《生产经营单位安全生产管理》第七、八、九章PPT课件下载推荐.ppt
- 文档编号:15505768
- 上传时间:2022-11-02
- 格式:PPT
- 页数:94
- 大小:182.50KB
《生产经营单位安全生产管理》第七、八、九章PPT课件下载推荐.ppt
《《生产经营单位安全生产管理》第七、八、九章PPT课件下载推荐.ppt》由会员分享,可在线阅读,更多相关《《生产经营单位安全生产管理》第七、八、九章PPT课件下载推荐.ppt(94页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
起重机械(含电梯)作业。
含起重机械(含电梯)司机,司索含起重机械(含电梯)司机,司索工,信号指挥工,安装与维修工;
工,信号指挥工,安装与维修工;
企业内机动车辆驾驶。
含在企业内机动车辆驾驶。
含在企业内及码头、货场等生产作业区企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员;
的驾驶人员;
5特种作业及人员范围特种作业及人员范围(续续)登高架设作业。
含米以登高架设作业。
含米以上登高架设、拆除、维修工,高上登高架设、拆除、维修工,高层建(构)筑物表面清洗工;
层建(构)筑物表面清洗工;
锅炉作业(含锅炉作业(含水质水质化化验)。
含承压锅炉的操作工,锅验)。
含承压锅炉的操作工,锅炉水质化验工;
炉水质化验工;
6特种作业及人员范围特种作业及人员范围(续续)压力容器作业。
含压力容压力容器作业。
含压力容器器罐装工、检验工、运输罐装工、检验工、运输押运押运工,大型空气压缩机操作工;
工,大型空气压缩机操作工;
制冷作业。
含制冷设备安制冷作业。
含制冷设备安装工、操作工、维修工;
装工、操作工、维修工;
7特种作业及人员范围(续)爆破作业。
含地面工程爆爆破作业。
含地面工程爆破、井下爆破工。
破、井下爆破工。
矿山通风作业。
含主扇风矿山通风作业。
含主扇风机操作工,瓦斯抽放工,通风安机操作工,瓦斯抽放工,通风安全监测工,测风测尘工;
全监测工,测风测尘工;
8特种作业及人员范围特种作业及人员范围(续续)矿山排水作业。
含矿井主矿山排水作业。
含矿井主排水泵工,尾矿坝作业工;
排水泵工,尾矿坝作业工;
矿山安全检查作业。
含安矿山安全检查作业。
含安全检查工,瓦斯检验工,电器设全检查工,瓦斯检验工,电器设备防爆检查工;
备防爆检查工;
9特种作业及人员范围特种作业及人员范围(续续)矿山提升运输作业。
含主提矿山提升运输作业。
含主提升机操作工,(上、下山)绞车操升机操作工,(上、下山)绞车操作工,固定胶带输送机操作工,信作工,固定胶带输送机操作工,信号工,拥罐(把钩)工;
号工,拥罐(把钩)工;
采掘(剥)作业。
含采煤机采掘(剥)作业。
含采煤机司机,掘进机司机,耙岩机司机;
司机,掘进机司机,耙岩机司机;
凿岩机司机;
10特种作业及人员范围特种作业及人员范围(续续)矿山救护作业。
矿山救护作业。
危险物品作业。
含危险化危险物品作业。
含危险化学品、民用爆炸品、放射性物品学品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、运输押运工、储存保的操作工、运输押运工、储存保管员;
管员;
11特种作业及人员范围特种作业及人员范围(续续)经国家局批准的其它的作业。
经国家局批准的其它的作业。
12为什么要加强为什么要加强对从事特种作业的人员的管理对从事特种作业的人员的管理因为特种作业危险性较大且容易发因为特种作业危险性较大且容易发生事故,从事特种作业的人员是事故多生事故,从事特种作业的人员是事故多发人群。
生产经营单位发人群。
生产经营单位要实现要实现安全生安全生产,必须产,必须严格按照国家有关法规规定,严格按照国家有关法规规定,加强对从事特种作业的人员的管理。
加强对从事特种作业的人员的管理。
13对特种作业人员管理的要求对特种作业人员管理的要求国家安全生产监督管理局和国家煤矿安全监察局安监管人字2002124号文关于特种作业人员安全技术培训考核工作的意见规定,“培训、考核及用人单位应当加强特种作业人员的管理,建立特种作业人员档案,做好申报、培训、考核、复审的组织工作和日常的检查工作。
”14生产经营单位生产经营单位对特种作业人员的管理工作对特种作业人员的管理工作生产经营单位对本单位已取得生产经营单位对本单位已取得特特种作业操作证种作业操作证的人员要加强管理,做的人员要加强管理,做好下列工作:
好下列工作:
建立特种作业人员档案;
持证上岗;
加强安全教育;
定期复审。
15建立特种作业人员档案建立特种作业人员档案特种作业人员档案的范围:
特种作业人员档案的范围:
1.1.个人资料,包括:
姓名、个人资料,包括:
姓名、性别、藉贯、出生年月日、身份性别、藉贯、出生年月日、身份证号码、文化程度、参加工作时证号码、文化程度、参加工作时间、工作单位、职别、工种、健间、工作单位、职别、工种、健康检查记录和住址。
康检查记录和住址。
16特种作业人员档案的范围特种作业人员档案的范围(续续)2.2.安全培训教育记录,包安全培训教育记录,包括:
参加特种作业人员专门的括:
参加特种作业人员专门的安全技术培训和考核的记录、安全技术培训和考核的记录、本单位对其进行的安全生产培本单位对其进行的安全生产培训教育和考核的记录。
训教育和考核的记录。
17特种作业人员档案的范围特种作业人员档案的范围(续续)3.3.证件资料,包括:
特种作证件资料,包括:
特种作业操作证的发证日期、发证单位业操作证的发证日期、发证单位名称、特种作业操作证的编号、名称、特种作业操作证的编号、允许从事的特种作业名称、复审允许从事的特种作业名称、复审合格的日期和复审单位名称。
合格的日期和复审单位名称。
18特种作业人员档案的范特种作业人员档案的范围围(续续)4.4.违章记录,包括:
违章的违章记录,包括:
违章的时间、地点、内容。
时间、地点、内容。
5.5.事故记录,包括事故发生事故记录,包括事故发生的时间、地点、简要经过、原因的时间、地点、简要经过、原因和应负的责任。
和应负的责任。
19特种作业人员档案的范围特种作业人员档案的范围(续续)6.6.奖惩记录,包括:
受何种奖惩记录,包括:
受何种奖励、受奖励的时间、受奖励的奖励、受奖励的时间、受奖励的原因、奖励单位名称;
受何种处原因、奖励单位名称;
受何种处理、受处理的时间、受处理的原理、受处理的时间、受处理的原因和处理单位的名称。
因和处理单位的名称。
20持证上岗持证上岗安全生产法安全生产法规定规定“生产生产经营单位的特种作业人员必须按经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业证书,方可上岗作业”。
21持证上岗持证上岗(续续)生产经营单位必须严格执行此生产经营单位必须严格执行此规定,不得强调规定,不得强调“生产需要、客生产需要、客观观困难困难”而冒险指派、强令没有取而冒险指派、强令没有取得得特种作业操作证的人员从事特种作特种作业操作证的人员从事特种作业;
业;
22持证上岗持证上岗(续续)学习从事特种作业的人员,必学习从事特种作业的人员,必须有持有特种作业操作证的师傅在须有持有特种作业操作证的师傅在旁边指导、监护,方可进行特种作旁边指导、监护,方可进行特种作业的学习(实习)操作,否则,不业的学习(实习)操作,否则,不能进行任何学习(实习)操作,更能进行任何学习(实习)操作,更不得独立从事特种作业。
不得独立从事特种作业。
23持证上岗持证上岗(续续)生产经营单位应教育从业人生产经营单位应教育从业人员,没有特种作业操作资格证书员,没有特种作业操作资格证书不得从事特种作业。
不得从事特种作业。
生产经营单位应经常检查,生产经营单位应经常检查,以及时发现、制止没有持证者进以及时发现、制止没有持证者进行特种作业。
行特种作业。
24加强安全教育加强安全教育生产经营单位应切实加强对其他从业人员的安全宣传教育,使他们知道不持证上岗的危害和有关法律责任,从而增强安全意识和法制观念,自觉做到持证上岗。
对不持证上岗的人员,要给予批评、教育,依照有关规章制度给予处分,以教育违章者和其他从业人员。
25加强安全教育加强安全教育(续续)生产经营单位应对持有生产经营单位应对持有特种作业特种作业操作证操作证的人员反复进行经常性的安全的人员反复进行经常性的安全教育,邦助他们警钟长鸣,克服安全意教育,邦助他们警钟长鸣,克服安全意识疲劳,提高严格遵章守纪的自觉性;
识疲劳,提高严格遵章守纪的自觉性;
温固知新,不断提高安全生产技能,增温固知新,不断提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。
强事故预防和应急处理能力。
26定期复审定期复审生产经营单位应严格按有关规定,生产经营单位应严格按有关规定,组织本单位的特种作业人员接受对组织本单位的特种作业人员接受对特特种作业操作证种作业操作证的复审,配合发证部门的复审,配合发证部门做好复审工作,特别要注意杜绝健康检做好复审工作,特别要注意杜绝健康检查中的查中的“冒名顶替冒名顶替”,并对向发证部门,并对向发证部门提提供的有关材料的真实性和准确性负责。
供的有关材料的真实性和准确性负责。
27劳动防护用品的概念劳动防护用品的概念劳动防护用品是指劳动者在劳动防护用品是指劳动者在劳动过程中为免遭或减轻事故伤劳动过程中为免遭或减轻事故伤害害和和职业危害所配备的防护装职业危害所配备的防护装备。
备。
28劳动防护用品的作用劳动防护用品的作用在生产劳动过程中由于作业条件在生产劳动过程中由于作业条件或其他突发原因,尽管采取了必要的或其他突发原因,尽管采取了必要的工艺攺革和安装防护装置,但仍会有工艺攺革和安装防护装置,但仍会有一些不安全因素无法用技术和设备去一些不安全因素无法用技术和设备去排除或尚无经济力量去排除。
这时,排除或尚无经济力量去排除。
这时,可使用劳动防护用品保护人身安全。
可使用劳动防护用品保护人身安全。
29做好劳动防护用品管理工作做好劳动防护用品管理工作的意义的意义劳动防护用品对于减少伤亡劳动防护用品对于减少伤亡事故和职业危害起着相当重要的事故和职业危害起着相当重要的作用。
做好劳动防护用品管理工作用。
做好劳动防护用品管理工作作对实现安全生产对实现安全生产有重要的有重要的意意义。
义。
30安全生产法安全生产法的有关规定的有关规定安全生产法安全生产法规定规定“生产经生产经营单位必须为从业人员提供符合国营单位必须为从业人员提供符合国家标准家标准或行业标准的或行业标准的劳动防护用劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。
用规则佩戴、使用。
”各生产经营各生产经营单位必须严格执行。
单位必须严格执行。
31使用劳动防护用品的原则使用劳动防护用品的原则因为使用劳动防护用品时,难免要使人因为使用劳动防护用品时,难免要使人的操作行动受到约朿,而且劳动防护用品的的操作行动受到约朿,而且劳动防护用品的作用也有一定的限度,所以作用也有一定的限度,所以应该首先采取改应该首先采取改革工艺革工艺、依靠具备国家安全生产法规规定应依靠具备国家安全生产法规规定应具备的安全生产条件保障安全具备的安全生产条件保障安全,而只是在采而只是在采取了上述措施以后仍不能完全消除不安全因取了上述措施以后仍不能完全消除不安全因素的情况下素的情况下,才可以靠使用劳动防护用品来才可以靠使用劳动防护用品来保护人身安全保护人身安全。
32现场安全管理现场安全管理33现场安全管理的概念现场安全
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 生产经营单位安全生产管理 生产经营 单位 安全生产 管理 第七
![提示](https://static.bdocx.com/images/bang_tan.gif)