第九章表格(物业公司人力资源管理表格).doc
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物业公司人力资源管理表格
一、员工招聘申请表
员工招聘申请表
申请单位
申请日期
申请人数
职位名称
原有人数
职务类别
□原有 □新增
□永久 □临时
□职员 □工人
雇用事由
拟核工资
试用期间
津贴
正式
津贴
聘
用
人
员
条
件
姓名
年龄
最低:
最高:
教育程度
特别训练
工
作
经
验
种 类
程度或年数
种 类
程度或年数
打 字
机械设计
珠 算
管理分析
现场管理
市场调查
账 务
销 售
其他能力
直接主管:
拟到职日期:
核 示
审 核
申请人
承 办
二、应聘人员登记表
应聘人员登记表
填表日期:
年月日
姓名
性别
年龄
照片
(近期免冠)
籍贯
民族
身高
学历
职称
健康状况
毕业院校
所学专业
联系方式
身份证号
应聘职位
期望薪资
上岗时间
所受教育
起止时间
学校名称
专业
学历
工作时间
起止时间
公司名称
所担任职务
相关证明人
接受培训
培训时间
培训机构
培训内容
所获得的相关证书
专业技能
语言运用能力
所受过的奖励及处分
兴趣爱好
自我评价
三、员工聘用通知单
员工聘用通知单
姓 名
性 别
部 门
员工证号码
职 位
到职日期
基本工资
浮动工资
生活补贴
合 计
人力资源部
经理签名
四、员工上岗登记表
员工上岗登记表
姓名
部门
岗位
证书名称
证书编号
发证单位
证书有效期
五、员工考勤表
员工考勤表
年 月部门:
序号
姓名
日期
1
2
3
4
5
6
7
……
31
记录考勤事项:
出勤、迟到、早退、擅离职守、事假、病假、产假及计划生育手术、公休或探亲、婚假、丧假、工伤、旷工。
考勤员:
部门经理:
六、员工月度考勤汇总表
员工月度考勤汇总表
考勤期:
月
员工
姓名
出勤
天数
病假
事假
婚假
产假
丧假
工伤
旷工
迟到
早退
补卡
休假
午餐
补贴
备注
七、员工请假申请单
员工请假申请单
姓名
姓名
卡号
职务
请假时间
年 月 日 时 分至 年 月 日 时 分
假别
事假
病假
丧假
婚假
产假
工伤
休假
其他请假
事由
总经理
部门主管
人力资源部
八、员工培训记录表
员工培训记录表
培训目的
适用对象
培训主题
培训提纲
培训过程评估
培训课程评估综合得分
培训师评估综合得分
部门经理确认
九、(半)年度/月度培训计划表
(半)年度/月度培训计划表
部门:
序号
培训
课程
培训
对象
培训
地点
培训
时间
培训师
培训类别
达到
程度
培训
方式
费用
预算
必修/选修
心态/技能/知识
制表:
审核:
批准:
日期:
十、员工加班申请表
员工加班申请表
工号
姓名
部门
填表月份
日期
预定加班内容说明或未事先申请原因说明
预定加
班时间
换休选择(打“√”)
核准(注明核准时数)
事后承认(注明承认时数)
查核
误餐费
金额
累积总时数(人力资源部以主管核准时数填写)
起
讫
时数
正确打“√”,错误时填写正确时数
累积
2小时
内时数
累积
2小时
外时数
假日
加班
时数
合计换休时数
合计误餐费总额
备注:
1.员工未事先申请加班者,权责主管一律签署事后承认字段,且必须注明签单日期及时间;但补单时间超过加班两工作日后,主管不得承认加班。
2.间接单位工作人员(含管理、采购、财务、技术部门)当月夜间加班时数最高为46小时(不含假日加班),超过部分不得申请。
3.申请加班费的员工请于每月3日(遇假日提前一日)将本表交回管理处,以便计算加班费;逾期者当月加班费递延至次月发放。
十一、员工奖惩登记表
员工奖惩登记表
受奖惩者
奖惩事项
奖惩方式
奖惩日期
姓名
性别
部门
岗位
十二、员工绩效评估表
员工绩效评估表
评估日期:
年月日
员工姓名
所属部门
职位
主要工作业绩概述及自我评价
被评估者对主要绩效(工作)目标完成情况的说明及自评(纸面不够可附页)
心态
能力
业绩
被评估者签名:
部门经理评估
心态
能力
业绩
部门经理签名:
评估小组复评
心态
能力
业绩
组长签名:
沟通记录
评估者签名:
被评估者签名:
十三、人事变动申请表
人事变动申请表
姓 名
员工号码
性 别
出生年月日
编 号
申请事项
(例如雇用、升级、调动、辞职等)
申请日期
希望生效期
原职位名称:
新级及新资:
服务部门:
部门代号:
至职位名称:
新级及新资:
服务部门:
部门代号:
(如果雇用人员,请将此栏填妥)
需要人数:
班次:
所担任的工作:
资历要求:
年龄:
性别:
教育程度:
经验或特殊技能:
其他:
申请人签名:
电话号码:
批准人(部门经理)签名:
十四、人员调动申请单
人员调动申请单
年 月 日
申请人员单位
所需协助人员
申请人员协助原因
起讫日期
自 年 月 日起至 年 月 日止
协助人员担任工作
人力资源部意见
十五、人事资料记录表
人事资料记录表
人事资料
卡编号
入职
编号
姓名
建卡日期
更新日期
更新卡期
建卡日期
更新卡号
卡片归类
1
2
3
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 第九 表格 物业公司 人力资源 管理