汽车4S店修理实习日记和报告Word文档下载推荐.docx
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在这一天里,组员的工作热情如同太阳一般,感染着我。
虽然在这比拟热
的天气但大家都表现出那份责任心、那份耐心,这就是职业精神,是什么
让他们这么敬业呢?
我觉得是企业文化气氛和企业部管理,带动了员工工
作的积极性,才能为公司创造财富。
华翔西江路4S店日期:
2013年2月26日
早上8点50左右,听组长说要开会。
原先以为是向我们上课那样的要清点
人数。
其实这个只是一小局部,更重要的是技术交流。
先由每个组长提出问
题〔总结一下并提出最近几天出现的难以解决的问题〕,解决问题〔怎么解决
的〕,信息反应〔从这个问题学到的知识,以后怎么样防止此类问题等〕。
通
过大家的讨论,互相交流,到达技术共享的目前,是一种不错的经历积累。
然后经理发言:
1.前段时间出现的问题〔某一组在11月份修完车之后竟然
不记得要将十或一字批拿出,客户过来投诉;
首先说这些事情的严重性:
如
:
果这部车出了车祸,到时要谁负责呢“我〞担当不起,公司担当不起。
如果
如果出现大的交通事故,可以在车间做维修的师傅都可以要坐牢。
通过一些
必要的处分来让给大家敲个警钟。
2、宣读前段时间的业绩,以及接下来的奋
斗目标;
3.平安问题生命是革命的本钱,没有了最根本的东西,做什么都是
没有意义可言的4.协同管理。
~~站是由大家共同管理的,首先要先管理好自
己〔学徒、实习生〕,才能将我们维修部管理好。
创造更多的财富。
我觉得这种企业的部管理还是比拟好的,能调发动工的积极性,共同创造
更多的财富。
2013年2月27日
虽然这三天,我懂得了一些工具及某些零件的名称,但仍有一些工具我还
不知道其名字。
弄得我很被动,并且我暂时仍没有能力预测到组员面对车出
现的问题,想从哪一方面着手来处理它。
不过,我相信,再过几天,Icando。
我跟驰哥两人修理一部车,驰哥给我时机实践,让我今天动手的工作比
前两天多一些,如:
拆装机油滤清器、加放机油、拆车头灯等。
在这其中我
还是体会到两个字:
细致。
有许多我平时没有注意的细节大都在下午暴露出
来修车的过程中,我看到现在效劳行业有很大的开展空间,并且随着时间的
推移效劳质量也会不断提升;
另一方面,我也觉得自己的视野太窄了,我什
么时候才有资格去体验大千世界的丰富多彩,才能更合理地对待问题处理问
题呢?
,
在效劳业开展,细节是不容无视的关键。
这个事争夺客户的宝剑也是保障乘
客平安的壁垒。
在今后,不管从事什么行业,一定要注意细节。
2013年2月28日
第四天.领到给我们只拍了一些相对简单不那么有技术含量的任务。
我今
天的主要工作是:
更换机油、润滑油、拆车轮刹车、装空滤芯、拆汽油箱和
冷却电风扇的拆装。
印象比拟深刻的是:
装车轮刹车局部。
其主要有以下几
个步骤:
1、先安装刹车盘;
2、安装刹车分泵;
3、将黄油回到分泵接收的小
钉子上〔起到润滑作用,有利于刹车回位〕;
4、将刹车垫装上;
5、最后再将。
车轮装上。
上午由于第二组的工作量比拟多,有位工作人员要我们一位同学去保养另一,
部车。
他表示还是实习生,不敢轻易独立操作。
从这件事情中我发现了企业
最想要的是那些可以直接上岗,而又不用培训的员工。
假设从企业的角度上来
说一位实习生或者学徒在未到工厂工作之间,就应该阅读该公司的相关资料
及规定大体了解一下该公司的根本情况,特别要熟记所去部门正式员工的具
体工作情况,以及正式员工在工作中的一些需求及考前须知〔其实这些都应
该是面试前,应该做好准备的〕。
这些都有助力于提高自己的适应能力。
适应能力分为心理适应能力和身体适应能力,主要的还是自己的心态。
心态
不能决定一切,但是心态却可以帮助员工做好许多事情。
在职场中,必须要有很好的职业技能。
才能适应这个多变的社会。
即使是
初入职场,也要保持一颗学习的心态,汲取技能知识,在实践中操练,在错
误中学习。
不能因为是初学者就满是抱怨和拒绝。
心态是走向成功的基石。
华翔西江路4S店日期:
2013年3月1日
今天的活比拟少。
因为天气有点冷的缘故。
然后我和另外一位同学在观察
资深的黄师傅在维修一辆车。
黄师傅工作了7年,有很多丰富的汽车维修保
养的经历,也很乐于知道我们这些实习生。
给我印象最深刻的有汽车空调雪
种压力表:
1.压力表上刻有压力值,并在始端上标有压力的单位。
2.找到kgf/cm2〔读作公斤力每平方厘米〕栏目后把把压力表指针调零,就
是指向0公斤力每平方厘米。
3.把压力表接到汽车空调上面去,排掉连接收里的空气,假设你的空调正常
制冷又好,低压表指针应该指向1.8-2.2公斤力每平方厘米;
高压压力要看
你的是进口车原配空调,还是国产车原配空调,或者是自己加装的空调,压
力值有偏差,一般好的车原配空调比方奔驰轿车,高压表指针指向13-15公
斤力每平方厘米,差一点的车比方农用车,高压表指针指向15-18公斤力
每平方厘米,这就是正常的汽车空调系统压力.
4、高压350左右,低压100左右才算正常
在各种环境中我们都要虚心的请教,三人行必有我师。
知识是无处不在的
课本里写的理论是固定的,实践操作只能以之为原那么但却不是准那么。
许多问
题的解决还是要通过实践操作来实现。
2013年3月4日
今天我比拟幸运遇到发动机、波箱大修〔其他组的〕。
由于今天我们组的
修车单非常少就有时间去观看其他组大修发动机和波箱。
庆幸的是:
我看了
装发动机的大局部和拆装波箱的整个过程。
美中缺乏的是:
我没能动手操作
一下。
在看的过程中,我觉得他们的每个动作都非常的简单,也感觉到他们
的那份细致、认真。
但每个简单的动作你真是记得了吗能做到吗我不敢说:
我可以,我能。
不是因为我缺少自信,而是我深知由看到做,还是有很大的
距离的。
如:
同事将螺丝拧紧,看起来非常简单,而如果是自己去做的话,
就要考虑需不、用什么工具、要用多少斤的力等。
究其原因到底是什么呢一
方面,我们看到的只是结果,而结果的产生是由于一系列的过程而形成的,
但大多时候我们却没有去思考其形成此结果的原因——过程。
追星,比
较多的追星者追的是该明星此时的位置〔荣誉、财富等〕,而很少人关注其
在未成为明星之前的那段刻苦铭心的奋斗历程。
另一方面,右脑的记忆能力
远远超过左脑的记忆能力。
为什么呢那是因为小时候我们一般都是用比拟
形象思维的右脑记东西,而中国的教学模式注重的是培养我们抽象思维的左
脑。
只有自己亲身接触过、经历过,那种感觉是想赶都赶不走的。
明确自己的实习目的,少说多做。
2013年3月5日
下午,我们组在大修室里修理波箱时,虽然我已经知道其部构造以及挡
位但我还是盯着它不放。
因为我知道自己所读的专业是:
车辆工程,而不是
做维修工,而是要比维修工要更深入研究。
要考虑其:
为什么要这样设计,
有什么好处,有什么可以改良的呢虽然我知道现在所说的这些对我而言:
太
遥远。
但我相信即使不能到达目标,至少也能向其靠近。
今天黄师傅问我一
些理论新的问题:
为什么水箱的温度会很高呢在这段时间我没有遇到这种情
况或者是我没去注意。
哪怕真是没有遇到这种情况,主要原因还是在于我,
因为自己不够主动去寻找问题,该反省。
我终于真正理解了这句话:
生活是
一本最好的教科书。
,
根据自己这一阶段的主要任务,来进展有目的性的自我培养。
只要有恒心,
就等时间这个东风。
古人云:
天道酬勤。
虽然天道未必酬一切勤,但是天
道绝对只酬勤。
换句话说:
努力不一定有结果,但只有努力才可能有结果。
华翔西江路4S店日期2013年3月6日
上午,我向黄师傅请教有关维修方面的知识。
波箱一般要在确定有问题,
才可以拆开。
因为波箱的准确度是0.05mm。
确定其是否有问题:
1、听波箱里面是否有碰击声,有可能是齿轮磨损或是轴承磨损;
2、是否漏油〔即是波箱里面中的油封问题〕。
下午,我们组修理一台水温高的汽车。
当温度比拟低〔小于八十四五度〕时,
其进展小循环,而在八十四五度时,节温器会自动翻开,让水进展大循环,
降低水温,维持汽车各部件工作的适当温度。
造成水温高可能有以下几种原
因:
1.冷却风扇不转。
冷却风扇可能由温控开关控制;
也可能由水温传感器控制。
2.冷却介质缺乏。
①防冻液:
高档车要求一年四季都要加注防冻液;
②水或
蒸馏水临时代用;
③水箱盖漏水。
〔防冻液的沸点是130-140温度低也不会:
冻还有防腐蚀水箱的保护作用〕
3.节温器损坏。
水箱或水管堵塞。
水泵故障,汽缸损蚀。
.点火正时不正确
等都有原因造成的。
一个问题都有多种原因造成,当我们解决一个问题的时候,应该从多个角
度去挖掘问题根源的本质所在。
这个进一步培养了我们分析问题的能力。
203年3月7日
今天黄教师叫我们总结了一下汽车主要的传动类型,复习一下?
汽车理论?
的知识。
汽车主要传动类型:
一、前置引擎前轮驱动
目前最普及的配置方式,构造传动距离短,优点是经济与维修便利,容易操
控,缺点是得以集中车头,不利过弯、刹车,容易产生转向缺乏。
二、前置引擎后轮驱动
高级常见的布局方式,FR引擎多为纵置排列,具备左右与前后配重,并可以
应较大动力,一般而言运动性较佳,缺点是传动距离长,构造复杂且本钱高
三、中转引擎后轮驱动
纯种跑车或是竞技车款的标准配置,车辆重心最趋近驾驶者,传动距离最短
缺点是引擎就在身后,震动与噪音在,平安设计要求高。
四、后置引擎后轮驱动
以Porsche911〔保时捷〕最为知名,引擎与变速箱排列与MR恰恰相反,引
擎位于后轴之上,优点是后轮具有最出色的附著力,缺点是重心集中在后轴
容易转向过度产生危险。
五、四轮驱动
4个轮子均有驱动力,目的是让车辆得到最正确的牵引性能,主要用在就会恶
劣路
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