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市老干部局下发的老干部工作责任制,修订完善了我院老干部工作责任制。
为加强对老干部工作的领导,医院成立了老干部办公室,委派专人任老干办主任,老干部工作由党委书记主抓,具体工作由党委副书记领导,工会主席、老干办主任负责。
为确保老干部工作有效运行,院党委每年拨专款近6万元。
每逢重大节日,院领导亲自带队走访慰问老干部并随时探望住院老干部。
20xx年,共走访慰问老干部30余人次,探望患病老干部40余人次,对2位老干部进行了临终关怀。
同时为老干部建立了健康档案,并定期组织老干部体检,切实关心老干部的身体健康。
医院每年组织老干部进行一次体检,体检中除做常规体检外,还根据老干部的生理特点,进行一些心、脑等器官的体检,随时掌握老干部的身体状况。
院党委对老干部工作一直比较重视,将老干部工作列入党委重要议事日程,定期研究部署老干部工作。
遇有特殊情况,随时研究,及时解决老干部工作中存在的问题,把工作落实到实处。
使老干部管理工作制度化、规范化。
在落实老干部政治、生活待遇方面,院党委从解决老干部关心的热点、难点问题出发,采取切实有效措施,使老干部政治待遇得到进一步落实。
院党委将老干部理论学习作为加强老干部思想政治工作的首要任务,注重改进工作形式和内容,通过组织老干部列席重要会议、组织老干部参观考察,开展老干部学习日、座谈会、通报会等活动,针对老干部关心的热点问题讲实情、讲政策,与老干部沟通、交换意见,丰富老干部学习内容,开拓了老干部的视野。
老干办注重调查研究和入户走访,确保老干部待遇落到实处。
院党委还加强了老干部党组织建设,实现老干部自我管理。
积极与老同志们沟通,选举思想过硬、理论水平较高、身体较好的老同志、老干部担任党支部书记。
通过行之有效的措施,老干部党组织建设取得显著成效,目前全院老干部党员90余人都能积极参加院党委的组织活动。
为有效的推动老干部学习教育活动的开展,老干办为老干部订阅了一报一刊,其中《中国老年报》70份,《老同志之友》杂志185份,保证了老同志有足够的学习资料和丰富的精神食粮。
二、强化服务,保障需求
强化对老干部的服务、保障老干部的需求是做好老干部工作的核心。
在硬件建设上,院党委加大对老干部活动室的投入,20xx年,在新建的住院部综合大楼内增设老干部活动室,设有麻将桌、象棋、跳棋和图书阅览台等设施。
同时以老干部活动室为依托,开展了一系列丰富多采的文体娱乐活动。
如组织老干部参加医院职工运动会的老年投篮、套圈项目、组织离休干部到沈阳世博园、明阳工业园区参观、组织副高职以上老干部到×
参观、组织退休干部到×
参观等。
院党委还为老干部成立了三支门球队,仅20xx年便支持老干部门球队参加了三八杯、会员杯、卫生杯、退管杯、离休杯、新奥杯等比赛。
医院老干部门球队还参加了大连、西安等地组织的全国性老干部门球比赛,获得了较好成绩。
院党委还从解决老干部实际问题入手,在老干部活动室增设水冲式卫生间,为老干部提供方便、舒适的活动环境。
并落实老干部联系户制度,增加了对身边无子女的老同志的经常联系,优先调配舒适的车辆供老干部使用,切实为他们做好服务。
老干部同在职职工享有一样的生活福利待遇,春节发放米、面、油、鱼等福利。
老干部是事业发展的宝贵财富。
为发挥他们优势,院党委根据他们时间充裕、阅历丰富等特点,组织老干部开展调研活动,鼓励他们为医院的发展献计献策。
春节、“七一”、“重阳”节等节日均召开老干部座谈会,向他们通报医院的发展情况,听取老干部的意见和建议,对不能参加的或生病的老干部进行走访慰问,以便更深入、细致地了解他们在生活中存在的实际困难并及时解决。
凡是医院重大活动,均邀请老干部参加,使他们感到虽然已离退休在家,但医院依然没有忘记他们。
并认真听取老干部对老干部工作的意见和要求,及时改进工作,受到了老干部们的一致好评。
三、建设队伍,转变作风
建设一支学习型、服务型的老干部工作队伍,关系到老干部的切身利益,关系到党和政府的形象。
多年来,医院老干办人员情系老干部,心为老干部,把党的温暖送给每一位老干部。
她们关心老干部生活,保证了老干部生活待遇的落实。
积极创造各种条件,组织老干部开展力所能及的各类活动。
她们在具体
工作中从基础工作入手,严格规范老干部管理;
完善政务公开制度,对老干部资金使用情况进行公布,接受老干部的监督;
认真处理老干部来信、来访工作,对每一个老干部的来访都认真对待,指定专人调查处理,尽量给老干部一个满意的答复。
老干办人员用实际行动树立了良好形象和威信,赢得了广大老干部的拥护和信任,推进了老干部各项工作的开展。
多年来,×
医院在关心老干部方面做了一些工作,但这与老干部的要求、与上级部门的要求还有一定的差距。
今后,医院将从实际出发,更加务实地关心,照顾老干部的生活,尽最大可能地为老干部安享晚年幸福生活,创造一个良好的环境,切实做到全体老干部老有所养,老有所医,老有所乐。
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**,男,汉族,1967年11月生于四川,西北工业大学本科毕业,电子工程师职称,现任TCL集团TCL王牌电器(惠州)有限公司TCL多媒体电子研发中心TV设计中心副总经理。
该同志自1993年以来,一直从事彩电产品的研发设计工作,在平凡的岗位上锐意进取、大胆创新,为我国彩电新品的研发做出了突出的贡献。
在平时工作中,**同志不仅自己干好工作,还注意培养身边的年轻人。
他将年轻同志置身于关键岗位,毫无保留地传授自己多年来积累的丰富经验,在他的言传身教下,年轻技术人员避免了许多弯路,在研发工作中脱颖而出,逐渐成为新品开发的主力。
市中级法院行政审判工作纪实
市中级法院行政审判工作纪实
过去五年,对___省___中级人民法院的行政审判工作来说,有太多的精彩值得感动,有太多的瞬间值得珍藏,也有太多的事件值得振奋……
过去五年不平凡,因为他们经历了风雨,也收获了辉煌!
五年间,___两级法院行政审判工作取得了突破性进展。
受理各类行政诉讼案件7135件,审结7094件,结案率达99.5;
受理行政执行案件16764件,执结16731件,执结案达99.6,结案率和执行率双突破99;
收结案件数比过去翻两翻,居全国省会法院之首。
如果将___市法院审结的行政案件一一列出,那将是一张长长的单子,行政审判的每一项工作,都沿着依法治国的进程前进,都伴随着社会主义民主与法制建设的不断发展和完善。
转变观念,摆上重要位置
在人民法院所有审判工作中,行政审判工作与民主政治和法治的联系最为紧密。
行政审判工作搞的好不好,直接影响我国法治建设的进程,直接影响法治国家实现的程度。
可以说,行政审判工作是社会主义法治国家的一张晴雨表,直接反映人们的法治意识,直接体现依法行政的水平,直接衡量公民权利的保障程度。
___法院的行政审判工作,开始于1986年9月,发展至今经历了一个从小到大、由弱到强的发展历程。
在最初的若干年,审判人员不足,力量薄弱,老百姓对民告官疑虑观望,行政机关也有抵触情绪,甚至拒绝出庭应诉,人民法院办案阻力重重,使起初几年的办案数量一直徘徊在三五十件左右,一度成为制约行政审判工作发展的瓶颈。
___法院认真分析了原因:
有客观和主观两个方面。
客观上,一是当时国家的行政法规体系不够健全,无法覆盖和规范各类行政案件的审理。
二是从历史上看,我国长期实行司政合一的社会制度,不少人习惯把法院视为政府的下属部门,现在要由法院来审查和裁判政府机关的行政行为,作为被告方的行政机关往往不理解,甚至通过各种渠道和方法向法院施压;
在主观上,法院内部存在重刑事和民事、轻行政案件的倾向,院领导和审判人员也顾虑重重,一怕得罪上级党政领导,招来批评和麻烦,二怕行政机关不理解,指责法院拆台、不给面子,三怕与败诉机关日后工作不好配合,影响法院自身工作和利益。
因而,对行政诉讼案件的受理把关过严,一些案子即使审了,也不敢大胆依法判决。
认识是行动的先导。
___中院党组认为,要开创行政审判工作新局面,首先必须提高认识,统一思想。
随着国家法治化的进程,依法行政显得越来越重要,而规范行政行为又离不开行政审判。
只有把行政审判放在依法治国的大环境下,行政审判才大有可为。
正是充分认识了行政审判是促进依法行政、落实依法治国方略的重要环节,是保护公民权利、树立国家法治形象的重要途径,是服务大局、促进改革发展稳定的重要内容,是维护法院形象、树立司法权威的重要手段,才有了超凡的胆略,清除干扰,大胆开展行政审判工作。
五年来,特别是开展纪念行政诉讼法实施十周年活动以来,___两级法院的领导对行政审判工作又有了一个全新的认识,多数法院都对行政审判工作给予了高度的重视。
在对从事行政审判人员的配备上,在保证行政庭人员相对稳定的基础上,又调配一些政治素质高、业务能力强的人员充实到行政庭,使两级法院行政庭都能组成一至两个合议庭,中院能组成四个合议庭。
在行政审判工作中,各法院还创造性的提出“四位一体,齐抓共管”的管理模式,即一把手亲自抓,主管院长、行政庭长、审判长“三位一体”抓案件质量。
这种做法务实不务虚,具体可行,取得了较好的成效。
该市中原区法院、上街区法院对社会影响大、矛盾突出易激化的集团案件,由院长、主管院长亲自担任审判长,开大庭,并通过法庭传真适时进行法制宣传,实现了法律效果和社会效果的有机统一。
扩大影响,提升法院形象
行政审判要打开局面,就必须要硬起手腕树立自身的司法权威。
1998年,省直某行政机关作为被告,在明知理亏的情况下,动员上上下下的关系向法院说情,施加压力,十多名原告对人民法院能否摆平此事,持怀疑态度。
中院行政庭在院党组的支持下,顶住压力,依法判决被告败诉。
原告奔走相告,他们对媒体说,“民告官不是做样子,在这里动真格的了”。
此案在新闻媒体报道后,引起强烈社会反响。
五年中,___法院的行政审判,始终硬起手腕。
对于不出庭、不应诉的行政机关,坚决判其承担相应的责任,坚决依法办事,抵制说情,使行政审判的路子越走越宽。
一位老行政审判人员说,行政审判今天的局面就是当初板着面孔争出来的。
如今,由于树立了自身的司法权威,树立了人民行政审判的公正廉洁形象,才营造出了良好的司法环境。
由于行政诉讼起步晚,加之受官官相护思想的影响,在三大诉讼中,行政诉讼案件的数量一直很少,导致行政审判工作在某种程度上裹足不
前。
为摆脱这种局面,___两级法院充分发挥主观能动性,加大对行政诉讼的宣传力度,利用广播、电视专访、开设报刊专栏,并利用下乡村、赶庙会、节假日,以身边发生的具体案例,以案讲法、答疑解难,大力宣传行政诉讼法的意义和目的,增强公众的法制观念和对行政诉讼的信心,提高人们依法保护自己合法权益的主动性。
有的基层法院还通过当地政府信访部门,多渠道拓宽案源,对政府无法解决的问题,告知当事人通过诉讼渠道解决。
通过两级法院行政审判人员的共同努力,该市法院行政诉讼案件的数量呈逐年上升的趋势,非诉行政执行案件由于该院加大执行力度,执行到位,案件数也逐年呈上升的趋势。
为使行政审判进一步打开局面,___两级法院借助于新闻媒体的宣传作用,对行政审判要做到报纸上有字,广播里有声,电视上有影。
对于与老百姓生活密切相关的案件,与电视台联合庭审直播,特别做好对民告官的典型案例,尤其是老百姓胜诉的案例的宣传工作。
在广造声势
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