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(四)职业环境9
四职业目标10
五实施步骤12
(一)、教育培训方法12
(二)、讨论交流方法
12
(三)实践锻炼方法
六评估与调整13
(一)职业生涯规划风险预案13
(二)职业生涯成败评估13
(三)职业生涯需适时调整13
七总结14
一个人基本资料
前序
在今天这个人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为就业争夺战中的另一重要利器。
对于每一个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成时间和精力的浪费。
作为当代的大学生,若是一脸茫然踏入这个竞争激烈的社会,怎能使自己占有一席之地?
因此,我为自己拟定一份职业生涯规划。
有目标才有动力和方向。
所谓“知己知彼,百战不殆”,在认清自己的现状的基础上,认真规划一下自己的职业生涯。
一个有效的职业生涯设计必须是在充分且正确认识自身条件与相关环境的基础上进行的。
要审视自己、认识自己、了解自己,做好自我评估,包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式等。
即要弄清我想干什么、我能干什么、我应该干什么、在众多的职位面前我会选择什么等问题。
所以要想成功就要正确评价自己,对自己的未来负责,对人生做好规划。
孟子有言:
天将降大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,所以动心忍性,增益其所不能。
成功者必须具备一定的素质,然而,这种素质并不是与生俱来的,而是要通过不断地磨练自己,才能获得能成功的必备条件。
大学里,锻炼的就是自己,打磨自己,为步入这“人才淘汰人才”的社会提升个人能力。
二自我分析
踏着时光车轮,我已走到19岁的年轮边界。
身处信息世界,作为一名工程造价专业的当代大学生,我不由得考虑起自己的未来。
,在机遇与挑战粉墨登场的未来社会里,我究竟该扮演如何一个角色呢?
没有兢兢业业的辛苦付出,哪里来甘甜欢畅的成功的喜悦?
没有勤勤恳恳的刻苦钻研,哪里来震撼人心的累累硕果?
只有付出,才能有收获。
因此,未来,掌握在自己手中。
一本书中这样写到:
一个不能靠自己的能力改变命运的人,是不幸的,也是可怜的,因为这些人没有把命运掌握在自己的手中,反而成为命运的奴隶。
而人的一生中究竟有多少个春秋,有多少事是值得回忆和纪念的。
生命就像一张白纸,等待着我们去描绘,去谱写。
人的一生,说长不长,说短也不短,但最重要的时期总是在那几个转折点。
把握好转折点,我们的人生便会多几抹彩色。
大学是至关重要的一个转折阶段。
是成龙?
还是成虫?
全看自己的把握。
人的大学时光一生中也许就一次,不把握好,将来自己一定会追悔莫及。
于是,我决定好好认识自己,做好人生事业上的规划。
(一)兴趣爱好
通俗地说,兴趣爱好就是对某些事物的热爱,追求,你对这些事物的反应有一种激动,一种活力,或是一种喜悦等。
这些事物就是你的兴趣爱好了。
兴趣爱好对我们的人生有一种积极的推进作用。
把握好自己的兴趣爱好有助于选择自己的职业。
1、运动方面:
羽毛球,篮球,排球等,集体运动能够让我看到团队合作的精神,塑造我团队合作的意识,培养我团队荣誉感,为了团队的成功而一起努力的拼搏精神。
我更喜欢徒步旅行,走在路上,行走在山水间。
看不同的风景,阅不同的人,让自己脚踏实地,体验生活。
2、阅读方面:
阅读能够增长知识,开阔眼界。
我喜欢阅读,阅读的书籍有:
《房屋构造与识图》、《建筑材料》、《坚持》、《淡定》《建筑工程测量》、《新编大学英语》等。
专业的书籍能够增长我的专业素养,课外书能够陶冶情操。
书山有路勤为径,学海无涯苦作舟。
兴趣是最好的老师,我对各种新鲜事物都抱有很浓厚的学习兴趣。
我不仅喜欢运动看书,更喜欢听音乐。
我喜欢的歌曲有:
《我相信》、《勇气》《梦想天空分外蓝》等,音乐可以释放压力,舒缓心情,是生活上最好的调节剂。
(二)价值观
一个人的价值观往往决定了这个人的为人处世方式或生活的价值取向。
价值观是个人评估中相当重要的一部份。
认清自己的价值观通常可以从自己的兴趣、人生追求、人生目标等多方面着手分析。
一个人的价值取向是按不同阶段不同对象往往会有不同的价值观。
同时,随着时间的变化,以往的价值观也可能会产生巨大的变化。
价值观是受时间,环境以及个人的知识文化水平影响的。
因此,在对自己的价值观分析时,应善于对不同时期不同对象进行分析。
在职业生涯中,我的价值观对象主要是围绕着家庭、工作、生活和学习展开分析的。
如下分析:
1、家庭:
(1)能满足家庭的需求
(2)有利发展家庭荣誉感
(3)有利促进家庭和谐
(4)有助于家庭健康有生命力
(5)家庭幸福
2、工作:
(1)工作环境不危害生命健康
(2)侍遇要合情合理
(3)发展空间大
(4)有利挖掘潜力
(5)是自己的爱好
(6)能满足家庭开支
3、学习:
(1)学习内容有意义
(2)学习内容符合自己的兴趣
(3)学习内容有利于工作或生活
(4)有利事业发展
(5)所学致用
4、生活:
(1)有利于生活的多样化发展
(2)有利于生活的趣味性发展
(3)生活要有快乐
(4)生活要充实
(5)生活符合自己的或家庭的风格
(三)个人能力
管理能力:
能善于管理团队的合作,加强团队凝聚力。
领导能力:
有信心领导同龄人,且能从各方面了解大家的个人所长。
表达能力:
善于人际沟通,表达语言比较通顺。
实践能力:
能善于将所学知识运用到生活中,实践能力强。
协调能力:
能协调好别人完成相应的任务工作,互相配合。
学习能力:
有较强的学习能力,接触新事物比较快。
交往能力:
能与同学融洽相处,有较好的人际交往能力。
其它能力:
善于实践学习,空间思维比较好;
体能较好,能适应加班熬夜的工作;
面对突如其来的变化,能冷静填定地面对。
(四)个人优劣
个人优势:
学习成绩优秀,与同学相处融洽,父母、亲人、班主任、任课老师关爱,接受新事物快,动手实践能力强,做事仔细认真、踏实,随和,易相处,善于倾听,做事锲而不舍,勤于思考,考虑问题全面,己所不欲勿施于人,己所不乐而勿加于人。
个人缺点:
有点懒惰,太喜欢睡觉,有时候自信不足,不够果断,有时候又太过固执。
做事爱拖拉,惰性较大;
兴趣虽广,但没有特专长的一面;
有点内向,不大喜欢喧哗的场面,人多的场合不擅口头交际,这让我有时在人际交往中处于被动状态;
不大活跃,不主动参加积极性高的活动,比如晚会等。
。
三环境评估
(一)家庭环境
家庭环境对个人的人生观念,知识结构等具有深远的影响作用。
一个孩子的成长离不开家庭环境的培养,每个人的家庭环境不一样,所以在接受一些教育观念也都不同。
我家在农村,从小就受到农村艰苦生活的磨炼,这培养了我吃苦耐劳的品质;
父母都是老实巴交的农民,他们告诉我做事要脚踏实地,做人要诚实厚道;
一家人和和睦睦,教会我为人处世要和睦为主。
(二)学校环境
柳州城市职业学院是经教育部备案,由自治区人民政府批准成立的一所国家公办普通高等院校。
2007年柳州市政府加大了对学院的投入,确定我院为第一批进入“柳州十大民心工程”之柳州职教园区的高等院校,将于2009年9正式搬迁,这无疑使我院在教学设施设备、实训场所、师资力量等方面都将得到极大的提升和改善,更将掀开学院跨越式发展的新篇章。
目前全日制在校生8130人,函授、远程教育在校生4117人,在职教职工近600人,高级职称教师、“双师型”教师、外籍教师的比例超过专任教师的30%。
为了学生的发展,我校还聘任了一批兼职教授、有突出贡献的行业专家、企业高级管理人员充实我院的教学和科研队伍。
学院重视学生职业能力培养,以职业培训、技能鉴定和技术服务为纽带,积极实施工学结合的人才培养模式,构建面向社会和服务对象的开放式管理体系和服务体系。
开展的各类培训已经形成品牌,为柳州市各大企业培养大批企业人才和管理者,逐渐奠定了学院作为柳州市现代服务业服务中心的地位,拥有丰富的企业资源和实训空间。
苹果电脑设计工作室、造型设计工作室、华为网络工程师实训室、中华茶艺实训室、现代物流仿真实训室、楼宇智能化仿真实训室等为在校生提供仿真的实习实训机会。
电子技术应用鉴定所、“1+N”复合型人才鉴定中心、“ATA”特许授权考试站、北大青鸟APTECH授权认证中心、苹果中国授权考试培训中心等常年为学生提供培训、技能鉴定和考试服务。
学院与南京大学、四川大学、西北工业大学、大连理工学院等国内多所名牌大学合作,开展本科以上学历的远程教育。
广泛开展国际交流已经成为柳州城市职业学院的重要特色,学院已经成为柳州市国际教育交流中心,与马来西亚、泰国等东盟国家的多所高等学校开展合作办学,使学生拥有不同形式的到国外学习、就业和获得国际通用技能证书的机会。
多年来,学院坚持以就业为导向,在柳州市委和市政府的倡导和帮助下,与国内多家知名企业建立了“校企合作”关系,为毕业生提供了就业保障。
这是一所与21世纪一起诞生的朝阳学院;
这是一所与城市发展比翼齐飞的职业学院;
这是一所与时代同步、与中国的发展脉搏一起跳动的现代学院。
柳州城市职业学院的视野与思维,和它所在的城市一样,正逐步走出国门,走向东盟,走向世界。
(三)社会环境
近年来,大学毕业生就业率下降,就业问题比较突出,据教育部统计,2001年共有普通高校毕业生115万,6月的初次就业率为70%。
从2002年开始,高校扩招的大学生陆续毕业。
当年全国普通高校毕业生145万人,较上年增加了27.1万人,增幅达23.1%。
6月的初次就业率为64.7%,比上年下降约5个百分点。
到2002年底,又有约22万人实现就业,就业人数达到116万人,就业率上升到80%。
2002年大学毕业生就业的结构性矛盾十分突出。
从地区看,北京、上海等东部发达地区需求较旺,需求总量大于当地的生源数。
中西部不少省区虽然有较大的用人需求,面临的问题是工作和生活条件艰苦,往往招不到合格的人才,出现了“有地方没人去,有人没地方去”的现象。
在一些西部经济不发达地区,当前就业岗位相当有限,难以吸纳本地毕业生。
从院校类别看,教育部直属高校毕业生就业情况较好,初次就业率为85%,部门高校次之,地方院校较差。
从学历看,用人单位对学历高的毕业生需求高于对学历低的毕业生需求。
研究生供需比约为1:
2.6,本科生约为1:
1.3,专科高职生约为1:
0.4。
从专业看,一些紧缺专业如计算机、通讯、电子、土建、自动化、机械、医药和师范等科类的毕业生需求旺盛,毕业生供不应求,而一些长线专业如哲学、社会学、经济学、法学等科类的毕业生需求较少。
(四)职业环境
随着我国经济与科技的不断发展,建筑业也不断成长。
基础设施的增多和房产市场的逐步升温,势必需要大量的建筑人员,这其中包括各种各样的建筑工程人员、建筑施工人员、建筑管理人员、建筑预算人员等。
特别是随着建筑材料和建筑艺术的不断发展以及房产市场的不断完善,被誉为“城市的美容师”的建筑设计师以及工程预算人员将越来越受到欢迎,成为市场上最紧俏的人才之一。
工程造价是一门工程技术性很强的专业,按照国际惯例,从事工程造价咨询的专业人员应该是以工程技术为基础,兼有经济、法律、管理等方面知识的复合型人才。
同时,工程招投标制度、工程合同管理制度等工程管理基本制度的建设,以及工程索赔、工程项目可行性研究等新业务的出现,客观上需要一批同时具备工程计量与计价、通晓经济法与工程造价管理的人才在投资等经济领域进行项目管理。
工程造价咨询业的主体是工程造价咨询单位和注册造价工程师。
工程造价咨询单位是经济鉴证类社会中介组织,只要取得《工程造价咨询单位资质证书》,就可以在资质证书核定的范围内进行执业。
中国目前已建立了造价工程师执业资格和工程造价咨询单位资质管理制度,全国有近3万名造价工程师和几千家工程造价咨询单位,年工程造价咨询业务合同超过30亿元。
我省工程造价咨询行业根据国家的要求,按照“独立、客观、公正”的市场要求,通过脱钩改制,形成了“自主经营、自担风险、自我约束、自我发展、平等竞争”的发展模式。
建立了一支拥有200多家工程造价咨询单位、4000多名工程造价师的咨询专业队伍,已逐步成为我省工程造价管理军,在充分发挥我省固定资产投资的社会效益和经济效益,维护建设各方的合法权益等方面起到了越来越重要的作用。
每年为我省固定资产投资节约200亿元以上。
四职业目标
有梦才有远方,我的职业目标是成为一名出色的工程造价师,那么实现梦想的过程是坚持长久的。
我对职业目标进行了分解,首先我要顺利的毕业,拿到学位证和毕业证;
其次步入社会,找到人生的第一份工作,积累经验,虚心学习;
再次不间断的学习,充实自己,提升个人的知识等各方面能力;
最后朝着梦想出发,努力实现自己的职业目标。
在校时间认真学习,掌握基本的技能,不断探讨课程的困难点,不断向老师请教,向同学学习,争取吃透课本,在理论知识上能够烂熟于心,为日后的实践做好基础;
生活上要积极主动,积极参加社会团体活动,参加社会实践,体验生活,感受生活的艰辛,培养自己吃苦耐劳的品质,锻炼自己的意志;
工作上认真负责,多参加兼职,多与人接触,锻炼自己的口才能力和做事的能力。
具体为:
(1)2014-2015年:
成果目标;
通过英语B级能力测试,通过计算机等级考试;
能力目标:
具备在工程造价领域从事具体造价工作的理论基础,通过实习具有一定的实践经验。
(2)2015年-2017年:
学历目标:
获得毕业证,考取造价员证;
实习目标:
到某正规单位实习,积累造价实践经验
;
具备从事工程概预算的能力;
工作目标:
实习后找到适合自己发展的工作。
(
3)2017年-2019年:
职务目标:
造价员
熟悉业务,
形成工作理念,为考取造价师做准备;
经济目标:
年薪三到五万。
(4)
2019年-2023年:
在工作中继续学习,积累实践经验,为以后成为高水平造价师打下坚实的基础。
五实施步骤
(一)、教育培训方法
1、充分利用在校学习的时间,为自己补充所需的知识和技能。
包括参与社会团体活动、广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等。
2、利用学校提供的实习培训机会,争取获得更多的实践经验。
3、参加报考造价师的培训。
1、在校期间多和老师、同学讨论交流,毕业后选择和其中某些人经常进行交流。
2、在工作中积极向有经验的同事学习、加深了解;
利用校友众多的优势,参加校友联谊活动,经常和他们接触、交流。
1、锻炼自己的注意力,在嘈杂的环境里也能思考问题,正常工作。
在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。
2、养成良好的锻炼、饮食、生活习惯。
每天保证睡眠6-8小时,每周锻炼三次以上。
3、充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往,不论身份贵贱和亲疏程度。
六评估与调整
(一)职业生涯规划风险预案
成功
提出解决风险的方案
成功职业生涯规划中总有不测之风云,做好面对风险的准备才能让预期目标顺利达成。
失败
分析风险
遭遇风险
⏹解决风险的原则;
⏹解决风险的时间;
⏹解决风险的计划;
⏹解决风险的资金;
⏹由哪些人才去解决;
⏹……
⏹风险产生原因;
⏹风险危害程度;
⏹风险持续时间;
⏹风险影响范围;
⏹风险涉及人员;
⏹......
(二)职业生涯成败评估
随着职业生涯规划实践发展,我们在实行计划过程中总会遇到失败的时候,我们若要顺得地达成人生职业目标,就应不断的对自己的职业生涯过程进行成败评估,评估自己成功的原因,可以获得成功的经验,评估自己失败的原因,又可以吸取失败的教训。
可见,成败评估有助于完善自身,明确自己的长处与不足。
从而达到顺利完成职业生涯目标的目的。
(三)职业生涯需适时调整
事物不是一成不变的。
对面当今变化万千的世界,总有种种无法预料的情况。
这就需要我们根据不断变化的事物作出相应的改变与调整,职业生涯的不确定性更需要我们作出适时合理的调整。
七总结
1、专业知识:
工程造价管理相关知识、工程造价确定与控制、建筑工程技术与计量、工程造价案例、工程造价定额基本理论等
2、操作技能:
项目管理能力、工程概预算能力、土木施工与组织能力。
3、综合素质:
英语、计算机操作能力、现场沟通协调能力。
通过三年在校学习,掌握工程造价管理的理论知识和实践技能,争取以后在实际工作中能够在基本建设的全过程(投资决策阶段、设计阶段、工程承发包阶段、施工阶段、竣工验收与交付使用阶段)进行工程造价的确定与控制,并做好工程造价管理的基础工作,从而使建设项目取得最大的投资效益。
就业:
可在大型监理公司、建筑公司、工程咨询公司与房地产公司、物业管理公司等从事工程监理、咨询、投资、管理、施工建造等工作。
随着我国经济持续、快速、健康与稳定的发展,促进了基础设施、交通工程、水利设施、市政建设和房地产业的迅猛增长,全面建设小康社会和加快农村城镇化以及旧城改造等建设和谐社会的奋斗目标,为建筑业提供了广阔的发展空间。
我国加入了WTO后,建筑人才的需求量逐年增加,建筑工程专业涉及面广,社会提供的就业岗位多,给建筑工程专业人才提供了广阔的发展空间和良好的就业的前景。
我相信,未来的十年中一定能够在工程造价方面实现自己的职业梦想,成为优秀的造价工程师。
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