守纪律讲规矩党性分析材料共三篇Word格式.docx
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自开展“讲政治、顾大局、守纪律”学习教育活动以来,我认真学习了实施方案,深刻领会了指导思想、步骤和要求。
几天来,我对照自己的工作、学习和生活实际,进行了深度剖析和反思。
为了进一步增强党员作用发挥,履职尽责意识,结合自身当前工作和思想工作作风情况,进行党性分析如下:
一、存在的问题及剖析反思
(一)政治素养不过硬存在的问题:
一是学习自觉性、主动性不强,尤其是对党的创新理论成果掌握的不深、不透,造成了理论指导工作有差距;
二是理论学习不广泛,学xxx事方面的多,政治方面的少;
学与本职业务相关的多,与本职业务无关的少,造成了知识面比较狭窄、单一;
三是思想观念跟不上新形势发展的节奏,对宗旨意识存在模糊认识,造成工作针对性不强,工作有事倍功半的现象。
剖析原因:
一是对学习政治理论的重要性认识不足,导致学习观念不强,没有做到与时俱进、紧跟时代,存在追求学习制度和落实学习任务的局限性;
二是学习浮于表面、不够深入,知识面不广,思路不够宽阔,有时处理问题和工作方法不灵活;
三是没有牢固树立理论联系实践的思想,没有把有限的理论学习成果更好的转化为实际工作能力。
(二)责任意识不过硬存在的问题:
一是奉献意识不强。
献身国防、扎根基层的思想不牢固;
二是敬业精神不强。
工作动力不足,有得过且过的思想,落实工作有时存在偏差;
三是表率意识不强。
安排工作时多,具体落实的少;
指挥的多,身体力行的少;
要求xxx的多,要求自己的少;
榜样作用发挥不明显;
二是缺乏全心全意为xxx服务的思想,服务意识不强。
一是缺乏理想目标和工作热情,进取意识弱化;
二是对对党员xxx先锋模范作用的重要性认识不到位,身先士卒、模范带头意识弱化;
三是工作中有“差不多、过得去”的思想,重经验,轻制度,缺乏苦干的思想准备,吃苦意识弱化;
四是对新时期xxx的思想特点没有认真细致的研究、对待士xxx的态度还没有从根本转变,对xxx的关心爱护不够,谈心交心的意识不强,对部分xxx的所需所想把握不准。
(三)作风纪律不扎实存在的问题:
一是工作中存在懒惰思想和畏难情绪;
二是在管理中,还存在不按xxx条例、规章制度办事,有时采取土政策、土办法的现象三是不能始终保持昂扬的工作状态,还存在看心情凭工作的现象。
主要是工作积极性、主动性不够。
缺乏全心全意为人民服务的扎实工作作风,存在得过且过的心态,不求深不求精二是;
二是对依法治xxx、从严治xxx认识还有偏差、落实不够彻底;
三是缺乏锐意进取的精神,缺乏迎难而上、永争一流的决心和毅力,导致了部分工作的波动和停滞不前。
(四)较真碰硬力度不够存在的问题:
一是抓xxx作风养成不能事事、时时较真;
二是坚持制度缺乏刚性。
在处理一些违规违纪问题时,有搞变通的现象;
三是抓xxx风气建设,不能持之以恒。
对一些工作落实标准,定期检查的多,随机检查的少。
一是对于不良风气给造成的一个单位建设的危害,认识深度不够,缺乏及时制止、及时解决的紧迫感;
二是个别人出现违规违纪问题时,有时存在顾及面子、顾虑团结的现象,感情因素占了上风,没有一针见血去指出和解决问题;
三是在管理工作中顾虑多。
有时没有做到对xxx一视同仁,对普通学员要求的多、对骨干要求的少;
对学员要求的多、对在编xxx要求的少,部分学员产生了攀比和不服气的心理。
(五)执行意识不过硬存在的问题:
一是还存在不求有功,但求无过的思想,缺少必要的进取心;
二是求真务实精神还不够。
对上级的指示,有时只满足于开会、传达,检查跟踪不到位;
三是工作中缺乏创新。
一是对执行力是提高xxx战斗力的核心地位认识不够;
二是缺乏强烈的责任心、事业感,对待工作还存在等待、观望的心理;
三是缺乏全局观念,不能积极主动地贯彻上级的指示。
二、整改措施及下步打算
随着“讲政治、顾大局、守纪律”教育活动不断深入,通过认真学习体会,不断提高认识,结合自身存在的问题,认真反思、总结经验、吸取教训,在今后的工作中,我将做到以下几点:
(一)加强理论学习要确实认清学习的重要性,加强学风建设,不断增强学习意识,提高政治、xxx事理论水平,在今后的工作生活中,要始终保持勤奋好学的作风,做到学以致用,坚持理论联系实际,切实提高实际工作的各种能力。
(二)改变工作作风要真抓实干,增强事业心、责任感;
要爱岗敬业,保持良好的工作状态;
要求真务实,增强紧迫感、危机意识和忧患意识,把转变工作作风做为强化责任心和提高工作标准的重要手段。
(三)增强纪律作风制度和纪律是xxx战斗力的保证,党员xxx必须要有严格遵章守纪的意识和自我约束意识;
不断提高思想觉悟,加强思想改造,我将努力规范自己的言行,提高遵章守纪的自觉性,时刻警醒自己,处处约束自己,在行为和心理上始终保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风;
坚持党的纪律和xxx的各项规章制度,做一个让领导放心的好xxx。
(四)强化执行意识要深刻领会、坚决落实各级的指示精神,把握工作标准,高标准完成各项任务。
以上是我对存在问题的剖析和整改,不足之处敬请领导批评指正!
2015年守纪律讲规矩党性分析材料二
(二)责任意识不过硬存在的问题:
(三)增强纪律作风制度和纪律是xxx战斗力的保证,党员xxx必须要有严格遵章守纪的意识和自我约束意识;
守纪律、讲规矩,必须加强党性修养。
党性原则要求党员全心全意为人民服务。
一些党员干部违反纪律规定,这与他们的党性观念不强有关。
有的一味强调部门利益,合意的就执行,不合意的就不执行;
有的打“擦边球”,搞变通,不该办的事办了,不该说的话说了;
有的为了个人私利,甚至明知故犯,顶风违纪。
这充分暴露出个别党员干部纪律观念淡化、个人主义膨胀、价值观念偏移。
在新形势、新任务下,党员干部要把加强党性修养、强化纪律观念作为重要课题,自觉学习党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本要求。
要按照党员先进性要求增强宗旨观念、大局意识。
以感恩之心对待组织,把个人看得轻一点,把事业看得重一点;
以平常之心对待名利,把地位看得低一点,把群众看得高一点;
以敬畏之心对待权力,把职权看得小一点,把责任看得大一点。
守纪律、讲规矩,必须克服特权心理。
一些党员干部在任职之始,还能够自我约束,自我管理,不敢违反纪律。
随着职务的升迁、手中权力的壮大,便放纵了自我要求、自我约束,胆大妄为,不把纪律放在眼里,违法犯罪,最终受到了法律的制裁。
领导干部手中都掌握一定的权力,必须树立正确的权力观、地位观,自觉克服特权思想,牢记手中的权力是人民给予的,是受纪律和群众监督的,必须坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,任何时候都不搞特权、不
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