安全生产检查和隐患排查整改标准制度Word格式.docx
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4.8各工厂、部门应将检查出的不安全隐患实时报安全管理部门,并应在安全台帐长进行
记录。
5内容与要求
5.1.安全生产检查分类:
平时(综合)安全检查。
安技人员巡回安全检查。
中层以上干部日轮番值班巡回安全检查。
员工岗位日安全检查。
按期检查。
班组周安全检查。
车间(部门)月安全检查。
公司季度综合性(包含全面性检查)安全检查。
各专业(电气、特种设备、消防)月安全检查。
季节性安全检查。
节假日前安全检查。
5.3平时(综合)安全检查内容
检查各样设备、设备的安全防备、保险、信号等装置能否优秀。
检查生产场所的照明、通风能否切合安全卫生的标准。
检查四周环境能否有危害操作安全、危害操作者身体健康的安全隐患存在。
检查员工个人劳动防备用品的穿着能否切合标准。
看工厂的地面能否洁净,安全通道能否通畅,有无油污、积水、杂物,有无死角。
检查操作者能否有不安全行为,如:
用手取代工具操作,拆掉安全装置,使用不安
全的设备,物体寄存不妥,冒险进入危险场所,攀坐不安全装置,个人防备器具不正确
使用,违章驾驶灵活车辆和酒后开车等等。
5.4车间(部门)月安全检查内容
包含平时检查内容。
检查职业健康安全规章制度、操作规程的履行状况。
检查要害部位、易燃易爆和有毒物件的管理状况。
敦促班组睁开每周安全检查和每个月两次的安全活动,并做到有检查记录。
检查安全举措计划的落实及达成状况。
5.5.公司季度安全检查内容
包含车间月安全检查内容。
检查各级领导能否重视安全生产工作,能否把安全生产工作放在重要议事日程之
中。
检查安全生产工作能否贯彻了党和国家的安全生产目标、政策和法例。
检查厂区及建筑物和生产作业场所能否切合安全要求。
检查能否贯彻了“三同时”(安全设备与主体工程同时设计、同时施工、同时投产
和使用)和“五同时”(在计划、部署、检查、总结、评选生产工作的同时,要计划、布
置、检查、总结、评选安全工作)。
检核对员工伤亡事故办理能否坚持了“四不放过”(事故原由剖析不清不放过、
事故责任者和民众没有遇到教育不放过、没有采纳防备事故再次发生的预防举措不放过、
事故责任者没有遇到办理不放过)的原则。
检查各级安全生产责任制能否贯彻落实。
检查安全生产原始凭据、台帐能否齐备。
5.6.专业月检查
专业月检查分类:
电气检查。
压力容器、锅炉、起重机械、电梯、厂内灵活车辆等特种设备的检查。
消防设备检查。
5.7.专业月检查方法、内容:
检查方法:
各专业部门依据被检核对象的特色制定检查表,由安技科监察各专业
部门履行。
5.8.季节性安全检查内容
季节性安全检查由安技科组织进行,生产、后勤部门参加。
雨季、台风季节行进行防触电、防雷、防建筑物坍毁、防汛、防台风检查。
夏天行进行防暑降温工作检查。
冬天行进行御寒、防冻检查。
5.9.管理
日巡回检查人员每日检查,发现事故隐患实时除去,并做好记录。
并实时向领导
报告。
班组周检查由各班组长每周一负责组织检查,各班组兼职安全员作好记录。
车间月检查,由各车间主任每个月一日负责组织检查,由各车间兼职安全员作好记录。
公司季度检查,在每季度末进行,由主管安全生产的副总经理组织检查,安全生产
领导小构成员和各部门主要领导参加,公司安全员作好记录。
5.10.事故隐患整顿
对查出的事故隐患应登记存档,实时下发“隐患整顿通知单”限时整顿。
整顿完
毕后,应将反应单传达安技科,并对整顿状况进行查收。
事故隐患整顿应做到“三落实”(人员、整顿举措、达成时间)、“三不”(个人能
解决不推给班组,班组能解决的不推给车间,车间能解决的不推给公司)。
临时不可以整顿的一定拟订靠谱的安全防备举措并落实责任人,限时达成整顿。
安所有门应常常敦促检查,事故隐患整顿率应达到
5.11.查核
100%。
各项检查中,如发现有违章违纪行为,给责任者扣除奖金、罚款。
对下达的“事故隐患整顿通知单”未如期解决的,应按违章办理,对造成事故者,
要追查其责任。
要发挥广大员工对安全生产工作的监察作用,仔细听取员工建议和建议。
6记录
附录A(规范性附录)公司安全检查表;
附录B(规范性附录)隐患整顿通知单;
7附则
本制度由公司安全生产委员会提出;
本制度由安技部归口管理;
本制度由安技部负责草拟;
本制度由安技部负责解说。
附录A(规范性附录)
公司安全检查表
检查人(署名):
年
月
日
序
检查内容
检查方法
检查记录
号
一
安全生产管理
安全生产管理组织机构健全(领导机构、
1
管理机构、管理网络),装备专(兼)职
查资料
安全管理人员
2
成立事故应抢营救系统(机构、方案、演
练)
3
成立各级安全生产责任制(部门安全职
能、岗位安全职责),并按期查核
4
成立安全检查制度(平时检查、节假日检
查记录
查、按期检查等),并有整顿和防备举措
5
成立、落实安全教育制度
(平时、三级
安全教育培训等)
6
履行事故报告、检查办理、统计上报、事
故档案管理制度,坚持“四不放过”原则
7
成立健全并履行各样安全生产规章制度
及安全操作技术规程
组织编制、见告员工及实行作业场所、工
8
作岗位存在的危险有害要素、防备举措及
事故应急举措
公司要实行生产“五同时”
(生产和安全
9
工作同时计划、部署、检查、总结、评选),
按期召开安全剖析会
职业卫生与职业病的管理
(粉尘、噪声、
10
高温、低温、毒物、辐射等)
。
按规定配
备、正确使用劳动保护用品
查现场
11
同一作业地区内两个以上单位签署和执
行安全生产管理协议(合同)
签署和履行出租、承包安全生产管理协议
12
(合同),一定出租给具备安全生产条件
的单位或个人
13
独立从事特种作业(特种设备作业)人员
持证上岗
14
设备管理、使用、报废等制度成立与履行
查资料、现场
15从业人员参加工伤保险
16员工宿舍的安全管理,不存在“三合一”
17安全技术举措经费的管理及使用
使用危险化学品及民用爆炸物件等危险
18物件切合安全要求
二安全生产设备、设备、工艺
按国家规定按期对现有拥有危险性的生
1产、储藏设备、设备进行安全条件论证或安全评论
新建、扩建、改建的建设项目落实“三同
时”要求
特种设备(电梯、起重机、锅炉、压力容器、厂内灵活车辆等)及监控仪器、仪表
等安全附件依据国家有关规定查验、检测并获得使用合格证
消防设备的配置切合国家有关规定,并完
好
防雷设备、接地设备应切合国家有关规
5定,并完满
各样机械传动装置、输送装置等外露运动
零件,如皮带轮、明齿轮、联轴器、传动
带(链)、飞轮、螺旋机构和转轴等,应安装有效的防备装置
高速运行中易飞出的零、零件,应有放松
7脱装置或急停连锁装置以及防备装置机械设备依据要求应有靠谱的制动离合
8装置、行程限制限位装置、超负荷卸载保险装置、惯性运动零件缓冲均衡装置
机械设备操控机构地点应舒坦,其功能应
9有显然标记,脚踏操控机构应有护罩和自动复位装置
对重要危险有害地区应设置设备隔绝、密
10闭、监控、报警、信号、除去电火花或其余安全防备举措
设备滑动、摩擦等相对运动的部位,应有
11优秀的润滑
12机械电气设备的危险有害部位及场所,应
检查方法检查记录
查评论报告和
批复
现场查察
查检测报告或
准用证
查消防查收、
查检测报告、现
场查察
设置有显然的安全警告标记
车间地面平展、不打滑,一定设置安全通
13道并保持通畅;
危险作业区起码应设两个安全出口
车间生产线(辊道输运等设备)人员横跨
14处应设置防备走桥;
高空作业和其余有危险的作业应有个体防备举措
工厂内工作平台和走台、坑池边和起落口有跌落危险处,应设置防备栏杆、围栏或
15盖板;
高处作业时应设钢斜梯,如用钢直梯应加防备设备
危险性较大的生产设备(特种设备、木匠机械、压力机械、橡塑机械、磨削机械、
16破裂机械和手持电动工具等),应来自拥有资质的制造厂制造,其安全附件应靠谱
有效
工厂所使用、储藏的危险化学品应有密
17闭、隔绝等安全防备举措,并部署有显然的危险品安全警告标记
公司按规范要求在相应的工作场所采纳
18防尘防毒、防暑降温、防燥声振动、防辐射等劳动卫生防备举措
车间电气防备:
电气绝缘应靠谱;
裸露带
电体应有防备;
局部工作照明应采纳安全电压;
漏电保护装置、保护接零或保护接
19地装置应正确靠谱并按期检测;
短路保护、过载保护、失压保护和电气控制开关应安全有效
主要问题及整顿举措:
查收状况:
查有关资质证
书、现场查察
查收人:
年月日
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- 安全生产 检查 隐患 排查 整改 标准 制度