您出席会议、从事商务或外事活动时,应按要求着装。
不要穿戴与工作场合不相适宜的服饰。
语言文明
要尽量使用普通话;
使用文明语言,不讲粗话、脏话。
工作交流、接待来访、业务洽谈等,不能影响他人工作。
●HSE要求
HSE是指安全、环境与健康。
石油化工是高风险行业,您的丝毫麻痹大意,都有可能给您和他人带来伤害。
您必须掌握公司HSE管理规定和相关知识与技能,了解应对突发事件的知识,并严格按照HSE规定和要求约束自己的行为,做到“三不伤害”(不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害),保护环境。
您应熟记:
HSE方针
安全第一,预防为主;
全员动手,综合治理;
改善环境,保护健康;
科学管理,持续发展。
HSE目标
追求最大限度地不发生事故、不损害人身健康、不破坏环境,创国际一流的HSE业绩。
HSE责任
工作中须采取必要措施,最大限度地减少安全事故,最大限度地减少生产、业务活动对环境造成的损害,最大限度地减少工作和工作环境对您和他人健康造成的伤害。
请认真执行公司的安全规定,千万不要存在侥幸心理。
HSE方面的要求对公司相关利益者及合作伙伴同样适用。
●保密须知
您应自觉遵守公司的保密规定和要求,避免违规使用知识产权和泄密的行为。
知识产权
知识产权包括:
专利权、版权、商标和服务商标、科研开发成果、商业秘密、技术数据,以及其他未披露的信息专有权等。
您须致力于保护公司的知识产权,并尊重他人的知识产权。
◆遵守公司知识产权保护方面的规定,保护您在任职期间知悉或者持有的任何属于公司的知识产权。
◆因履行职责或利用公司资源取得的发明创造、作品和开发的计算机软件等都属公司所有,您有义务提供必要的信息资料,协助公司取得和行使知识产权。
◆在未经公司书面同意的情况下,不能以任何方式,使第三方获取属于公司的商业秘密。
◆您在与公司签订劳动合同时,要与公司签订“保密和竞业限制协议”。
不可利用公司的知识产权和相关信息谋取私利。
注意不要非法使用属于他人的知识产权和相关信息,不实施侵犯他人知识产权的行为。
在未经许可的情况下,不可私自制作、复制、储存、保管、销毁商业秘密。
信息披露
信息披露由公司指定部门负责,并按照一定程序,真实、准确、完整、及时、公平地向社会进行披露。
您不得XX披露有关信息,影响公司利益和信誉。
◆真实、准确、客观、及时、完整地记录公司生产、经营、试验及财务等相关信息。
不得伪造、改动、隐藏、销毁相关信息。
不得指使、胁迫他人伪造、修改相关信息。
◆不得将内部信息披露给他人,包括公司外部人员、家庭成员,以及不应该了解该方面信息的内部员工。
不得利用内幕信息从事证券交易。
信息安全
合理、规范地使用公司的信息资源和系统,以保障公司信息系统安全、可靠、稳定运行。
◆遵守国家相关的法律、法规和公司的信息安全管理制度。
◆认真学习计算机使用安全常识,接受信息安全培训,提高计算机安全意识和技能,妥善保管所使用的计算机及其附属设备,防止设备及其存储信息丢失、损坏。
不要利用公司网络或手机发送公司的保密信息或重要信息。
不要利用网络进行违反国家法律法规、公司规定和有损于公司利益的活动。
●附则
◆本《员工守则》由公司授权有关职能部门组织修订。
您岗位的具体职责请向本单位的人事部门咨询。
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- 最新 全中国 石油 员工 守则