完整word版安全生产责任制考核表全套文档Word下载.docx
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未编制教育培训方案的扣5分,未落实安全教育培训的扣10分
未按上级相关部门的要求拟定事故应急救援方案的扣10分,发惹祸故未能
5
组织拟定并推行本单位
推行事故应急救援方案的扣15分
的事故应急救援方案
未能有效组织季节性、针对性专项安全检查的扣10分
发惹祸故未及时上报扣15分,未保护好现场扣10分
6
事故隐患或安全事故的
发现事故隐患或发惹祸故后,未及时提出整改措施,未对责任人提出办理意
办理与整改
见的扣10分
核查工程合计
100分
核查结果
办理建议
被核查人签字
核查人签字
核查日期:
年
月
日
副总经理〔安委会副主任〕安全生产责任制核查表
序号
组织编制企业安全生产
未编制企业安全生产工作的长远规划扣5分
工作长远规划、年度计
未编制年度方案扣15分
划,并组织推行
组织召开安全生产会
议,解析研究安全生产
未组织安全生产会议扣10分
形势,对重要安全生产
未在会议上解析研究安全生产形势扣5分
问题及时做出决策加以
对重要安全生产问题未及时做出决策加以解决的扣5分
解决
未组织企业应急方案的编制扣30分
组织企业应急救援方案
未组织应急方案的演练扣15分
编制和演练的领导工作
组织重要安全事故的抢
未组织重要安全事故的抢救检查及办理工作扣15分
救及检查办理工作,并
未及时报告上级口5分
及时向上级报告
组织对各单位安全生产
核查工作,睁开安全生
未组织各单位的安全生产责任制核查工作扣10分
未睁开安全生产活动扣5分
产活动,表彰奖励安全
生产先进单位和个人
组织安全生产大检查,
未组织安全生产大检查15分,
落实重要事故隐患的整
对于重要安全事故隐患未及时提出整改方案扣10分
改
副总经理安全生产责任制核查表
主持召开分管部门的安全
未主持召开分管部门的安全例会扣15分
例会
组织分管部门内的安全综
合检查和隐患排查,对查
未组织分管部门的安全综合检查和隐患排查扣
到的隐患问题拟定相应的
未对查到的隐患问题拟定相应的措施扣
整改措施
加强分管部门安全教育
和培训工作,拟定年度
未组织分管部门的安全教育和培训工作扣
方案,提升全员自救防
未拟定年度方案扣
20分
护能力
参加或组织生产安全事
故应急救援方案演练,
未组织参加事故应急方案演练扣
并及时调整和校正应急
未及时调整和校正应急救援方案扣
救援方案
合时参加相关培训、教
5未参加相关的安全培训教育及班组安全会议,每缺少1次扣5分15分育和班组安全会议
核查结果办理建议
被核查人签字核查人签字
年月日
安环部安全生产责任制核查记录表
贯彻履行国家、部门和上级相关安全生产的法
律、法规和规章制度、标准、标准,对企业安
及时进行法律、法规、标准更新和获取,
全生产和分管业务工作范围内的安全生产工作
未及时获取扣2分。
负主要责任。
协助总经理做好企业的安全管理工作。
直接领
导企业各厂安所有门的工作,按期听取报告,
及时研究解决或审批相关安全生产中的重要问
未睁开此项工作每项次扣
1分。
题。
对企业的安全生产工作负有领导和督查检
查责任。
组织拟定、校正企业内的安全规章制度,安全
未及时校正管理制度、安全技术规程并
技术规程和编制安全技术措施方案,并认真组
组织推行每项次扣1分。
织推行。
组织全企业安全生产综合大检查;
专业安全检
查;
节假日、季节性专项检查工作。
按期对各
车间的重点装置重点部位、重要危险源进行安
未组织各种安全检查并落实整改每项
全检查,督促各单位对不安全因素及时采用措
次扣0.5分。
施,除掉事故隐患,保证安全生产,落实整改
安全生产上存在的问题和事故隐患
督查安全经费的提取与使用,保证安全经费足
未按规定要务及时提取使用安全花销
额提取和专款专用。
或专款专用的不得分。
按期召开安全生产工作会议,解析企业安全生
未按期召开安全全生产工作会议每个月
产形势,及时解决问题,负责总结推行安全生
次扣1分。
未组织睁开安全生产竞赛、
10
产先进经验,组织安全教育、安全技术培训和
安全教育、安全技术培训和应急方案演
应急方案演练工作。
练工作。
每项次扣1分。
督促指导责任单位新职工、特种作业人员的安
未做到新职工、特种作业人员的安全技
7
全技术教育及从业资格的培训取证等工作,确
术教育及从业资格的培训取证等工作,
保持证上岗。
保证持证上岗每项次扣
未组织拟定重要事故隐患整改方案、安
负责组织拟定重要事故隐患整改方案、安全措
全措施、有毒有害作业点尘毒危害治理
8
施、有毒有害作业点尘毒危害治理方案的规划
方案的规划和设计工作。
每项次扣
和设计工作。
分。
依照发惹祸故“脚扎实地、敬爱科学〞和“四
未组织对各种事故的检查办理,
拟定防
不放过〞的原那么,组织对各种事故的检查办理,
9
范措施和办理建议,采用防范措施。
扣
拟定防范措施和办理建议,采用防范措施,防
2分。
止形势扩大,并及时向上级安全管理部门报告
积极推进企业安全标准化建设工作,要求各项
未积极推进企业安全标准化建设工作
基础管理工作沿着安全标准化程序走、标准做,
扣2分。
提升企业安全管理水平。
组织各职能部门编制、校正事故应抢救
负责组织各职能部门编制、校正事故应急救援
援方案,及应急方案评审备案,
并按期
11
方案,及应急方案评审备案,落实应急方案赋
15
组织进行方案演练和评审。
每项次不合
予的职责,并按期组织进行方案演练和评审。
格扣1分。
对内部人员的履行安全生产职责和遵
对内部人员的履行安全生产职责和遵守安全生
12
守安全生产规章制度情况进行督查检
产规章制度情况进行督查检查。
查每项次扣2分。
保质保量准时完成企业安全生产领导组下达的
未完成企业安全生产领导组下达的各
13
各项安全生产任务。
项安全生产任务取消得分。
生产部安全生产责任制核查表
认真贯彻履行国家及上级相关安全生产的法律、
未履行国家及上级相关安全生产的法律、法规、指
法规、指标和本企业拟定的各项安全生产管理制
标扣10分
度,搞好生产安全工作;
未拟定适合本企业的各项安全生产管理制度扣
保证生产全年无重、特大安全生产事故的发生,
发生一起事故扣10分
尽所有可能防范各种生产事故的发生;
未主持拟定本部门安全生产管理制度、安全技术规程,
主持拟定本部门安全生产管理制度、安全技术规
少一项扣5分
程,并组织推行,按期检查履行情况
未组织推行及按期检查扣5分
督促生产车间依照企业下达的生产任务科学合
未督促产车间依照企业下达的生产任务科学合理地
的组织安全生产扣15分
理地的组织安全生产
主持召开本部门月度安全生产例会和每日的生
未主持召开部门月度安全生产例会,查记录,少1次口
产协调会,认真听取相关安全生产工作的建讲和
建议,拟定每周生产工作的安排,接受职工督查。
未拟定每周生产工作安排扣5分
落实安全整改措施
组织部门内的安全综合检查和隐患排查,
对查到
未依照要求进行安全综合检查扣15分
未对综合检查出的安全隐患问题进行追踪落实整改,一
的事故隐患,拟定和落实隐患排查措施,
准时进
条扣1分
行整改,并按要务及时反响。
参加企业事故办理领导小组对职工伤亡事故、生
未参加工亡事故、生产安全事故等的检查解析及事故四
7产安全事故、环境污染事故的检查和解析,
按“事
不放过原那么严肃办理,扣15分
故四不放过〞原那么严肃办理
分管采买的副总经理亲自部署和安排采买工作;
1依照国家法律法规拟定本部门的安全管理规定和制度;
组织签署安全生产责任状;
2控制事故发生
对客户及承运人员进行安全教育,
督促其遵守本企业安全管理规定
严格按赞同方案进行采买;
向供货商索要安全技术说明书和化学安全标签;
不的采买国家明令禁止的危险化学
品;
对购入物质质量负责,质量必定符
合国标或行规
原料入库吻合要求;
成品入库依照
5要求;
6物质采买
采买部安全生产责任制核查表
扣分标准应得分扣减分实得分
未拟定本部门制度扣10分;
制度内容未落实扣5分;
10分
安全生产责任状未签署扣5分;
未高出指标不扣分;
小伤每起扣5分;
重伤每起扣20分;
40分
死亡每起扣30分;
职业病每起扣15分;
未对客户及承运人员进行安全教育每次扣
1分
未按方案采买每次扣10分;
未认识化学品的危险性或未索要安全技术说明书每次扣5
分;
采买国家明令禁止的危化品每次扣
15分;
采买物质不合格每次扣
5分;
未按要求进行入库每次扣
10分;
采买物质不及时每次扣3分;
采买物质缺少每次扣3分;
15分
采买物质质量不合格每次扣3分;
办公室安全生产责任制核查表
核查工程扣分标准应得分扣减分实得分
加强劳动纪律的全面管理,督导员
未宣传劳动纪律管理督导职工遵章守纪扣
1工遵章守纪,文明生产和保持车间
车间内外场所干净卫生不干净,每处扣
内外、场所的干净卫生
按期组织对食堂、职工宿舍及公共
未按期对食堂、职工宿舍及公共场所进行检查扣20分
2场所的安全检查,发现隐患及时整
25分
对检查发现的问题没有及时整改,每项扣5分
负责企业车队的安全运行,并组织
高出企业指标扣20分
3相关的交通安全教育等工作,控制25分未组织相关的安全教育培训,一次扣5分
事故的发生
负责做好外来作业人员的安全督查
未做好外来人员的督查管理工作扣
管理
人事部安全生产责任制核查表
扣分标
准
组织协调新职工上岗前安全生产的
三级教育,未经安全三级教育不得
未组织新入职职工、调岗职工进行三级安全教育少一人
扣5分
安排上岗工作,录取的新工人应符
录取的新职工不吻合国家相关规定扣
合国家相关规定;
参加重要工伤事故的检查解析、处
未参加重要工伤事故的检查与解析扣20分
理,并做好工伤人员的善后办理工
未做好工伤人员的善后办理工作扣20分
作
做好特种作业人员的培训、取证、
复审工作,保证特种作业人员持证
未做好特种作业人员的培训取证、复审工作,每人次扣5分
上岗率100%
签署劳动合同,在合同中对有职业
未对职工进行见告扣15分
接触的职工进行见告
做好职业危害接触职工入职、在岗、
未做好职业危害接触职工入职、在岗、离职前的查体工作
扣15分
离职前的查体工作
按国家规定,从质量和数量上保证
未按规定装备人员,缺1人扣5分
安全技术人员、消防人员的装备。
财务部安全生产责任制核查表
拟定年度安全工作方案,落实企业
安全会议指示精神,
未拟定年度安全工作方案,落实企业安全会议指示
睁开安全管理工作,落实本部门安
精神,每缺1次扣5分
全责任制核查工作,落实安全奖惩
未落实部门安全核查、奖惩措施扣
措施。
落实企业?
安全投入保障管理制
度?
,落实企业安全花销的提取和
未建立企业安全生产花销台账,本项不得分;
安全生产
使用,保证安全花销提取及时、足
花销未及时足额提取,每次扣2分;
提取资本未转款专
额、专款专用。
建立安全花销提取
用,每次扣1分。
〔查安全花销台账〕
使用专项台账。
落实企业安全生产、教育培训、技
未及时落实企业安全生产、教育培训、技术改造和根本
术改造和根本建设等安全花销的
建设等安全花销的资本准备,每项扣
资本准备
未做好本部门职工〔新入厂、转岗、复工〕的安全教育
做好人员安全培训教育工作,做好
培训工作,扣5分;
一个职工落实教育不到位扣1分。
记录。
〔查相关部门会议记录、职工培训教育档案、部门安全
活动记录〕。
保证安全生产、安全教育、技术改
1分;
因资本不
造、隐患治理、环境治理和根本建
未有效保证相关资本及时到位,每次扣
到位以致事故的,本项不得分。
〔查相关隐患整改记录〕
设等花销的使用资本及时到位。
仓储部安全生产责任制核查表
核查工程
拟定,履行和改良仓储管理制度及作
业流程,并督查保证其有效推行
组织部门内的安全综合检查和隐患
排查,对查到的事故隐患,拟定和落
实隐患排查措施,准时进行整改,并
按要务及时反响
组织安全教
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