钢结构安全资料台帐安全生产管理制度Word下载.docx

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制

度

编制人：

审核人：

批准人：

1、施工组织设计与专项施工方案编审制度

2、安全技术措施计划（执行）制度

3、安全技术交底制度

4、施工机具进场验收保养维修制度

5、机械设备管理制度

6、施工设备机具进场合格验收制度

7、安全检查制度

8、安全教育培训制度

9、职工安全教育制度

10、治安保卫制度

11、施工现场防火制度

12、班前活动制度

13、安全生产验收制度

14、伤亡事故快报制度

15、安全事故处理制度

16、安全生产奖罚制度

17、食堂生活卫生制度

18、食堂防火制度

19、职工宿舍制度

20、外来民工管理制度

施工组织设计与专项施工方案编审制度

一、施工组织设计的编制应有资格人员编制，经公司审核、批准后方可执行、实施。

二、施工组织设计应根据工程项目，施工工地的实际情况，来制订安全技术措施，要全面性及针对性。

三、施工组织设计和专项施工方案，要在施工现场中落实。

实施各项技术措施必须符合安全技术标准和要求。

四、施工用电、脚手架、吊装工程、爬梯必须编制专项施工方案。

五、特殊作业人员：

汽吊工、电工、电焊工等操作人员必须持证上岗作业。

安全技术措施计划（执行）制度

经批准的安全技术措施具有技术法规作用，必须认真贯彻执行，遇到因条件变化或其他工作周期必须变更安全技术措施内容时、应经原编制审批人员办理变更手续，不能擅自变更。

一、要认真进行安全技术交底，工程开工前，技术负责人要将工程概况，施工方法和安全技术措施，向参加施工的工地项目经理（负责）班组长、职工进行安全技术交底，使执行者了解其道理。

交底应有书面材料。

有双方签字和交底日期。

二、安全技术措施中的各种安全措施，防护设置的实施应列入施工任务中，责任落实到班组和个人。

三、安全技术部门要以施工安全技术措施为依据，以安全法规和各项制度为准则，经常性对工地实施情况进行检查，并监督各项安全措施的落实。

四、对安全技术措施的执行情况，除认真监督检查外，还必须要与经济挂钩，真正做到奖罚分明。

安全技术交底制度

一、安全技术交底必须针对本工种的施工特点和施工阶段，对员工进行交底。

二、交底必须与下达施工任务同时进行，固定场所岗位的工种可定期交底，非固定场所岗位的工种可按每一部分（分项）工程进行定期交底，新进场班组和个人必须先进行安全技术交底后再上岗。

三、安全技术交底必须有针对性，交底内容必须全面进行书面交底，并履行签字手续，交底人与被交底人各执一份。

四、安全技术交底内容包括上作场所的安全防护设施，安全操作规程及安全注意事项。

季节性施工、特殊作业环境等必须进行安全技术交底。

施工机具进场验收保养维修制度

五、施工机械设备进场必须有机械产品合格证，及安全监督部门颁发的准用证。

六、施工机械设备进场前，必须按出厂单位的使用说明书和《建筑机械技术试验规程》进行测试和运转，经验收合格后，挂合格牌方可使用。

七、机械设备应由专业维修人员、或操作人员同时进行维护保养，每月不少于二次保养整理，发现问题及时反馈，由施工现场机修工负责维修。

机械设备管理制度

为了保证工程的施工质量，达到安全文明施工的要求，保证施工设备的性能完好，特制定如下制度：

一、新购置的机械设备，须调试验收后方可投入使用。

二、项目部、车间应对进场的施工机械设备进行验收，合格达到安全要求。

三、项目部、车间应严格执行机械设备的使用操作规程，特殊机械设备，操作人员必须持证上岗。

四、项目啊、车间应有专职人员负责，对机械设备进行管理，并建立机械设备台帐。

五、对起重、提升、卷扬机等设备要进行定期维护保养。

六、对要求精度高的机械、电器设备要求有专业技术师傅会同协助维修。

施工设备机具进场合格验收制度

八、施工现场设备、机具、必须有机械设备产品合格证，及安全监督部门颁发的准用证。

九、设备、机具进入施工现场前必须按说明书要求进行维护保养，或按《建筑机械技术操作规程》进行试运转测试，经验收合格后，指明专门负责人挂牌后方可使用。

一十、根据设备、机具运行及使用状况，由专人进行定期维护保养，每月不少于三次。

及时掌握设备、机具使用状况，做到安全运行无事故。

安全检查制度

为了认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，安全为了生产，生产必须安全的原则，做到文明施工，特制订定期安全生产检查制度。

一、项目经理、安全员组织班组长等，按建设部制度标准对本工地安全生产情况每8-10天进行一次检查自评。

二、工地安全员每天上午定时检查，工地各工种安全技术操作规程，并及时做好安全日记。

三、根据工程施工时间，中途由公司安全科组织人员按部、省厅标准，对各工地安全生产情况进行检查评定。

四、对各级检查出的事故隐患，由各级检查组出具书面整改通知单，由项目经理负责整改。

安全教育培训制度

为了认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，提高职工安全意识，保障职工的人身安全，使职工做到安全生产。

特制订如下制度：

一、新进现场的施工人员，必须先进行“三级”安全教育，并记入安全教育台帐和安全教育登记表。

二、对调换岗位、变动工种时、首先进行对新工种的安全技术教育，学习本工种安全技术操作规程、并有记录。

三、加强对各施工人员节前节后的安全教育，并作记录。

进行定期和季节性的安全技术教育。

四、安全员及特种作业人员记入台帐，并将复印件（身份证）附入，作安全检查资料。

五、特种作业人员必须经培训考试合格，特证上岗。

操作证必须按期复审，不得超期使用。

操作计件必须符合各有关规定，方可作业。

职工安全教育制度

一、广泛开展安全生产宣传教育使各级领导和广大职工群众真正认识到安全生的重要性、必要性，懂得安全生产，文明生产的科学知识，牢固树立“安全第一”的思想。

自觉遵守各项安全生产法令、法规和制度。

二、建立经常性的安全教育和培训考核制度把《建筑安全工人安全技术操作规程》作为安全教育的重要内容，给予考核，评定工人技术水平的重要依据。

三、新工人（包括临时工、合同工、学徒工、培训生）必须进行三级教育，其内容包括安全技术知识，操作规范，设备的性能，安全制度，严禁事项，并经考试合格后方可进入操作岗位。

四、对特殊工种人员除进行一般教育后，还需经过工种的安全技术教育，经有关部门考核后持证方可进行操作。

五、采用新技术、新工艺、新设备施工人员，上岗时必须对操作人员进行新技术操作和新岗位的安全教育，未经教育不得上岗作业。

六、加强节假日期间，雨天及台风期间的防范措施，以免思想麻痹大意，防止各种意外事故的发生。

治安保卫制度

为认真贯彻执行《嘉兴市建筑施工场所治安管理暂行办法》严格执行建筑施工场所的治安管理，维护社会治安秩序，保障建设施工单位及人员的合法权益，特制订本治安保卫制度。

一、认真贯彻执行“谁主管，谁负责”的原则，项目经理或施工队负责人，应对本工程施工场所的治安安全工作负责。

二、建筑施工场所必须实行《治安许可证》制度，由本工程项目经理或施工队负责人，在开工前向当地派出所申领《施工治安许可证》。

三、建筑施工开工前，必须建立施工人员花名册，对职工实行审报，办理外来人口暂住证。

四、组建好本单位工程的治安保卫组织，并配有专职或兼职治安保卫人员，治安保卫人员必须定期向当地派出所报告本单位治安情况，积极协助公安机关查处治安、刑事案件。

施工现场防火制度

一、施工现场总平面布置图，施工方法和施工技术均应符合消防安全要求。

二、开工前应按施工组织设计及防火措施要求、配置相应种类数量的消防器材，设备设施。

三、焊割作业时必须检查周围上下的物料情况，对场地易燃物品及时清理，方可作业。

四、施工现场焊割作业，必须符合防火要求严格执行存放使用、危险距离应符合规定的安全距离。

五、施工现场用电，应严格按照安全技术规范，加强管理手续，防止火灾。

六、现场发现火苗时应正确、迅速参加扑火，发生火警应及时报警。

七、负责定期对职工进行防火教育，提高防火警惕性。

八、定期进行防火安全检查，及时发现消防隐患。

九、对违反规定，造成火灾的有关人员进行处罚，情节严重，依法追究刑事责任。

班前活动制度

一、上班前由项目经理、安全员、施工员、班组长、组织全体员工进行安全教育

二、针对当天施工部位的安全生产要求，向各个工种进行安全技术交底，并作好各项记录。

三、工地项目经理、安全员应及时传达公司召开的有关安全生产、文明施工的会议精神，使每个职工能及时得到领会，落实提高自我安全防护意识。

四、由工地安全员检查各施工人员的安全防护用品是否穿戴好，必须正确穿戴好后才能上岗。

五、严格按照有关安全技术措施和安全操作规程进行实施，把其它工程班组安全生产经验在班前进行宣传教育，把自己工程上安全生产工种做的好的人员，在活动中进行表扬，并记录备案。

安全生产验收制度

随着建筑业钢结构产业的快速发展钢结构房屋趋向于高、大精结构产品的不断增加，为确保安全生产健全制度，督促检查。

教育是一项很重要的工作。

结合本公司实际情况，特订如下建筑安全生产验收制度：

一、建筑施工现场的临时用房，机械设备，材料堆放必须严格按照安全技术措施书及施工组织设计中的平面布置图执行，由公司专职安全员、项目经理等进行验收，参加验收人员必须有记录，并在台帐或资料中反映。

二、脚手架、爬梯，施工用电等安装完毕后必须由公司专职安全员项目经理，工地安全员施工项目部电工等验收后方可使用。

保险带必须由专人负责保管，并放置干燥地方。

三、验收后的各项设备，设施等项目除履行平时检查外，工地安全员和特殊作业人员应随时检查使用状况，发现隐患，故障及时排除，严禁无证操作。

四、对安全设施的围栏、挂牌，警示牌的拆卸必须经验收或相关人员同意，对照安全制度操作规程交底后方可实施。

伤亡事故快报制度

一、事故调查是为了查明原因，分清责任，吸取教训，制订改进措施。

二、调查要做到原因分析不清不放过，事故责任者和群众没有受到教育不放过，没有防范措施不放过。

三、凡发生各类事故都必须及时上报公司领导、安全科、生产科，其中重大事故必须在十二小时内报告公司，并组织抢救。

四、公司接到报告后，应在二十小时内向主管部门及有关单位报告，并及时派人前往现场处理。

五、各项目部、车间、及其它所有部门，不准隐瞒，虚报和拖延少报。

六、发生重大事故，应立即组织调查，认真从生产技术，设备和管理体制等方面进行分析，并提出书面处理意见。

七、对于事故和责任人要根据有关规定严肃处理，瘊不姑息迁就。

安全事故处理制度

一、事故处理制度是为了维护职工利益公正，及时查明事故原因，分清事故责任，吸取事故教训，及时采取改进措施。

二、凡发生各类事故必须及时上报公司及有关安全科，如重大事故必须在十二小时内报公司，并组织事故处理。

三、公司接到报告后，应在二十四小时内及时向上级主管部门及有关单位报告，并及时派人去现场处理。

四、各施工工地、车间、仓库、不准隐瞒，虚报和拖延不报所发生的大小事故。

五、发生重大事故，应立即组织调查，召集有关部门，生产、安全、技术、设备对事故作全面分析，查明事故原因，提出书面整改及处理意见。

六、对事故和责任者根据有关规定，严肃处理、决不姑息迁就

安全生产奖惩