2021年党委书记在新一届村“两委”大会上的讲话文稿两篇.docx
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2021年党委书记在新一届村“两委”大会上的讲话文稿两篇
经过近一段时期的工作,举全镇之力,从紧张的换届前期筹备、组织开展动员、候选人产生、大会的筹备、大会正式选举,到目前XX村“两委”换届工作基本完成。
是在座的各位村干部、乡镇干部以及村上各支力量通过准备、组织以及召开大大小小30多个会议,多次的摸排、筛选、考察的换来的,是在座各位克服种种困难,放弃周末以及节假日的正常休假,换来的。
总的来看,这次村“两委”换届换出了活力,达到了预期目的,新任的村“两委”成员都是工作有能力,群众信得过的同志。
今天在坐的各位将成为今后五年内,XX乡村振兴建设的中坚力量。
在这里我谨代表镇党委、政府,对大家的当选,表示热烈的祝贺。
今天召开村“两委”干部会议,重点是向大家讲规矩、交任务、压担子。
这次换届选举出的各村“两委”成员,有新人、也有老人,大家都要正视工作岗位,从零出发,在新的工作岗位上加强学习、提高素质、加强团结、顾全大局,时刻做到廉洁自律、克己奉公、干事创业、勤政为民。
进一步提高思想认识,提高理论水平,提高工作能力,把党委、政府交给大家的任务,把群众期望大家办好的事情做的更好。
一、坚定理想信念、干字当头,全身心投入到各项事业中
(一)心中有党,政治坚定。
一是要切实提高政治站位,进一步把握新形式新、新任务、新要求,在重大的政策原则问题上,始终保持清醒的政治头脑,立场坚定,旗帜鲜明,带领党员群众沿着正确的政治方向不断前进;二是要充分认识到做好村级工作是提升基层治理水平、夯实党的执政根基的必然要求,是推动“十四五”开好局、起好步、全面推进乡村振兴的重要保障,是巩固基层良好政治生态、推动全面从严治党向基层延伸的关键环节,要切实增强政治责任感和历史使命感,以实际行动增强“四个意识”坚定“四个自信”、做到“两个维护。
(二)心中有民,为民谋利。
在坐的新当选村“两委”干部以及乡镇干部,都要充分认识和理解自己岗位的重要性,树立群众观念,增强为民意识,先天下之忧而忧,后天下之乐而乐,不谋私利、克已奉公。
时时想着群众,心里装着群众,发展和维护好群众的利益。
要经常深入群众,做群众的知心人,想群众所想,急群众所急,帮群众所需,着力解决好人民最关心最直接最现实的利益问题,特别是要下大气力解决好人民不满足的问题,多做雪中送炭的事情,从而赢得老百姓的信任。
(三)履职尽责,做全心全意为人民服务的好干部。
一是从本村实际出发,带领群众共同发展,解决群众的实际困难,将全部的精力投入到所在村的事业当中,抓好基层党的组织建设、维护社会稳定、疫情防控、安全生产、巩固拓展脱贫攻坚成果、经济发展和乡村振兴、人居环境政治、厕所革命等工作。
二是通过做工作、干实事,村干部的威信才能进一步在群众面前树立,群众也才会继续支持与拥护你。
从这次换届选举结果来看,连任的村干部,多数是因为会做工作,能为群众办事,才得以再次当选。
作为村干部,要实实在在地办几件让群众看得见、体会得到、有成效的事情来,才能得到认可和拥护。
三是规范程序。
切实做好“三务公开”、“四议两公开”,让群众明明白白了解村务、财务开销的去向以及村内重大事项,树立村干部在群众心中的良好形象。
二、围绕近期人居环境整治和厕所革命重点工作,打好新一届两委班子的第一场硬仗
“小厕所、大民生”。
厕所是体现文明进步的尺度,也是一项民生难点,深入推进农村厕所革命,是推进农村人居环境整治工作中的一个重要手段,也是全面推进乡村振兴的重要工作,充分认清人居环境整治和厕所革命在乡村振兴工作中的重大意义。
(一)全面安排部署,打好人居环境整治“秋季行动”的攻坚战。
1、各村(社区)要明确工作任务,知道要干什么。
按照《XX人居环境整治工作方案》、《XX农村户厕摸排方案》工作要求,对全镇辖区内公共区域与农牧民家庭区域进行划分,明确工作任务,清楚掌握主要工作内容。
2、要分配任务、知道谁来干。
通过XX月XX日至XX日镇村XX名各级干部的摸排,目前,人居环境整治公共区域需整治的问题XX个,农牧民家庭区域需整治的问题XX个,各村(社区)对照自己的摸排台账,有针对性的制定工作方案,分配到各村民小组(片区),再细化分配到具体人头。
3、要确定标准、知道怎么干。
结合《XX人居环境卫生整治排查内容》,中的XX类问题,一一对标,属于哪一类的问题,按照《XX农村人居环境整治“秋季战役”攻坚行动实施方案》中村庄院落干净整洁、环境和谐优美、示范户比例达标的标准进行对标整治,切实做到天蓝地绿、村美人和、宜居宜业的美丽乡村。
4、要明确目标、知道什么时候干完。
按照县级人居环境整治及的时间节点,所有村(社区)于XX月XX日前完成所有的摸排工作,于XX月下旬全面完成整治工作。
5、要发动群众,舍得投入。
各村(社区)要积极发动广大干群一起参与,党员干部示范带头干,带动全民一起参与人居环境整治中,只要全员参与,共同保护,才能够将解决整治死角彻底的清除。
同时在整治过程中,要舍得投入资金保障,为人居环境整治工作提供财力保障。
(二)建章立制,形成长效约束机制。
一是将所有村民的房前屋后划分到人,实行村级三包区(包绿化、亮化、美化)。
二是制定村规民约,把人居环境整治制度纳入其中,具体到有操作性、可量化、能管用以及“党的号召不响应,党的政策不享受”来进行约束。
三是规定每周五下午为卫生打扫日,全员参与,开展卫生打扫并长期坚持。
四是开展通报表扬机制,利用各类会议、国旗下讲话、微信群等等对表现好的家庭进行表扬,号召大家向他们学习,对脏、乱、差的家庭进行通报批评,形成人人参与、整治的成果人人保持的良好氛围。
(三)切实落实户厕入户摸底工作。
一要认真学习、开展培训、具体到所有的干部,进村入户后,每个干部都会干;二要合理分工,统筹安排,做到高质量推进;三要细致摸排,不漏一户,做到户户准确;四要日研判、日订正,做到日清日结;五要倒排工期,做到按计划完成任务。
三、围绕村“两委”换届,做好村民代表的推选工作。
村民代表是党和政府联系基层的桥梁,是各村党支部和村委会服务群众的纽带,各村要紧紧围绕村“两委”换届,做好村民代表的推选工作。
一是根据村民代表推选办法,按标准、按各村的实际情况XX户划分,推选出各村村民代表;二是做好村民代表的培训工作,明确工作任务、工作职责。
要让村民代表清楚自身职责,开展好日常巡逻防控、入户走访、XX值班、矛盾纠纷调节、XX防控等工作,同时村级要落实好村民代表的补贴待遇;三是各村要建立好村民代表“双联户”工作台账,及时的并下发给所有的村民,做到“双知晓”。
四是由换届办与综治办做好新一轮村民代表的全面工作,摸清底数,做到人账相符,户户掌握。
希望通过今天的会议,一方面能使我们的“两干”素质得到提高,服务意识得到增强,真正成为贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律法规的引路人;成为思想解放、开拓创新、带领群众发展经济的带头人;成为懂经营、善管理、识大体、顾大局、依法办事的明白人;成为关心群众冷暖疾苦、为群众办实事的热心人;成为实事求是、作风正派、廉洁奉公的老实人。
换届完成不是工作的终点,而是发展的新起点,时代给你们创造了发展的机遇,XX人民宝贵的一票赋予了你们神圣的职权,镇党委政府给你们设计了发展的舞台,希望你们要倍加珍惜这一来之不易的机会,通过你们扎实的工作,改变村里的面貌让群众尽快富裕起来,力争使自己任职的五年,成为卓有成效的五年,发展最快的五年成为自己人生道路上值得总结回顾的五年,为建设和谐美好新XX贡献自己的力量!
另一方面希望在座的同志们能够把改善农村人居环境作为实施乡村振兴战略的第一场硬仗,持续推进“人居环境整治”,强化各项举措,进一步推动农村人居环境整治工作深入开展,彻底肃清、长期保持,切实让农村环境“美”起来,农民生活方式“绿”起来,以良好的生态环境谱写乡村振兴崭新篇章。
范文稿二
根据《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党农村基层组织工作条例》《中国共产党基层组织选举工作条例》《中华人民共和国村民委员会组织法》《中华人民共和国城市居民委员会组织法》等法律法规,按照党中央、省委、市委工作部署,我镇将开展村(社区)“两委”(含居“两委”,下同)换届工作。
为确保换届工作顺利开展,特制定本工作方案。
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,深入贯彻落实习近平总书记关于党的基层组织建设的系列重要讲话和重要指示批示精神,紧紧围绕服务城乡改革发展稳定大局和健全党组织领导下的城乡基层治理体系要求,牢固树立重实干、重实绩、重担当,能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向,坚持党的领导、充分发扬民主、严格依法办事有机统一,高标准高质量组织开展村(社区)“两委”换届,选优配强村(社区)“两委”班子特别是带头人,持续夯实党的执政根基,为深入推动我镇国民经济和社会发展第十四个五年规划落实落地,实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,加快推进XX自由贸易港、XX国际航天城和XX特色产业小镇建设提供坚强组织保证。
二、基本原则
(一)坚持思想引领。
通过集中培训、组织生活、理论宣讲、电视夜校等方式,深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育,用党的创新理论武装头脑,广泛凝聚党员干部的共识,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,使换届过程成为用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部、团结凝聚广大群众的过程。
(二)坚持党的领导。
进一步强化各级党组织的领导、组织、动员、把关和监督作用,把党的领导作为一条红线贯穿始终,广泛发动群众,扩大有序参与,严格依法依规办事,确保换届在政策框架和法律法规范围内健康有序进行,使换届过程成为加强党的全面领导、发扬基层民主、弘扬法治精神的过程。
(三)坚持高线选人。
突出政治标准,强化审查考察,选优配强能够团结带领群众推动乡村全面振兴、创造美好生活、加快推进XX自由贸易港、文昌国际航天城和XX特色产业小镇建设的村(社区)“两委”班子特别是带头人,推动基层组织全面进步、全面过硬,使换届过程成为围绕全面推进乡村振兴提供坚强组织保证的过程。
(四)坚持问题导向。
着力整治基层组织建设和基层治理薄弱环节,化解矛盾突出的信访问题,回应和解决群众合理诉求,营造安定社会环境和良好营商环境,使换届过程成为推动全面从严治党向纵深发展、净化基层政治生态和提升治理水平的过程。
三、结构要求
把选优配强村(社区)“两委”班子特别是带头人作为换届的重中之重,树立鲜明用人导向,坚持好中选优、优中选强,着力推动村(社区)“两委”干部队伍整体优化提升。
(一)严把选人标准。
村(社区)“两委”班子人选应当具备以下基本资格条件:
1.思想政治素质好,拥护党的领导,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”;2.道德品行好,遵纪守法,廉洁自律,办事公道,群众公认度较高;3.带富能力强,有一定的经营管理水平,能团结带领群众推动乡村振兴、创造美好生活;4.协调能力强,关心公共事务,热心为村(居)民服务,有一定动员组织群众能力和治理服务能力;5.一般应当具有初中以上文化程度;6.具有正常履行职责的身体条件。
有下列情形之一的,不能列为村(社区)“两委”班子成员候选人:
1.政治上的两面人,对党不忠诚、不老实,不贯彻党中央路线方针政策,在大是大非问题上态度暧昧、立场不稳的;2.受党纪政务处分,影响提名的;3.受过刑事处罚,或选前被羁押正在受到侦查、起诉、审判的;4.存在“村霸”和涉黑涉恶等问题,以及组织、参与非法宗教活动,利用宗教宗族宗派势力干扰侵蚀基层政权的;5.参与或指使他人以暴力、威胁、欺骗、贿赂等不正当手段破坏或妨碍选举的;6.现任村(社区)“两委”班子成员在任期5年内,年度考核有2次被评为不称职,或民主评议有2次被评为不合格的;7.现任村(社区)“两委”班子成员在选前审
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