《微型消防站日常管理制度牌》Word文件下载.docx
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(二)组织制定执勤、管理制度,掌握人员和装备情况,组织开展灭火救援业务训练、落实安全措施;
(三)组织熟悉所在单位的道路、水源和单位情况以及灭火救援预案,掌握常见火灾及其他灾害事故的种类、特点及处置对策,组织建立业务资料档案;
(四)组织开展防火巡查、消防宣传教育;
(五)及时报告工作中的重要情况。
三、微型消防站消防员应履行以下职责:
(一)根据职责分工,完成初起火灾扑救和应急救援任务;
(二)掌握所在单位的道路、水源、单位情况和常见火灾及其他灾害事故的处置程序及行动要求,熟悉灭火救援预案;
(三)保持个人防护装备和负责保养装备完整好用,掌握装备性能和操作使用方法;
(四)负责防火巡查和消防宣传教育;
(五)根据值班备勤制度,班长负责监督检查值班人员的各项工作情况,与防护区域各消防控制中心的信息沟通情况,及时通知到巡查、检查消防员;
(六)设专门的通信员,负责与公司各消防站、消防安全管理部门对消防安全情况的实时联系与信息沟通;
负责站内通讯设备日常维护管理,保障通讯正常。
微型消防站考核和奖惩制度
一、微型消防站工作由公司安保部进行考核,根据考核成绩实施奖励和处罚。
二、凡有下列情形之一,根据情况给予精神和物质奖励:
(一)认真履行岗位职责,严格落实消防安全制度,为消防安全做出突出成绩者;
(二)发现火灾隐患及时报告者;
(三)发现初起火灾及时采取有效措施处置,避免重大损失者;
(四)在火灾情况中判断正确,处置果断,扑救事迹突出者;
(五)在日常工作中有其他优异成绩和突出表现者。
三、有下列情形之一者,根据情况予以处罚:
(一)不履行岗位职责,不落实消防安全制度,对消防安全工作造成影响的;
(二)不会使用灭火器材灭火和不会报火警的;
(三)无故不参加消防培训、演练的。
四、奖励和处罚按照公司制度执行。
微型消防站消防安全教育、培训制度
一、站内工作人员每季度进行一次培训。
二、站内工作人员更换,新进人员须进行上岗前的消防安全培训。
三、下列人员应接受消防安全专门培训。
(一)微型消防站队长;
(二)消防控制室的值班、操作人员;
(三)其他依照规定应当接受消防安全专门培训的人员。
四、培训内容:
(一)有关消防法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程;
(二)消防站辖区内的火灾危险性和防火措施;
(三)有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法;
(四)报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能;
(五)组织、引导相关人员疏散的知识和技能;
(六)辖区内建筑消防设施的基本情况,消防安全重点部位情况、消防水源情况、消防车通道等。
五、消防监控室值班操作员应进行专业培训,考试合格持证上岗。
六、培训方式:
(一)由微型消防站队长对辖区相关人员进行培训;
(二)邀请消防部门专业人员授课;
(三)结合本年度消防演练,组织培训;
(四)通过制作墙报、宣传栏、贴图画等方式进行消防安全教育。
七、因工作需要人员换岗前进行再教育培训。
八、培训要做好相关影音视频记录并存档。
微型消防站防火检查制度
一、防火检查人员由酒店员工或站内人员担任。
二、微型消防站每月至少对区域内的场所开展一次消防安全检查。
三、对辖区的消防安全状况、安全操作执行情况进行检查。
四、防火检查人员应当及时纠正违章行为,妥善处置火灾隐患。
无法处置时,应当立即报告。
五、发现初起火灾应当立即报警,并及时扑救。
六、防火检查应填写检查记录,检查人员应当在检查记录上签名。
七、检查中发现存在火灾隐患应及时填写火灾隐患整改提示告知责任单位。
微型消防站训练制度
一、每季度开展一次消防设施、器材使用训练,熟练掌握站点内消防设施、器材的性能和使用方法。
二、每季度开展一次灭火或疏散逃生训练,掌握初起火灾扑救方法和基本火场逃生方法。
三、每季度开展一次消防站区域内道路、水源熟悉的工作,掌握本区域基本情况。
四、每季度开展一次灭火疏散预案实战演练,熟悉掌握本站点制定的灭火应急疏散预案内容。
五、总结每次灭火疏散演练和实战演练,找出不足之处,使之更加完善。
微型消防站火灾处理流程图
巡查发现火情
接其他站点增援报告
接“119”出动命令
通知巡逻保安人员到场确认(1分钟响应)
误报火警
零星火点
发生火灾,拨打119,向消防部门报告情况
巡逻人员就地灭火
通知
保安队
解除
根据火情需要通知专职消防队或其他微型站,联动处置
通知最近微型消防站队员到事故点集合(3分钟到场)
按照火灾扑救预案组织疏散,做好警戒
火灾初期不能扑灭
协助消防队进行火灾处置,做好火场移交
接引消防队人员
按火灾预警方案进行人员分配:
指挥组、灭火组、疏散组、保卫组、消防车引导组、救护组等
消防队现场扑救
进行火灾扑救、组织人员疏散、维护现场秩序
清点器材装备,补齐战斗损耗,恢复执勤备战
协助消防部门火灾原因调查、作好善后工作
火险解除
安保部
消防部门
书面报告
总结、整改、处理
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