劳保用品管理制度暂行文档格式.docx
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5、各中心、部室将次月《劳保用品需求计划表》(附表二)于当月15日前上报体系办,体系办汇总后在当月20前将采购计划报公司领导审批。
物资科接到采购计划后,在次月5日前将所需劳保用品采购到位。
五、劳保用品的配备和发放
1、劳保用品按岗位配备不同的劳保用品,依据《员工个人劳动防护用品发放标准》(见附表一)发放。
2、发放办法:
(1)新入职员工安排工作岗位后,到后勤科办理新员工培训合格通知单及交200元押金手续,凭交款收据、通知单到体系办劳保主管处开领料单后领取。
(2)试用期满2月后领取第二套劳保服,满3个月后到收款人处退还200元抵押金。
(3)因提前更换或其他特殊原因需要领用标准外劳保用品的,由部门负责书面提出申请,说明用途,经体系办审核批准后,方可发放。
(4)从事混合作业和多工种作业人员,以主要作业(岗位)“标准”配发劳保用品,不能同时享受“双重标准”待遇。
(5)因劳保质量问题(如:
劳保鞋鞋底开胶、断裂等),由本人提出申请所在单位主管安全生产负责人初审签字后,到体系办缴旧换新。
(6)对非人为因素造成个人劳保用品未到使用期即无法继续使用的,员工个人提出书面报告说明原因,经所在主管单位安全生产负责人签字后,报体系办对原因进行分析处理,经比准后可提前领取。
(7)员工休假(病、产、事、工伤及脱产学习)超过一个月者,停发月度劳保用品。
(8)对年度发放劳动保护用品(工作服、安全帽、工作鞋),到期后必须以旧换新。
各中心(部室)经办人在配发上述劳保品之前需将旧的收回后,方可配发新的劳保用品,要求各中心(部室)在每月底前将回收旧的劳保用品一起体系办交库管员。
库管员对回收的旧劳保用品进行清理,能继续使用的,应妥善保管好,发放使用;
不能继续使用的,如劳保鞋应定期进行销毁处理,工作服可剪成条状擦试设备。
(9)劳保用品领用与发放程序:
①中心(部室)经办人每月5日-7日到体系办领取劳保用品需求计划批示单,并在当月10日-15日到体系办领取。
②中心(部室)劳保用品领取回去后,按照使用周期、发放标准,及时发放到员工手中。
③大劳保发放,由中心(部室)针对员工个人按照使用周期发放,做好发放台账记录(附表三);
小劳保只对车间或科室发放,并做好发放登记(附表四)
④车间(科室)发放员工小劳保前,需将《员工小劳保领取登记表》(附表五)本单位员工姓名及所发放的小劳保填上,领取人由本人签名,发放完后此表返回中心(部室)经办人手中存档。
(10)各中心、部室需建立健全本单位劳保用品领用与发放台账,并确定专人管理。
(11)公司机关各科室劳保用品发放:
公司各级人员劳保用品发放台账由体系办劳保主管负责建立,各科室指派专人负责本科室劳保需求计划上报,并负责发放、建立发放台账。
六、使用管理规定
1、员工必须爱护使用劳保用品,劳保用品的使用应工作范围、时间内,不得作其他用途。
2、不同区域生产、工作人员需按规定穿戴符合有关规定要求的工作服及相应的防护用品。
3、禁止将劳动防护用品折合现金发给个人,发放的防护用品不准转卖。
4、员工主动离职且劳保用品未到达使用期限者,所领用劳保用品按规定从个人工资里面扣除即:
劳保成本价÷
规定使用月数×
未到期月数=扣除费用。
5、对公用劳保用品在交接班时必须明确其使用状态,公用劳保用品管理必须责任到人并建立登记台账,凡因保管不善造成丢失的由责任车间或班组承担全部费用。
6、因个人使用不当或保管不善等原因造成劳保用品起不到应有的保护作用甚至无法使用的,必须按上述程序马上更换;
费用由使用者全部承担。
七、考核
1、员工擅自变卖个人劳保用品或将其赠送公司以外的人,考核绩效奖200元/次。
2、为了厂区环境,员工禁止将报废的劳保用品随意丢弃、焚烧,发现此行为者考核当月绩效奖100元。
3、公司综合办公室体系办对员工劳动保护用品使用与防护措施进行监督和检查。
八、《员工个人劳动防护用品发放标准》说明
1、本发放标准制定主要依据国家法律法规,以及结合公司生产实际、在征求相关单位意见后而制定。
2、各中心、部室在实际工作中,对本发放标准制定有不切合生产实际、有遗漏等问题,以书面形式及时上报体系办,体系办核实后重新修改发放标准,上报公司主管领导审核批准后,执行新标准。
本制度自下发之日起实行,解释权归属综合办公室体系办。
xxxxxx有限公司
二〇一四年六月五日
员工个人劳动防护用品发放标准(附表一)
序
号
工种
品种
\
期限(月)
单位((月)(((((月)
品种
防护服
防护鞋
防护手套
防护帽
其它
备注
棉布服
阻燃服
衬衣
白大衣
短雨衣
长雨衣
一般皮鞋
大头鞋
钢包头鞋
三耐皮鞋
绝缘鞋
绝缘靴
胶鞋
半统水靴
长筒皮靴
帆布五指
白线手套
耐酸手套
炼钢手闷
电焊手套
安全帽
帆布帽
防尘帽
斗帽
肥皂
香皂
口罩
3M口罩
毛巾
防护镜
围裙
长白毛巾
袖套
套
件
双
顶
块
个
条
副
1
各类机床工
10
12
2
36
24
6
维检钳工
48
1/3
3
铆工
4
电工
维检电工
48
48
1/2
变配电工
36
5
焊工
维检电焊工
1
1/2
维检气焊工
12
起重工
7
瓦工
筑炉瓦工
水泥瓦工
8
炉前工
8
3
9
司机
汽车驾驶员
特种车驾驶员
高炉配管工
11
铸铁工
1
6
铸铁操作工
员工个人劳动防护用品发放标准
阻然服
长筒皮靴
长白毛巾
耐酸围裙
13
行车司机(高炉)
10
14
其他行车司机
15
高炉炉长、工长
16
锅炉工
室外作业配安全帽
17
水净化、污水处理
18
空压工
19
煤气调压工
20
泵站操作工
21
取、制样工
22
化学化验、分析
23
质量检查员
除尘工
25
仪表工
26
烧结看火工
员工个人劳动防护用品发放标准
27
主控室操作工
28
烧结环冷机岗位
29
烧结单辊
30
烧结机主抽
31
烧结工长
32
铸造熔炼工
33
铸造浇筑工
1/4
34
铸造模具工
1/4
35
铸造造型工
铸造砂处理工
37
铸造电工
8
38
铸造钳工
39
铸造电焊工
40
铸造气焊工
仓库保管员、管料工
机关各级管理员
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