办公室秘书个人述职报告范文五篇Word文档下载推荐.docx
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2,缺乏人生阅历和与人交际的沟通能力.
由于初入社会,没有足够的社会经验和人生阅历,对于日常的业务联络经常产生不必要的失误.言语中得失客户的情况时有发生,因此我们必须练就一定的客户沟通技巧.
3,公司缺乏专业的运作经验.
我司正处于起步阶段,许多业务上操作还未成熟,不能进一步拓展业务,导致公司营业额停滞不前,无法见到相应的产出效益.解决的方法是,进一步加强学习,吸收其他公司经验,干自己所能干,专心本公司擅长业务,在巩固原有客户基础上增加新客户.
三,个人总结:
这段时间以来,我无论在思想认识上还是工作能力上都有较大的进步,但差距和不足还是存在的,比如工作总体思路需要进一步清晰,处理事情要以最简单的方法来完成,对自己的工作还不够钻,脑子动得不多,转得不快,没有想在前,做在先.
保障业务准确进行,完满完成服务客户的责任,这就是我司工作的特点.从物流工作的性质上讲,它具有专业综合性强,环节复杂,程序缜密,突发性强的特点.这就要求我们要有扎实的专业基础,综合的知识积累和认真负责的工作态度.作为公司成员来讲,从事物流行业,我的综合知识的积累还远远不够.因为刚从业,对社会工作没有成熟的经验,加之物流工作突发性很强的特点,往往只能跟着领导安排的计划去做.工作上常遇到许多突发性业务需要临时处理,而且通常比较紧急,这都让我有时措手不及.这都是缺乏经验所造成的,也只能在今后工作积累和总结经验.
四,公司存在的弊端和未来工作计划及建议
1,每个企业在建立和发展中不可缺少的四大资源是:
资金资源,物资资源,人力资源,信息资源.随着社会经济体制改革和各行各业企业经营的发展,资金资源,物资资源和信息资源三大资源并不为现代企业发展的竞争焦点,而影响企业生存下去的主要因素是人力资源的管理.现代企业管理改革=人力资源竞争,则人才的竞争.总而言之,能够把握人才控制就能更好地发展企业.因此,我们要做好编制部门职位(岗位),工作职责及人员分配.因事设岗,因岗设人.
2,未启动公司绩效考核运行情况,员工平常工作做好做坏没有一个依据进行评估,做多做少没有具体的标准来衡量,员工工作热忱低下,很难提高其工作积极性.同时对公司人力资源工作规划需要的依据也带来困难,比如;
人员调动,工资调整,升职,降职等.因此要建立合理的薪资体系和良好的绩效考核系统.
3,公司日常工作流程不明确.工作流程为办理事件和管理程序的重要环节,也是平常工作不可缺少的使用工具,一件事情,一项工作该如何去办理和完成?
负责人是谁?
这些都应规范起来,按规定去处理和解决,只有这样才会顺利开展各项工作(如遇特殊情况可特殊处理).建立健全公司各项规章制度及工作流程.
4,整理好公司财务帐.入职以来我承担公司内部财务工作,发现处理公司财务支出的体制不够完善.由于公司属于私营企业,很多支出都未能做到公私分离,导致不能更准确核算和控制公司营运成本.例如:
私人外出应酬使费,自置私人用品,自用款等不应记入公司支出帐内.建议将公私支出帐分开登记.
5,开设公司员工意见箱和公告栏.我认为公司意见箱是员工和上司进行沟通的纽带,意见书可以反映员工的心声,它应该是企业内部管理改革的重要资料和依据,也是公司无形的宝贵财富.公告栏,是针对让全体员工知悉公司内,外部每日发生所设置的,并且也可以张贴一些培训和教育资料,以供大家学习,同时也是公司内部信息交流最佳途径.
以上内容为本人近月入职以来工作总结情况,如有不妥之处请批评指正.我坚信在不久的将来,公司会发展成制度化,规范化,人情化,现代化管理模式的企业.谢谢!
个人述职报告篇2
本人自20xx年2月进入公司以来,任职XX项目园林工程师.期间我认真学习公司的各类规章制度,员工手册等并严格遵守.在日常工作当中我认真,务实,主动学习各类规范,图集,验收标准等,做到熟悉现场,熟悉图纸;
坚持现场监督检查施工过程中的每一个环节,并在业余时间主动扩展相关专业知识,力争提高自己的各方面能力.在公司领导和同事们的关心,指导与帮助下,基本较圆满的完成了各项工作任务.自己各方面能力得到了一定的提高,也为今后的工作奠定了一些的基础.现针对从事工作以来的个人工作情况进行述职如下:
一,20xx年完成的主要工作及取得的成绩
XX在建项目室外园林绿化工程的甲方工程师.
根据公司安排任职XX在建项目室外园林绿化工程的甲方工程师.即代表XXX房地产公司对公司在建工程项目中室外软景部分实行管理和监督.完成的主要工作包括:
1;
1,熟悉方案图,审查软景施工图纸,提出合理化建议.
2,统计各项目软景工程工作量,核对苗木规格,数量以及栽植区域,汇总苗木进场计划并及时上报集团公司苗木采购部.
3,审查施工单位进度计划和施工方案,做好施工前期准备工作.
4,监督施工单位严格遵守合同,按规范及标准施工,及时处理并上报施工中存在的问题.
5,根据施工规范要求对进场种植土进行验收及抽样复检.
6,根据图纸设计规格要求验收进场苗木.
7,控制软景工程进度和质量,检查安全文明施工工作.
8,要求施工单位制订合理的养护管理方案并监督实施.
9,认真审核工程签证.
10,整理施工中存在的问题,形成周,月软景工程检查报告.
11,整理合同文件和各类资料.
12,协调各相关单位,公司各相关配合部门之间的关系.
二,工作中存在的问题和不足以及今后努力的.方向
我工作中还有很多处置不当的缺点和不足,很多方面都还需要学习,更加需要公司领导与同事的帮助,指导和支持,具体表现为以下一些方面:
1,工作中主动与事前控制能力有待提高:
主要表现为对软景施工图纸确定前的控制能力不强
园林景观工程与相关专业交叉施工部位多,有时因设计部门各专业设计师未能及时沟通,导致园林景观工程施工图纸在施工过程中出现诸多问题,如:
①各专业管线埋设在园林施工作业面下的位置存在不合理情况(部分管线埋设位置刚好在绿化种植大型苗木下方),发现时只能调整大型苗木种植位置,影响植物配置的合理性,使得最终的景观效果达不到设计要求.②由于相关专业设计标高的变更,园林又未做相应调整,施工到此部位时才发现问题,最后只能进行小范围设计变更调整,致使园林施工作业面收口不完美,影响景观效果.③园林绿化种植苗木的配置设计未考虑植物的生长特性;
;
a,阳生植物和阴生植物设计种植位置不合理,影响植物正常生长;
b,有些带刺的植物设计种植位置过于靠近行人能接近的园路,休息平台等部位,给行人易造成伤害,尤其是小孩;
c,灌木丛的配置设计中相对长势快的灌木种植区域与草坪直接衔接,高差过大,使得现场植物配置显得混乱.上述是今年的软景施工过程中出现的比较常见的问题,如果在我的工作中仔细核对软景施工图纸,对存在不合理和矛盾的设计问题及时提出处理方案,就可以提前完善软景专业施工图纸,形成优良的景观效果.在今后的工作中还要进一步提升自己各个方面的学习力,避免类似现象再次发生.
2,在工程质量管理,进度管理,安全管理方面能力还需进一步提高
在质量管理方面:
为确保绿化工程的施工质量与效果,应更加严格把控材料关.严格验收,所有进场的苗木必须满足设计要求才能进场种植,对已选定的苗木因在运输过程中造成枝条折损影响外观的,不允许进场种植,对不符规格的苗木一律清退.在绿化种植施工前,现场回填的土方必须满足种植规范要求,不达标部分一律做退场处理.
严格按设计以及规范要求,对种植土进行沉降,平整,堆坡造型等工作.绿化种植施工也存在特殊性,完全按设计图纸进行施工可能最终的景观效果会不尽人意,所以我们应该参照设计施工图,并事前同专业设计师沟通,在保证最终景观效果的前提下,根据植物的生长特性,以及现场建筑物的布局及地形,对部分苗木的种植位置进行现场调配.为确保种植效果,栽植大乔木,关键节点植物种植前,还应根据其树形选择好的观赏面后才确定种植.
在进度管理方面应积极督促施工单位;
抢;
工作面进行施工,对现场需协调处理的有关问题,及时同部门相关专业工程师进行沟通,使园林景观工程的施工进度计划得到保障,同时要求施工单位根据现场的施工情况积极组织劳动力与施工用材料的进场;
在工程施工中对需设计明确的工程施工部分,急需处理的及时同专业设计师沟通,确定后按设计意图通知施工单位先行进行现场施工,同时按正常程序上报文件,确保工程施工有条不紊的进行.
在安全文明施工管理方面要求进入现场的每一个施工人员必须按要求佩戴安全帽,并做好现场施工的安全防护,消除一切可能存在的安全隐患,并做到工完场净,文明施工.
3,应根据实际情况主动提出图纸优化建议
在方案设计中,设计师往往会设计超大规格的乔木树种作为景观的焦点,但是这往往实际并达不到设计师的预想效果.由于特大树木本身在栽移过程中的再生能力差,栽种后甚至会出现萎缩现象,景观效果不佳;
有时为了提高成活率进行强修剪,势必破坏了树木本身原有的姿态姿貌,栽种后的姿态差强人意.一旦遇上水土不服和管理不善导致大树死亡,还浪费了宝贵的自然资源.碰到此种现象,我们会建议设计师选用胸径15;
20厘米的中壮龄的大树更适宜,此类树正处在生长旺盛期,已在不仅对它的损伤影响小,而且树木本身恢复生长快,易成活,也不会出现诸如上述现象.
有时设计师由于过分追求景观的形式美,忽视了植物本身的生物学特性与生态习性.没将形式美和生态美很好的结合,如将喜光不耐寒的树木栽植在建筑的北侧;
建筑之间通风处栽种不耐寒的植物种类等,在这种立地条件下的植物生长不良,还不能开花造景.植物种类的搭配上有时只考虑近期结果,如建筑的基础栽种,靠墙角栽种的植物种类比外沿栽种的植物种类生长速度慢,一二年后,外沿的掩盖住靠墙角的,当初层次感的设计立意不能实现.
以上问题应及时跟设计师进行沟通,提出图纸优化建议.
三,20xx年工作计划及重点工作安排
1,配合项目工程部完成XX小区景观绿化种植工作.
熟悉设计师方案图,体会设计意图,认真查看施工图纸,精心组织施工,尽力完善景观效果.在工作中注重细节,精于细部施工,尽力提升工程品质.监督施工单位严格遵守合同,按图纸,规范及标准施工,及时处理施工中存在的问题.积极协调各相关单位,公司各相关配合部门之间的关系,力争在20xx年4月底完成XX小区乔木栽植工作的90%.
2,认真学习,努力工作,积极完成公司领导交办的其它工作.
经过时间的洗礼,工作的锻炼,我的工作能力有了一定的提高,也清楚的认识到自己的缺点与不足之处.在今后的工作当中,我会严以律己,以工作为己任,将积极响应公司的领导,与公司同仁密切配合,针对工程中存在问题与遇到的挫折及时调整,并不断总结经验教训,利用业余时间加强专业知识,技能的学习,并争取在其他专业上得到扩展,提升自己的工作能力,踏踏实实的去完成每一项工作,为公司的发展贡献自己最大的力量.
述职人:
xx
20xx年xx月xx日
个人述职报告篇3
各位领导,家长:
大家好,非常感谢您能在百忙之中参加这次家长会.我叫李翠霞,是这个班的语文教师.学习语文的重要性是不言而喻的.语文学科是一门基础学科,对于孩子学好其他学科,今后工作和继续学习,对于弘扬我们中华民族的优秀文化,提高孩子的综合素质,都具有重要意义.
学习语文与学习其他学科不同的一点是,不能读死书.也就是不能只学习课本知识.因此,在日常的语文教学中我主要采取以下教学措施:
1,每一节课课前挤出几分钟,让孩子们背诵一些经典的诗词名句,名人名言,丰富孩子的语言积累.
2,鼓励孩子课下读一些经典的文学名著,并且争取挤出时间让孩子们课上阅读,交流体会,这样做的目的是增加孩子的文化底蕴.
3,每两周写一篇作文,给孩子学以致用的机会.
这样一来提高了孩子的写作能力.除此之外,日常教学工作中,我总是认认真真的备课上课,批改作业,兢兢业业对待自己的每一项工作,使每一个孩子都学有所获.之所以这样做,是我深知孩子对父母的重要性.我每年所教的学生都有九十多个.每个学生只是我的九十分之一,但对于大家来说,他却是您的全部.
;
功夫不负有心人;
在我和我们班孩子的共同努力下,在去年年底的期末测试中,我们这个班的语文成绩是最好的.得A的学生占全班总人数的57%(63%).其中还有很多孩子取得了明显的进步.有收获也有不足.我也深知自己在课堂容量,教学创新等方面有待提高.今后一定更加精心的备课,研读教育教学著作,从各个方面提升自己,使每一个孩子在每一节课,都受益匪浅.最后学有所成.
最后,再一次感谢大家对我的工作的支持,配合.谢谢大家.
个人述职报告篇4
笑脸拂春风,意暖情融.走村串户汗蒙蒙,救死扶伤忘自我,乐在其中.乡村医生,我热爱的;
微小;
的职业.
我是一名乡村医生,参加工作以来,在县镇两级主管部门的领导下,紧紧围绕农村卫生发展大局,认真开展各项医疗工作,全面贯彻执行各级领导安排和布置的各项任务,全面履行了乡村医生岗位职责.
自20xx年负责计划免疫接种工作以来,累计接种20xx余人次,无一例因技术操作等因素出现过不良反应.并多次参加县疾控中心镇防疫站举办的免疫规划相关知识及扩大免疫规划知识等培训.能积极响应国家号召,认真落实各项方针,使扩大免疫规划工作及时有效地落到实处.
20xx年的SARS,20xx年的高致病性禽流感,我尽到了做为一名基层医务人员应尽的职责,披星戴月逐户排查体温,发放消毒药品,监测返乡村民,宣传相关预防知识.
20xx年开展农村合作医疗,积极协助村里做好宣传工作,主动向村民介绍新型农村合作医疗内容及补偿办法.累计接待本村患者1000余人次,外村患者80余人次.能够做到小病不出村,从根本上解决了广大村民看病难,看病贵的问题.并能认真做好门诊病志及处方管理,详细填写门诊补偿登记表,及时上报.
在日常工作中,我深切的认识到一个合格的基层医生应具备的素质和条件.医&
#39;
学教育网|整理努力提高自身的业务水平,不断加强业务理论学习.多次参加县卫生局组织的培训班,通过学习从而极大地开阔了视野,很好地扩大了知识面.始终坚持用新的理论技术指导业务工作,能熟练掌握基层卫生室的常见病,多发病诊治技术,能熟练诊断处理一些常见病,多发病.工作中严格执行各种工作制度,诊疗常规和操作规程,一丝不苟接待并认真负责地处理每一位病人,在最大程度上避免了误诊误治.几年来,我认认真真工作,踏踏实实做事,从未发生一起差错事故,也从未同病人发生一起纠纷.
在各级领导的帮助和同行们的支持下,无论是思想方面,还是业务方面,都取得了一定成绩,得到上级领导和广大村民的一致好评.03年获得;
锦州市流行性出血热防治工作先进个人;
荣誉证书,04年被辽宁省卫生工作者协会评为;
优秀乡村医生;
同年光荣的加入了中国共产党,06年参加了中国共产党黑山县第十三次代表大会.
当然我也深知自己还有许多不足之处,尚须进一步加强理论学习,并坚持理论联系实际并为实际服务的原则,学以致用,用有所成.在今后工作中,仍将一如既往的对待工作认真负责;
对待学习一丝不苟;
对待患者热情周到,尽自己最大努力,更加扎实地做一名合格的乡村医生.
个人述职报告篇5
我所在的岗位是x行的服务窗口,我的一言一行都代表着本行的形象.我的工作中不能有一丝的马虎和放松.众所周知,xx的储蓄所是最忙的,每天每位同志的业务平均就要达到近两百笔,接待的顾客二百人左右,因此这样的工作环境就迫使我自己不断的提醒自己要在工作中认真认真再认真,严格按照行里的制定的各项规章制度来进行实际操作.三个月中始终如一的要求自己.
由于我是新来的,在业务上还不是特别熟练,为了尽快熟悉业务,当我一遇到问题的时候,我会十分虚心的向老同志请教.对待业务技能,我心里有一条给自己规定的要求:
三人行必有我师,要千方百计的把自己不会的学会.今后想在工作中帮助其他人,就要使自己的业务素质提高.刚开始的时候,我还由于不够细心和不够熟练犯过错误,虽然赔了钱,但是这并不影响我对这份工作的积极性,反而更加鞭策我努力的学习业务技能和理论知识.
xx所位于城乡结合部,有着密集的人口.在储蓄所的周围有很多领社保和医保的下岗,退休工人,也有好几所学校.文化层次各不相同,每天都要为各种不同的人服务.我时刻提醒自己要从细节做起.把行里下发的各种精神与要求落实到实际工作中,细微化,平民化,生活化.让客户在这里感受到温暖的含义是什么.
所里经常会有外地来的务工人员或学生来办理个人汇款,有的人连所需要的凭条都不会填写,每次我都会十会细致的为他们讲解填写的方法,一字一句的教他们,直到他们学会为此.临走时还要叮嘱他们收好所写的回单,以便下次再汇款时再写.当为他们每办理完汇款业务的时候,他们都会不断的我表示感谢.也许有人会问.个人汇款在储蓄所只是一项代收业务.并不能增加所里的存款额,为什么还要这么热心的去做,但是我认为,用心来为广大顾客服务,才是最好的服务.当我听到外边顾客对我说:
你的活儿干的真快&
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&
那个小妹儿态度真不错&
x行就是好&
这样的话的时候.我心里就万分的高兴,那并不光是对我的表扬,更是对我工作的认可,更是对我工作的激励.
新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要加紧学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战.明年会有更多的机会和竞争在等着我,我心里在暗暗的为自己鼓劲.要在竞争中站稳脚步.踏踏实实,目光不能只限于自身周围的小圈子,要着眼于大局,着眼于今后的发展.我也会向其他同志学习,取长补短,相互交流好的工和经验,共同进步.征取更好的工作成绩.
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