学校各类岗位职责文档格式.docx
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1、贯彻执行党的路线、方针、政策,执行上级党委和教育行政部门的决议和指示。
2、讨论决定学校一切重大问题,进行干部教育、管理和选拔,保证正确的政治方向。
3、做好党的思想建设和组织建设工作,教育党员在学校工作中起模范带头作用。
4、加强教职员工的思想工作,认真抓实一月一次政治学习。
5、管好党、团、队工作,促使各支力量成为行政工作有力助手。
6、指导工会工作,重视发挥工会委员积极性,热心为教工、为教学一线作好服务,提高教工凝聚力。
7、关心青年教师成长,主动谈心,定期上好党课,努力培养青年骨干,做好组织发展工作。
8、坚持党员一月一学习活动制,开展好每年一次党员民主生活会。
9、关心退休教师,做好生老、病亡等慰问安抚工作。
10、关心群众生活,帮助教工解决在学习、工作和生活等方面的实际困难。
校长岗位职责
1、在上级教育行政部门的领导下,全面主持学校的行政工作,保证党的路线、方针政策在本校全面的贯彻落实,保证各项教学任务的完成。
2、负责人事和教职工的调配、考核奖惩及其它管理工作。
实施对办公室、教导处、德育办、总务处等部门的全面领导,负责确保教学秩序正常和全面质量的提高,控制经费使用、审批财务开支,管好、用好校舍设备。
3、组织学校的教育、教学、德育、安全、卫生科研工作,指导工会、共青团、少先队妇联等群众组织的思想、政治领导,建立教职工大会制度,做好学校工作的民主管理及各部门工作之间的平衡协调工作,调动各方面的积极性。
指导建立社会、家庭、学校的三结合教育网络,发动社会集资办学。
4、加强教职工队伍的建设,努力提高教职工的政治思想、文化业务水平。
5、建立和健全教职工岗位责任制,重视考核管理,做好教职工的提职晋级奖惩工作。
6、完成上级党政部门布置其他工作。
副校长职责
1、做好分管工作,督促分管各部门制订工作计划,推动和检查计划的落实,协调关系。
2、抓好学校安全工作,抓好安全教育、检查、处理安全相关事务。
3、深入第一线了解学生的思想状况和学习情况,了解教师的教书育人工作情况,及时进行教学质量分析,对教学工作实施有效的管理和调控。
4、主持召开中(小)学工作会议,布置、检查、总结班级工作、教学教研工作,推广先进经验,组织教师业务学习。
5、指导团(队)工作,加强德育工作、艺体、卫生工作和课外活动,全面提高学生素质。
6、督查教师教学工作,指导和督促教导处建立教师业务档案,调动教师积极性。
7、协助校长履行其它职责,完成校长委托的其它各项工作任务。
工会主席职责
1、在学校党支部的领导下,制定工会工作计划,主持工会的日常工作。
2、配合学校党政做好教工的思想政治工作,做好师培工作,加强教师职业道德教育和理论学习,通过各种方法和途径,教育会员关心、爱护学校,同心同德办好学校,民主参与管理学校。
3、关心教职工的生活和福利,及时向学校领导反映有关情况,做好慰问病员及有特殊困难教师的工作,做好计划生育工作。
4、组织开展教职工的业务学习、业余文艺体育等活动。
5、组织好教代会工作、协助学校做好校务公开工作。
6、协助做好职称评定工作。
7、完成校长委托的其它工作。
教导主任职责
1、协助校长制定并实施学校的教育、教学工作计划,领导各科教研组制定学年、学期工作计划,并定期检查落实。
2、组织教师学习教学大纲、教材、改进教学方法,有计划的开展教研活动。
指导青年教师,培养教学骨干,总结交流教学经验。
3、熟悉教学大纲,教材和教学计划,采取有效的办法了解、掌握各科教师贯彻执行教学大纲和教学计划的情况。
4、组织安排学生的体育、卫生工作,开展课外、体育、科技、文娱活动,统一安排学生在校活动量。
切实减轻学生负担,提高教学质量。
5、组织领导教务行政工作。
拟定学校工作程序文件,编制各科教务表册,编排课程表、按排教师任课、组织临时调课、制作作息时间和体育活动表、负责教材、教参、资料试卷的审订工作。
6、积累各科教学资料,组织教师搞好图书室、资料室和学校教育教学档案资料和各项统计工作,组织做好学生的考勤、考绩、奖惩操行评定和学籍管理工作,组织做好招生、编班、升留级、转学工作。
办公室主任职责
1、负责学校办公室整理工作,处理办公室日常事务。
2、根据行政会议安排及校长指示,安排布署每周工作,发布行政各类通知、公告,督查、收集学校工作的执行情况并向校长汇报。
3、做好上级检查、参观及其它来客来访的接待工作。
4、负责学校重大事件的记载,组织学校大型会议的场地布置工作并做好会议记录。
5、积极做好学校形象宣传工作,上报学校活动信息,大力维护学校形象。
6、及时向校长汇报上级指示,做好文件收发和传阅工作,整理文书档案和上报文字材料。
7、负责教师的考勤登记,对教师的缺勤及时进行记载,负责教师继续教育工作。
8、完成校长委托的其它工作。
德育办公室主任职责
1、根据上级部门的布署,结合学校实际,做好每学期德育工作计划(月重点、周安排到位),并组织实施检查、管理、收集整理相关资料和总结,负责全校德育工作的组织、指导、管理和评估。
2、搞好班主任队伍的组织、管理、培训和提高。
指导班队活动、体卫活动、各兴趣社团活动,安排好各项全校性活动。
加强全员教师的政治素质,加强学科德育工作的检查、指导。
3、以爱国主义、集体主义、社会主义为主旋律,以行为规范养成教育为重点,开展全校德育工作,充分发挥德育导向、动力、保证功能,开展系列教育活动。
4、搞好社区教育,组织好各项专题教育活动和节假日教育活动。
5、搞好学生一日生活的管理、教育和检查。
抓好日常教育,落实规范,培养学生良好的习惯。
抓好校园净化、美化工作。
6、搞好月德育行为检查,公正做出各岗月评估。
对违纪违规者进行批评教育以及提出处分意见,搞好一年一度的三好评比工作。
7、管好学生素质发展水平手册的使用,组织班主任写好评语,认真、规范、及时填好手册。
后勤人员职责
1、严格学校财务管理制度,管好用好教育经费,提高经济效益。
2、管理好校产,制定管理规章制度,做好校产的登记,添置、维修等管理工作。
对学校的固定资产和各种物品分工专人兼职管理。
对师生进行勤俭节约,爱护公物的教育。
3、负责编制好年度经费的预算和决算,制定全校各项行政费用的开支计划,定期向校长汇报经费收支情况和调整意见。
4、根据教学需要,做好教学用品、教学设备和办公用品的供应,确保学校工作的正常运转。
5、负责统筹规划学校的校舍、场地、设施的利用,负责食堂及教师宿舍的管理工作。
6、负责对后勤人员的思想教育和管理,合理安排日常服务工作。
7、关心师生的生活,逐步改善教师学习、工作、生活的条件,搞好卫生保健工作,协同教育工会搞好教师的生活福利。
8、完成领导委托的其它工作。
少先队职责
1、根据学校工作计划,制订并组织实施少先队工作计划,抓好共青团的常规工作。
2、协同教导处完成学校对学生的教育管理工作,根据形势和学校中心工作,开展形式多校、生动活泼的学生教育活动。
3、把少先队组织建设好,发挥模范带头作用,建立健全学生自我管理的机制。
4、通过宣传栏、内刊、校园网、广播等形式,积极推进校园文化建设。
负责升旗旗手和学生队列的组织安排。
负责学校信息报送工作。
5、完成领导委托的其它工作。
少先队大队辅导员职责
1、按照学校工作要求,负责制订并组织实施少先队工作计划,抓好少先队的常项工作。
2、辅导少先队办好少儿园地、广播站等,建设好鼓号队、少先队活动室,负责大队日志等档案的收集、整理工作,组织少先队进行日常检查评比。
3、指导中队辅导员开展少先队活动,开好主题队会。
关心队员的健康成长,做少先队员的良师益友。
4、培养好大、中队干部,做好少先队的组织工作、建队工作。
通过宣传栏、广播影视等形式,积极推进校园文化建设,主持学校升旗仪式。
教研组长职责
1、对本组的教学研究和教学质量管理负责,每学期初制订教研组工作计划,并作出具体安排。
2、组织本组教师的业务学习,确定教研课题,开展说课、听课,评课活动,积累教学资料,总结推广教改经验,提高教学质量。
3、执行教学大纲,检查本组教师备课、上课、批改作业和试卷、完成教学计划和进度等情况,协助教导处做好各项教学检查工作。
4、落实集体备课制度,组织本组教师进行考试命题,流水评卷、质量分析等工作,积极开展课外活动。
5、认真执行学校的各项决议,完成各项任务,做好上传下达的工作,协助教导处安排好代课和教师考勤工作。
关心本组教师的思想、学习和生活,引导教师同心同德搞好教学工作。
6、完成领导委托的其它工作
班主任职责
1、贯彻落实学校的班级工作目标、任务和要求,制订并实施本班级的工作计划,及时向学校报告班级重要情况。
2、负责全班学生的思想政治教育,加强德育工作,全面关心每一个学生。
努力形成良好的班风,坚持班会制度,培养班干部,指导本班团(队)活动,开展有效力的教育活动。
3、抓好中(小)学生日常行为规范和守则的落实,负责本班学生的操行评定,积极转化后进生,抓好本班的课内外纪律,室内外卫生、早读、两操、板报,加强对学生的安全教育和管理,杜绝安全事故的发生。
4、经常与任课教师联系,做好协调工作,关心本班学生各门课程的学习情况,努力提高,本班的教育教学质量。
5、召开本班学生家长会,做好家访工作。
6、完成领导委托的其它工作。
任课教师职责
1、贯彻教育法规,遵守教师职业道德规范和学校规章制度,履行教师聘约,敬业爱生,为人师表,团结协作。
2、高质量的完成教学任务,执行学校工作计划,按教学常规的要求做好备课、上课、作业批改、辅导、考核等各个教学环节的工作。
3、做好学生教育工作,关心学生德、智、体、美等各个方面的健康成长,全面提高学生素质,加强学生安全教育和管理,做到“一岗双责”,确保教学工作安全有序。
主动协调好学校和家庭、社会的关系。
4、努力提高自身素质,不断学习,勇于创新,积极开展教育教学研究,掌握先进教学手段,提高教学水平。
5、根据学科特点和专业岗位,开展课外活动,做好早读、实验教学、电化教学、文体活动、美术宣传等相关工作。
公物保管员职责
1、树立为教学与师生服务观念,以勤俭办学的精神,管好用好校产校具。
2、认真做好校产校具的保管工作,进货入库要统一验收,领用手续完备,进出有记录,账实要相符,严格执行借出公物的有关规定,所借公物要及时收回。
3、按月清点仓库物品,每学期大清点一次并填报。
4、仓库物品堆放整齐,保持室内清洁卫生,勤检查,严防物品丢失和损坏。
5、严格遵守上下班时间,坚守工作岗位,离开保管室,要随时关、锁门窗,确保安全。
6、配合学校财务,对学校的固定资产进行管理,定时清点,做到物帐相符
7、配合教育教学工作,做好学校各教学物资的调配工作。
8、工作有大局观,做好各种突发性工作的准备,工作服从分配。
9、完成领导委托的其它工作。
图书管理员工作职责
1、图书管理员必须认真学习政治时事和业务知识,认真贯彻执行《图书室管理制度》。
2、对图书做到分类合理、编目清楚、检索完整。
调书迅速、保管科学,科学控制图书室的温度和湿度,保障图书完好。
3、负责图书的完整、安全,每天下班时关好门窗,切断电源,并核查借阅图书是否上架,同时做好收进、外借的登记工作。
4、拟订图书室工作计划,制定和实施图书室各项规章制度,撰写图书室工作总结
5、开发图书资源,做好检索工具,提高图书利用率,及时为有关人员提供所需图书。
6、搞好图书室环境卫生,做到每周一个扫,每月一大扫。
7、完成领导委托的其它工作。
实验室管理员员职责
1、爱岗敬业,树立全心全意为教育教学服务的思想,虚心听取教师的意见,尊重关心学生。
认真完成学校交给的各项工作。
2、坚守工作岗位,严格遵守学校的各项规章制度,创造良好的实验教学氛围。
3、建立健全教学仪器和帐目档案,做好各种工作记录表册(教学仪器明细、学生实验及演示实验计划单、学生和演示实验通知单、消耗损坏仪器材料报告单、维修记录)。
严格借还手续,做到帐物相符。
4、对实验仪器、药品要分类存放,经常检查,以防变质发生危险,对贵重物品、有毒药品要妥善保管。
5、做好实验仪器的及时维修和定期维护,做好仪器入库前的检查工作,使仪器处于规范、整洁、安全使用状态。
6、做好实验室、仪器库、药品库、药品柜的日常保洁工作,组织好各室的定期扫除。
下班前锁好门窗、关闭水电。
7、开学初根据各年级、各学科的实验计划,分组实验仪器按要求配置,损坏或不足要及时书面上报。
平时检查督促,学期末做好统计总结,并对仪器药品进行清点核对,做出下学期所需物品购置计划单。
8、做好每项实验前的准备工作,学生实验要跟班教学,及时处理好实验中出现的问题,指导年青教师正确使用仪器,协助任课教师上好每节实验课。
9、学生实验后要对所有仪器进行检查、清点,如有损坏、丢失及时记录、更换、补充。
实验完成后对所有仪器进行清理、维护,及时入库,并督促师生搞好实验室卫生。
10、督促任课教师及时归还演示实验使用的仪器,并检查、整理入库。
11、配合各学科做好研究性学习及科技活动的辅导工作。
12、积极参加业务理论学习中,研究实验教材,对每一个演示实验、学生实验都要做到原理明确、步骤清楚、仪器器材熟悉,使有限的仪器材料得到充分利用,尝试改进实验。
信息技术教师职责
1、热爱本职工作,尽职尽责,加强现代信息技术教育知识的学习。
2、开学初编写好教学计划,课前编写好教案,学生上机前做好指导准备。
3、坚持理论联系实际,既上好理论课,也上好实际操作课。
讲理论要形象,深入浅出。
上机指导要耐心细致,要有针对性地对学生进行集体或个别辅导。
注重培养学生良好的上机操作习惯,培养学生实际运用能力和自学能力。
4、运用多媒体教学手段进行教学。
能熟练运用“多媒体网络教室”软件各项功能,能随时监控学生机。
5、教育学习遵守网络教室各项制度,按正确的操作规范操作,爱护设施设备,注意用电安全和网络教室卫生。
6、把好学生进出关。
学生进入网络教室时,检查是否戴好鞋套;
学生出网络教室时,检查是否乱扔鞋套,设备是否齐全,鼠标、耳麦、键盘是否按要求摆放;
维持好进出网络教室的秩序;
每节课要检查学生的出勤情况。
7、指导其他教师的上机操作,根据学校的安排,对教师进行集体辅导,对个别基础较差的教师进行个别辅导;
协助其他教师上机办公。
8、教学过程中出现不能解决的问题,向管理人员报告。
9、完成领导安排的其它工作。
音体美器材管理人员职责
1、根据学校的工作计划制定出本专业的计划,经学校领导批准后认真执行,学期末要认真总结落实情况。
2、严格遵守音、体、美器材管理制度。
对器材的使用、借还要严格手续。
3、负责做好音、体、美器材的采购、验收、记帐、保管、使用、维修等工作,发挥其应有的作用,保持音、体、美器材室整齐清洁。
4、认真学习音、体、美器材的有关知识,不断总结经验,改进管理方法,提高管理水平。
5、完成领导安排的其它工作。
现代教育技术管理员职责
一、负责全校现代教育设备的秩序、安全、卫生等工作。
管理人员应积极主动做好设备管理的科学化、制度化、程序化工作。
二、管理人员要经常察看全校计算机、投影仪的使用情况,发现故障及时维护,并做好记录。
三、所有的设备均建立技术档案,要认真填写,妥善保管,机房内所有设备器材,不经领导批准任何人不得私自带出机房。
四、对所有设备、维修工具都要进行逐项登记,并妥善保管。
五、定期检查设备的安全情况及消防器材,发现不安全迹象要立即报告,及时处理,以确保设备安全。
六、对带硬盘机器上的软件进行防病毒监督,待确认无误后,再正式使用。
七、管理人员要尽职尽责,保证机房设备无丢失,严禁无关人员进入机房。
八、负责保持机房卫生,督促上课师生带走废纸杂物。
九、完成领导交办的其它工作。
住校生管理员职责
管理员应具有高度的责任心,努力做好以下管理工作:
1、每晚熄灯前清查各寝室内学生是否回来齐,若缺少学生、应查明原因,原因不明者应及时报告班主任或校领导。
2、随时巡查寝室,严禁学生在室内烧火、点灯、烛、乱接电线。
3、督促学生搞好室内卫生,严禁学生攀爬阳台、栏杆。
4、对学生进行安全教育,人离室后,应查看各室是否关好门窗,发现可疑人员必须盘问或报告领导。
5、禁止学生乱倒水、垃圾,乱向便坑内扔杂物。
6、爱护学生、关心学生,若有学生患病,应协助护理,并报告班主任,及时通知家长。
7、按时关、送电,晚上关电前5分钟,应口头通知学生。
8、若未尽管理员职责或因渎职,造成后果,学校视其情况,扣发相应的奖金,或按有关规定作出严肃处理。
值周班级、值周教师职责
值周班级职责:
负责当周厕所清洁值周,负责组织5名值周学生配合值周教师进行校园环卫及安全巡查。
负责推荐学生参加下周升旗仪式上的国旗下5分钟演讲。
值周教师职责:
1、在值周期间,值周教师填写校务日志,负责班级清洁、纪律的检查、量化、统计、公布工作;
每周结束时将校务日志送交主管领导审阅。
2、负责全校学生活动纪律的巡查工作,维护校园课间秩序,午间提前到岗(1:
30到岗)巡查校园情况,处理校内学生偶发事件,不能及时处理的要向相关班主任老师或学校领导报告。
3、检查课间操班主任教师及学生的到岗情况
4、在下周一的周总会上总结上周工作。
5、每周星期一与下轮值周班级及教师做好交接工作。
6、值周期间缺勤、不到位或不履行值周职责,每次按缺课一节处理。
值周教师工作由行政值周与总值周考评,考核结果作为常规工作考核内容,作为业务实绩考核依据之一。
楼道值周教师职责
课间操或集会时负责楼道学生上下秩序的维护,确保学生上下楼井然有序。
对故意造成拥挤的学生进行处理,发现楼道拥挤时及时疏散学生,防止踩伤、撞伤事件发生,确保学生安全。
晚自习值班教师职责
1、负责所管班级纪律,组织住校生上好自习,确保学生自习状态。
2、负责所管理班级卫生环境,提醒值日生按时清扫,注意保护。
3、清点好参加自习的学生人数,如有人数出入情况,必须查清原因,作好记录,同时向该班班主任教师及学校领导报告情况。
4、在值班时,不准离岗或私自换岗,要对有学习困难的学生进行学习指导。
5、做好自习课间休息时的学生安全管理和偶发事件处理。
6、晚自习结束后,组织学生离开教室,关好教室灯、锁好门窗。
7、将住校学生送入寝室方能离开学校。
8、真实准确的作好晚自习情况记录。
门卫人员工作职责
一、门卫必须服从学校的安排。
遵纪守法,礼貌待人,热情服务,坚持原则,恪尽职守,细心工作,按学校规定的时间开、锁校门。
二、做到全天24小时在岗值班,严格履行工作职责,确因特殊情况须短时离开工作岗位的,必须要委托他人代为值班,若出现脱岗现象,每次处罚5元。
三、上课时间及晚自习期间内,禁止学生出校门,确有特殊情况需出校门的必须要有班主任或学校领导的许可,对学生不遵守纪律强行出入的,立即报告学校领导。
四、对外来人员主动询问,因事需进入学校的要进行登记,拒绝无关的闲杂人员进入学校。
五、凡从校内携带公物出校门的,须询问检查并弄清情况,否则不予放行,可疑情况及时报告学校领导。
六、制止并协助处理校内学生打架、敲诈勒索及破坏学校财产、伤害学校师生等偶发事件,负责午间学生偶发事件的处理及报告。
七、不定时地加强校园安全巡视,严防不法分子进入校园作案,制止校园内的一切不安全行为(含晚上住校生点蜡烛、翻墙等)。
八、注意用电安全、严防火灾,发现校内安全隐患速报有关领导处置,重大案情速报派出所或“110”指挥中心。
九、负责门卫区域的卫生保洁及门卫区域的花草养护,负责节假日期间校园的保洁工作。
十、做好放学后的净校工作,保证无闲杂人员在校滞留、滋事。
十一、夜间关锁校门时对全校进行巡查,检查各楼层大门、各室的关锁情况,发现未锁楼层门的要通知相关人员锁好楼层门。
十二、禁止无关车辆进入学校,对来校的有关车辆指定停放地点。
十三、负责报刊杂志及其它相关资料的接收转达。
十四、完成学校领导安排的临时性工作。
十五、门卫人员必须尽职做好学校的安全保卫工作,若因工作失职造成损失,将视其情况扣发工资并追究相关责任。
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