思利及人的力量读后感Word下载.docx

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二、书籍主要内容

《思利及人的力量——成就一生的9个法则》的作者李惠森先生同时也是香港百年老字号“李锦记”的第四代传人之一。

中国有句古话:

“富不过三代”，指的是社会上有很多富裕人家，传到第三代基本就已经没落了。

但是“李锦记”却能够做到百年延续，已经传到了第四代，其中肯定是有着值得让人学习的东西。

李惠森先生秉承着其父亲“思利及人”的核心价值观，深入挖掘了“思利及人”的丰富内涵，结合其自身的奋斗经历，通过许多发生在身边的日常工作和生活中的一些事例，从不同层面、不同角度对“思利及人”的内涵、意义、实践方法进行了阐述，以“如何成就一生”为主题，总结归纳了成就一生的9个法则：

使命、借力、创新、自律、专心、诚信、学习、平衡和系统。

而这9个法则又源于三个原则——造福社会、务实诚信、永远创业。

而这3个原则又来源于一个核心，即“思利及人”。

每个人的生命仅有一次，如何度过才不算虚度年华?

如何才能拥有自信、快乐和成功的人生?

无论对家人、对朋友、对合作伙伴、对他人.还是对社会,都要务实诚信、换位思考、设身处地、替人誉想、提供帮助、贡献价值,这样才能够收获价值,成就有意义的一生。

三、阅读的心得与体会

每个人的生命有且仅有一次，《钢铁是怎样炼成的》中保尔·

柯察金说人的一生应当这样度过：

当回忆往事的时候，他不会因为虚度年华而悔恨，也不会因为碌碌无为而羞愧；

在临死的时候，他能够说：

“我的整个生命和全部精力都已经献给了世界上最壮丽的事业——为人类解放而斗争。

”人生难得，每个人都应该好好珍惜，让自己的一生过得有价值、有意义。

而怎样才能让自己的一生过得有价值、有意义，无缺憾，在看《思利及人的力量》的过程当中，我一度陷入思考，想到了自己曾经的经历体会、想到了别人讲过的故事、想到了自己看过的一些文章、视频等等，现在细细一思索，竟与书中很多的内容不谋而合。

以下我想说说自己在阅读的过程中的一些思考。

关于“我们”＞“我”。

这不禁让我想到了博弈论中的一个经典案例——猎鹿博弈。

两个猎人，如果他们进行合作，那么可以捕捉到一只鹿，均分后可供没人吃10天，如果两人不合作，每人只能捉到4只兔子，供每人吃4天。

显而易见，不管是在整体利益还是个人利益上，两人进行合作都是利益最大化的选择，是一种双赢，是一场1+1>

2的博弈。

猎鹿博弈是一种合作博弈，而与之相反的非合作博弈如囚徒困境，两名嫌疑人都只考虑怎么使自己的利益最大化，最后两人谁也没有捞到好处。

在这个世界上，没有人是十全十美的，个体的力量是有限的，在激烈竞争的时代，生存变得越来越艰难，因此我们更需要与他人合作，从全局的角度，站在整体的利益上考虑问题，就能够使双方的收益都得到很大的提升。

在现实社会中，不论在哪一个专业领域，仅凭一己之力就达到事业的顶峰，非常困难。

真正能够获得成功的人，往往善于借助他人的力量。

这大概就是书中所说的“借力”。

只有合作才能各获其利，获得更大的发展。

合作，也能够减少不必要的损失和浪费，实现资源的最优化配置，兼顾公平与效率。

关于团队协作中的信任。

海贼王是我很喜欢的一部动漫，不只是因为好看，更多的是因为其中传递的正能量，比如：

梦想、人性的关怀、合作、信任、坚持等等。

主角路飞在出海时说要找齐10名船员，现如今已有了8名，有剑士、狙击手，学者，医生，音乐家，厨师，船只修理工，航海士，他们是伙伴关系，也可以说是合作关系，因为他们拥有着不一样的梦想，出海的目的是不一样的。

他们之所以能够由合作关系转变为伙伴的羁绊关系，很深的一个原因就是因为他们之间的信任，毫无怀疑的信任。

正是因为这种信任，他们才能在每一次的战斗过程中，各司其职，拼尽全力，没有后顾之忧，最终共同度过了一个又一个的难关。

但是，我想动漫毕竟不是现实，这种信任可能有点理想状态了。

现实中，大部分人是很难毫无保留的信任他人的。

但是我挺赞同书中说到的关于如何建立信任的方法——了解，先信任他人。

就如书中所述，先信任他人是有风险的，但是不信任他人所带来的风险更大。

我们担心的风险，很多时候只是因为不了解，所以不愿意去试，这大抵是一种对未知的恐惧的心理在作祟。

金星秀节目中，有一期金星讲了她的一个“冤家型闺蜜”，在不了解对方的时候，两个人看谁都不对眼，而在后来慢慢地接触了解之后，慢慢的发现了对方的优点，最终成了好闺蜜。

所以，了解是很重要的。

通过了解，可以使彼此熟悉，促进相互间的信任。

关于关注对方的感受。

看过这么一个小故事：

“第一天，小白兔去钓鱼，一无所获。

第二天依然如此，第三天它刚到，一条大鱼从河里跳出来，大叫，你要是再敢用胡萝卜当鱼饵，我就扁死你。

”看似笑话，其实说的也是这么一个道理：

你给的都是你自己想给的，而不是对方想要的，如此的付出，在对方看来可能却是一种负担。

生活中也很多类似的事情，如家人就经常有：

“我这都是为你好”的说辞，出发点是好的，但是却无法得到对方的认同，产生误会与隔阂。

所以，我们在给与付出的时候，需要更多的去了解、去倾听对方真正需要的到底是什么，站在对方的角度去思考，让对方感受到自己是受尊重的。

我经常在微博里看到有人在控诉说自习室里谁谁谁在那一直说话，怎么这么没素质诸如此类说法，说实在我也有过这样的经历，我也觉得这是一种很没礼貌且不尊重其他人的行为，类似的生活小事如插队、占座等，如果对方能够多考虑一些他人的感受，那么这些事情以及由此引发的冲突大概就不会这么多了。

关于欣赏差异。

不记得是谁说的：

“要有一双发现美的眼睛”。

拥有一双发现美的眼睛，生活就会快乐得多。

每个人都是不一样的个体，在生活中的我们都渴望被人欣赏，但是往往却忽略了欣赏别人。

更多的时候我们善于发现别人的缺点，乐于放大自己的优点。

但欣赏是相互的，要想被人欣赏，就要去欣赏别人，而且相互之间的欣赏，能够促进合作。

假想一下，一个团队当中，相互之间互相看不对眼，就很容易你提的意见我反对，我提的你也反对，严重的一拍两散，造成一种低效率，事情也做不好。

引用一篇文章里的一段话：

“欣赏别人的谈吐，会提高我们的素养，欣赏别人的大度，会开阔我们的心胸，欣赏别人的善举，会净化我们的心灵。

”欣赏别人是一种尊重，被人欣赏是对方对自己的一种认可，人生需要我们去欣赏，用真诚的心灵去倾听。

关于造福社会。

看到作者写的“盖棺定论”，我不禁想起了我的祖母去世时送葬的场景，送葬的人特别的多，一路叩拜送了几千米，那时我还小，然而这个场景确实相当印象深刻。

后来，再听大家说起我的祖母，大家说的最多的就是我的祖母是个好人，很好的人。

具体的事情我不知道，但是我想大概是生活中点点滴滴的善意吧。

造福社会，就如书中所说的造福社会就在我们身边。

造福社会的方式有很多，我们可以选择适合自己的方式。

可以使有卓越贡献的发明创造，也可以是生活中助人为乐、拾金不昧、于人有益的小事。

书中提到的一个问题：

“我总是在付出，却没有得到回报，为什么还要对别人好？

”这个问题让我不禁想到了一件事，而其中的一个问题也是困扰了我许久，迟迟不知道该如何回答。

大概有两三年了，因找不到满意的回答而一直记着。

这件事大概是这样的：

“一个阿姨她教育她的孩子要乐于与他人分享，孩子很听话也记心上了，有什么好吃的好玩的都会和他的伙伴们一起分享，然而有一天孩子突然就问她了，为什么我有什么都和他们一起分享，但是他们却不和我分享呢。

”妈妈被问住了，我也不知该如何回答，后来我也问了一些人，很多人听到这个问题都沉默了，顿住了，不知如何回答。

是啊，分享本来就是一件很好的事，妈妈这样教育孩子并没有错啊，但是当孩子觉得付出得不到对等的回报时，我们不可能跟孩子说这是别人的错，别人不和你分享是不对的，毕竟人家也有选择的自由。

看到了这里，我想也许可以用书中的一个观点来回答吧——对自己负责。

我们很难要求别人像自己对他的那样对自己，但是我们必须做自己啊，坚持自己认为对的事，对自己负责。

内心阳光，积极主动，诚实正直，他人也会感受到自己对待人生的态度，而愿意与自己交往，提供帮助。

《思利及人的力量》真的是一本很值得阅读、深思的书籍，读一遍是远远不够的，只有经过反复阅读、思考、揣摩，才能有更深的理解。

有人跟我说这就是一本心灵鸡汤，有什么好看的，我并不觉得这是泛泛而谈的心灵鸡汤，如果能够一一对照，思考自身，肯定会有所收益。

读了这本书到底收获了什么？

我想随着阅历的增加，不同的时候来阅读这本书，都会有不一样的收获和感受。

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