驻村工作体会与思考Word文档格式.docx
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一是常怀感恩之心。
今年是我市新农村建设“百村示范工程”的第二批示范村建设的第二年,也是出成绩之年,在这样一个时候我被安排到**村服务,这是各级领导对我的鼓励和信任。
因此,我十分珍惜这个之不易的机会,怀着一颗感恩之心,牢固树立深入基层主动服务的决心,通过学习不断提高自身能力和素质,以不负各级领导和村上的关心和期待。
其一,认真学习宣传中央号。
今年已经是中央连续第七个号聚焦“三农”工作,且突出了农民增收和城乡统筹,具有很强的时代意义。
作为一名农村工作的门外汉,我把学习号当作首要任务,并将宣传中央号精神作为今年推动新农村建设的开局举措。
在市农办的指导下,将中央号提出的与当地群众密切相关的一些重要惠农举措,概要成若干条具体措施,形成《中央一号宣传提纲》,发到各家各户,起到了良好的宣传效果。
其二,充分了解我市农村工作实际。
月日,市委农村工作会议召开,明确年继续实施“百村示范工程”,继续实行“领导办点,后盾单位企业帮扶,干部下村,社会共建”的办点模式和“五大工程”“五改一整治”的建设模式,为驻村工作队员开展工作提供了准确有效的指导。
为此,我在下村前认真学习了市委市政府主要领导的讲话以及市农办的工作报告,并搜集了我市农村工作的相关资料,一并随身携带备查,及时理解消化我市新农村建设的基本情况,做到心中有数。
其三,全面掌握村情。
到村的当天下午,我便与支村两委人员座谈,对村上进行了初步了解。
同时,通过翻阅村里的资料,从面上掌握了村上的一些基本情况。
从到村第二天起,我陆续深入全村个村民小组,走访了村民小组组长和部分村民,广泛听取村民对村上发展的意见和建议,对群众反映强烈的问题进行了详细记录和分类,为村上制定全年工作计划做了充分准备,并以此为重要基础筹备好联点领导的现场办会,获得了领导的肯定。
二是时存敬畏之念。
作为一名从学校到机关的“三门干部”,对基层工作缺乏认识和了解,而先前的驻村干部经验丰富并且做了很多卓有成效的工作,在这样一个背景下,我深感责任重大,始终揣着一缕对农村工作对农民群众的敬畏之念,将农村民生时刻牢记心头,尽自己所能,做了一些努力和尝试。
其一,强化基础设施建设。
**村是典型的区农业村,户村民散居在约平方里的地,村民生产生活条有限。
我和支村两委干部从村里实际出发,在认真听取村民意见的基础上,提出了继续完成千米道路硬化加快**学校提质建设村民服务中心等基础设施建设的工作目标,得到了联点领导的认可。
截止到月,千米道路硬化工程已经全部完成,率先基本实现了“户户通”;
更新了**学校套标准桌椅,并增添了讲台电脑办桌椅等设备,大大改善了教育教学条;
村民服务中心选址工作已经完成,一旦设计规划获批就可动工。
其二,主动服务民生。
群众疾苦始终是工作队员必须并首要关注的重点之一,我和支村两委干部一致将“五保”集中供养工作建设“五保之家”列入今年计划,并得到了有关部门的支持。
到目前,“五保之家”已经竣工,春节前有望入住。
在此基础上,我还在“六一”儿童节组织**区地税局到**学校慰问,为学校赠送了一批外读物和工具书,并为当时位同学每人赠送了一套具;
向市妇联争取“春蕾计划”个指标名额,村上名贫困女生获得该关爱计划资助;
开展重阳节慰问,从个人紧张的工作经费中为村上岁以上的老人发放慰问金元/人。
其三,着眼村上长远发展。
近几年,**村在市委市政府支持下,各方面工作都取得了良好发展,怎样在此基础上更上一个台阶是必然面对的问题。
鉴于此,我和支村两委提出从编制一个综合性发展规划加强党组织建设入手,以实现增强龙冲村发展的生命力和战斗力之目的。
根据联点领导的指示,由市规划局负责的村上规划编制工作已经完成,与市农办组织专门人员编制的《**村产业发展规划-年》一道经专家评审后已送市领导审定。
考虑到村上党员老龄化现象严重的现状,我多次向支委提议加强村后备干部培养,积极发展年青党员,被支委采纳。
经民主推荐,已初步明确了名拟发展党员人选分别为返乡农民工规模养殖户和退伍军人,并参加了镇上的积极分子培训班。
三是恒立进取之志。
工作队员普遍反映,新农村建设示范村工作既好搞又不好搞,好搞是因为有领导联点,心里有底;
不好搞是起点高,难出成绩。
然而,包括我这个新人在内的所有工作队员都没有畏缩,全身心投入到这些有意义的工作中去,因为大家心中始终有一股进取之志未泯。
其一,注重提高自身形象。
不懂就问,不懂就学,这是我近一年的重要感受,而且受益匪浅。
除了利用空余时间阅读一些“三农”工作的书报知识外,我虚心向村民请教,向镇里的前辈请教,向其他驻村工作队员请教,以及向本单位及其他单位有关的领导同事请教,不断积累农村工作经验,增强判断是非处理问题的能力。
驻村期间,我认真遵守市新农办的各项管理制度和工作纪律,没有参与赌博请吃请喝请玩请钓等任何损害党和政府形象的活动,没有在所驻村报销任何应由个人负担的费用,在支村两委及各村民心目中树立了良好的形象。
其二,反复协调汇报。
驻村工作任务完成得好不好,以后的后续支持跟不跟得上,除了联点领导的重视外,还必须依靠各后盾支持单位的大力支持。
我充分扮好“协调员”角色,克服往返交通不便的困难,单独或陪同支村两委主要负责人多次主动到相关单位汇报村上工作,时刻谨记并做到,就是每次汇报都不仅限于是为完成今年的工作任务,同时还在为以后的村级发展争取理解和支持,延续帮扶感情。
其三,积极做好信息报送。
自己做了什么,做得怎样,是否禁得起检验,这是每个工作队员担心并不得不考虑的问题。
为及时反映驻村工作进展,以期从中发现差距,让上级领导全面掌握情况科学决策,我结合**村发展实际,积极主动向市“百千工程办”市新农办报送各类信息余篇,被采用篇次。
其中,《办实事凝民心强服务建新村——“百千工程”新农村示范村**村建设纪实》被市“百千工程办”《简报》第期单篇刊发,有力推介了各级领导各相关部门对龙冲村的支持成果以及驻村工作队支村两委的工作效果。
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