大学辅导员笔试面试试题.doc
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大学辅导员笔试面试试题.doc
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【高校辅导员】笔试与面试题锦
广西大学辅导员面试题
四个案例题,每题25分
1.作为09级新生班主任,如何开第一次班会?
2.娱乐界的“艳照门”事件,海师大的“艳照门”事件,如果你是辅导员,如何做学生思想工作?
3.一外地学生,家庭条件一般,同宿舍本地学生故意疏远她,内向,想退学,作为班主任,该怎么处理?
4.本地学生家庭困难,成绩一般,较少参加活动,想退学,作为辅导员,该怎么处理?
*1.如果一位同学不断与周围同学抱怨学校评奖学金、助学金的制度不合理,而他的举动似乎也引起了不少老师和同学的关注,当你得知这一情况后,你会怎么办?
人际成熟
2.在过去的两年中你都做了些什么来提高你自己的能力?
自我发展
*3.不少新生进入大学,面对新的环境学习、生活都不太适应,有的出现焦虑沮丧的情绪,有的甚至想退学、自杀,作为辅导员,面对这种情况你会怎么办?
心理辅导技能
*4.据五所高校抽样调查,在500多名学生中,约有三分之一的学生是靠家庭借贷上学的。
某校03-06级的计划生中,每月生活费在150元以下的学生分别占各年级人数的13%-31%之间。
党的政策是不能让贫困生失学,你认为应如何解决好这个问题?
*5.请说一件你曾经组织过的最成功的活动?
组织能力
笔试:
一个题目:
对于跨校区办学,如何开展工作?
然后做两个心理测试。
面试:
抽题目,5分钟演讲。
5分钟自由提问。
天津师范大学的笔试和面试题目吐血奉献
本人4月9、10两天参加了天津师范大学的辅导员笔试和面试,结果尚且不知,咳,估计是没戏,就当给兄弟姐妹们做个前车之鉴吧,希望对大家有所帮助!
一、笔试:
上午:
综合能力测试:
第一部分:
包括时政、校史、公务员题目中的逻辑判断、图形推理、数学运算、言语理解(总体来说难度一般,准备过公务眼的同学肯定不费吹灰之力保证全都正确)
第二部分:
两个简答题,一是国务院出台的解决大学生就业的6项举措(狂晕,瞎编了6条)二是师大的校训是什么?
(空白很多,可惜校训就那8个字……)
第三部分:
小论述:
一是高校辅导员的职责有哪些?
(8大职责,本人背了,幸亏),二是结合本人实际谈如何做好辅导员工作(自己发挥了一些,不知能不能迎合老师的胃口……)
第四部分:
活动策划方案题:
学生会要开展一次关于大学生消费的调查,请你写一个活动策划,字数在400字以内。
(咳,最后预算都没地儿写了……)
第五部分:
大作文:
给你大概七八段文字材料,内容是关于“80后”的,要求自拟题目,写一篇1000字左右的议论文(我写的是“时代发展,教育现行”,咳,能得几分呢?
?
?
)
下午:
英语能力测试和心里测试,英语能力测试题型包括:
单项选择(好像是20个左右)、完形填空(1篇)、阅读理解(2篇),作文一篇(theimportanceofjobinterview),共70分钟完成。
(总体感觉做的还可以吧,尤其是作文,之前准备时就准备作文了,刚好读到过这个题目)
心理测试:
一共三套,(这个就相对轻松多了,就是一阵选择啊!
各种选,嗷嗷选……)
二、面试:
咳,最有戏剧性的就算是面试了吧,之前我可是全力以赴地准备啊,各种准备,谁知进去之后每个人都是那三个问题,咳,准备的好多东西一点没用上……,面完之后情绪很低落,也许……没戏……,咳,管他呢,我真的已经很尽力了……
三个题目分别是:
1、结合德国最近发生的校园枪击案件,谈谈你的感想,(我是站在一个辅导员的角度谈辅导员怎么处理校园突发事件的,说如果我是那学校的辅导员我会怎么样怎么样……,咳,不知面试官觉得怎么样……)
2、俗语说“吃一堑长一智”,请结合你的自身经历谈一谈。
(这道题是我回答的最差的一道,咳,当时脑子有点空白,说自己有一次面试一家企业由于一点粗心大意而错失机会,这次为了准备天津师范的辅导员考试自己格外细心……,咳,没戏……)
3、针对大学生痴迷网络这一现象,请你做一个活动策划(我说了三个活动,一是全校辅导员跟学生谈心,二是学校相关部门对校园周围环境整治清理,三是请深陷网络陷阱不能自拔的学生做报告,让听讲的学生写心得体会,大家说这样行吗?
?
?
)
咳,今年找个工作真是不容易啊,区区一个辅导员岗位竟能吸引北大、上海交大、华科等名校的学子不辞辛劳前来参加考试,你说你堂堂一北大法硕来这儿凑什么热闹?
真应聘上你能签吗?
是想站着茅厕不拉屎吗还是您老人家的确是找不到下嫁的单位啊?
我,作为一名在东北还算可以的学校的一名文科小硕,在面试结束的一刹那,竟然有种很强的失落感和孤独感,是害怕被pass吗?
不是,我已经尽最大努力了,即使不能录取,我也没什么后悔的,也许是为了找工作长期各处奔波的缘故吧,突然觉得自己真的好疲惫,钱花了不少,精力费了不少,可结果却……东北某大学小硕:
火山
自我介绍:
基本情况,社会经历及为什么选择当辅导员。
老师问了两个问题:
学生工作中最难解决的问题是什么?
你怎么解决?
那个阶段辅导员工作最重要,如何开展?
学生工作中最难解决的问题是什么?
你怎么解决?
我认为最难解决的问题是学生就业问题,这不仅是学校关注的问题。
家长关注的问题,更是全社会都在关注的问题。
如何解决大学生就业困难的问题,我认为可以从以下方面进行探讨:
一、社会重视,政府支持,学校力行。
政府可以通过一系列的措施增加大学生就业的岗位;学校把学生的就业问题放在学校发展的首位,多增添各式各样的就业培训,实践等机会。
二、学生辅导员在学生进入大学开始,加强对学生进行就业思想的指导,在学生大学期间的学习过程中,能够正确引导学生树立正确的就业观,等等。
三、学生要认清自身的长短处,对自己有科学合理的审视观,既不好高骛远又不卑微低下。
积极规划自己的学业计划,专业学习之余,多参与社会实践,增长知识,等等。
辅导员工作最艰难的部分是如何把握新生入学教育,使学生更快适应大学生活。
一、新生入学教育包括:
校史、专业、校园环境的熟悉等
二、请毕业或在校的优秀学生与新生进行交流,传授经验与指导如何规划大学学习。
三、参与校园、社会实践活动等等
南财今天考试内容~(笔试+面试)
说实话,准备的昏头黑地,把辅导员那一套包括时政背的周周道道,没想到,一点没用上!
笔试全是公务员的那一套!
选择,公文写作,公文修改,申论!
总之,考过公务员的沾光了~所以以后的学子们啊!
多手准备决不是坏事!
面试除了自我陈述,还有两个随机抽的题,我抽到的是:
1、你要去见一个重要的客人,却不小心溅了脏东西在衣服上,又没时间换了,怎么办?
2、办公室门口你听到同事在向领导讲你工作上的失误,你会怎么办?
自我感觉回答的还不错,呵呵。
还听到别人的题目,也是五花八门,说记得的几个听听:
1、如何开展第二课堂
2、办公室接电话的礼节
3、你的工作经历
4、工作中做过的错事
……就记得这些,想起来再补充
另外我还准备了长达77页的各类材料,有兴趣的下载啊!
虽然自己没用上,但也有收获,也希望有人能用上
1、名词解释:
心境,激情,应激
2、简答:
(1)谈谈科学教育和人文教育的认识;
(2)谈谈你对现代大学理念的理解;
(3)谈谈通才教育和专才教育的理解;
3、材料题:
心理健康问题方面
我面试的经过是这样的
第一阶段8:
30——9:
10在计算机室做心理测试题
第二阶段9:
30抽签,我抽到的是30多号了,所以等到下午才面试综合面试时我抽到的题目是
1、你认为辅导员有哪些职责?
2、如果你班里有一名贫困生,父母外出打工,他最近沉迷网络,你作为他的政治辅导员你将怎么对他进行思想教育?
第三阶段17:
20进行才艺展示
前几天参加了辅导员面试,笔试前面10道选择题。
记得有一个是签订协议是和院系领导主任还是学校校长,学校书记的。
一下子搞蒙了。
呵呵。
还有那些平时资料里见到的比如现在学校实行的是党委领导下的校长负责制。
主要是学校要求考高等教育学心理学方面的东西。
4道名词解释高等教育,高等教育心理学,学习迁移,那个忘记了。
5道简答现在高校教育方针,如何解决学生心理问题,高校教育的主要任务,忘记那两个了。
两道大的论述。
用意识和形态的辩证关系解释现在高校学生学习的重要性和启示啥的,有点忘记了。
是用抽象的政治理论结合实际分析,搞得我都傻了反正是多写比较好。
面试自我介绍3分钟,抽题我抽到如何处理学生学习上遇到的困难,老师提问现在国家对学生的资助有那些。
说说你认为自己主持过的最成功的一次晚会。
我感觉自己面试有点紧张说话太颤了。
但是准备工作还是很重要的。
搜集了很多高等教育学,高等心理学的资料。
虽然都是从网上论坛里找的。
不过对于参加应聘辅导员还是可以节省一些时间找资料的。
争取我把它们都搞进来。
方便大家准备。
今天我进行整理。
尽快往上搬。
高校思政教育的原则,党的思想路线,社会主义核心道德规范内容,科学发展观的涵义,社会主义核心价值体系,八荣八耻内容,进行高校辅导建设的意义,改革开放取得成绩成功的根本原因,什么是现代管理。
作文是大学生心理问题
校辅导员招聘笔试题目
今天刚参加了一个学校的辅导员笔试,现把题目跟大家分享一下,希望能够有所帮助。
1、党的思想路线和三大优良作风
2、改革开放三十年的经验
3、对大学生思想政治教育必须坚持继承优良传统与改革创新相结合的认识
4、科学发展观的基本内涵
5、如何做好应届生就业工作
6、作文:
以“学与做”为题写一篇文
笔试:
选择题:
很多也记不全了,大体考到的知识点有,1.关于教育学的基本知识,例如,教育的根本制约因素、移情心理咨询、教育的研究方法、公务员数学运算题、还有很多综合基础知识;2.关于高等职业教育的知识
问答题:
有个材料关于就业的,
(1)让你根据目前就业环境、就业政策、就业定位来说明高职院校应该如何发展
(2)鼓励高职学生下基层的利益,(3)对于高职院校学生下基层,高校应该制定怎样的长远发展机制
要求:
根据以上几点写篇作文,题目自拟,字说不少于1000字
面试:
1、你认为你大学辅导员值得你学习的优点有哪些,缺点有哪些?
辅导员应具备的素质?
你的你竞聘的优点和缺点?
2、还有一段材料内容关于学生心理问题的
4月9、10日天津师范大学辅导员笔试、面试题目分享!
笔试:
综合能力测试:
第一部分:
时政,例如:
去年是哪次会议召开30周年(当然,是选择)
分享]我的笔试题目附我个人的答案PostBy:
2009-4-139:
47:
55PostIP:
117.88.89.154
1、谈谈你对辅导员工作角色定位的理解,并结合自己的专业特色谈谈你将如何开展工作?
(这个定位什么的,版本有很多,我是按照《高校辅导员理论与实务》上来答的)
(1)宏观上,国家、社会、和党对辅导员的要求
微观上辅导员是思想政治的教育者,班级事务的管理者,学生各项事务的服务者
(2)努力完成上级所交代的工作
努力完善自己的知识结构,学习管理学和心理学的知识
用自己的文科知识背景帮助他们完成自我的独立,诗意的栖息
一切发展以学校的发展为前提
2、谈谈你对学分制下班级管理的看法?
(首先解析下学分制下班级基本会出声的情况:
班级分散,辅导员不再对固定的班级负责,寝室成为主体)
加强寝室文明建设
选拔得力的班、团干部,发挥他们的作用
多余任课教师交流,掌握他们的动态
召集班会,并且要更严格的执行所规定的各项规定
多开展第二课堂,
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