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93年来我们党从南湖的一艘红船启航,蜕变成了带领我们走上小康幸福的强有力政党,前赴后继的炎黄子孙将水深火热的旧中国改造成了前途光明的新中国。
历史与实践证明,只有中国共产党才能救中国,只有坚持中国共产党的领导,我们的革命、建设、发展事业才能不断取得胜利,中华民族伟大复兴的中国梦才能全面实现。
基层党组织和党员队伍是中国共产党的血肉,进一步加强基层组织和党员队伍建设是在党建过程中需要不断研究、不可松懈的环节。
一、广大党员干部要强化理论武装,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念。
我们党为什么能够战胜千难万险,最终取得胜利?
我们党为什么能够不断进取,走向民族复兴?
凭借的就是钢铁般的意志、坚定的政治方向和为共产主义奋斗终生的理想。
“不闻大论,则志不宏;
不听至言,则心不固。
”历史的经验告诉我们,理想信念关系党和国家的前途命运,关系到民族的兴衰,国家富强、人民富裕、民族复兴的中国梦需要我们每一名共产党人自觉把个人的理想与党的事业联系起来。
广大党员要坚持用不断发展的马克思主义中国化理论成果武装头脑,高举中国特色社会主义伟 大旗帜不动摇,坚持中国特色社会主义道路不动摇,坚持中国特色社会主义理论体系不动摇,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,在事关方向、事关原则的问题上立场坚定,在大是大非面前旗帜鲜明,自觉同党中央在思想上、政治上、行动上保持高度一致,自愿为共产主义理想和中国特色社会主义事业而奋斗。
【如何加强支部建设和队伍建设】 二、广大党员干部要时刻保持进取之心,积极投身社会实践。
近年来,我国各项事业取得了长足的发展,但总体上还是处于欠发达状态,经济总体实力不强、产业结构不优、生产安全和环境压力巨大,社会事业统筹发展任务艰巨。
我们每一名共产党员都要勇于担负起时代赋予我们的重要使命,时刻保持锐意进取之心,进一步解放思想,更新观念,在推动发展的社会实践中勇当先锋,立足岗位,埋头苦干,不断攻克新的难关,占领新的阵地,拓展新的领域,创造出一流工作业绩。
三、广大党员干部要抓好自身作风,树立风清气正优良形象。
党的作风是党的形象,是党的性质、宗旨、纲领和路线的重要体现,是党的创造力、战斗力、凝聚力的重要内容,也是党的先进性和纯洁性的重要标志。
当前,我们正在开展党的群众路线教育实践活动,而教育实践活动要突出的重点就是作风建设。
从总体上看,我们的主流是好的,但脱离群众的作风不实现象也或多或少存在,这些问题主要表现在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”上,严重影响和破坏着党群干群关系。
民心向背看作风,打铁还需 自身硬,我们只有靠自身的优良作风才能把人民凝聚起来,才能汇集起实现民族复兴中国梦的磅礴力量。
四、各基层党组织要进一步夯实自身基础,充分发挥战斗堡垒作用。
党的基层组织担负着党联系群众、宣传群众、组织群众、团结群众,把党的路线、方针、政策落实到基层的重要职责,是党的战斗堡垒。
基础牢了,党的执政地位才会稳固;
基层强了,党的执政能力才会增强。
我们要继续健全现有的组织体系,在巩固已有工作领域的基础上建立新的组织网络,把党组织的工作拓展到新的空间,不断扩大党组织的覆盖面和影响力;
要继续完善基层党组织工作机制、改进工作方式、创新活动载体,不断增强基层党组织活力;
要继续加强基层党组织自身建设,建设符合社会发展、符合工作需要的党员和干部队伍。
各基层党组织要充分发挥党的思想政治优势、组织优势和密切联系群众优势,围绕法制宣传、民主建设、经济发展、协调关系、化解矛盾、凝聚人心、扶弱助困、促进和谐等方面开展工作,进一步展现战斗堡垒作用。
如何加强支部建设和队伍建设(三)如何做好基层党支部的干部队伍建设 XX.cn 如何做好基层党支部的干部队伍建设【如何加强支部建设和队伍建设】 作者:
原随心 来源:
《职工法律天地·
下半月》2014年第01期 摘要:
随着党的建设的不断壮大,基层党员干部的能力素质直接关系着党组织基层建设的整体质量,所以,我党非常重视基层党支部的干部建设工作。
这样就对各基层干部有了更高更深入的要求,基层党组织需要更优化的改革,增强基层干部人员的业务能力,提高综合素质。
文章对基层党组织干部队伍建设的现状进行研究,深入探讨了基层党组织干部队伍建设的具体方法。
关键词:
基层;
党支部;
干部队伍;
建设 一、基层党支部干部队伍建设的重要性 为达到我国全面进入小康社会,深入贯彻科学发展观,实现中国梦等逐步进入社会主义现代化建设的一个新的发展阶段的目标,党支部书记是各个基层单位的工作组织者、领导者、我党建设的实施者。
基层党支部书记队伍的培养与建设是我党一直以来工作的重点,基层党组织的思想政治工作是全党工作的重要环节,是整个基层党组织的主线。
二、基层党支部干部队伍的现状和存在的问题【如何加强支部建设和队伍建设】 基层党支部干部在基层的队伍建设中起到了十分重要的作用,整个基层的干部培养建设工作都朝着积极有序的方向发展,但是由于这项工作不同于其他工作的独特性,所以,难免会出现一些问题和不足之处。
1.基层支部干部缺乏工作积极性 基层工作相比较其他工作来说枯燥乏味,基层干部工作压力很大,做很多工作但是很难看出成效,一些基层干部恪尽职守,工作量大;
一些基层干部工作态度不端正,惰性较强;
一些基层干部心急气躁,办事不稳重,急于见成效;
一些基层干部做事不踏实,弄虚作假,对工作要求极低;
个别基层干部对党政工作目的意义认识不够,这些都是影响基层干部工作积极性的主要原因。
2.政工人员平均年龄偏老龄化 由于基层工作的枯燥,和条件艰苦,很多年轻人不愿意选择去基层工作,即使在基层工作的年轻干部也不愿踏实做基层工作,一直在想办法调到其他地方去,这样就留下很多老同志,使得基层的领导干部队伍年龄偏老龄化。
致使基层工作始终保守,管理理念守旧,对整个基层干部的素质起到不良的影响。
如何加强支部建设和队伍建设(四)浅谈如何加强党员队伍建设 中图分类号:
D267文献标识:
A文章编号:
1674-1145(2015)03-000-01 摘要党员是我们党的细胞,加强对党员的管理是加强党员队伍建设的重要内容,在新时期,必须大力加强党员队伍建设,增强党员队伍的活力,提高党员思想觉悟,全面提升党员队伍的整体素质,才能更好的发挥党员先锋模范作用。
关键词思想教育党建活动考核发展党员 党员队伍建设是党的建设的一个重要组成部分,党所有的工作任务要依靠党员带领广大群众去完成,党的优良作风和形象要靠党员来体现,党的领导要靠广大党员发挥先锋模范作用来实现。
所以加强党员队伍建设,增强党员队伍的活力,对每个党组织来说都是至关重要的。
一、抓好党员干部思想教育,提高党员队伍的整体素质 党员学习教育是党的建设的重要组成部分,是党的思想建设的中心环节,是不断提高党员素质的重要保证。
党员学习教育最主要的是党性教育,抓好党员的党性教育既是我们党自身建设的特点和优势,也是提高党员素质的根本途径。
一是要积极的组织党员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,科学发展观,十八大报告,加强新党章的学习。
对广大党员进行党的宗旨、党性、党纪、党的基本知识和党的基本路线教育,并积极引导广大党员树立正确的人生观、价值观、世界观和荣辱观,不断坚定共产主义理想信念,切实增强党的宗旨意识,增强政治敏锐性和政治鉴别力。
二是要严格学习制度。
认真落实“三会一课”制度、领导班子民主生活会等例行会议制度,制定党员干部学习培训计划,健全完善学习考评制度和方法,定期开设党课,要求党员认真学习记录。
通过对党员干部的思想教育,提高党员队伍的整体素质。
二、开展党建活动,增强党员的奋进感 结合活动的开展,充分发挥党员的先锋模范作用。
首先,通过深入开展科学发展观活动,深化“党员先锋工程”,开展“创先争优”活动,利用党员责任区、示范岗,发挥共产党员的先锋模范带头作用。
其次,通过党课,组织党员学习科学发展观,提高党员的思想觉悟,进一步增强党员的团结意识和党组织的凝聚力,促使广大党员自我加压,自我完善,自我修正、自我提高,勇于正视和深刻剖析存在的问题,实事求是地认识和对待自己,进一步增强了队伍的战斗力。
第三,积极开展党员结对帮扶活动。
在党员中选派政治素质好的党员与协解人员结成帮扶对子,建立定期联系制度、人员情况动态管理制度。
三、加大党员考核力度,增强党员党性观念 党要管党,从严治党,是保持党员队伍的先进性和纯洁性,增强党组织凝聚力和战斗力的重要保证。
从严治党、端正党风的关键则在于建立和实施一整套便利、管用、有约束力的制度和机制,加大对党员的考核力度,让党员干部时刻保持高度的警惕性和紧迫感。
根据不同岗位的实际情况,量化考核的具体指标,定期组织民主评议和考评,让群众去监督党员干部工作,不断完善党员目标管理责任制,建立和完善主要党员领导干部抓党建工作制度。
四、做好党员发展工作,为党的队伍注入新活力 发展党员工作,是党的基层组织的一项经常性工作,也是加强党的建设的一项重要任务,我们要严格制度,规范程序,严把党员队伍“入口”关,为党员队伍注入新活力。
(一)加强入党积极分子培养教育 加强入党积极分子队伍建设,是做好发展党员工作的基础和关键。
因此,党支部应从基础工作做起,一是确定入党积极分子和发展对象。
首先要进行民主推荐,由全体党员和群众代表对申请入党人员和入党积极分子进行无记名投票推荐,然后召开支委会研究确定,确保入党积极分子和发展对象有良好的群众基础。
二是做好入党积极分子队伍的动态管理,确保入党积极分子队伍的先进性。
建立申请入党人员和入党积极分子数据库。
申请入党人员和入党积极分子数据每半年进行一次分析,把新的先进分子吸收到入党积极分子队伍中来,将不能起积极作用的人员调整出去。
三是认真抓好入党积极分子的培养考察。
入党积极分子的培养考察按照一般入党积极分子、重点入党积极分子、发展对象三个层次进行教育和培养。
每季度对积极分子进行一次考察,并将考察情况填入《入党积极分子考察表》。
(二)严格工作程序和纪律 在入党积极分子的推荐确定、培养教育,发展对象的政治审查、公示,预备党员的接收、教育、考察、公示和转正等每一个环节,都要严格程序、严格把关。
健全和落实发展对象政治审查制度,凡没有通过政治审查的,一律不能发展入党。
支部大会讨论接收预备党员前,基层党委要对发展对象的条件、培养教育情况和入党手续等进行全面审查,还可根据需要听取执纪执法等相关部门的意见,防止“带病入党”。
强化发展党员工作责任追究制,对不坚持标准、不履行程序和培养考察失职、审查把关不严的党组织及其负责人、直接责任人要进行批评教育,情节严重的给予纪律处分。
参考文献:
[1]《基层党务工作手册》编写组编.基层党务工作手册―全国基层党建权威读物[M].北京:
人民出版社,2012. [2]杨皓.论说党建[M].北京:
知识产权出版社,2011.如何加强支部建设和队伍建设(五)浅谈基层党支部如何抓好党员队伍建设 摘要:
随着党员队伍越来越壮大,如何加强基层党员队伍建设,提高党员素质,增强党员党性,发挥党员在各项工作中应有的先锋模范作用,是基层党支部和党务工作者面临的一项十分艰巨而又紧迫的任务,本文就基层党支部如何抓好党员队伍建设提出了几点思考。
关键词:
基层党支部;
党员队伍;
建设 党员是党的肌体的细胞和党的活动的主体,党员队伍建设是党的建设基础工程,关系到党和国家事业的发展全局。
基层党支部的创造力、凝聚力、战斗力,在很大程度上取决于党员队伍建设的状况,取决于党员队伍的先锋模范作用发挥得如何。
在新的历史时期,要使党的基层组织真正成为贯彻党的路线、方针、政策的坚强战斗堡垒,切实担负起直接组织群众、宣传群众、教育群众、服务群众的重要责任,就必须高度重视和不断加强党员队伍建设,充分发挥党员的先锋模范作用。
一、以严格标准为基础,提高发展党员质量。
基层党支部作为发展党员的第一道关口,要严格贯彻执行“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的“十六字”方针,积极发展思想积极上进、工作刻苦努力、作风公道正派、起到先锋模范作用的一线工作同志入党,注重把业务骨干、优秀青年培养成党员。
在工作方法上,要改变过去坐等上门的做法,通过党员和群众推荐、群团组织推优等多种途径,教育引导优秀分子积极向党组织靠拢,扩大入党积极分子队伍。
要加强入党积极分子的培养教育,坚持入党积极分子短期集中培训,使他们懂得党的性质、纲领、宗旨,懂得党的组织原则和纪律、党员的义务和权利,端正入党动机,并建立动态管理机制,及时调整不合格的人员。
在入党积极分子的推荐确定、培养教育、政治审查、公示等各个环节,都要严格程序、严格把关,保证成熟一个发展 一个。
二、以学习教育为主导,切实提高党员队伍的政治思想素质。
建立学习型党组织,坚持学习教育长抓不懈,是提高党员队伍素质的重要手段。
要抓好党员入党以后的教育培养,使其牢固树立“让学习提升自己”的理念,通过持之以恒的学习,确保其素质不断提高、党性不断增强、信念更加坚定、思想与时俱进。
要进一步健全完善党支部学习制度,积极营造崇尚学习的浓厚氛围,坚持不断地组织党员学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十八大精神等,始终坚持用中国特色社会主义理论体系武装全体党员,着力提高广大党员的政治理论 素养。
要组织开展形式多样的党员教育活动,对广大党员进行党的宗旨、党性、党纪、党的基本知识和党的基本路线教育,积极引导广大党员树立正确的人生观、价值观、世界观和荣辱观,不断坚定共产主义理想信念。
要结合工作实际,有针对性地开展职业道德教育,不断加强思想道德建设,树立爱岗敬业、恪尽职守、无私奉献的精神风貌,始终保持昂扬奋发的精神状态,努力掌握和运用一切科学的新思想、新知识、新经验,为做好工作奠定坚实的思想和理论基础。
三、以严格管理为手段,不断增强党组织的凝聚力和战斗力。
党要管党,从严治党,是保持党的先进性和纯洁性,巩固党的执政地位的重要保证。
加强党员管理,必须“严”字当头。
基层党支部要加强制度建设,始终坚持政治理论学习制度、“三会一课”制度、民主生活会制度、党务公开制度等,保证党组织生活的开展。
要加强党员的教育管理,创新教育管理的内容,既要坚持用科学理论武装党员头脑,又要抓住现实生活中群众普遍关心的难点、热点问题;
既要加强对党员的宗旨、信念教育,又要强化科技知识、法律知识的教育。
要强化党员的教育培训,根据党员多样化、个性化的需求,有针对性地制定培训计划,采取领导干部讲党课、专题辅导、案例分析、交流研讨、知识竞赛、建立“党员书屋”、探索运用“红色”短信、手机报等方式,增强党员教育培训的吸引力和感染力。
要健全党内关怀帮扶机制,坚持从思想、工作、生活上关心爱护党员,通过走访慰问、谈心谈话、结对帮扶等措施,帮助支持生产生活困难党员和老党员,充分保障广大党员的民主权利,维护党员的合法权益。
进一步完善激励机制,对作用发挥好的优秀党员及时进行表彰和奖励,从而有效激励广大党员立足本职岗位,创造良好业绩,发挥先进典型的示范带头作用,促进各项事业健康发展。
要创新党员管理手段,充分运用现代信息技术和传媒手段改进党员管理工作,党支部配合党组、党委推进全国党员信息库建设,从而提高党员管理工作的信息化水平。
四、以创先争优为途径,大力激发党员发挥先锋模范作用。
健全党员立足岗位创先争优长效机制。
在工作实践中搭建争先创优的竞争平台,营造学先进、赶先进、创佳绩、争第一的良好氛围,是发挥党员先锋模范作用的重要举措。
通过设立党员先锋岗、党员责任区、党员服务窗口等形式,开展党员承诺践诺和志愿服务活动,选择表现突出的党员,发挥示范作用,切实起到“树立业务工作一块牌子,举起思想工作一面旗帜,擦亮正人正己一面镜子,叫响共产党员光荣称号”的积极促进作用。
积极营造党员发挥先锋模范作用的舆论环境,充分挖掘身边党员的先进事迹,树立先进典型,用身边优秀共产党员看得见、摸得着的感人事迹教育全体党员忠于党、忠于事业,完成好本职工作,用先进党员的人格魅力增强先进性教育的说服力、感染力,从而进一步强化党员的身份意识,激发广大党员自觉主动地发挥先锋模范作用,始终保持共产党员应有的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,在自己平凡的工作岗位上建功立业,真正做到一个党员就是一面旗帜。
随着改革开放和社会主义市场经济的深入发展,我们党长期面临的“四大考验”和“四种危险”,都对党员队伍建设提出了许多新课题新挑战,以上四个方面仅是作者的一点思考,党员队伍建设要坚持与时俱进,开拓创新,才能不断保持党员队伍的先进性、纯洁性,为党的基层建设提供可靠的组织保证。
如何加强支部建设和队伍建设(六)加强基层党组织和党员队伍建设思考 摘要:
基层党组织是党的组织的重要组成部分,是保证党建事业又好又快发展的政治力量的组织核心,能直接体现我们党的指挥方针及政策职能。
党组织的全体党员是执行党的路线、方针、政策的具体承担者和体现者,他们的素质和能力,直接反映着党的执政能力。
在新的历史时期,必须不断加强基层党组织建设和党员队伍建设,充分发挥基层党组织和党员队伍的战斗力及先锋模范作用,才能实现党建事业全面协调科学发展的目标。
基本组织;
队伍建设;
党员队伍 中图分类号:
F2 文献标识码:
A 文章编号:
1672-3198(2013)15-00-01 1强根固本、创新载体,切实加强基层党建工作 市直党建系统中有个企事业单位,其中有事业单位及企业单位的存在。
在企业单位中,有的也都改制为民营企业,。
社党组始终把班子和队伍建设作为重要任务,大力弘扬求真务实真抓实干的作风,深入学习实践科学发展观,扎实开展创先争优活动,认真抓好理论学习,着力增强解决实际问题能力,提高驾驭全局工作水平,切实加强领导班子和党员干部队伍建设。
基本组织不断健全,首先从机关部门的实际出发,平时多召开会议,对机关党委及所属支部、市直党建系统党组织换届调整工作等细节进行了安排部署,协调解决了专职副书记、工会主席的正科级实职待遇。
按照规定,在做好组织换届选举前的方案制定、工作总结、沟通协调、组织资料等工作的基础上,对机关党委、工会、机关党支部、老干部党支部按照直选的方式进行了换届,选举产生了新的组成人员。
起草制定了市直单位党组织换届操作程序,并对工作进行了安排,督促完成了果品、日杂等单位的党组织换届工作。
然后在制度方面近一步健全完善。
在实际工作中,严格按照文件要求,认真贯彻落实规定的各项管理制度,并结合工作实际,如《干部理论学习制度》、《学习考勤制度》、《党务公开制度》等相关制度,切实增强对党员干部的约束性,确保各项工作规范化操作。
定期听取工作汇报,制定工作规划,落实专职书记参加党组会议规定,解决党建工作经费问题,建立了党员活动室,购置了相应的设施,真正做到思想落实、责任落实、制度落实、阵地落实、经费保障,确保了机关党建工作的正常开展。
2党建基层党组织建设和党员队伍建设面临的新情况、新问题及时作出分析 按照新时期对基层党组织提出的新要求,党建党组在调查摸底的基础上,通过征求党员意见,召开各支部会议等方式,摸清了基层党组织建设和党员队伍建设面临的新挑战、新考验、新情况、新问题。
(1)基层党组织设置面临新挑战。
随着党建改制工作不断深化,党建管理体制发生了较大的变化。
他不再是一种简单的“发展经济,保障供给”、“一买一卖”供给关系,利用基层网络优势,将千家万户的农民与千变万化的市场联结起来,实现共赢。
随着党建职能的不断增加,多种元素的加入,企业下岗党员流动频繁,点多、线长、工作特点更为突出,党组织的管理出现纵横不到边,覆盖率低,党的重大决策和意图得不到及时贯彻,影响了党的基层组织的核心作用和战斗核心作用的发挥,也给基层党组织设置带来了新的难题。
(2)基层党组织的作用面临新考验。
基层企业改制后,党建各项工作和精神文明建设等方面都取得了长足发展。
绝大部分基层党组织都能正确定位,认真履职,充分发挥核心作用和战斗堡垒作用。
一是思想认识错位,认为党建改制后,基层单位无职无权,单位的小事大事各级社主任说了算,党组织只能提提建议、谈谈看法,没有权利决策。
从而主动放弃政治核心作用,放弃重大问题的监督、集体研究决策权。
久而久之形成党政“两张皮”现象。
二是随着党建职能不断增加,下岗党员队伍流动、分散现象严重,加大了对基层党支部管理的难度,加上一些党支部工作创新能力差,应付于传统僵化的管理模式,不能有效地组织党员和职工群众围绕党建业务职能开展卓有成效的工作。
三是党组织与群众的桥梁和纽带作用发挥不出应用的效应。
由于一些党组织的软弱涣散,战斗堡垒作用差,加上少数党员党性觉悟低,甚至出现违纪违规、与民争利行为,从而破坏了党组织在群众中的地位,降低了党组织的战斗力和凝聚力。
3进一步加强和改进党建基层党组织建设和党员队伍建设 党建组织应肩负着为“三农”服务的重任,能否完成艰巨任务,党组织将起到决定的作用。
因此,必须始终不渝地抓好党建党组织建设。
根据实际工作需求,可以整合建设基层党组织,加强党组织管理。
一是新设市社机关党支部、离退休人员党支部;
二是将新吸收专业组织党员、协会和新社会组织中党员合并到非公企业党组织;
三是对符合条件的及时设立党支部或党小组。
加强流动党员的管理,根据流动党员的特点和分布状况,成立相应的独立的党支部或党小组,实行专项管理,对一些流动到异地相对固定的党员,及时办理党组织临时关系到所在地,参加所在地党组织活动。
针对党建离退休党员多的特点,要根据他们安置的情况和管理便利的原则,专门设立离退休党支部,对安置在异地的离退休党员要及时办理党组织关系到地方。
通过不断加强党组织调协管理,真正做到党建发展到哪里,党员的作用就影响到那里;
党员发展到那里,党组织的设置就覆盖到那里,使党组织的格局与经济规模、经济形式相应用,与党员的发展和流动相适应,把党员的影响力和基层组织的影响力延伸到党建事业工作中各个方面,扩大党组织的覆盖面。
注意建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制。
党组织的负责人要正确定位,做到用权不越权、到位不越位,支持社主任依法行使职权;
抓好党的建设和精神文明建
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