中国科学院研究生院研究生指导教师条例Word文档下载推荐.docx
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负责指导、修改、审定研究生的学位论文,对论文质量作出客观、准确、公正的评价,并给出是否同意答辩的意见。
第十条配合研究生部做好研究生开题报告,中期考核和筛选等培养环节的工作,定期听取研究生的情况汇报和工作报告。
对品行不好、身心健康状况不佳或学习成绩不合格、不适合继续培养的研究生,导师有责任提出中止学习或其它处理意见。
第十一条协助研究生部做好研究生奖学金评选、硕博连读转博、联合培养、优秀研究生的推荐选拔和优秀硕士论文、优秀博士论文的推荐评选等工作。
第十二条协助研究生部做好毕业研究生的思想总结、毕业鉴定和就业指导工作,鼓励研究生到企业,到基层为国家经济建设作贡献。
第十三条开展研究生教育的研究工作。
不断探索和掌握研究生培养、管理工作的特点和规律,不断总结经验,改进研究生的培养工作,探索适合本所特点的研究生培养模式。
第三章导师权利
第十四条招收研究生时实行导师和研究生双向选择,导师可择优录取研究生,同时也应尊重研究生的意愿。
第十五条根据培养工作需要,导师可联合事业部其他导师,共同做好研究生培养指导工作。
第十六条积极支持导师出国进行短期访问、科研活动,参加国际学术会议,鼓励导师及其学生在国际重要期刊上发表论文。
第十七条导师是研究生学术论文和毕业论文的第一负责人,研究生发表论文署名时导师一般为通讯作者,论文须经导师审核并同意后方可发表。
第三章导师类别
第十八条导师按培养层次分为硕士生导师和博士生导师。
第十九条导师按指导方式分为专职导师和兼职导师。
专职导师为本所在职的科研人员;
兼职导师包括国内外兼职导师。
第四章导师条件
第二十条热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导,坚持四项基本原则;
遵纪守法、作风正派、治学严谨,有良好的科研道德和高度的事业心、责任感,遵守《中国科学院宁波材料技术与工程研究所研究生指导教师条例》,并认真履行导师职责。
第二十一条研究学科是本所重点发展的学科之一,其主要研究方向在本所相应学位培养点的学科、专业范围内,且具有重要的理论意义或实际应用价值。
第二十二条掌握本学科领域国内外的发展趋势,能根据国家需要和科学发展提出本学科研究方向,选定具有重要学术意义或开创性的研究课题,或能够开拓新的研究领域,并能独立进行创造性研究工作。
第二十三条承担着较重要的科研项目,有合理的学术梯队,有充足的可自主支配科研经费和必要的培养条件以保障研究生培养。
第二十四条身体健康,能在科研、教学第一线工作,上岗期间无长期出国计划,在学研究生总数一般不宜超过12人。
第二十五条近三年内无重大科研、教学及其他工作事故。
第二十六条硕士生导师还须具备的条件:
一、具有副研究员、副教授或相当专业技术职务以上任职资格。
二、2001年以后参加工作的,须具有硕士学位。
三、近5年在重要刊物发表文章不少于5篇(第一作者,含通讯作者),正在独立主持研究课题,科研经费不少于15万元,每招收1名硕士生须有6万元的配套经费。
四、有协助指导硕士研究生的经历。
五、招生上岗年龄一般不超过57周岁。
第二十七条博士生导师还须具备的条件:
一、具有研究员、教授或相当专业技术职务任职资格。
二、2001年以后参加工作的,须具有博士学位。
三、近5年被SCI、SSCI、EI收录文章不少于5篇(第一作者,含通讯作者),或所发表论文数量*影响因子不小于12,正在独立主持研究课题,科研经费不少于30万元,每招收1名博士生须有10万元的配套经费。
四、有完整培养出至少一届硕士研究生且培养质量较好,或在国内外协助指导博士研究生的经历。
五、招生上岗年龄一般不超过60周岁;
院士招生不受年龄限制。
第五章导师资格遴选
第二十八条导师资格遴选工作由研究生部组织实施。
第二十九条导师资格遴选程序:
一、首次申请招生的导师并符合导师条件的,需通过中科院研究生院教育业务管理平台(),填写打印《研究生指导教师资格申请表》(格式见附件一)并提交相关科研成果及研究经费的证明材料,经所在部门推荐,报研究生部汇总。
其中,博士生导师申请人的材料须交3位所内外同行专家(所外2名博士生导师,所内1名博士生导师)审阅,由专家在《博士生导师资格专家评审表》(见附件三)中提出书面评审意见。
硕士生导师由研究生部依据本人申请,直接提交所学位评定委员会评审。
二、研究生部汇总专家审阅意见后,将获得三分之二同行专家审阅通过的博士生导师人选和硕士生导师申请人选,提请所学位评定委员会,严格按照导师条件遴选,以无记名投票方式认定其导师资格,获三分之二以上(含三分之二)到会委员同意者,为通过研究生指导教师资格评审。
三、评审结果由研究生部在全所范围内公示7天,若有异议,则根据实际情况决定是否复议。
第三十条资格遴选工作一般安排在每年的5-6月份进行。
第六章导师上岗遴选
第三十一条已有资格的导师,每年应参加上岗遴选,由研究生部根据其当年实际承担的研究项目、科研经费、学术水平、培养研究生的质量及健康状态等方面情况对其是否能够上岗提出初审意见,并由研究生部汇总提交所学位评定委员会审定。
第三十二条获得批准上岗的导师可以研究生导师的身份招收指导学生,并在下一年度招生工作开始前,通过中科院研究生院教育业务管理平台()填写打印《研究生指导教师XX年度招收研究生申请表》(格式见附件二),经所学位评定委员会审核通过后,报中科院研究生院备案,方可招生,并纳入下一年度招生计划。
未获得批准上岗的导师应及时办理相关暂停或暂缓招收指导学生的手续。
第三十三条上岗遴选工作一般安排在每年的5-6月份进行。
第三十四条对连续两年未通过上岗遴选的导师,自然取消其导师资格。
第三十五条导师一般在法定退休年龄前三年不再招收新生。
若因学科建设需要聘任超龄博士生导师,则超龄受聘者应为院士或院士候选人、重大项目负责人,延聘期不得超过5年。
新上岗的导师须参加导师上岗培训班,培训不合格者其导师资格应予重新审核聘任。
第七章兼职导师
第三十六条在学科发展和研究生培养工作需要的前提下,可在学位培养点的学科范围内,选聘少量外单位专家、学者作为本所兼职研究生导师,根据工作需要兼职导师可以作为兼职博士生导师,也可以作为兼职硕士生导师,或专业学位硕士生导师。
第三十七条兼职研究生导师应与本所有长期、稳定的科研合作关系,有与所共同承担的科研项目,其主要研究方向应纳入本所研究生学位培养点的学科专业范围。
第三十八条兼职研究生导师的资格遴选与上岗遴选按上述规定办理。
第三十九条兼职研究生导师应按上述规定履行相关职责。
第四十条兼职研究生导师可列入本所研究生招生专业目录招收培养研究生。
第八章导师评议
第四十一条对于考核优秀,工作认真负责,培养质量好的导师研究所将予以表扬和奖励,并作为提级、提职的重要依据。
优先推荐考核优秀导师报院、国家级教师奖励评选。
第四十二条对于属于下列情况之一,经所学位评定委员会认定后,可酌情减招或暂停招生,直至取消上岗资格。
一、无明确且相对稳定的研究方向和可供学生作为学位论文课题的科研或科技开发任务的;
二、无足够的时间和精力指导学生的课程学习和论文工作的,或因健康原因不能坚持正常教学和科研工作的;
三、所在专业或研究方向属社会需求不旺、连续两年学生就业遇到困难的;
四、在教学或指导学生的过程中行为不当或发生责任事故的;
五、发现学术舞弊行为的;
六、在研究生教育质量检查与评估中,发现有培养质量问题的;
七、在读学生数已经超过了本单位规定上限的;
八、其他不适合继续承担导师岗位职责的。
第九章附则
第四十三条专业学位硕士生导师参照本条例规定评定。
第四十四条本条例自公布之日起生效,原有相关条例废止。
本条例如与上级规定相悖,以上级规定为准。
第四十五条本条例由研究生部负责解释。
附件1、中科院研究生院研究生指导教师资格申请表
2、中科院研究生院研究生指导教师XX年度招收研究生
申请表
3、中科院宁波材料所博士生导师资格评审表
研究生指导教师资格申请表
申请人____________________
导师类别____________________
学科专业____________________
培养单位____________________
中国科学院研究生院培养办公室制
年月日填
姓名
性别
一寸照片
出生年月
民族
籍贯
党派
身份证号
最高学位
最后学历
毕业时间
毕业院校
专业技术职务
行政职务
电子信箱
联系电话
主要学习、工作经历
起止年月
单位
任职
计划招生情况
学科专业及研究方向
计划招生数
硕士
博士
汇
总
发表论文共篇,其中被EI/SCI/ISTP/SSCI检索篇
出版专著(译著等)共部,申请专利项
获奖成果共项,其中国家级项,部(省)级项
目前承担的项目共项,其中国家级项,部(省)级项
科研经费共万元,年均万元
近三年最有代表性的科研成果等
序
号
成果名称
(成果、论文、专著、教材、授权专利、获奖项目)
成果鉴定、颁奖部门
及奖励类别、等级
或发表刊物与出版单位、时间
本人排名
目前承担的主要项目
序号
项目名称
项目来源
起止
时间
科研经费
本人角色
研究生情况
近三年培养
年度
学生类别
招生人数
毕业人数
获学位人数
近三年协助指导
学生
培养单位
学位类别
学科专业
入学/毕业
近三年教学情况
时间
课程名称
课时
授课对象
本人郑重承诺,上述情况和材料真实无误,若有虚假,愿承担相关责任。
申请人签字:
日期:
所在部门审核意见
负责人签字:
(公章)
年月日
培养单位学位评定委员会投票结果和审批意见
应到会人数
实到会人数
同意票数
不同意票数
弃权
审批意见:
主席签字:
(公章)
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- 中国科学院 研究生院 研究生 指导 教师 条例