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10.田家少闲月，五月人倍忙

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海内存知己，天涯若比邻

长风破浪会有时，直挂云帆济沧海

我相信你们，也请你们相信我

困惑是一件好事，他是你成长的标志

抵挡住诱惑，人生就会提升非凡境界

勿欲速，勿小利，欲速则不达，见小利则大事不成

成功的不够具体，失败的不够深刻

系统分析、独立思考的能力

商机无处不在，不要在犹豫中浪费青春

学会独处，坚持自学

（一）

（二）

最好的听课状态就是：

进入学习状态，和老师一起玩转课堂将经典与实际结合，创造自己的特色，形成自己的风格

2

（三）

（四）

（五）

（六）

（七）

（八）用联系发展的眼光看问题量变是质变的必要准备，质变是量变的必然结果主观能动性给上级的永远是答案而不是问题解决焦虑最好的方法：

让自己忙起来，没有时间去焦虑如果明天你将死去，那么你今天会做什么？

难道你认为明天不死，今天就不需要做吗？

（九）

（十）你认为自己是怎样的人，就会有怎样的表现，这两者是一致的肯定自己就是准确定位自己的人生；

改变自己就是自我形象的重塑

超越自己就是人生价值的实现

得了第二名还这么高兴？

你不知道我把第一名追的有多惨

这条沟里有成千上万条鱼你救不过来的。

你又能改变什么那？

对于这条鱼来说，我的行为足以改变他的命运

3篇二：

《20本心理励志经典》（读书笔记）

《20本心理励志经典》

以下截取这二十本书最经典的几句话：

1，所谓成功的人，对于绝大多数人而言，就是今年比昨天更智慧的人，今天比昨天更慈悲的人，今天比昨天更宽容的人，今天比昨天更懂得爱的人，也就是今天比昨天进步一点，心灵和行为日趋高尚的人。

——《富兰克林自传》

2，勤奋工作，勇于实践；

始终坚持学习；

做一个有德行的人；

富有创新精神。

3，依靠自我，尊重自我，独立自助，崇尚个性。

一个人一定能够成为他想成为的人。

——《依靠自我》

4，固守住你自己，千万不要模仿。

每时每刻你都可以用终生积蓄的力量，表现出你自己的天赋；

而你只能临时地部分地占有别人获得的才干。

5，不要害怕吃苦，要敢于批评自己；

不要一味地去依赖他人的帮助或馈赠，而应当依靠自己的辛勤劳动。

——《自己拯救自己》

6，纸上谈兵永远不会造就一个伟人，善于把握机会、仅仅抓住通往力量之门钥匙的人才会成功。

——《伟大的励志书》

7，人的一生获得特殊机会的可能性还不到百万分之一，所谓伟人，只是把世人眼里面的普通条件变成一种有利的机会，从而成就斐然。

8，勤奋是实现理想和事业的基础，敬业是实现理想和事业的动力，忠诚则是实现理想和事业的态度。

——《致加西亚的信》

9，只有投入才有回报，只有忠诚才有责任，只有主动才有创新，没有付出就没有收获。

10，控制支出、用现有的钱去挣更多的钱，在自己的住宅上投资，增进你挣钱的能力，不要在自己不熟悉的行业投资，为将来的收入做好打算等。

个人理财完美读本。

——《巴比伦富翁的秘密》

11，永远不要将必要的开销和你的欲望混为一谈，你自己和你家人的欲望，永远并不是你的薪水所能够满足的。

12，明确的计划加上对财富的强烈欲望，就是积累财富的唯一可靠途径。

——《思考致富》

13，持久的友谊，和谐的家庭关系，商业合伙人之间的理解和支持，内心和谐与心灵宁静……都是巨大的财富。

14，要有方向感，把眼光留驻在生活中那些有价值的事情上，并制定计划，努力工作；

要平衡，保持我们生活各个方面的合适的比例和位置，幸福从平衡中产生；

要有信念，一个人信念越强，越能成功。

——《一生的计划》

15，每个人都会遇到挫折和失意，要想成功，关键是心态的调整。

只要我们肯做一次深入自我的探索，将那股用之不竭的力量提炼出来，我们必将拥有一个更光明、更灿烂的美好人生。

——《积极思考的力量》

16，如果我们能以坚定而乐观的态度去面对一切困难险阻，那么我们一定能从中获得好处。

——《人人都能成功》

17，思想中最坚韧的蜘蛛网是懒惰，他会教你什么也不做，也会教你好不抵抗地向前，使错误越陷越深，清楚他的法宝就是积极的思想观。

18，成功的实质是个人奋斗，所谓成功就是一个完善自我、实现自我、发展自己个性，实现自我价值的过程。

——《世界上最伟大的推销员》

19，无论你是做什么的，总会有许多人从事着与你相同的职业，这些人可能已经做出了显著的贡献，并且赚了很多钱。

决定你能否成功的因素并不是你所从事的职业，而是你对待工作的态度。

——《与你在巅峰相会》

20，上帝并不偏爱任何人，身为一个人，我们都得经历一些苦难，苦难是我们生活中的一部分。

——《人性的弱点》

21，世上每个人都是不同的个体，而在每个人身上也都是蕴藏着一份特殊的才能，那份能够犹如一位熟睡的巨人，等着我们去唤醒他，而这个巨人就是我们的潜能。

——《唤醒心中的巨人》

22，永远不要否定别人，道理很简单，当你想要请教别人的时候，请不要否定他们的想法。

——《攻心为上》

23，面对工作生活变化的各个方面，我们要以健康，乐观的心态进行有效的自我管理。

——《谁动了我们的奶酪》

24，有时候人们复杂的头脑所带来的复杂感情，也会战胜他们理性思维，使他们看问题的眼光变得暗淡起来，是生活更加复杂化，更具有挑战性。

——《谁动了我们的奶酪》25，如果你想排在生活自助餐厅队伍的前列，那么有两个步骤是绝对必要的，首先，排队！

，下决心把自己的事情做的出色，然后排进队伍的前列。

从现在开始，每天做一些事情提高自己。

——《高效人生的十二个关键点》

26，别对自己说“不可能”。

——《平地而起》

27，每个人都有残疾，有些人是外显的，有些人是内涵的，你的在那里？

如果你觉得不幸，那么世界上有人比你更不幸；

如果你觉得成功，那么世界上有人比你更成功。

28，积极主动，别指望别人推着你走；

以终为始，忠诚于自己的人生计划；

要事第一，选择不做什么更难；

双赢思维，远离角斗场的时代；

知彼解己，换位思考的沟通；

团结协作；

不断更新，过着身心平衡的生活。

——《高效人士的七个习惯》

29，如果你希望成长与进步，那就必须每天都调整状态，与自己的潜力进行竞争，于自己激烈角逐，让每一天都成为你的代表作。

——《邮差弗雷德》篇三：

读励志书籍的读后感两篇

为自己更好的工作

--------《做最有用的好员工》有感当我拿起这样的一本职场励志系列的书籍，我以为又是千篇一律的说些无关痛痒的要怎么样，不要怎么样的呻吟文字。

但是我错了，读下去才发现，这样的一本《你在为谁工作》正是我们这个时代的员工所必须拥有的，它犀利的指出了一些其他书籍没有提出的问题，而这些问题决定了我们，反问自己，我到底在为谁工作？

当我拿到这本书之前，和很多人一样，感觉自己为了赚钱而工作，所以工作起来总是有点缺乏热情，但是看完这本书后，我才明白，不仅仅是为了赚钱而工作，而且还要为了自己而工作，把工作看做是一种享受，一种生活的乐趣。

“每个人都有不同的工作轨迹，有的人成为公司里的核心员工，实现了自己的价值；

有的人一直碌碌无为；

有些人牢骚满腹，总认为与众不同，而到头来仍一无所获……众所周知，除了少数天才，大多数人的禀赋相差无几。

那么，是什么在造就我们,改变我们？

是“态度”！

上面这段话出自《你在为谁工作》。

毋庸讳言，不用看书，看题目就知道书里会讨论些什么，似乎是些很老套的问题：

工作态度。

涉及此问题的书不少，但大多数书仅仅空洞地要求人们端正工作态度，而至于为什么这么做，所给的解释未能触动人们内心。

《你在为谁工作》这本书，如道家常般的每一句话是那么实在又那么在理，列举的每个事例是那么熟悉，仿佛一面镜子。

它通过提出“你在为谁工作”

这个需要自我反思的人生问题，并对这个问题进行了深刻细致的解答，从而让每一位员工从内心深处承认并接受“我们在为老板打工的同时，也是在”为自己工作”的朴素理念。

我们不能否认，在我们当中，当然也包括我在内，有时怕自己的工作得不到领导和同事们的肯定，有时会找n个理由将今天的事拖到明天再完成，只要不耽误事就行，有时因看不惯某个同事心里就不愿与其合作，想想看工作本身是没有任何情绪的，是人赋予了它一种积极或消极的心态。

因此，书中多次警醒人们：

“在工作中，不管做任何事，都应将心态回归于零：

把自己放空，抱着学习的态度，把每一次任务都视为一个新的开始，一段新的经验，一扇通往成功的机会之门。

千万不要视工作如鸡肋，食之无味，弃之可惜，结果做得心不甘情不愿，于公于私都没有裨益。

”

《士兵突击》里许三多的扮演者王宝强在接受主持人采访时的一段话，给我的震撼很大，主持人问他：

“你当初在剧组里当群众演员时有没有想过，就这样跑龙套、打杂如果得不到机会成不了明星怎么办？

他脱口而出：

“只要你认真努力的把每件小事情做好，总会有人发现你的”！

是啊，这是浅显却不易悟得的道理。

态度在王宝强的身上已验证了其价值。

我们怕领导没有留意我们所做的每件事，但我们是否留意把每件小事做好。

只为了完成工作，那在工作时的外在表现绝不会激情四射。

除了工作，没有哪项活动能提供如此高度的充实、表达自我的机会、个人使命感以及一种活着的理由。

这与工作仅仅是“为五斗米折腰”“为别人

干活”的想法完全不同，揭示了工作的真正内涵，为点燃工作激情打下基础。

工作不仅能赚到养家糊口的薪水，同时，困难的事务能锻炼我们的意志，新的任务能拓展我们的才能，与同事的合作能培养我们的人格，与外界的交流能训练我们的品性。

从某种意义上来说，工作是提供给我们成长和各种收获的起点与机会，是为了自己。

不懂得这一点，工作起来就会毫无生气，即使是身处高位、拿着高薪也不例外。

工作态度就是竞争力，这是《你在为谁工作》强调的重点。

在公司里，员工与员工之间在竞争智慧和能力的同时，也在竞争态度。

一个人能否从众人中脱颖而出，固然需要他的能力超越众人，更需要他的态度比别人更积极。

不能说具有了某种态度就一定能成功，但是成功的人们都有着一些相同的态度。

曾听过这样一个故事，有个木匠收了徒弟，先教他做一个木箱子，箱子做好后，师傅将木箱外面修整好后，开始仔细的用沙纸打磨箱子里面的各个角落，徒弟不解，觉得没有必要。

师傅说，这手艺活里面也透着做人的品性，手艺不但要好，更重要的是做人的态度要认真不能浮躁，信任你的人才会越来越多，生意也自然会越做越好，钱自然也会越赚越多。

而徒弟不以为然，出徒后徒弟离开师傅自立门户，可不到两年，沮丧的回到了师傅身边，不但生意没做成，声誉也是一片狼藉。

这毕竟是个故事，现实生活中那些被解雇或者始终得不到提升的人，往往不是因为他们的能力不够，而是他们的态度不够端正。

只会导致竞争力减弱，最终被市场淘汰。

工作态度是一个永远讲不完的话题，因为我们会在工作中遇到各种问题，它们会影响我们的工作激情。

但不管怎样，如果希望获得成功事业，成就美好人生，良好的工作态度是不可或缺的。

人是要知道感恩的，要知恩，无论你身处哪个工作环境，是公司给了我们工作的空间，最