尉氏县美丽乡村基础设施建设工程项目施工组织设计Word格式.docx

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根据工程开工时间及工程形象进度，考虑季节性对施工的影响。

统筹兼顾，综合安排施工作业，受季节性影响的施工工序应尽量避开冬、雨期，以保证工程质量。

5、满足平行流水、交叉施工的原则

根据工程特点及周边环境条件，综合考虑工程工期、质量、劳动力、周转材料、大型机械、临建设施等资源投入情况，组织进行重点工作的施工合理组织，保证施工的连续性、均衡性、节奏性，做好单个项目的验收工作。

6、临设阶段性、适用性、灵活性及可改造性兼顾的原则

科学合理布置施工临时设施、运输道路、临时用水、临时用电等，立足集中管理、方便运输、可移动性强，以施工总进度计划为依据进行阶段性调整，为总承包及各专业分包提供服务场地，最大限度地减小临时设施占地，做到投入最低，收效最大，经济适用。

7、安全目标：

采取合理的安全和交通组织措施，加强施工人员的交通安全意识和施工安全常识，杜绝人员死亡事故，确保不发生重大安全责任事故。

8、文明施工目标：

对现场平面进行有序合理的布置，争创优秀文明工地。

为确保结构物的正常通行，现场将采取周密的结构物上下交通疏导措施，最大限度较少对社会生活秩序的干扰和影响。

施工中我们加强施工管理，尽可能实行封闭式施工，减少施工扬尘及渣土遗洒等对周围环境的影响。

另外，加强安全文明施工管理，保证施工安全。

9、本着依靠科技促进生产的原则

本工程大力提倡建筑业“四新”的应用，采取通过机械化作业提高施工速度的方法，办公管理采用微机化管理。

三、施工组织机构:

为“按期、优质、安全、有序”地完成本合同段工程，我单位拟组建尉氏县2016年美丽乡村基础设施建设工程项目经理部。

抽调具有丰富公路施工经验的队伍承担本合同段的施工任务。

项目经理部属我单位的派出机构，受我公司直接领导，依据本合同段工程规模及施工特点，我单位将把该项目列入重点工程进行管理，充分发挥施工、科研方面的优势，加强公司各业务、科研等部门对现场予以有力支持，确保工程处于受控状态。

项目部下设两室五部及两个施工队，两室五部分别为工程计划部、质检部、临时试验室、合同部、财务部、综合办公室、安全保通部及施工一队、施工二队。

该项目经理部代表我单位，负责对内组织、协调、指挥生产，对外配合业主、监理及地方有关部门工作，确保合同的履行。

组织机构详见下页《拟为承包本合同工程设立的组织机构图》。

图1-1项目部组织机构图

项目经理

技术负责人

临时试验室

质检部

安全保通部

综合办公室

财务部

合同部

工程计划部

施工一队

施工二队

1、设备的组织

根据本合同段的施工任务和有效施工工期为依据，为满足工程的需要，本工程施工均以机械化为主，配置主要机械设备根据合同工程量大小结合合同工期要求综合考虑，确保生产能力大于进度要求，即设备数量充足，性能优良，满足施工需求，坚持以高标准配足、配齐与本工程特点相适应的设备，对于自有设备，统一维修；

购买设备，派人员到厂家接洽，确定价格。

及时对机械设备操作手进行培训，使机械设备操作手熟悉本机的构造、性能及保养规程，做到“三懂四会”，即懂原理，懂性能，懂用途，会操作，会保养，会检查，会排除常见故障。

同时建立机械设备操作手的岗位责任制。

2、人员的组织

根据本合同段工程特点，我们将选派精明强干的项目经理，选聘懂技术、懂业务、懂管理的各类业务、技术人员，选择精干的施工队伍，建立有效的施工组织机构，保质保量地完成好本合同段工程的施工任务，同时加强现场技术人员的岗位和工序教育。

加强质量、安全知识的岗位培训，做到人人懂质量、人人抓安全、科学管理、文明施工。

项目经理应具有较强的现代管理意识和法制观念，要有决策能力和事业心，要懂经营会管理，具有一定的施工生产实践经验和经营管理能力和较强的对外交往、业务洽谈能力，对施工的技术要求及操作规范、规程熟悉。

业务管理人员的选配本着业务系统化管理的原则和程序，优先选配懂技术，懂业务、懂管理的技术人员。

施工力量的选择根据本工程的质量和进度要求，结合施工队伍的技术装备情况、技术熟悉程度和施工能力来确定施工队伍。

根据预算算出全部工程用工工日数、平均日出工人数、施工高峰期日出工数及技术工种、机械操作工种、普通工种等用工人数。

对于技术工人，主要是提高施工操作水平。

要通过学习技术规范的有关规定，使操作人员懂得本工种技术操作、安全操作规程等。

要特别注意及早培训缺少或数量不足的技术工种和难以掌握的工种。

抓好机械操作人员的培训是技术培训工作的一个重要方面。

一定要先培训，使之熟练掌握本机的安全操作、使用性能、机构原理，并做到会操作、保养、检查、排除故障，而后才能上机。

项目经理部和各施工队伍分设项目负责人、技术负责人、生产负责人。

各施工队伍对项目经理部负责，并行使项目经理部授予的各项权利，并承担相应的义务。

项目管理机构主要人员都具有很强的专业素质和技术水平。

均能持证上岗。

详见项目管理机构组成表。

职务

姓名

职称

执业或职业资格证明

备注

证书名称

级别

证号

专业

项目经理

屈点红

助理工程师

建造

师证

二级

01378551

市政

技术

负责人

李树宝

工程师

职称证

中级

C0990********

城建

质检员

刘长城

岗位证

/

41130508B00481

施工员

毛秋民

41130508B00478

材料员

于学明

41130508B00476

安全员

王全民

豫建安C（2008）

SZ0602016

资料员

郑慧君

41130508B00485

造价员

付培福

资格证

豫080E01736J

建筑和装饰

四、项目管理机构职能

1）、项目经理部的设置

根据本工程实际情况，项目经理部组织形式采用直线职能制组织形式，设项目经理一人，项目技术负责人一人。

部门设置：

生产技术部、质量安全部、设备材料部、财务核算部、综合业务部。

2）、施工现场职能部门职责

生产技术部：

主要负责生产调度，劳力组织、现场管理、施工技术、工程测量、文明施工、经营合同、工程结算、计划统计、标准化等工作。

质量安全部：

主要负责工程质量、安全生产、消防保卫等监督控制和管理工作。

设备材料部：

主要负责各类材料的供、管、用，机械设备和周转材料及料具管理等工作。

经营核算部：

主要负责成本核算、财务收支、劳务工资结算等工作。

综合业务部：

主要负责行政事务，信息收集、综合治理、人事管理、联络、文秘、保卫等工作。

3）、施工现场管理工作制度

1、项目经理部业务系统化管理办法；

2、工程项目成本管理办法；

3、工程项目效益核实与经济活动分析办法；

4、项目经理部内外关系处理的有关规定；

5、项目经理部值班经理负责制实施办法；

6、项目经理部社会、经济效益奖罚规定；

7、分项工程承包责任实施办法；

8、工程项目可控责任成本管理办法；

9、项目经理部财务管理规定；

10、工程项目施工生产计划管理规定；

11、工程项目质量管理与控制办法；

12、项目经理部施工生产调度有关规定；

13、工程项目现场文明施工管理办法；

14、工程项目计量管理办法；

15、工程项目技术管理办法；

16、工程项目安全管理办法；

17、施工作业安全技术交底管理规定；

18、承包限额领料管理办法；

19、施工现场材料管理办法。

4）、项目经理的职责和权限

项目经理在工程施工中处于中心地位，在授权范围内，对工程项目的生产经营负有全面管理的责任，并承担行政、经济和法律责任，项目经理具有以下职责：

1、遵守国家政策法规，遵守企业规章制度，履行工程项目承包合同，维护企业和职工利益，确保指标和任务的完成。

2、组织编制和实施施工组织设计及技术、质量、降低成本、安全生产、现场文明施工等管理措施。

3、协调各分包单位之间的关系，及时解决施工中出现的问题。

4、组织编制工程项目的年、季、月、旬计划及劳务、材料（包括周转材料）、构件（半成品）、机械设备、资金等生产要素的使用计划并组织实施。

5、组织贯彻实施一体化管理体系认证标准，制定项目经理部各类人员的质量职责，权限和项目管理的规章制度。

6、组织编制预算，办理工程决算，收取工程款，实施财务管理、成本核算和劳务清算，严格财务制度，正确处理国家、企业、集体和职工利益关系，如实反映经营成果。

7、负责工程项目的统计工作，组织收集、整理各种经济技术资料。

8、接受企业职能部门的指导、监督，及时向企业领导报告工作。

9、主动与建设、设计和质监等单位协调好关系。

10、在授权范围内，项目经理享有以下权限：

（1）人事权，在遵守有关劳动人事管理的制度和规定的前提下，享有对项目经理部管理人员的聘用权和解聘权，对项目管理人员的考核、奖惩、指挥权，对劳务层的选择权和辞退权。

（2）生产指挥权，在确保完成生产任务的前提下，有权按施工承包合同的规定，对工程项目的人、财、物进行指挥调度，在确保总目标不变的前提下，有权对项目质量计划，施工组织设计和工程进度计划进行调整和优化。

（3）资金支配权，在遵守财务管理的有关制度和规定的前提下，有权安排承包费用的开支和工程资金的使用，有权决定项目管理人员的工资标准，有权行使项目财务一支笔审批的权利。

（4）技术决策权，在遵照企业总工程师指导的前提下有审查重大技术措施、技术方案和质量计划，有权召集技术方案论证或外请专家咨询。

（5）材料设备采购控制权，在执行有关管理制度的前提下，有权组织采购工程所需的原材料、成品、半成品，一般工具用具、小型机具、安全防护用品和劳保用品，有权决定大型机械设备和周转材料的型号、数量及进出场时间并组织检查验收。

（6）奖惩权，在有关政策允许的前提下，有权决定对工作成绩突出的项目人员进行奖励，有权对工作失职或违反纪律的项目人员进行罚款和建议行政处分。

（7）各级管理人员人员的岗位职责与权限由项目经理分解、授权。

5）、施工管理组织机构业务衔接与信息反馈

1、业务部门工作关系

1.1、项目经理直接领导项目管理各职能部门。

1.2、项目经理部各职能部门既受业务部门领导，又受项目经理领导。

项目经理团结和调动、协调职能人员的工作，职能