社团工作总结1Word格式.docx
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其中法律协会和心欣志愿者协会在星级社团评选中分别活得了四星和三星的好成绩。
这是一个社团实力的象征,是对我们活动的一个积极肯定,当然了我们也需要更加努力,朝着五星级社团发展。
去年的一年,我先把所搞活动说一下,因为在年度计划书里面规定每个协会必须有三项活动,基本都达到了要求。
丛林俱乐部一个注重课外活动,娱乐性的协会,第一次的大型活动,全校斗地主调动了全校学生的积极性,同事也增加了同学们之间的互相交流与学习,不仅仅是单独的娱乐,借助娱乐我们扩大交际圈,这样的活动我们要多搞。
法律协会一个创办历史悠久的协会,经历了岁月的考验,同时也做了许多关于法律的宣传与活动,一直保持着星级社团的优秀记录。
更多的有意义的活动需要搞起来,因为我们有设施有老师,一定要充分利用这些资源。
心欣志愿者协会,我认为是最具潜力的一个协会,不仅仅是因为她在过去一年的时间里所举办的活动和晚会。
当然了每次小型的活动和大型的晚会,她都是那么的震撼心灵。
最主要的是那份爱心,我相信这个协会一定会很好的。
很感谢协会成员的理解与支持,在过去的一年中,你们一直默默无闻的奉献着,从不提出困难。
遇到经费的问题你们主动拉赞助,一个一个的困难你们都迎刃而解。
我很感动!
这次的年度总结我想把我的经验与大家分享一下,想必这才是最重要的,也是对下届社团部的一个经验吧。
我们社团过去的一年有很大的变化,首先海韵协会的注销,想必是我最大的遗憾与失职。
下面是我当部长一年内个人最缺乏的东西,也是最大的弱点。
我觉得作为部长:
1.一定要密切关注协会的发展,定期与会长记成员沟通,以开会或茶会的形式凝聚力量,树立威望。
2.沟通。
充分了解协会的下一步计划,以周为单位,做好充分的准备。
了解他们的困难,及时与老师沟通。
3.一定要有不怕吃苦的精神。
因为我们的工作是一个比较烦琐的工作,谨记吃苦是福,全心全意为同学服务。
4.充分利用资源。
学生会是一个大家庭,我们以集体为荣。
如果部里的活动完不成,及时请求其它部门的帮助。
5.一个建议,协会纳入学生会编制。
进行统一领导,会长副部待遇。
回想一年来学生会的工作,我们取得过优秀的成绩,这些成果离不开社团部每个成员的辛勤付出;
同时我们也遇到过很多的困难,面对困难,我们并没有放弃,而是同心协力解决困难。
我们一步步成长的脚步依然清晰,在路上,我们学会了团结合作,学会了坚强勇敢。
在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悦飞上我们的眉梢,因为我们坚信:
“只要我们团结一心,社团部必然凭着自己青春的汗水再造辉煌”。
社团工作总结 XX年的这段日子里创业者协会的发展得到了进一步的提高,咱们根据社会发展趋势;
和未来的就业趋势,给社团内的广大会员量身定做了一系列的实践方案,也取得了很好的成果。
本社团根据自身发展的需要对内部各部分做了详细的规划,主要设有会长组、秘书组、财务组、外联组、实践组和市场信息调查组。
各个组在实践过程中都发挥了很好的作用,也在活动中很好的锻炼了大家,很好的为大家树立了人生价值观,为未来的工作做了很好的准备。
本社团组织会员展开向成功者领悟;
开展登山活动,参加了淮海工学院XX年年大学生社团文化巡礼,与淮海工学院齐云苍星动漫社一齐举办了“炫彩动感cosplay真人秀”等活动。
在诸多实践性极强的活动中,咱们会员充分发挥了他们的才能,不管是在舞台布景还是在后台管理方面都取得了显着的成绩。
一系列的实践活动,一系列的理论领悟都本着为广大会员着想。
咱们的目的就是为广大会员创造一个锻炼自我的平台,使他们不再惧怕未来,能够拥有一个很好的择业心里素质。
咱们总结过去社团的发展得出经验
一。
在大学生创业者协会的工作经历有助于大学生进行自我认识与定位
大学生就业与创业“难”,首先“难”在对自我的决定与定位上。
一向生活在象牙塔中的学子,在踏入社会之前,很难对自我感兴趣的领域、愿意从事的职业、擅长的职位做出客观正确的决定,之因此如此,就是正因还没有对自我的兴趣、特长、个性等有全面的认识。
而大学生创业者协会所开展的活动,则有利于培养大学生自我认识和自我教育的潜质。
大学生创业者协会的性质是集实践性、理论学术性为一体,并引导社团成员立志成才为主要任务的社团。
透过加入大学生创业者协会,不仅仅能够丰富大学生的课余生活,更有利大学生认识自我,认识社会;
另一方面,大学生创业者协会虽然属于学生自发组织,但是同样具有相当完备的制度和组织机构,社团活动的开展也需要有组织、宣传、外联、社会调查实践等各个部门的共同协作才能完成。
因此,在社团的活动组织中,不一样的尝试能够使社团成员更好地为自我定位:
到底是适合做组织策划,还是更加适合做文案宣传?
是擅长做外联,还是更擅长做后勤?
大学生创业者协会的活动也为广大会员带给了释放自我能量,展示自我的舞台。
透过参加或管理社团活动,大学生能够直接审视和检验自我的兴趣、爱好、个性特征和各种潜质,从而对自我有清醒的认识和把握,对自我的长处和不足,优点和缺点有了直接的体验。
俗话说:
“人贵有自知之明”,大学生正确地评价自我既能够避免盲目自信导致自负,也能够防止自信心不足而带来的自卑心理。
这些也能够说是大学生在择业之前最好的心理准备。
二。
大学生创业者协会的工作经历使大学生求职更具有竞争优势
近几年来,随着普通高校和高职高专院校办学规模的持续扩大,大学毕业生人数越来越多,用人单位在招收毕业生时要求也越来越严格,大学生的就业形式也因此越来越严峻。
《南方日报》以前报道用人单位最不受欢迎的五种大学毕业生中,包括“缺乏个性特点的人”和“只专不适的人”两种。
这说明了大学生就应培养具有鲜明个性特点的人,不能培养书呆子。
同时也要求在校学生就应发挥主观能动性,利用学校和社会的各种条件,把自我锻炼成为个性鲜明、能够适应社会的人。
与此相对应,在各类单位招聘的过程中,学生会工作、学生社团等工作经历逐渐成为人事部门关注的重点,尤其是实践类跟学术类相结合的社团工作经历更受用人单位欢迎。
用人单位为何偏爱有实践类社团工作经历的大学生呢?
详细分析,在实践类性质的社团中锻炼,能够使大学生在以下几个方面拥有竞争优势:
1、有助于培养大学生良好的表达潜质,更好地向用人单位推荐自我
大学生创业者协会所开展的活动,都是与社会紧密相连的。
透过人与人之间的沟通,听成功人士的讲座,拉外联跟商家的谈判合作,在社会岗位上的锻炼等等,都能够使社团成员得到锻炼,增加对自我的自信度,增强与人之间的沟通潜质。
2、有助于培养大学生的组织管理潜质,更加适应用人单位的工作要求
对于每一个有创业激情和创业精神的大学生来说,都有立志成才的愿望。
用人单位很看重有成就渴望的人才,一个有成功欲望的人,首先要学习并领悟与组织的沟通和协调,并且还要有良好的团队合作精神,这正是社会所要求的。
在大学生创业者协会,都会给每一个社团成员带给这样的发展空间。
3、有助于培养良好的政治鉴别潜质
社团成员透过参加社会实践、社会调查,透过与政、工、商等各部门的沟通,有利于培养大学生敏锐的社会观察力,从而更好的认识社会,为自我的将来发展定位。
大学生创业者协会本着增强大学生社会竞争力,营造一种“想创业、敢创业、会创业”的社会氛围,带领广大会员共同成长。
咱们将来也许会拥抱成功,也许会牵手失败。
但是咱们此刻要培养的是坚持的勇气,同时,咱们会员在大学生创业者协会的工作和锻炼中,更要有学识的增长、技能的提高、理性思维的构成、团队精神的培养等等,这些缺一不可。
在此,务必记住咱们的口号:
给我一个支点,我将撬起地球!
只要你决定去赢,全世界都为你让路!
社团工作总结 2xx-x年是我校学生社团发展过程中硕果累累的一年,各社团作为我校校园文化建设和学生综合素质拓展的重要载体,在繁荣校园文化、丰富学生第二课堂、提高学生综合素质、培养学生团队合作精神、促进学生成才就业等方面发挥了越来越重要的作用,日益成为广大学生拓展兴趣爱好,扩大求知领域,陶冶思想情操
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