大学文学社招新活动策划方案Word下载.docx
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1、为职协招收新的会干助理,培养协会新人才;
2、扩大协会力量,为协会注入新鲜血液,增添新的光彩;
3、宣传协会特色,展现协会风采,扩大协会知名度;
4、帮助新生尽快适应大学生活,丰富其课余时间;
5、为新生提供一个学习文学、欣赏文学,展示文学功底的平台。
广西师范大学漓原文学社
招新对象
1、广西师范大学xx级全体新生
2、广西师范大学其他广大文学爱好者
招新要求
1、热爱文学,热衷文学活动。
2、承认漓原文学社章程,自觉遵守漓原文学社各项规章制度。
3、工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。
4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。
招新人数
1、办公室——负责文学社会议记录,收集材料,收发通知等日常工作。
2、编辑部——负责作文比赛作品的审阅和整理、编辑网站、投稿等。
3、宣传部——负责文学社各活动的宣传工作,例:
管理微博,拍摄活动照,画海报等。
4、外联部报名阶段
时间:
xx年9月14日——xx年9月30日
在食堂门口设立报名咨询点,并张贴各部门的详细介绍以及招新要求的海报。
报名者可以在咨询处就自己关心的一些问题,比如漓原文学社的具体运作,漓原文学社的部门设置,漓原文学社的工作成绩,漓原文学社的发展方向,漓原文学社成员会一一的对这些等问题给予解答。
报名者可以在咨询处领取招新表,认真填写并及时上交,并在通知规定的时间到指定地点面试。
文学社成员采集报名活动照片,并通过微博等媒介进行活动宣传。
面试阶段
待定
地点:
各部门负责人在规定区域等待面试人员进行面试。
面试内容
①简单自我介绍。
②回答评委的问题。
③对某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。
面试具体问题根据各自部门特点,自行安排,形式不限。
各部门面试人员严格按照时间安排进行面试,对每个应聘者一视同仁,公平公正,对每个参加面试的同学根据自身具体情况进行面试,细心、耐心。
审核确定人员名单
1、各部门相关人员,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,并上报会长副会长。
2、会长副会长审核复查后签字同意上报名单,并进行登记汇总。
3、公布录取名单。
并短信通知录取者,届时开全体大会。
1、活动准备充分,开展顺利
2、工作人员工作安排有序,避免现场混乱
3、面试途中,保持现场安静,面试有序进行
4、面试人员公平、公正的进行工作
1、招新宣传页500份,300×
=50元
2、宣传用具:
画笔、原料、海报纸预计30元。
3、其他费用30元
4、总计:
110元
1.设备归还:
将桌、椅、帐篷收拾整齐,归还。
2.统计资料:
将新会员登记资料按类归别,将各种资料汇总、整理档案,最后将面试所有资料统一交会长保存。
3.费用报销:
对招新期间支出费用统一登记,结算,交给会长报销。
4、及时通知被录取人员录取消息
5、及时上报社团联招新消息
6、做好总结工作
7、准备下一步新生见面会
xx年9月13日
附件:
广西师范大学漓原文学社招新工作安排表
序号
工作内容
负责人
工作时间
联系方式
1
制定招新策划书,设计宣传单,印制宣传单
王永随
张翠玲
2
王永随
3
绘制招新海报
黄敏
4
通过微博等官方网站进行宣传
5
在桃园餐厅设点宣传,接受新生现场报名
全体成员
6
走宿舍宣传
全体成员
7
指定面试人选
选定面试题目
个部门负责人
8
申请2个面试教室
陈浩
9
加报名者飞信,通知面试
肖霓
10
写招新活动总结
刘纯业
11
借桌子、椅子、帐篷
张凯奇
面试
新生见面会
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